Решение № 2-1676/2021 2-1676/2021~М-588/2021 М-588/2021 от 2 июня 2021 г. по делу № 2-1676/2021

дело №2-1676/10-2021

46RS0030-01-2021-001752-40


РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

3 июня 2021 года

Ленинский районный суд города Курска в составе:

председательствующего - судьи Митюшкина В.В.,

при секретаре – Евглевской Н.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда РФ в городе Курске Курской области (межрайонному) о признании права на досрочное назначение страховой пенсии,

УСТАНОВИЛ:

3 сентября 2020 года ФИО1 обратилась в пенсионный орган с заявлением о назначении страховой пенсии по старости. Решением от ДД.ММ.ГГГГ № (в редакции решения от ДД.ММ.ГГГГ №) ей было отказано в назначении досрочной страховой пенсии по пп.5 п.1 ст.30 ФЗ «О страховых пенсиях» в виду отсутствия требуемого специального стажа продолжительностью не менее 10 лет, подтверждено 9 лет 11 месяцев 13 дней. Не засчитан в стаж, в том числе период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты>, поскольку указанная должность соответствующими Списками не поименована.

Не согласившись с данным решением, истец обратилась в суд с заявлением о признании права на досрочное пенсионное обеспечение. С учетом уточнений просила включить в стаж, дающий право на досрочную пенсию, указанный период работы с 1 апреля 1993 года по 28 февраля 1994 года, досрочно назначить пенсию с 30 сентября 2020 года.

В судебном заседании истец и ее представитель ФИО2 исковые требования поддержали в полном объеме и просили их удовлетворить.

В судебном заседании представитель ответчика по доверенности ФИО3 удовлетворении иска просила отказать по основаниям, изложенным в решении об отказе в назначении пенсии.

В судебное заседание представитель ОАО «РЖД», будучи надлежаще уведомленным, не явился. Представил письменный отзыв, в котором просил рассмотреть дело в его отсутствие.

Выслушав объяснения участвующих лиц, изучив представленные материалы, суд приходит к следующему.

Конституция РФ гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (ст.39 ч.1).

Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.

В силу ч.1 ст.8 Федерального закона «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

В соответствии с п.5 ч.1 ст.30 указанного Федерального закона страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет в качестве рабочих локомотивных бригад и работников отдельных категорий, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене, а также в качестве водителей грузовых автомобилей непосредственно в технологическом процессе на шахтах, разрезах, в рудниках или рудных карьерах на вывозе угля, сланца, руды, породы и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет.

В Списке профессий рабочих локомотивных бригад, а также профессий и должностей работников отдельных категорий на железнодорожном транспорте и метрополитене, пользующихся правом на пенсию в связи с особыми условиями труда, утвержденном постановлением Правительства РФ от 24 апреля 1992 года №272, предусмотрена профессия - диспетчер маневровый железнодорожных станций внеклассных и первого класса.

Согласно п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утв. Постановлением №516 от 11.07.2002 г., в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.

Пунктом 5 Разъяснений Министерства труда РФ от 22 мая 1996 года №5, утвержденных постановлением Минтруда РФ от 22 мая 1996 года №29, указано, что право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, не менее 80% рабочего времени.

В соответствии с п. 6 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 и 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», утв. Постановлением Правительства от 11.07.2002 года за №516 следует, что периоды работы, дающие право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась в режиме неполной рабочей недели, но полного рабочего дня, которые по условиям организации труда не могут выполняться постоянно, исчисляются по фактически отработанному времени.

В силу п.11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 2 октября 2014 года №1015, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

Судом установлено, что с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время ФИО1 работает на различных должностях в <данные изъяты> полный рабочий день. В спорный период с 4 февраля 1993 года по 24 апреля 1994 года работала полный рабочий день в качестве <данные изъяты>, за исключением периода нахождения в отпуске без сохранения заработной платы ДД.ММ.ГГГГ. Непосредственно осуществляла организацию перевозок и обеспечивала безопасность движения на железнодорожном транспорте, занималась приемом, отправлением и пропуском грузовых и пассажирских поездов. Занималась формированием, расформированием и отправлением поездов, организовывала подачу и уборку вагонов на (с) путей не общего пользования.

Указанные обстоятельства подтверждаются записями в трудовой книжке, архивными справками, карточкой формы Т№2, приказами по личному составу, лицевыми счетами, другими доказательствами.

Заявляя соответствующие требования, истец ссылается на то обстоятельство, что в спорный период работы в <данные изъяты> она фактически осуществляла деятельность по должности <данные изъяты>

Как следует из архивной справки ОАО РЖД (объединенный архив город Курск) от ДД.ММ.ГГГГ №, приказом № начальника станции <данные изъяты> ДД.ММ.ГГГГ было произведено повышение тарифных ставок и должностных окладов работникам станции согласно приказу №/Н на 60%. При этом в списке <данные изъяты> значится ФИО4 (истец). Аналогичные сведения о работе истца в качестве <данные изъяты> содержатся в приказах работодателя от 1 июня 1993 года №87, от 26 июля 1993 года №111, от 27 сентября 1993 года №140, от 27 октября 1993 года №162.

Указанные обстоятельства также подтверждаются соответствующими приказами.

Как следует из справки, уточняющей характер работы от ДД.ММ.ГГГГ №, истец непосредственно осуществляла организацию перевозок и обеспечивала безопасность движения на железнодорожном транспорте, занималась приемом, отправлением и пропуском грузовых и пассажирских поездов. Занималась формированием, расформированием и отправлением поездов, организовывала подачу и уборку вагонов на (с) путей не общего пользования.

Указанные функции в полной мере соответствуют должностным обязанностям диспетчера маневрового, указанным в Квалификационных характеристиках и разрядах оплаты труда должностей руководителей, специалистов и служащих по отраслевой тарифной сетке, утвержденных указанием МПС РФ от 18 октября 1996 года N А-914у.

Анализ представленных доказательств свидетельствует о том, что истец в спорный период непосредственно осуществляла деятельность в качестве диспетчера маневрового внеклассного или первого класса железнодорожной станции Курск, то есть в должности, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение в соответствии с пп.5 п.1 ст.30 ФЗ «О страховых пенсиях».

Невозможность представления иных документов, подтверждающих занятость истца на соответствующих видах работ, как-то - должностные и технологические инструкции, коллективные договоры, карты аттестации рабочих мест и др., при установленных обстоятельствах также не может ограничивать право истца на досрочное пенсионное обеспечение.

В силу ст. 12 ГПК РФ правосудие осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон.

Состязательность предполагает возложение бремени доказывания на сами стороны и снятие по общему правилу с суда обязанности по сбору доказательств. Каждая сторона доказывает те обстоятельства, на которые она ссылается, как на основания своих требований и возражений (ст. 56 ГПК РФ).

Пенсионным органом в рамках искового производства по данному делу не представлено суду каких-либо доказательств, опровергающих выводы истца о работе и оплате его труда как связанного с тяжелыми условиями полный рабочий день.

Как следует из представленных и исследованных в судебном заседании лицевых счетов, карточки формы Т№2, архивной справки о трудовом стаже в спорный период истец осуществляла трудовую деятельность полный рабочий день при полной рабочей неделе.

В соответствии с чч. 1 и 2 ст.22 Федерального закона «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащими представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего Федерального закона.

С учетом включенного судом спорного периода у истца имеется стаж более 10 лет, необходимый для назначения пенсии, страховой стаж составляет более 20 лет (27 лет 05 месяцев и 19 дней). Необходимого возраста для назначения пенсии истец достигла 30 сентября 2020 года.

В связи с чем суд полагает необходимым удовлетворить заявленные требования о признании права на досрочное пенсионное обеспечение с 30 сентября 2020 года.

Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Иск удовлетворить.

Обязать государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в городе Курске Курской области (межрайонное) включить ФИО1 в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с занятостью на работах, связанных с осуществлением организации перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене, период работы с 1 апреля 1993 года по 28 февраля 1994 года в качестве <данные изъяты>» и досрочно назначить страховую пенсию с 30 сентября 2020 года.

Взыскать с государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда РФ в городе Курске Курской области (межрайонное) в пользу ФИО1 судебные расходы по оплате государственной пошлины в размере 300 (триста) рублей.

Решение может быть обжаловано сторонами в апелляционном порядке в Курский областной суд через Ленинский районный суд города Курска в течение месяца с момента вынесения в окончательной форме.

Полное и мотивированное решение стороны могут получить 7 июня 2021 года в 17 часов.

Судья