Решение № 2-62/2021 2-62/2021(2-967/2020;)~М-834/2020 2-967/2020 М-834/2020 от 22 марта 2021 г. по делу № 2-62/2021

Дело НОМЕР – 62/2021


РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

23 марта 2021 года гор. Кыштым Челябинской области

Кыштымский городской суд Челябинской области в составе:

Председательствующего Урушевой Е.К.,

при секретаре Ругно Г.Л.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Кыштыме Челябинской области (межрайонное) об отмене решения об отказе в установлении пенсии, признании права на досрочное пенсионное обеспечение,

установил:

ФИО1 обратилась в суд с иском к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Кыштыме Челябинской области (межрайонное) (далее по тексту также УПФР) об отмене решений ответчика от ДАТА НОМЕР и от ДАТА НОМЕР об отказе в установлении пенсии в части исключения из стажа, дающего право на досрочное пенсионное обеспечение (далее по тексту также ДПО) по п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» (далее по тексту также Закон о страховых пенсиях), периодов работы, о признании, что ею выработана требуемая продолжительность стажа 30 лет в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» как лицом, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения по состоянию на ДАТА. В обоснование иска указала, что более 30 лет осуществляла лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, имеет необходимый для досрочного назначения страховой пенсии стаж, однако решением ответчика ей отказано в досрочном назначении страховой пенсии по старости в связи с отсутствием необходимого стажа на соответствующих видах работ, поскольку вместо требуемых 30 лет продолжительность её специального стажа, по мнению ответчика, составляет 29 лет 06 месяцев 00 дней (л.д. 5 – 12).

Впоследствии истец уточняла и дополняла исковые требования, также просила признать (установить), что ею выработана требуемая продолжительность стажа 30 лет в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 Закона о страховых пенсиях, как лицом, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения по состоянию на ДАТА (л.д. 99 – 100, 166 – 167).

В суде истец ФИО1 иск поддержала, её представитель ФИО2 в обоснование иска сослалась на письменные доводы (л.д. 199 – 207).

Представители ответчика Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Кыштыме Челябинской области (межрайонное) – ФИО3, ФИО4 иск не признали, сослались на письменный отзыв (л.д. 42 – 43).

Выслушав явившихся в суд лиц, исследовав все материалы дела, оценив доказательства по правилам ст. 67 ГПК РФ, суд удовлетворяет исковые требования ФИО1 по следующим основаниям.

В силу ст. 19 Конституции РФ запрещаются любые формы ограничения прав граждан по признакам социальной принадлежности; ст. 39 Конституции РФ гарантирует установление государственных пенсий законом.

В соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 8 настоящего Федерального закона, лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Страховая пенсия по старости лицам, имеющим право на ее получение независимо от возраста в соответствии с пунктами 19 - 21 части 1 настоящей статьи, назначается не ранее сроков, указанных в приложении 7 к настоящему Федеральному закону.

Согласно приложению 7 к Федеральному закону от 28 декабря 2013 года срок назначения страховой пенсии по старости, с учетом переходных положений, в 2020 году возникает не ранее, чем через 24 месяца со дня возникновения права на страховую пенсию по старости.

В соответствии с п. 3 ст. 10 Федерального закона от 3 октября 2018 года № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий» гражданам, которые указаны в части 1 статьи 8, пунктах 19 - 21 части 1 статьи 30, пункте 6 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и которые в период с 1 января 2019 года по 31 декабря 2020 года достигнут возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе на ее досрочное назначение) в соответствии с законодательством Российской Федерации, действовавшим до 1 января 2019 года, либо приобретут стаж на соответствующих видах работ, требуемый для досрочного назначения пенсии, страховая пенсия по старости может назначаться ранее достижения возраста либо наступления сроков, предусмотренных соответственно приложениями 6 и 7 к указанному Федеральному закону, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста либо наступления таких сроков.

Согласно п.п. «н» п. 1 и п.п. «в» п. 2 постановления Правительства РФ от 16 июля 2014 года № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» при досрочном исчислении страховой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, применяются:

- за период с ДАТА по ДАТА включительно - список должностей и учреждений, а также Правила, утвержденные постановлением СМ РСФСР от 06 сентября 1991 года № 464,

- за период с ДАТА по ДАТА включительно – список должностей и учреждений, а также Правила, утвержденные постановлением Правительства РФ от 22 сентября 1999 года № 1066,

- список должностей и учреждений, а также Правила, утвержденные постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 года № 781.

Кроме того, при исчислении периодов работы применяются правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. ст. 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденные постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года № 516 (п. 3 постановления Правительства РФ от 16 июля 2014 года № 665).

Таким образом, стаж, дающий истцу право на ДПО в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях», должен быть исчислен в соответствии с вышеуказанными нормативными актами.

Установлено, что ФИО1 в ДАТА году окончила Кыштымское медицинское училище, то есть имеет специальное медицинское образование (л.д. 25, 26). ФИО1 зарегистрирована в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования ДАТА.

Установлено, что ДАТА и ДАТА ФИО1 обратилась в УПФР с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» (л.д. 54 – 57, 82 оборот – 84).

Решениями УПФР от ДАТА НОМЕР и от ДАТА НОМЕР, с учетом решения от ДАТА НОМЕР о внесении изменений в решение об отказе в установлении пенсии от ДАТА НОМЕР истцу было отказано в зачете в стаж на соответствующих видов работ ряда периодов её работы и в установлении досрочной страховой пенсии по старости по причине отсутствия требуемой продолжительности стажа на соответствующих видах работ (л.д. 13 – 18, 30 – 35, 208).

В частности, ответчиком из стажа, дающего истцу право на ДПО, исключены периоды работы истца:

- с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, ДАТА (суммарно в календарном исчислении 00 лет 00 месяцев 19 дней, в льготном исчислении 00 лет 00 месяцев 28 дней) – периоды работы в качестве медицинской сестры отделения реанимации и интенсивной терапии для детей в ММЛПУ «Кыштымская центральная городская больница им. А.П. Силаева», в связи с нахождением истца в командировках с отрывом от производства на курсах повышения квалификации, Правилами, утвержденными постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 года № 781, не предусмотрена возможность зачета данных периодов в стаж на соответствующих видах работ;

- ДАТА, ДАТА, ДАТА, ДАТА (суммарно в календарном исчислении 00 лет 00 месяцев 04 дня, в льготном исчислении 00 лет 00 месяцев 06 дней) - дни работы в качестве медицинской сестры палатной в отделении реанимации и интенсивной терапии для детей ММЛПУ «Кыштымская центральная городская больница им. А.П. Силаева», в связи с предоставлением истцу дней отдыха по коллективному договору, Правилами, утвержденными постановлением Правительства РФ от ДАТА НОМЕР, не предусмотрена возможность зачета данных дней в стаж на соответствующих видах работ;

- с ДАТА по ДАТА, ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, ДАТА, ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА (суммарно в календарном исчислении 00 лет 01 месяц 08 дней, в льготном исчислении 00 лет 01 месяц 27 дней) - периоды работы в качестве медицинской сестры палатной в отделении реанимации и интенсивной терапии для детей ММЛПУ «Кыштымская центральная городская больница им. А.П. Силаева», в связи с предоставлением истцу дней отдыха по донорской справке, Правилами, утвержденными постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 года № 781, не предусмотрена возможность зачета данных периодов в стаж на соответствующих видах работ;

Согласно уточняющей справке от ДАТА НОМЕР ФИО1 предоставлялись дни отдыха по коллективному договору и донорским справкам, ФИО1 находилась в командировках с отрывом от производства. Правилами, утвержденными постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 года № 516, не предусмотрена возможность зачета данных периодов в стаж на соответствующих видах работ. По выписке из ИСЛ ЗЛ данный период квалифицирован как общие условия без кода досрочного пенсионного обеспечения.

- с ДАТА по ДАТА (суммарно в календарном исчислении 01 год 01 месяц 01 день) - период работы в качестве медицинской сестры в отделении детской реанимации Кыштымской центральной городской больницы в льготном исчислении, поскольку Списком, утвержденным постановлением СМ РСФСР от 06 сентября 1991 года № 464, Перечнем структурных подразделений государственных и муниципальных учреждений и медицинских научных организаций, медицинских образовательных учреждений и медицинских научных организаций, медико-санитарных частей и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых дает право один год работы считать за один год и шесть месяцев, утвержденным постановлением Правительства РФ от 22 сентября 1999 года № 1066, структурное подразделение «детская реанимация» не предусмотрено.

Исключение вышеуказанных периодов из стажа, дающего истцу право на ДПО, а также календарное исчисление ответчиком соответствующих периодов является неправомерным в связи со следующим.

Периоды работы истца с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, ДАТА (суммарно в календарном исчислении 00 лет 00 месяцев 19 дней) в качестве медицинской сестры отделения реанимации и интенсивной терапии для детей в ММЛПУ «Кыштымская центральная городская больница им. А.П. Силаева» подлежат зачету в стаж истца в льготном исчислении на соответствующих видах работ, исходя из следующего.

Согласно ст. 54 Основ законодательства об охране здоровья граждан прохождение соответствующих курсов повышения квалификации на основании приказа руководителя является обязательным условием трудовой деятельности медицинских работников.

В соответствие с абзацами 2, 4 и 5 статьи 196 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель проводит профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации работников.

В случаях, предусмотренных федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, работодатель обязан проводить повышение квалификации работников, если это является условием выполнения работником определенных видов деятельности.

Положения ст. 187 ТК РФ гарантируют работнику, направленному работодателем на курсы повышения квалификации с отрывом от работы, сохранение за ним места работы (должности) и средней заработной платы по основному месту работы.

Довод представителя ответчика об отсутствии сведений о льготной занятости истца в ее индивидуально-лицевом счете несостоятелен, поскольку в силу п. 1 ст. 8 Федерального закона от 01 апреля 1996 года № 27-ФЗ на страхователей возложена ответственность за достоверность предоставленных ими сведений о застрахованных лицах, в связи с чем, неполнота таких сведений (в том числе, не отражающих кода работ), при наличии других доказательств льготной занятости истца, не могут умалять ее пенсионные права.

Таким образом, период нахождения работника на курсах повышения квалификации является периодом его работы по основному месту работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель производит отчисления страховых взносов в ПФ РФ.

Пунктом 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на ДПО, утвержденных постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 года № 516, предусмотрено, что в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

Из искового заявления, приказов и справок работодателя, расчетных листков, документов о прохождении повышения квалификации установлено, что в исключенные ответчиком периоды истец направлялась работодателем на курсы повышения квалификации, обучение для неё являлось обязательной частью профессиональной деятельности.

Повышение квалификации работников - одно из обязательных условий лицензирования деятельности медицинских учреждений. В указанные периоды повышения квалификации за истцом сохранялись и место работы, и заработная плата, из которой производились отчисления в Пенсионный фонд, что следует из материалов дела (л.д. 5 – 12, 105 – 122, 123, 124, 131 – 132, 133).

Периоды нахождения на курсах повышения квалификации приравниваются к работе, во время исполнения которой работник направлялся на указанные курсы.

Дни работы истца ДАТА, ДАТА, ДАТА, ДАТА (суммарно в календарном исчислении 00 лет 00 месяцев 04 дня) в качестве медицинской сестры палатной в отделении реанимации и интенсивной терапии для детей ММЛПУ «Кыштымская центральная городская больница им. А.П. Силаева» подлежат зачету в стаж истца в льготном исчислении на соответствующих видах работ, исходя из следующего.

В соответствии с п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на ДПО, утвержденных постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 года № 516, в специальный стаж засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.

Коллективным договором между работодателем и работниками ММЛПУ «Кыштымская центральная городская больница им. А.П. Силаева» предусмотрена возможность предоставления работникам оплачиваемых дней отдыха, в том числе в связи с тем, что работники в течение года не находились на больничном листе и др. (л.д. 192 – 194).

Так как указанные дни отпуска по условиям коллективного договора являются оплачиваемыми, следовательно, с выплат за эти дни, определенных из среднемесячной заработной платы, также начисляются и уплачиваются страховые взносы в Пенсионный фонд РФ на обязательное пенсионное страхование.

Поскольку в дополнительно оплачиваемые дни согласно коллективному договору истец находилась в трудовых отношениях с лечебным учреждением и осуществляла функции по охране здоровья населения (за истцом сохранялось место работы и средний заработок, из которого производились соответствующие отчисления на обязательное пенсионное страхование), то данный период подлежит зачету в специальный стаж истца на тех же условиях и в том же порядке, что и время выполнения работы, в период которой были предоставлены дополнительные дни отдыха.

Кроме того, работодателем предоставлен полный пакет документов, подтверждающий, что истцу дни отдыха по коллективному договору предоставлялись на основании положений коллективного договора и приказов, дни отдыха оплачены работодателем, за дни отдыха сохранялось рабочее место, с сумм, уплаченных истцу за указанные дни взносы в пенсионный фонд оплачены в полном объеме (л.д. 105, 120, 121, 131 – 132, 142, 143 – 144, 171, 176, 195).

Учитывая все изложенное, дни отдыха по коллективному договору также подлежит зачету в стаж истца на соответствующих видах работ в льготном исчислении один год работы за один год шесть месяцев, то есть 00 лет 00 месяцев 06 дней.

Периоды работы истца с ДАТА по ДАТА, ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, ДАТА, ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА (суммарно в календарном исчислении 00 лет 01 месяц 08 дней) в качестве медицинской сестры палатной в отделении реанимации и интенсивной терапии для детей ММЛПУ «Кыштымская центральная городская больница им. А.П. Силаева» подлежат зачету в стаж истца в льготном исчислении на соответствующих видах работ, исходя из следующего.

В соответствии со ст. 186 ТК РФ в день сдачи крови и ее компонентов, а также в день связанного с этим медицинского осмотра работник освобождается от работы; в случае сдачи крови и ее компонентов в период ежегодного оплачиваемого отпуска, в выходной или нерабочий праздничный день работнику по его желанию предоставляется другой день отдыха; после каждого дня сдачи крови и ее компонентов работнику предоставляется дополнительный день отдыха; указанный день отдыха по желанию работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года после дня сдачи крови и ее компонентов; при сдаче крови и ее компонентов работодатель сохраняет за работником его средний заработок за дни сдачи и предоставленные в связи с этим дни отдыха.

Аналогичные положения содержались в ранее действовавшем до 01 февраля 2002 года законе – ст. 114 КЗоТ РФ.

В соответствии с Федеральным законом от 20 июля 2012 года № 125-ФЗ «О донорстве крови и ее компонентов» донорство крови и ее компонентов, которые используются для медицинской помощи и могут быть получены только от человека, является свободно выраженным добровольным актом гражданина. Гражданин совершает этот акт с риском для собственного здоровья в интересах охраны жизни и здоровья других людей, а значит, в интересах государства и общества в целом. Поэтому государство гарантирует донору защиту его прав и охрану его здоровья: донор подлежит обязательному страхованию за счет средств службы крови; в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, ему возмещается ущерб, причиненный повреждением здоровья в связи с выполнением донорской функции, а если это привело к инвалидности, то она приравнивается к инвалидности, наступившей вследствие трудового увечья (статьи 1, 3, 5, 6 и 8 Закона).

Кроме того, донору гарантируются льготы, связанные с восстановлением и поддержанием его здоровья, что соответствует конституционно значимым целям и предопределяет обязанности по отношению к донорам как государства в целом, так и органов государственной власти - федеральных и субъектов Российской Федерации, а также органов местного самоуправления и организаций независимо от форм собственности. Эти льготы также предусмотрены названным Законом.

Согласно письму Пенсионного фонда Российской Федерации от 07 декабря 1998 года № 06-28/10740 «О порядке зачета в специальный трудовой стаж «донорских» дней работникам, являющимся донорами (статья 114 КЗоТ Российской Федерации), день сдачи крови, а также последующий день отдыха засчитывается в специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда (в том числе по Списку № 1 и 2), поскольку в эти дни за работниками сохраняется средний заработок, а в табеле учета рабочего времени указывается полный рабочий день.

Исходя из системного толкования данных правовых норм, исковые требования ФИО1 в части включения в специальный стаж «донорских» дней основаны на законе, поскольку в указанные дни за работником сохранялось рабочее место, средний заработок, производились соответствующие страховые отчисления (л.д. 105, 106 – 165, 171, 177, 178, 187).

Согласно правовой позиции Конституционного Суда РФ, изложенной в определении от 26 января 2010 года № 59-О-О, донорство крови и ее компонентов, которые используются для медицинской помощи и могут быть получены только от человека, является свободно выраженным добровольным актом гражданина. Гражданин совершает этот акт с риском для собственного здоровья в интересах охраны жизни и здоровья других людей, а значит, в интересах государства и общества в целом. Поэтому государство гарантирует донору защиту его прав и охрану его здоровья; донору гарантируются льготы, связанные с восстановлением и поддержанием его здоровья, что соответствует конституционно значимым целям и предопределяет обязанности по отношению к донорам как государства, так и организаций независимо от форм собственности (определение Конституционного Суда Российской Федерации от 9 апреля 2002 года N 68-О).

Таким образом, с учетом системного толкования приведенных выше положений трудового законодательства, правовой позиции Конституционного Суда РФ, дни сдачи крови, а также последующие дни отдыха подлежат включению в специальный стаж в том же порядке, что и за соответствующую профессиональную деятельность.

Поскольку действующее пенсионное законодательство каких-либо исключений об исчислении в календарном порядке для специального стажа указанных дней отдыха не содержит, периоды работы ФИО1 с ДАТА по ДАТА, ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, ДАТА, ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА (суммарно в календарном исчислении 00 лет 01 месяц 08 дней) в качестве медицинской сестры палатной в отделении реанимации и интенсивной терапии для детей ММЛПУ «Кыштымская центральная городская больница им. А.П. Силаева» должны быть зачтены в льготном исчислении (один год работы за один год шесть месяцев), то есть 00 лет 01 месяц 27 дней.

Период работы истца с ДАТА по ДАТА (засчитан УПФР в календарном исчислении 01 год 01 месяц 01 день) в качестве медицинской сестры палатной в отделении детской реанимации Кыштымской центральной городской больницы подлежит зачету в стаж на соответствующих видах работ в льготном исчислении в связи со следующим.

Согласно решениям УПФР от ДАТА НОМЕР и от ДАТА НОМЕР в указанный период должность истца значится: медицинская сестра палатная детской реанимации (л.д. 18, 35).

По трудовой книжке истец значится медсестрой в отделении детской реанимации (л.д. 21).

Согласно справке работодателя от ДАТА НОМЕР ФИО1 работала в отделении детской реанимации в должности медицинской сестры палатной. Данное отделение являлось отделением реанимации и интенсивной терапии для детей. Наименование «отделение детской реанимации» и «отделение реанимации и интенсивной терапии для детей» идентичны. В настоящее время отделение именуется: «Отделение реанимации и интенсивной терапии для детей». Начиная с ДАТА по настоящее время функциональные назначения отделения не менялись, несмотря на его неоднократные переименования. Работа медицинской сестры в указанном отделении для детей и аналогичном отделении для взрослых отличается лишь возрастным цензом пациентов, оснащения данных отделений для детей и взрослых аналогичное.

В этой же справке работодатель указывает, что указанный период работы влечет право истца на досрочное пенсионное обеспечение с льготным исчислением специального стажа (л.д. 131 – 132).

Согласно постановлению СМ РСФСР от 06 сентября 1991 года № 464 «Об утверждении списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений лечебная и иная деятельность которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет» в список включены врачи и средний медицинский персонал независимо от наименования должности лечебно-профилактических и санитарно-эпидемиологических учреждений всех форм собственности.

Согласно п. 2 указанного постановления врачам – хирургам всех наименований, среднему медицинскому персоналу отделений (палат) хирургического профиля стационаров, врачам – анестезиологам-реаниматорам, среднему медицинскому персоналу отделений (групп) анестезиологии – реанимации, отделений (палат) реанимации и интенсивной терапии, врачам – патологоанатомам и среднему медицинскому персоналу отделений общей, детской и инфекционной патологии республиканских, областных и городских патологоанатомических бюро, городских, районных, межрайонных и централизованных бюро патологоанатомических отделений, проводящим патологоанатомические вскрытия трупов, гистологические исследования трупного материала, органов и тканей, удаленных при операциях и биопсиях, обработку трупного, операционного и биопсийного материала, врачам – судебно-медицинским экспертам, среднему медицинскому персоналу районных, межрайонных и городских отделений бюро судебно – медицинской экспертизы, проводящим судебно – медицинское вскрытие, исследование трупов и трупного материала, обработку трупного материала – один год работы в этих должностях и подразделениях считать за один год шесть месяцев.

Указание «детское» в наименовании структурного подразделения учреждения здравоохранения направлено на конкретизацию категории пациентов (дети до 15 лет включительно) и не влияет на функции отделения (л.д. 99 – 100); неверное именование отделения работодателем не может служить основанием для ограничения пенсионных прав работника, кроме того, работодатель подтвердил факт работы истца в отделении, предусмотренном Перечнем профессий, работа в которых дает право на льготное исчисление специального стажа.

Таким образом, периоды работы истца с ДАТА по ДАТА (засчитано УПФР в календарном исчислении 01 год 01 месяц 01 день) в качестве медицинской сестры палатной в отделении детской реанимации Кыштымской центральной городской больницы подлежит включению в специальный стаж истца в льготном исчислении один год работы за один год шесть месяцев, то есть подлежит доначислению 00 лет 06 месяцев 15 дней.

Принимая во внимание, что ответчиком в стаж истца на соответствующих видах работ зачтен период продолжительностью 29 лет 06 месяцев 00 дней, решением суда – суммарно 00 лет 08 месяцев 16 дней, что превышает предусмотренные Законом о страховых пенсиях 30 лет, иск ФИО1 подлежит удовлетворению: решения УПФР об отказе в назначении пенсии подлежит отмене, поскольку истцом выработана требуемая продолжительность стажа 30 лет в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» как лицом, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения по состоянию на ДАТА.

Руководствуясь ст. ст. 194 – 199 ГПК РФ, суд

решил:

Иск ФИО1 удовлетворить.

Отменить решения Государственного учреждения – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в АДРЕС (межрайонное) от ДАТА НОМЕР и от ДАТА НОМЕР об отказе ФИО1 в назначении пенсии по пункту 20 части 1 статьи 30 ФЗ «О страховых пенсиях» в части исключения из стажа ФИО1 на соответствующих видах работ периодов:

- с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, ДАТА,

- ДАТА, ДАТА, ДАТА, ДАТА,

- с ДАТА по ДАТА, ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, ДАТА, ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА,

- в части зачета в стаж истца на соответствующих видах работ в календарном исчислении периодов с ДАТА по ДАТА.

Обязать УПФР в г. Кыштыме Челябинской области (межрайонное) засчитать в стаж ФИО1 на соответствующих видах в льготном исчислении один год работы за один год шесть месяцев работ периоды её работы:

- с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, ДАТА в качестве медицинской сестры палатной отделения реанимации и интенсивной терапии для детей в ММЛПУ «Кыштымская центральная городская больница им. А.П. Силаева» (суммарно 00 лет 00 месяцев 28 дней);

- ДАТА, ДАТА, ДАТА, ДАТА в качестве медицинской сестры палатной отделения реанимации и интенсивной терапии для детей ММЛПУ «Кыштымская центральная городская больница им. А.П. Силаева» (суммарно 00 лет 00 месяцев 06 дней);

- с ДАТА по ДАТА, ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, ДАТА, ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА в качестве медицинской сестры палатной отделения реанимации и интенсивной терапии для детей ММЛПУ «Кыштымская центральная городская больница им. А.П. Силаева» (суммарно 00 лет 01 месяц 27 дней);

- с ДАТА по ДАТА в качестве медицинской сестры палатной в отделении детской реанимации Кыштымской центральной городской больницы (доначислить 00 лет 06 месяцев 15 дней).

Установить, что ФИО1 выработана требуемая продолжительность стажа 30 лет в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» как лицом, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения по состоянию на ДАТА.

Решение может быть обжаловано в Челябинский областной суд путем подачи апелляционной жалобы через Кыштымский городской суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Председательствующий(подпись)

Мотивированное решение изготовлено 28 марта 2021 года.

Решение в законную силу не вступило.