Решение № 2-4293/2025 2-4293/2025~М-3367/2025 М-3367/2025 от 27 октября 2025 г. по делу № 2-4293/2025

Дело №

УИД: 55RS0№-67


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

<адрес> 14 октября 2025 года

Кировский районный суд <адрес> в составе

председательствующего судьи Беккер Т.А.,

при секретаре судебного заседания ФИО3,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по <адрес> о включении периодов работы в страховой стаж,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 (далее – ФИО1, истец) обратилась в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> (далее – ответчик) о включении периодов работы в страховой стаж, в обоснование требований указав, что ей назначена страховая пенсия по старости с ДД.ММ.ГГГГ, при определении продолжительности страхового стажа не учтены периоды работы в 1983 году: июнь продолжительностью 7 календарных дней, июль продолжительностью 7 календарных дней, август продолжительностью 21 календарный день, в 1984 году: июль продолжительностью 8 календарных дней, а также периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.Из архивных справок следует, что она получала в данные период работы заработную плату.

Просила возложить на ответчика обязанность включить в страховой стаж в соответствии с частью 1.2 ст. 8 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периоды работы в 1983 году: июнь продолжительностью 7 календарных дней, июль продолжительностью 7 календарных дней, август продолжительностью 21 календарный день, в 1984 году: июль продолжительностью 8 календарных дней, а также периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, возложить на ответчика обязанность назначить пенсию с даты возникновения права.

Определением Кировского районного суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ к участию в деле в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора, привлечена Администрация Белозерского муниципального района <адрес>.

Истец ФИО1 в судебное заседание не явилась, извещена надлежаще.

Представитель истца ФИО4, действующая на основании доверенности, в судебном заседании исковые требования уточнила, просила суд включить в страховой стаж периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, возложить на ответчика обязанность назначить страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.

Представитель ответчика ФИО5, действующая на основании доверенности, в судебном заседании возражала против удовлетворения исковых требований.

Выслушав явившихся участников процесса, исследовав материалы гражданского дела, пенсионное дело ФИО1, суд приходит к следующему.

Из материалов дела следует, что ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ назначена страховая пенсия по старости.

Истец ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ обратилась к ответчику с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в соответствии с ч.1.2 ст. 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением ответчика № ФИО1 отказано в назначении страховой пенсии в соответствии с ч. 1.2 ст. 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», по причине отсутствия требуемой продолжительности страхового стажа, заявление подано ранее даты возникновения права.

Рассматривая требование истца об обязании ответчика включить в страховой стаж спорные периоды работы, суд руководствуется следующим.

Статьей 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (ред. от ДД.ММ.ГГГГ) (далее по тексту ФЗ «О страховых пенсиях») предусмотрено, что право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

Пунктом 1.2. статьи 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (ред. от ДД.ММ.ГГГГ) лицам, имеющим страховой стаж не менее 42 и 37 лет (соответственно мужчины и женщины), страховая пенсия по старости может назначаться на 24 месяца ранее достижения возраста, предусмотренного частями 1 и 1.1 настоящей статьи, но не ранее достижения возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины).

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2 статьи 14 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ).

Статьей 56 ГПК РФ установлено, что каждая сторона должна доказывать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.

В ч. 1 ст. 4 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», предусмотрено, что право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.

Согласно ст. 11 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 этого Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации. Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».

В соответствии со ст. 14 Федерального закона «О страховых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления пенсии.

Пунктом 11 Правил установлено, что документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

В соответствии с пунктом 37 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 1015, периоды работы на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут устанавливаться на основании показаний 2 и более свидетелей, знающих гражданина по совместной работе у одного работодателя, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием.

При утрате документов о работе и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника периоды работы устанавливаются на основании показаний двух и более свидетелей, знающих этого работника по совместной работе у одного работодателя и располагающих документами о своей работе за время, в отношении которого они подтверждают работу гражданина (пункт 38 указанных Правил).

Аналогичные положения приведены в ранее действующих Правилах подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №.

В соответствии со ст. 66 Трудового кодекса РФ (далее – ТК РФ) трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. Форма, порядок ведения и хранения трудовых книжек, а также порядок изготовления бланков трудовых книжек и обеспечения ими работодателей устанавливаются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти. Работодатель (за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями) ведет трудовые книжки на каждого работника, проработавшего у него свыше пяти дней, в случае, когда работа у данного работодателя является для работника основной. В трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе. Сведения о взысканиях в трудовую книжку не вносятся, за исключением случаев, когда дисциплинарным взысканием является увольнение.

В настоящее время действует Постановление Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 1250 "Об отдельных вопросах, связанных с трудовыми книжками, и признании утратившими силу некоторых актов Правительства Российской Федерации и отдельных положений некоторых актов Правительства Российской Федерации" и Приказ Минтруда России от ДД.ММ.ГГГГ N 320н «Об утверждении формы, порядка ведения и хранения трудовых книжек».

В спорный период действовало Постановление Совмина СССР и ВЦСПС от ДД.ММ.ГГГГ № «О трудовых книжках рабочих и служащих».

В спорные периоды работы истца порядок заполнения трудовых книжек регламентировался также Инструкцией о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от ДД.ММ.ГГГГ №.

Из трудовой книжки ФИО1 (ФИО6) AT-IV № следует, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала в должности закройщика 5 разряда в Производственном объединении «Курганоблшвейбыт». Сведения о периодах работы с 1983 по 1984 в трудовой книжке отсутствуют.

Согласно архивной справке от ДД.ММ.ГГГГ №, ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ принята в цех № закройщиком-универсалом 5 разряда в Производственном объединении «Курганоблшвейбыт», ДД.ММ.ГГГГ уволена.

Из сведений о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица ФИО1 следует, что периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Муниципальном предприятии по пошиву и ремонту одежды Новинка отражены на лицевом счете истца.

В соответствии с ответом ОСФР по <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ, причиной отказа включения в страховой стаж периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ послужило нахождения истца в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Вместе с тем, в представленной в материалы дела карточкой справкой за 1990-1991, указано, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец получала заработную плату, следовательно выполняла свои трудовые обязанности.

Архивной справкой № от ДД.ММ.ГГГГ установлено, что ФИО1 значится в ведомостях по начислению заработной платы архивного фонда совхоза «Тобол» за период июнь, июль, август 1983, июль 1984.

Довод стороны ответчика о том, что ими учтены периоды работы истца в совхозе «Тобол» за 1983: 5 дней в июне, 5 дней в июле, 15 дней в августе, за 1984 6 дней в июле, а остальные дни не учтены по причине отсутствиях их в первичных документах, суд находит несостоятельным.

Исчисление страхового стажа производится в календарном порядке, ввиду изложенного, согласно архивной справке от ДД.ММ.ГГГГ №, указано, что истец отработала 5 рабочих дней в июне 1983 года, 5 рабочих дней в июле 1983 года, 15 рабочих дней в августе 1983 года, 6 рабочих дней в июле 1984 года, а именно: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в совхозе «Тобол», что в календарном исчислении составляет 7 дней в июне и июле 1983 года, 21 день в августе 1983 года, 7 дней в июле 1984 года.

Таким образом, включению в страховой стаж истца подлежат периоды 06, ДД.ММ.ГГГГ, 06, ДД.ММ.ГГГГ, с 16.08.по ДД.ММ.ГГГГ, 07,ДД.ММ.ГГГГ.

Рассматривая вопрос о включении в страховой стаж ФИО1 периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности закройщика 5 разряда в Производственном объединении «Курганоблшвейбыт», суд находит требование подлежащим удовлетворению, поскольку в сведениях о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица указанные периоды отражены в разделе 2.4 «информация, на основании которой рассчитаны данные, указанные в подпункте 2.2», спорные периоды работы отражены полностью, а именно с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – 1 год 3 месяца 23 дня – муниципальное предприятие по пошиву и ремонту одежды Новинка; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – 1 год 5 месяцев 23 дня - муниципальное предприятие по пошиву и ремонту одежды Новинка.

Кроме того, в письме Комитета по делам архивов <адрес>, ГКУ «Государственный архив социально-политической истории <адрес>» № от ДД.ММ.ГГГГ указано о направлении копий лицевых счетов по заработной плате за 1990 – 1991 годы на гр. ФИО1, отразивших выплаты за период отпуска по уходу за ребенком ДД.ММ.ГГГГ, что согласуется с ее утверждениями об осуществлении трудовой деятельности в период с ДД.ММ.ГГГГ.

В лицевых счетах имеются сведения о получении ФИО1 заработной платы за периоды с ноября по декабрь 1990 года, октябрь 1991 года.

Рассматривая требование истца об обязании ответчика о назначении страховой пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ, суд исходит из следующего.

В соответствии с ч. 1 ст. 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных ч. ч. 5, 6 данной статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Возраст выхода на пенсию корректируется с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к Федеральному закону № 400-ФЗ "О страховых пенсиях". Так, согласно приложению 6 право выхода на пенсию для женщин, рожденных в 1967 году, наступает по достижении возраста 59 лет с учетом переходных положений при наличии ИПК на 2026 в размере не менее 30 и требуемой продолжительности стажа не менее 15 лет.

В соответствие с ч. 1.2 ст. 8 Федерального закона № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" женщинам, имеющим страховой стаж не менее 37 лет, страховая пенсия по старости может назначаться на 24 месяца ранее достижения возраста, установленного ч. 1 ст. 8 указанного Закона, но не ранее достижения возраста 57 лет для женщин, рожденных в 1967 году.

Судом в страховой стаж ФИО1 включены периоды работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в совхозе «Тобол», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности закройщика 5 разряда в Производственном объединении «Курганоблшвейбыт». Кроме того, в 2024 ФИО1 достигла необходимого для назначения пенсии возраста – 57 лет.

Из ответчика Отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по <адрес> следует, что с учетом включенных судом периодов работы истца, продолжительность стажа требуемого для досрочного назначения страховой пенсии по старости в соответствии с ч. 1.2 ст. 8 Федерального закона № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" 37 лет – выработана ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ.

При изложенных обстоятельствах, суд считает возможным возложить на ответчика обязанность назначить ФИО1 страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по <адрес> включить в страховой стаж ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ г.р., периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в совхозе «Тобол», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности закройщика 5 разряда в Производственном объединении «Курганоблшвейбыт».

Возложить на Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по <адрес> обязанность назначить ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ г.р. страховую пенсию по п. 1.2 ч. 1 ст. 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с ДД.ММ.ГГГГ.

Решение может быть обжаловано в Омский областной суд путем подачи апелляционной жалобы через Кировский районный суд <адрес> в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья Т.А. Беккер

Мотивированное решение изготовлено ДД.ММ.ГГГГ

Копия вернаРешение (определение) не вступил (о) в законную силу «____» _________________ 20 г.УИД 55RS0№-67Подлинный документ подшит в материалах дела 2-4293/2025 ~ М-3367/2025хранящегося в Кировском районном суде <адрес>Судья __________________________Беккер Т.А. подписьСекретарь_______________________ подпись