Решение № 2-403/2017 2-403/2017~М-5688/2016 М-5688/2016 от 5 февраля 2017 г. по делу № 2-403/2017

Дело № 2-403/2017


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Октябрьский районный суд города Омска в составе председательствующего судьи Пироговой М.А., при секретаре Бейсекеевой А.Х., рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Омске

06 февраля 2017 года

дело по иску ФИО1 к ГУ-УПФ РФ в ОАО г.Омска о назначении пенсии,

УСТАНОВИЛ:

Истец обратился в суд с названным иском, в обоснование которого указал следующее. ДД.ММ.ГГГГ обратился к ответчику с заявлением о досрочном назначении пенсии по старости, в связи с работой с тяжелыми условиями труда. В назначении пенсии ему было отказано из-за отсутствия требуемого специального стажа. Ответчиком продолжительность специального стажа исчислена 7 лет 10 месяцев 23 дня, страховой стаж – 29 лет 07 месяцев 09 дней. В специальный стаж не включены периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве каменщика 4 разряда в АО <данные изъяты>, с <данные изъяты> по ДД.ММ.ГГГГ в качестве каменщика-монтажника в АО <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ п качестве каменщика 4 разряда в СУ-<данные изъяты> ОАО <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве каменщика 4 разряда в ОАО <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве каменщика 4 разряда в ЗАО <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве каменщика 4 разряда в ООО <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ п качестве каменщика 4 разряда в ООО <данные изъяты> так как согласно Списка № 2 «Производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда», утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10, раздела XXVII, подраздела – строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов, позиция 2290000А-12680, право на досрочное пенсионное обеспечение может быть представлено каменщикам, постоянно работающим в бригаде каменщиков или в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад. Документами выполнение вышеназванных условий не подтверждается, трудовая книжка и представленные справки сведений, подтверждающих наличие бригады каменщиков или специальных звеньев каменщиков комплексных бригад, не содержат. Считает, что отказ является незаконным и необоснованным, поскольку в процессе выполнения своих должностных обязанностей истец в течение всего рабочего дня работал каменщиком в составе бригад каменщиков, комплексных строительных бригад, которые включали несколько каменщиков. Работу каменщика выполнял под руководством бригадира. Организации, в которых истец работал, вели работы по строительству, реконструкции, реставрации, ремонту зданий, сооружений и других объектов и фактически все время истец выполнял работу, дающую право на получение пенсии на льготных условиях в звеньях, бригадах в составе нескольких каменщиков. С 15 марта 1984 года был переведен каменщиком 4 разряда, с ним в этот период работали ФИО2, ФИО3, ФИО4, который был их бригадиром. Строительство жилых домов и объектов соцкультбыта производилось бригадами и невозможно производить при строительстве таких объектов кирпичную кладку одним каменщиком. Периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве каменщика 4 разряда в ОАО <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве каменщика 4 разряда в ЗАО <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве каменщика в ООО <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве каменщика в ООО <данные изъяты> не были включены в специальный стаж, так как в выписке из индивидуального лицевого счета нет сведений о стаже с особыми условиями труда. Считает, что это не может являться основанием для отказа во включении периодов в специальный трудовой стаж, поскольку обязанность предоставлять сведения возложена законом на работодателя, истец не может нести ответственность за действия работодателя и это не должно ущемлять право истца на назначение досрочной трудовой пенсии. Во время производственной деятельности пользовался льготами, такими как бесплатное питание и дополнительный отпуск. Просит обязать ответчика включить перечисленные периоды его работы в специальный стаж, назначить пенсию.

В судебном заседании истец поддержал исковые требования о включении в его специальный стаж периодов работы в АО <данные изъяты>, а также исковые требования о назначении пенсии с даты возникновения права на нее – с ДД.ММ.ГГГГ.

Представитель ответчика ФИО5, действующий на основании доверенности, в судебном заседании исковые требования не признал, по основаниям, изложенным в письменном отзыве на иск. Считает, что основания для удовлетворения исковых требований отсутствуют, поскольку истцом не представлено доказательств, подтверждающих его работу в спорные периоды в составе бригады каменщиков.

Выслушав явившихся лиц, исследовав материалы дела и отказного пенсионного дела, суд приходит к следующему.

В соответствии с записями в трудовой книжке, ФИО1:

- ДД.ММ.ГГГГ принят грузчиком в АО <данные изъяты>,

- ДД.ММ.ГГГГ – переведен каменщиком, уволен ДД.ММ.ГГГГ,

- ДД.ММ.ГГГГ – принят в <данные изъяты> в качестве каменщика-монтажника, уволен ДД.ММ.ГГГГ,

- ДД.ММ.ГГГГ – принят в СУ-<данные изъяты> каменщиком, уволен ДД.ММ.ГГГГ,

- ДД.ММ.ГГГГ – принят каменщиком в ЗАО <данные изъяты>, уволен ДД.ММ.ГГГГ,

- ДД.ММ.ГГГГ – принят каменщиком в СМУ ОАО <данные изъяты>, уволен ДД.ММ.ГГГГ,

- ДД.ММ.ГГГГ – принят каменщиком ремонтно-строительного участка в ЗАО <данные изъяты>, уволен ДД.ММ.ГГГГ,

- ДД.ММ.ГГГГ принят каменщиком в ООО <данные изъяты>, уволен ДД.ММ.ГГГГ,

- ДД.ММ.ГГГГ – принят каменщиком в бригаду каменщиков в ООО <данные изъяты>, уволен ДД.ММ.ГГГГ,

- ДД.ММ.ГГГГ – принят каменщиком в ООО <данные изъяты>, уволен ДД.ММ.ГГГГ,

- ДД.ММ.ГГГГ – принят в ООО <данные изъяты> в бригаду каменщиков каменщиком, уволен ДД.ММ.ГГГГ,

- ДД.ММ.ГГГГ – принят в ООО <данные изъяты> каменщиком в бригаду каменщиков, уволен ДД.ММ.ГГГГ,

- ДД.ММ.ГГГГ – принят в ООО <данные изъяты> каменщиком в бригаду каменщиков, уволен ДД.ММ.ГГГГ,

- ДД.ММ.ГГГГ – принят в ООО <данные изъяты> каменщиком в бригаду каменщиков, уволен ДД.ММ.ГГГГ,

- ДД.ММ.ГГГГ – принят в ООО <данные изъяты> каменщиком в бригаду каменщиков, уволен ДД.ММ.ГГГГ,

- ДД.ММ.ГГГГ – принят в ООО <данные изъяты> каменщиком в бригаду каменщиков, работает по настоящее время.

ДД.ММ.ГГГГ истец обратился в ГУ-УПФ РФ в ОАО города Омска за досрочным назначением пенсии, так как считал, что при исполнении 55 лет приобретет право на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с работой в тяжелых условиях труда, имея при этом страховой стаж более 25 лет и стаж работы в тяжелых условиях труда более 12 лет 6 месяцев.

Решением ГУ – УПФР в Октябрьском округе № от ДД.ММ.ГГГГ истцу было отказано в досрочном назначении трудовой пенсии в связи с работой в тяжелых условиях труда.

По подсчетам ответчика страховой стаж истца составил 29 лет 07 месяцев 09 дней, специальный – 07лет 10 месяцев 23 дня. Периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве каменщика 4 разряда в АО <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве каменщика-монтажника в АО <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве каменщика 4 разряда в СУ-<данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве каменщика 4 разряда в ОАО <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве каменщика 4 разряда в ЗАО <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве каменщика 4 разряда в ООО <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве каменщика 4 разряда в ООО <данные изъяты> не зачтены в специальный стаж, так как в соответствии с действующим законодательством правом на досрочное назначение трудовой пенсии по старости по Списку № 2 «Производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на досрочную пенсию по старости», утвержденному Постановлением кабинета министров СССР от 26 января 1991 года № 10 разделом XXVII «Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов», позиция 2290000А-12680 пользуются каменщики, постоянно работающие в бригадах каменщиков и в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад. Документами выполнение названных условий не подтверждается, трудовая книжка и представленные справки сведений, подтверждающих наличие бригады каменщиков или специальных звеньев каменщиков комплексных бригад не содержат.

Истец считает отказ в назначении ему досрочной пенсии незаконным, что послужило основанием для обращения в суд с рассматриваемым иском.

Исковые требования (с учетом их уточнения) подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

Статья 39 Конституции Российской Федерации гарантирует каждому гражданину РФ право на социальное обеспечение по старости, статья 2 Конституции Российской Федерации указывает, что человек, его права и свободы являются высшей ценностью. Признание, соблюдение и защита прав и свобод человека и гражданина – обязанность государства.

Согласно пункта 1 статьи 8 Федерального закона РФ N 400-ФЗ от 28 декабря 2013 года «О страховых пенсиях в Российской Федерации» право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет.

Согласно подпункта 2 пункта 1 статьи 30 поименованного закона, страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам.

Согласно части 2 статьи 30 названного ФЗ списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей и специальностей и учреждений, с учетом которых назначается трудовая пенсия, предусмотренная пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы и назначения трудовых пенсий при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

При досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список N 2, утвержденный Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 N 1173 (для периодов работы до 01.01.1992), а также Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10.

В соответствии с разделом XXVII «Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов» Списка № 2 от 22 августа 1956 года, правом на досрочную трудовую пенсию обладают каменщики, постоянно работающие в бригадах каменщиков и в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад (позиция 2290000а-12680).Согласно Списку № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10, раздел ХХVII «Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов» позиция 2290000а-12680, право на льготное обеспечение имеют каменщики, постоянно работающие в бригаде каменщиков и в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад.

В соответствии с пунктом 5 Перечня документов, необходимых для установления трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с федеральными законами «О трудовых пенсиях в РФ» и «О государственном пенсионном обеспечении в РФ», утвержденном Постановлением Минтруда РФ и ПФР от 27 февраля 2002 года № 16/19па, к заявлению гражданина, обратившегося за назначением трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона РФ № 173-ФЗ от 17 декабря 2001 года «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», в том числе, должен быть приложен документ, подтверждающий стаж работы на соответствующих видах работы.

Основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника в соответствии со статьей 66 Трудового кодекса РФ является трудовая книжка.

Согласно пункта 6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24 июля 2002 года № 555, основным документом, подтверждающим период работы, является трудовая книжка. В соответствии с пунктом 17 Правил обращения за пенсией, утвержденных Постановлением Минтруда РФ и Пенсионного Фонда РФ от 27 февраля 2002 года № 17/19пб в том случае, если записи в трудовой книжке не раскрывают льготный характер труда, работа в тяжелых условиях подтверждается на основании уточняющих справок, выдаваемых предприятием.

Подлежат удовлетворению исковые требования о включении в специальный стаж истца периода его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве каменщика в АО <данные изъяты>.

В строительстве бригадная форма является основной. Суть бригадной формы организации и оплаты труда заключается в том, что плановый объем работы распределяется не на отдельных работников, а на коллектив бригады, который гарантирует выполнение работы независимо от сложившихся обстоятельств. Бригада создается приказом (распоряжением) руководителя предприятия. Такой приказ является основным подтверждающим документом, поскольку в нем указывается списочный состав рабочих по профессиям.

Записи в трудовой книжке о данном периоде работы истца не раскрывают льготный характер труда.

Согласно справки АО <данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ, на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ Омского <данные изъяты> механо-сборочный цех №. На основании приказа Министерства промышленности средств связи СССР за № 425 от 28 ноября 1988 года создано Омское Производственное объединение «Иртыщ», в состав которого вошел Омский телевизионный завод. На основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> механо-сборочный цех № переименован в <данные изъяты> завод <данные изъяты> На основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> завод <данные изъяты> переименован в <данные изъяты> завод <данные изъяты>. На основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> завод <данные изъяты> переименован в ФГУП <данные изъяты> На основании приказа№ от ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> завод <данные изъяты> переименован в ОАО <данные изъяты>. На основании Приказа № от ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> завод <данные изъяты> ОАО <данные изъяты> переименован в АО <данные изъяты> завод <данные изъяты>.

Согласно справке, уточняющей особый характер работ или условия труда, необходимые для назначения досрочной трудовой пенсии и подтверждающая постоянную занятость на льготной работе, выданной АО <данные изъяты> №, ФИО1 работал полный рабочий день в течение полной рабочей недели с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве каменщика в бригаде каменщиков в особых условиях труда Списка № 2 производств, работ, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10, за исключением периодов отпуска без сохранения заработной платы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, прогулов с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

При этом из архивной справки № от ДД.ММ.ГГГГ следует, что в архивном фонде Омского производственного объединения <данные изъяты> в приказах директора завода по основной деятельности и личному составу содержатся следующие сведения о работе ФИО1: ДД.ММ.ГГГГ бригаду ФИО4 перевести на строительство жилого дома (приказ № 42 §7 от 1 июня 1992 года); бригада ФИО4, ФИО6, ФИО1, ФИО2, уволена (дата увольнения не указана), (приказ № 37 §7 от 22 июля 1993 года). В приказах директора завода по основной деятельности и личному составу завода «Кварц» другого ФИО1, ФИО1 не значится.

Согласно архивной справки № от ДД.ММ.ГГГГ в архивном фонде Омского производственного объединения <данные изъяты> в приказах директора завода по основной деятельности и личному составу содержатся следующие сведения о работе ФИО1: В связи с производственной необходимостью перевести на средне-сдельную оплату труда 29 июня строители… ФИО1 (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ). В связи с производственной необходимостью и окончанием строительных и малярных работ 3-этажного корпуса объявить рабочий день ДД.ММ.ГГГГ для …ФИО1, оплата согласно КЗОТ (приказ № п.3 от ДД.ММ.ГГГГ). В связи с производственной необходимостью перевести ФИО1 На средне-сдельную оплату труда с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (приказ № п.6 от ДД.ММ.ГГГГ). В связи с производственной необходимостью перевести на средний заработок рабочих с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ … ФИО1, ФИО4 (приказ № п.21 от ДД.ММ.ГГГГ). С ДД.ММ.ГГГГ назначить бригадиром ФИО4 с доплатой 15% бригадирских (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ). В связи с отсутствием крана на стройке перевести бригаду ФИО4 на повременную оплату труда с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ следующих рабочих:… ФИО1 (приказ № от 26 февраля 1987 года). Предоставить очередной отпуск за период 1986-1987 годы ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, выход на работу ДД.ММ.ГГГГ, так как ранее использовал дни (приказ № п.4 от ДД.ММ.ГГГГ). О премировании работников в честь праздника «Дня строителя». Наградить почетной грамотой ФИО1 (приказ № 108 п.7 от 12 августа 1988 года). Наградить денежной премией следующих рабочих… ФИО1 (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ). О премировании работников завода <данные изъяты> в честь праздника «Дня строителя». Наградить денежной премией … ФИО1 (приказ № п.3 от ДД.ММ.ГГГГ). ДД.ММ.ГГГГ бригаду ФИО4 перевести на строительство жилого дома. Список бригады приложен (приказ № §7 от ДД.ММ.ГГГГ). Бригада ФИО4, ФИО6, ФИО1, ФИО2 Уволена (дата увольнения не указана), (приказ № §7 от ДД.ММ.ГГГГ).

В соответствии со штатным расписанием завода «Кварц» на строительном участке значилось 13 единиц каменщиков.

Согласно тарифно-квалификационного справочника, утвержденного Постановлением Государственного комитета СССР по труду и социальным вопросам, Государственного комитета СССР по делам строительства и Секретариата ВЦСПС от 17 июля 1985 года № 226/125/15-88, действовавшему в период работы истца, разделом строительные, монтажные и строительно-монтажные работы была предусмотрена профессия каменщик. При этом ни один из справочников не предусматривал более полное название, в том числе с указанием работы в бригаде, комплексной бригаде.

Совокупность перечисленных доказательств позволяет суду сделать вывод о доказанности того обстоятельства, в спорный период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец осуществлял работу каменщиком в бригаде каменщиков, то есть работал в особых условиях.

Из представленных за указанный период лицевых счетов ФИО1 следует, что заработная плата ему начислялась и выплачивалась ежемесячно, сведения о совмещении профессий, режиме неполного рабочего времени отсутствуют.

Кроме того, в соответствии с редакцией статей 67, 68 Кодекса законов о труде РСФСР, действовавшей до 01 января 1992 года, продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска была установлена 15 календарных дней, работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, предоставлялся дополнительный отпуск, продолжительность которого была установлена Постановлением Госкомтруда СССР и Президиума ВЦСПС от 25 октября 1974 года № 298/П-22, от 6 до 36 дней. С 01 января 1992 года продолжительность основного ежегодного отпуска была увеличена до 24 календарных дней.

Из личной карточки ФИО1 следует, что продолжительность его очередных отпусков ежегодно составляла 19-20 дней, то есть с учетом дополнительных отпусков за вредность.

В то же время, как указано ранее, из справки АО <данные изъяты> следует, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 находился в административном отпуске, а с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - прогулы.

Таким образом, поскольку в судебном заседании получено подтверждение, что работа истца в спорный период в качестве каменщика протекала в условиях работы в бригаде каменщиков, период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ каменщиком в АО <данные изъяты> подлежит включению в его специальный стаж, за вычетом периодов нахождения в административном отпуске и дней прогулов.

Таким образом, при включении указанного периода работы истца в его специальный стаж, на дату обращения в пенсионный орган продолжительность страхового стажа составит более 25 лет, специального стажа – более 12 лет 6 месяцев.

Согласно части 1 статьи 22 ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Истец обратился за назначением пенсии 05 сентября 2016 года.

Право на досрочное назначение пенсии по старости истец приобрел по исполнению 55 лет, то есть с ДД.ММ.ГГГГ, следовательно, пенсия должна быть ему назначена с указанной даты – с ДД.ММ.ГГГГ.

В силу статьи 98 Гражданского процессуального кодекса РФ истцу надлежит возместить с ответчика судебные расходы по оплате государственной пошлины в сумме <данные изъяты> рублей.

На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд

РЕШИЛ:

Обязать ГУ-УПФ РФ в ОАО г.Омска включить ФИО1 в стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с работой в тяжелых условиях труда, период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (за вычетом периода нахождения в отпуске без сохранения заработной платы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, прогулов с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ), и назначить пенсию с ДД.ММ.ГГГГ.

Взыскать с ГУ-УПФ РФ в ОАО г.Омска в пользу ФИО1 судебные расходы в сумме <данные изъяты> рублей.

Решение может быть обжаловано в течение месяца со дня принятия решения в Омский областной суд путем подачи апелляционной жалобы в Октябрьский районный суд города Омска.

Судья подпись М.А.Пирогова

Решение вступило в законную силу 07.03.2017г.