Решение № 2-141/2018 2-141/2018 ~ М-5/2018 М-5/2018 от 13 февраля 2018 г. по делу № 2-141/2018

Дело № 2-141 / 2018г.


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

14 февраля 2018г. г.Вятские Поляны

Вятскополянский районный суд Кировской области в составе председательствующего судьи Колесниковой Л.И.,

при секретаре Овсянниковой И.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ГУ-УПФ РФ в Вятскополянском районе о признании незаконным решения ответчика об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии, зачете в специальный стаж спорных периодов работы в льготном порядке, обязании назначить пенсию со дня обращения и признании права на повышенную фиксированную выплату,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с иском, уточненным в порядке ст. 39 ГПК РФ, к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда РФ в Вятскополянском районе (далее - ГУ – УПФ РФ в Вятскополянском районе), в котором просил признать незаконным решение ответчика №*** от 24.10.2017г. об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости; обязать ответчика включить в специальный стаж работы в льготном исчислении (один год работы за один год и шесть месяцев) периоды работы: с 03.06.1996г. по 09.09.1996г., с 14.09.1996г. по 31.12.1996г. в должности врача анестезиолога-реаниматолога в отделении анестезиологии-реаниматологии Вятскополянской ЦРБ, с 01.01.1997г. по 01.06.1997г., с 21.06.1997г. по 17.05.1998г., с 20.05.1998г. по 28.06.1998г., с 01.07.1998г. по 28.09.1998г. в должности врача-кардиолога в терапевтическом отделении Вятскополянской ЦРБ и с 01.04.1999г. по 31.12.2000г. в должности врача-анестезиолога операционной хирургического отделения стационара Вятскополянской ЦРБ; обязать ответчика включить в специальный стаж периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 15.11.1995г. по 14.12.1995г., с 09.01.1996г. по 02.06.1996г., с 05.11.2001г. по 30.11.2001г., с 23.12.2015г. по 24.12.2015г., с 20.05.2016г. по 21.05.2016г., с 06.06.2016г. по 17.06.2016г., с 04.09.2016г. по 19.11.2016г. в календарном исчислении, а с 05.10.2002г. по 02.11.2002г., с 06.02.2005г. по 12.02.2005г., с 19.11.2006г. по 30.12.2006г., с 03.06.2007г. по 05.06.2007г., с 11.11.2007г. по 13.11.2007г., с 17.02.2008г. по 02.03.2008г., с 15.02.2011г. по 24.02.2011г., с 04.09.2011г. по 16.10.2011г., с 06.11.2011г. по 17.12.2011г., с 08.01.2013г. по 06.02.2013г. в льготном исчислении из расчета 1 год за 1 год 6 месяцев; обязать ответчика включить в специальный стаж работы в льготном исчислении (один год работы за один год и шесть месяцев) периоды военных сборов с 02.05.2006г. по 26.06.2006г. и нахождение в командировке 20.04.2017г.; обязать ответчика назначить досрочную страховую пенсии по старости с момента обращения – с 28.07.2017г. Кроме того, просил признать за ним право на повышенную фиксированную выплату на дочь ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, как находящуюся на его иждивении в соответствии с п.3 ст.17 ФЗ РФ № 400 –ФЗ от 28.12.2013г.

В обоснование заявленных требований ссылается на то, что оснований для отказа в зачете указанных периодов в льготном исчислении не имелось, а специальный трудовой стаж подтвержден необходимыми доказательствами. Право на повышенную выплату обосновывает тем, что его дочь обучается по очной форме в НИУ «Высшая школа экономики – Санкт-Петербург», за период с 01.01.2017г. по 31.08.2017г. стипендию ей не начисляли и не выплачивали, дочь не работает, не имеет своего источника дохода и находится на его иждивении. Дело просил рассмотреть без его участия. (л.д.55).

Представитель ответчика ГУ УПФ РФ в Вятскополянском районе - ФИО3 по доверенности с иском не согласен. Суду пояснил, что периоды работы истца с 03.06.1996г. по 09.09.1996г., с 14.09.1996г. по 31.12.1996г. в должности врача анестезиолога-реаниматолога в Вятскополянской ЦРБ и с 01.04.1999г. по 31.12.2000г. в должности врача-анестезиолога операционной хирургического отделения стационара Вятскополянской ЦРБ зачислены в медицинский стаж истца в календарном исчислении, поскольку по представленным документам нет возможности установить в каком отделении, предусмотренном Перечнем структурных подразделений и должностей протекала работа. Периоды работы истца в 1997-1998г.г. в должности врача-кардиолога в терапевтическом отделении Вятскополянской ЦРБ исчислены в календарном исчислении, так как терапевтическое отделение не входит в Перечень структурных подразделений, дающих право на применение льготного порядка исчисления стажа. Периоды нахождения на курсах повышения квалификации и нахождение истца на военных сборах не включены в специальный стаж истца, поскольку не предусмотрены Правилами № 516 от 11.07.2002г. На дату обращения ФИО1 за назначением пенсии – 28 июля 2017г. – неоспариваемый стаж истца составлял – 26 лет 11 месяцев 11 дней, что не дает истцу право на назначение досрочной пенсии. С требованиями о назначении повышенной фиксированной выплаты также не согласен, поскольку из представленных документов (справки с места жительства, справок о доходах) следует, что ФИО2 не может находится только на иждивении истца, так как в ее содержании принимает участие и мать, доход которой выше дохода истца. В связи с чем в иске просил отказать.

Выслушав представителя ответчика, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

В соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 Закона РФ "О страховых пенсиях", страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, Правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (ч. 2 ст. 30).

Согласно пп. "н" п. 1 постановления Правительства РФ от 16 июля 2014 года N 665 при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, применяется Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение пенсии, а также Правила исчисления периодов работы, утвержденные постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 года N 781.

Кроме того, для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 01 января 1992 года по 31 октября 1999 года включительно, применению подлежит Список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 06 сентября 1991 года N 464.

В соответствии с п. 2 указанного постановления врачам-хирургам всех наименований, среднему медицинскому персоналу отделений (палат) хирургического профиля стационаров, врачам-анестезиологам-реаниматорам, среднему медицинскому персоналу отделений (групп) анестезиологии-реанимации, отделений (палат) реанимации и интенсивной терапии 1 год работы в этих должностях и подразделениях считается за 1 год и 06 месяцев.

Перечнем структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев, утвержденным постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 года N 781, предусмотрены отделения (группы, палаты, выездные бригады скорой медицинской помощи) анестезиологии-реанимации, а также реанимации и хирургические отделения.

Судом установлено, что 28.07.2017г. ФИО1 обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии. (л.д.39-40).

Решением ГУ УПФ РФ в Вятскополянском районе № 292357/17 от 24.10.2017г. ФИО1 отказано в назначении досрочной страховой пенсии в связи с отсутствием требуемого стажа. Стаж истца исчислен в 26 лет 11 месяцев 11 дней. При этом ответчик засчитал периоды работы ФИО1 с 03.06.1996г. по 09.09.1996г., с 14.09.1996г. по 31.12.1996г. в должности врача анестезиолога-реаниматолога в Вятскополянской ЦРБ, с 01.01.1997г. по 01.06.1997г., с 21.06.1997г. по 17.05.1998г., с 20.05.1998г. по 28.06.1998г., с 01.07.1998г. по 28.09.1998г. в должности врача-кардиолога в терапевтическом отделении Вятскополянской ЦРБ и с 01.04.1999г. по 31.12.2000г. в должности врача-анестезиолога операционной хирургического отделения стационара Вятскополянской ЦРБ в календарном порядке. Не были включены в лечебный стаж периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 15.11.1995г. по 14.12.1995г., с 09.01.1996г. по 02.06.1996г., с 05.11.2001г. по 30.11.2001г., 05.10.2002г. по 02.11.2002г., с 06.02.2005г. по 12.02.2005г., с 19.11.2006г. по 30.12.2006г., с 03.06.2007г. по 05.06.2007г., с 11.11.2007г. по 13.11.2007г., с 17.02.2008г. по 02.03.2008г., с 15.02.2011г. по 24.02.2011г., с 04.09.2011г. по 16.10.2011г., с 06.11.2011г. по 17.12.2011г., с 08.01.2013г. по 06.02.2013г., с 23.12.2015г. по 24.12.2015г., с 20.05.2016г. по 21.05.2016г., с 06.06.2016г. по 17.06.2016г., с 04.09.2016г. по 19.11.2016г., на военных сборах с 02.05.2006г. по 26.06.2006г. и командировка 20.04.2017г. (л.д.7-10).

Согласно трудовой книжке истца 21.08.1995г. ФИО1 принят врачом-кардиологом в Вятскополянскую ЦРБ, с 03.06.1996г. переведен врачом-анестезиологом-реаниматологом, 17.03.2000г. – переведен врачом анестезиологом-реаниматологом отделения анестезиологии- реанимации. 08.04.2002г. принят в качестве врача анестезиолога-реаниматолога в группу анестезиологии-реанимации, 03.02.2012г. переведен врачом ультразвуковой диагностики в поликлинику, 03.04.2012г. переведен врачом анестезиологом-реаниматологом в отделение анестезиологии-реанимации, 07.02.2013г. переведен врачом ультразвуковой диагностики в поликлинику, где работает по настоящее время (л.д.11-16).

Согласно справке уточняющий характер работы от 01.08.2016г. № 1759, ФИО1 в период с 03.06.1996г. по 31.12.1996г. работал врачом-анестезиологом –реаниматологом. С 01.01.1997г. по 28.09.1998г. врачом –кардиологом. В период с 01.04.1999г. по 31.12.2000г. работал врачом-анестезиологом в операционной стационара Вятскополянской ЦРБ. (л.д.41-42).

В акте документальной проверки № 89 от 27.06.2016г. указано, что на основании приказа Вятскополянской ЦРБ № 141 от 22.12.1982г. «Об организации отделения анестезиологии и реанимации» в Вятскополянской ЦРБ постановлено создать отделение анестезиологии и реанимации с палатой интенсивной терапии, включить в состав отделения 2 врачей анестезиологов и 2 медсестер.

Согласно приказа от 07.06.1996г. № 39-л по окончании специализации врача ФИО1 перевести врачом анестезиологом-реаниматологом с «3 июня» на время отпуска врачей».

Проанализировав представленные доказательства суд приходит к выводу, что в периоды с 03.06.1996г. по 09.09.1996г., и с 14.09.1996г. по 31.12.1996г. ФИО1 работал в должности врача анестезиолога-реаниматолога в отделении анестезиологии-реанимации Вятскополянской ЦРБ.

Таким образом, периоды работы истца с 03.06.1996г. по 09.09.1996г., с 14.09.1996г. по 31.12.1996г. в должности врача анестезиолога-реаниматолога в Вятскополянской ЦРБ и с 01.04.1999г. по 31.12.2000г. в должности врача-анестезиолога операционной хирургического отделения стационара Вятскополянской ЦРБ подлежат исчислению в льготном порядке как 1 год за 1 год шесть месяцев.

В Перечне структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев, правом на льготное исчисление стажа в указанном выше порядке обладают врачи специалисты всех наименований (а значит и врач-кардиолог), работающие в отделениях (группах, палатах, выездных бригадах скорой медицинской помощи) анестезиологии-реанимации, а также реанимации и интенсивной терапии учреждений, предусмотренных в пунктах 1 - 6, 8, 12, 15, 16, 20, 21, 27 - 30 Списка.

В названном Перечне терапевтическое отделение не предусмотрено.

Аналогичные положения были предусмотрены и в постановлении Совета Министров РСФСР от 06 сентября 1991 года N 464 "Об утверждении списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет" (действовавшего в период до 01 ноября 1999 года), и Списком и Перечнем, утвержденными Постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 года N 1066 "Об утверждении списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения", которые утратили силу с принятием Постановления Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 года N 781.

Таким образом, в соответствии с пенсионным законодательством, действующим в спорные периоды, стаж работы ФИО1 в должности врача-кардиолога в терапевтическом отделении в периоды с 01.01.1997г. по 01.06.1997г., с 21.06.1997г. по 17.05.1998г., с 20.05.1998г. по 28.06.1998г., с 01.07.1998г. по 28.09.1998г. правильно включены ответчиком в специальный стаж истца в календарном исчислении.

В соответствии со ст. 196 ТК РФ в случаях, предусмотренных федеральными законами, иными нормативными правовыми актами, работодатель обязан проводить повышение квалификации работников, если это является условием выполнения работниками определенных видов деятельности.

При этом в силу ст. 187 ТК РФ при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от производства за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. Период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.

Согласно ст.167 ТК РФ при направлении работника в служебную командировку ему гарантируются сохранение места работы (должности) и среднего заработка, а также возмещение расходов, связанных со служебной командировкой.

Истец ФИО1 направлялся на курсы повышения квалификации, в командировку и на военные сборы по распоряжению работодателя, курсы повышения квалификации связаны непосредственно с его профессиональной деятельностью, являлись неотъемлемой, обязательной частью его профессиональной деятельности, вызваны необходимостью повышения профессиональных знаний и навыков ФИО1 с целью продолжения профессиональной деятельности.

Следовательно, периоды нахождения истца на курсах повышения квалификации, военных сборах, а также в служебной командировке подлежат включению в стаж истца, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение.

На основании изложенного, суд считает необходимым включить в специальный трудовой стаж ФИО1 периоды нахождения его на курсах повышения квалификации с 15.11.1995г. по 14.12.1995г., с 09.01.1996г. по 02.06.1996г., с 05.11.2001г. по 30.11.2001г., 05.10.2002г. по 02.11.2002г., с 06.02.2005г. по 12.02.2005г., с 19.11.2006г. по 30.12.2006г., с 03.06.2007г. по 05.06.2007г., с 11.11.2007г. по 13.11.2007г., с 17.02.2008г. по 02.03.2008г., с 15.02.2011г. по 24.02.2011г., с 04.09.2011г. по 16.10.2011г., с 06.11.2011г. по 17.12.2011г., с 08.01.2013г. по 06.02.2013г., с 23.12.2015г. по 24.12.2015г., с 20.05.2016г. по 21.05.2016г., с 06.06.2016г. по 17.06.2016г., с 04.09.2016г. по 19.11.2016г., военных сборах с 02.05.2006г. по 26.06.2006г. и в командировке 20.04.2017г.

При этом, периоды нахождения ФИО1 на курсах повышения квалификации в периоды 05.10.2002г. по 02.11.2002г., с 06.02.2005г. по 12.02.2005г., с 19.11.2006г. по 30.12.2006г., с 03.06.2007г. по 05.06.2007г., с 11.11.2007г. по 13.11.2007г., с 17.02.2008г. по 02.03.2008г., с 15.02.2011г. по 24.02.2011г., с 04.09.2011г. по 16.10.2011г., с 06.11.2011г. по 17.12.2011г., с 08.01.2013г. по 06.02.2013г., а также на военных сборах с 02.05.2006г. по 26.06.2006г. подлежат включению в его специальный стаж в льготном исчислении (как 1 год за 1 год и 6 месяцев), поскольку указанные периоды приходятся на периоды работы, которые зачтены ответчиком в стаж в льготном исчислении.

На дату обращения к ответчику – 28.07.2016г. - не оспариваемый стаж лечебной деятельности ФИО1 составлял 26 лет 11 месяцев 11 дней. Периоды работы ФИО1 с 03.06.1996г. по 09.09.1996г., с 14.09.1996г. по 31.12.1996г. в должности врача анестезиолога-реаниматолога в Вятскополянской ЦРБ и с 01.04.1999г. по 31.12.2000г. в должности врача-анестезиолога операционной хирургического отделения стационара Вятскополянской ЦРБ подлежат исчислению 1 год за 6 месяцев, т.е. дополнительно подлежит включению 1 год 1 месяц 27 дней. Нахождение истца на курсах повышения квалификации, подлежащие включению в календарном исчислении: с 15.11.1995г. по 14.12.1995г., с 09.01.1996г. по 02.06.1996г., с 05.11.2001г. по 30.11.2001г., с 23.12.2015г. по 24.12.2015г., с 20.05.2016г. по 21.05.2016г., с 06.06.2016г. по 17.06.2016г., с 04.09.2016г. по 19.11.2016г., а также командировка 20.04.2017г. составляют 9 месяцев 22 дня. Нахождение истца на курсах повышения квалификации, подлежащие включению в льготном исчислении (1 год за 1 год 6 месяцев), с 05.10.2002г. по 02.11.2002г., с 06.02.2005г. по 12.02.2005г., с 19.11.2006г. по 30.12.2006г., с 03.06.2007г. по 05.06.2007г., с 11.11.2007г. по 13.11.2007г., с 17.02.2008г. по 02.03.2008г., с 15.02.2011г. по 24.02.2011г., с 04.09.2011г. по 16.10.2011г., с 06.11.2011г. по 17.12.2011г., с 08.01.2013г. по 06.02.2013г. и военные сборы с 02.05.2006г. по 26.06.2006г. составляют 1 год 3 месяца 3 дня.

Таким образом, на 28.07.2017г. лечебный стаж ФИО1 составляет более 30 лет. (26лет 11мес. 11дн.(неоспариваемый) + 01год 01 мес.27дн. (анестезиолог-реаниматолог) +2 года 25дней (курсы, военные сборы, командировка).

Следовательно, досрочная пенсия должна быть назначена ФИО1 со дня обращения - с 28.07.2017г.

В соответствии с положениями п. 3 ст. 17 Федерального закона "О страховых пенсиях" лицам, на иждивении которых находятся нетрудоспособные члены семьи, указанные в п. 1, 3 и 4 ч. 2 ст. 10 настоящего Федерального закона, повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности устанавливается в сумме, равной одной третьей суммы, предусмотренной ч.1 ст.16 настоящего Федерального закона, на каждого нетрудоспособного члена семьи, но не более чем на трех нетрудоспособных членов семьи.

На основании п. 1 ч. 2 ст. 10 Федерального закона "О страховых пенсиях" нетрудоспособными членами семьи признаются, в том числе дети кормильца, не достигшие 18 лет, а также дети, обучающиеся по очной форме обучения по основным образовательным программам в организациях, осуществляющих образовательную деятельность.

Согласно ч.3 ст.10 Федерального закона "О страховых пенсиях" члены семьи умершего кормильца признаются состоявшими на его иждивении, если они находились на его полном содержании или получали от него помощь, которая была для них постоянным и основным источником средств к существованию.

Таким образом, иждивение подразумевает, что ребенок получает содержание от лица и при этом никто другой такого содержания дать не может.

Согласно свидетельства о рождении ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, ее родителями являются ФИО1, ФИО2 (л.д.18).

Согласно справки с места жительства от 20.10.2017г., выданной управляющей компанией ООО «Уютный квартал» по месту жительства ФИО1 зарегистрированы его жена ФИО4, дети: ФИО2, ФИО5.(л.д.19).

В соответствии со справкой № 8.3.2.2-31/373 от 19.09.2017г., выданной ФГАОУ высшего образования «Высшая школа экономики» ФИО2, 27.04.1997г.р., является студенткой 4 курса бакалавриата очной формы обучения юридического факультета НИУ ВШЭ –Санкт-Петербург. Зачислена с 01 сентября 2014 года. Предполагаемый срок обучения - до 30 июня 2018 года. Обучается на месте, финансируемом за счет субсидий из федерального бюджета на выполнение государственного задания. (л.д.20).

Согласно справки от 13.07.2017г. за период с января 2017г. по август 2017г. ФИО2 стипендию не получала. (л.д.20 оборот).

Согласно справки о доходах ФИО1 за 2017г. его доход составил 446.123руб. 23коп. (л.д.21).

Согласно справки о доходах ФИО4 за 2017г. ее доход составил 621.904руб. 92коп. (л.д.22).

Таким образом, ФИО2 имеет обоих родителей, которые не ограничены в родительских правах и не лишены их, и в силу ст.ст.63, 80 Семейного кодекса РФ обязаны воспитывать и содержать ребенка.

Доказательств нахождения ФИО2 только на содержании истца ФИО1 суду не представлено.

В связи с чем требования истца о признании права на повышенную фиксированную выплату не подлежат удовлетворению.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить частично.

Признать решение ГУ - УПФ РФ в Вятскополянском районе № 292357/17 от 24.10.2017г. об отказе в назначении досрочной пенсии ФИО1 незаконным.

Обязать ГУ - Управление Пенсионного Фонда РФ в Вятскополянском районе Кировской области зачесть в страховой стаж ФИО1 в льготном исчислении 1 год как 1 год 6 месяцев периоды работы с 03.06.1996г. по 09.09.1996г., с 14.09.1996г. по 31.12.1996г. в должности врача анестезиолога-реаниматолога в отделении анестезиологии-реаниматологии Вятскополянской ЦРБ и с 01.04.1999г. по 31.12.2000г. в должности врача-анестезиолога операционной хирургического отделения стационара Вятскополянской ЦРБ.

Обязать ГУ - Управление Пенсионного Фонда РФ в Вятскополянском районе Кировской области включить ФИО1 в стаж работы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с лечебной деятельностью, периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 15.11.1995г. по 14.12.1995г., с 09.01.1996г. по 02.06.1996г., с 05.11.2001г. по 30.11.2001г., с 23.12.2015г. по 24.12.2015г., с 20.05.2016г. по 21.05.2016г., с 06.06.2016г. по 17.06.2016г., с 04.09.2016г. по 19.11.2016г., исчислив их календарно; а периоды нахождения на курсах с 05.10.2002г. по 02.11.2002г., с 06.02.2005г. по 12.02.2005г., с 19.11.2006г. по 30.12.2006г., с 03.06.2007г. по 05.06.2007г., с 11.11.2007г. по 13.11.2007г., с 17.02.2008г. по 02.03.2008г., с 15.02.2011г. по 24.02.2011г., с 04.09.2011г. по 16.10.2011г., с 06.11.2011г. по 17.12.2011г., с 08.01.2013г. по 06.02.2013г., а также период на военных сборах с 02.05.2006г. по 26.06.2006г. исчислить в льготном порядке из расчета 1 год как 1 год 6 месяцев.

Обязать ГУ - Управление Пенсионного Фонда РФ в Вятскополянском районе Кировской области включить ФИО1 в стаж работы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с лечебной деятельностью нахождение в командировке 20.04.2017г.

Обязать ГУ - Управление Пенсионного Фонда РФ в Вятскополянском районе Кировской области назначить ФИО1 пенсию с момента обращения, то есть с 28 июля 2017г.

В остальной части в иске отказать.

Решение может быть обжаловано в Кировский областной суд в течение месяца со дня его вынесения в окончательной форме с подачей жалобы через Вятскополянский районный суд.

Судья- Л.И.Колесникова.

СПРАВКА:

Мотивированное решение изготовлено 16 февраля 2018г.

Судья- Л.И.Колесникова.