Решение № 12-75/2020 от 30 июля 2020 г. по делу № 12-75/2020

Дело № 12-75/2020

68RS0015-01-2020-001222-16


Р Е Ш Е Н И Е

г.Моршанск 30 июля 2020 года

Судья Моршанского районного суда Тамбовской области Моисеева О.Н., рассмотрев жалобу МУП ТС г.Моршанска на постановление № 68/7-664-20-ОБ/12-3632-И/14-94 от 23 июня 2020 года о назначении административного наказания по ч.6 ст.5.27 КоАП РФ,

УСТАНОВИЛА:

Постановлением от 23 июня 2020 года МУП ТС г.Моршанска привлечено к административной ответственности по ч.6 ст.5.27 КоАП РФ с назначением наказания в виде административного штрафа в размере 30 000 рублей.

Согласно постановления, ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 был уволен с должности <данные изъяты> в связи с сокращением численности или штата работников, в соответствии с п.2 ч.1 ст.81 ТК РФ. При увольнении ФИО2 начислен окончательный расчет в размере № руб., в том числе оплата по окладу № руб., компенсация отпуска (основной отпуск) № руб., компенсация отпуска (дополнительный отпуск) № руб., выходное пособие № руб., ежемесячная премия № руб.

В нарушение ст.ст.140, 178 ТК РФ окончательный расчет ФИО2 в связи с сокращением численности или штата работников МУП «Тепловых сетей г.Моршанска» в день увольнения ДД.ММ.ГГГГ не выплачен.

Причитающиеся суммы работником получены ДД.ММ.ГГГГ путем взыскания с МУП «Тепловых сетей г.Моршанска» приставами, с учетом денежной компенсации, предусмотренной ст.236 ТК РФ.

МУП ТС г.Моршанска обратилось в суд с жалобой, в которой указало, что согласно справки, выданной судебным приставом-исполнителем Моршанского районного отдела Управления Федеральной службы судебных приставов по Тамбовской области, на все расчетные счета МУП Тепловых сетей города Моршанска наложены ограничения в связи с исполнительными производствами.

В связи с невозможностью исполнить требование трудового законодательства и в установленный законом срок выплатить причитающиеся сумму ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ в Моршанский РОСП УФССП России по Тамбовской области направлено удостоверение комиссии по трудовым спорам МУП Тепловые сети г.Моршанска о взыскании в принудительном порядке задолженности по заработной плате в пользу ФИО2

Согласно письменного сообщения от судебного пристава-исполнителя Моршанского районного отдела Управления Федеральной службы судебных приставов по Тамбовской области ФИО3 ДД.ММ.ГГГГ исполнительное производство о взыскании задолженности в пользу ФИО2 окончено в связи с фактическим исполнением требований, содержащихся в исполнительном документе. По техническим причинам погасить задолженность в пользу ФИО2 в более ранний срок не представилось возможным.

Просит постановление № 68/7-664-20-ОБ/12-3632-И/14-94 от 23 июня 2020 года о назначении административного наказания по ч.6 ст.5.27 КоАП РФ отменить, производство по делу прекратить.

В судебном заседании представитель МУП ТС Г.Моршанска, действующий на основании доверенности, ФИО1 доводы жалобы поддержал в полном объеме.

Представитель Государственной инспекции труда в Тамбовской области в судебное заседание не явился, от государственного инспектора труда ( по правовым вопросам) ФИО4 поступило письменное заявление о рассмотрении дела в отсутствие представителя и письменные возражения.

ФИО5 в судебное заседание не явился, от него поступило письменное заявление о рассмотрении дела в его отсутствие, вопрос об удовлетворении жалобы оставляет на усмотрение суда.

Выслушав представителя МУП ТС г.Моршанска, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Часть 6 статьи 5.27 КоАП РФ предусматривает административную ответственность за невыплату или неполную выплату в установленный срок заработной платы, других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния, либо установление заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством, влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.

Согласно постановления о привлечении к административной ответственности МУП ТС г.Моршанска совершило нарушение норм действующего трудового законодательства:

Согласно ст.140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Согласно ст.178 ТК РФ при расторжении трудового договора в связи с сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 ТК РФ) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения ( с зачетом выходного пособия).

В процессе рассмотрения дела установлено, что ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 был уволен с должности <данные изъяты> в связи с сокращением численности или штата работников, в соответствии с п.2 ч.1 ст.81 ТК РФ.

В нарушение ст.ст.140,178 ТК РФ окончательный расчет ФИО2 в размере № руб. в день увольнения ДД.ММ.ГГГГ не выплачен.

Причитающиеся суммы работником получены ДД.ММ.ГГГГ путем взыскания с МУП «Тепловых сетей г.Моршанска» приставами, с учетом денежной компенсации, предусмотренной ст.236 ТК РФ.

МУП «Тепловых сетей г.Моршанска» имея возможность для соблюдения правил и норм, за нарушение которых Кодексом Российской Федерации об административных правонарушениях предусмотрена административная ответственность, не приняло все зависящие от него меры по их соблюдению.

Таким образом, вина юридического лица в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ, нашла свое подтверждение в процессе рассмотрения дела.

При разрешении настоящего дела должностное лицо административного органа на основании полного и всестороннего исследования собранных по делу доказательств установило все юридически значимые обстоятельства совершения юридическим лицом описанного выше административного правонарушения, предусмотренного ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ.

Доводы жалобы, что на все расчетные счета, принадлежащие МУП Тепловых сетей города Моршанска наложены ограничения на основании исполнительных производств, в связи с чем, исполнить требование трудового законодательства и в установленный законом срок выплатить причитающиеся сумму ФИО2 не было возможности, суд отклоняет, поскольку заявитель должен был принять меры для снятия обременения со счетов и выплаты заработной платы сотруднику МУП ТС г.Моршанска в порядке, установленном законом.

Административное наказание назначено в пределах санкции ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ в соответствии с требованиями КоАП РФ с учетом обстоятельств дела. Нарушений норм материального и процессуального закона, влекущих отмену постановления должностного лица, по делу не допущено.

Законных оснований для изменения либо отмены постановления государственного инспектора труда (по правовым вопросам) Государственной инспекции труда в Тамбовской области от 23 июля 2020 г. по делу об административном правонарушении у суда не имеется. Руководствуясь ст.ст.30.7, 30.8 Кодекса РФ об административных правонарушениях, суд

РЕШИЛ:

Жалобу МУП ТС г.Моршанска на постановление от 23 июня 2020 года государственной инспекции труда в Тамбовской области о привлечении к административной ответственности по ч.6 ст.5.27 КоАП РФ оставить без удовлетворения, постановление от 23 июня 2020 г. о привлечении к административной ответственности МУП ТС г.Моршанска по ч.6 ст.5.27 КоАП РФ -оставить без изменения.

Решение может быть обжаловано лицами, указанными в статьях 25.1-25.5 Кодекса РФ об административных правонарушениях в течение десяти суток со дня вручения (или получения) копии решения в Тамбовский областной суд путем подачи жалобы через Моршанский районный суд.

Федеральный судья: О.Н. Моисеева