Решение № 2-2109/2018 2-2109/2018~М-2009/2018 М-2009/2018 от 5 июня 2018 г. по делу № 2-2109/2018

Дело № 2-2109/2018


Решение

Именем Российской Федерации

г. Киров 05 июня 2018 года

Ленинский районный суд г. Кирова в составе:

председательствующего судьи Сунцовой М.В.,

при секретаре Захаровой Н.П.,

с участием истца ФИО1, представителя истца ФИО2,

представителя ответчика ФИО3,

рассмотрев гражданское дело по иску ФИО1 к ГУ – Управление Пенсионного Фонда РФ в г. Кирове Кировской области о включении периодов работы в стаж и досрочном назначении пенсии,

Установил:

Истец ФИО1 обратилась в суд с иском к ГУ – Управление Пенсионного фонда в городе Кирове Кировской области о включении периодов работы в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, и досрочном назначении пенсии. В обоснование иска указывает, что решением комиссии ответчика от {Дата изъята} ей отказано в назначении досрочной страховой пенсии по причине отсутствия необходимого стажа. С решением ответчика она не согласна, просит включить в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии, периоды: с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята} – работа в должностях учителя и воспитателя в Вятской православной гимназии во имя преподобного ФИО4 г. Кирова; с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята} – курсы повышения квалификации; и назначить досрочную страховую пенсию по старости с {Дата изъята}.

В судебном заседании истец ФИО1 и ее представитель ФИО2 изложенное в исковом заявлении поддержали. ФИО1 исковые требования уточнила. Просит также включить в специальный стаж период работы с {Дата изъята} по {Дата изъята} На удовлетворении уточненных требований настаивали.

Представитель ответчика ГУ – Управление Пенсионного фонда в городе Кирове Кировской области ФИО3 в судебном заседании возражал против удовлетворения заявленных требований.

Выслушав лиц, участвующих в деле, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно трудовой книжке ФИО1, {Дата изъята} г.р., {Дата изъята} она принята переводом в среднюю школу № 40 города Кирова учителем географии; {Дата изъята} уволена по собственному желанию; {Дата изъята} она принята в МОУ Вятская православная гимназия во имя преподобного ФИО4 г. Кирова на должность учителя географии и воспитателя; {Дата изъята} уволена по собственному желанию; {Дата изъята} принята в МОУ СОШ № 40 г. Кирова на должность учителя географии и экономики; {Дата изъята} МОУ СОШ № 40 г. Кирова переименовано в МБОУ «СОШ № 40» г. Кирова; согласно записи от {Дата изъята} работает по настоящее время.

По решению комиссии ГУ – УПФ РФ в городе Кирове Кировской области {Номер изъят} от {Дата изъята} специальный стаж ФИО1 по состоянию на {Дата изъята} составил 24 года 07 месяц 06 дней.

Согласно справке МБОУ «Вятская православная гимназия во имя преподобного ФИО4» г. Кирова от {Дата изъята} {Номер изъят}, ФИО1 работала в учреждении в должности учителя географии с {Дата изъята} по {Дата изъята}. В указанный период имела педагогическую нагрузку: с {Дата изъята} по {Дата изъята} – 9 часов в неделю, совмещение – 1 ставка классный воспитатель; с {Дата изъята} по {Дата изъята} – 11 часов в неделю, совмещение – 1 ставка классный воспитатель; с {Дата изъята} по {Дата изъята} – 11 часов в неделю, совмещение – 1 ставка классный воспитатель.

Как следует из справки МБОУ «СОШ № 40» г. Кирова от {Дата изъята} {Номер изъят}, ФИО1 работала в учреждении учителем географии в периоды: с {Дата изъята} по {Дата изъята}; с {Дата изъята} по {Дата изъята}; с {Дата изъята} по настоящее время в должности учителя географии и экономики; с {Дата изъята} по настоящее время выполняется норма рабочего времени, установленная за 1 ставку заработной платы. В указанные периоды находилась на курах повышения квалификации: с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}.

Согласно справке МБОУ «СОШ № 40» г. Кирова от {Дата изъята}, у ФИО1 в период с {Дата изъята} по {Дата изъята} отвлечений в ее работе не было.

В силу пп. 19 п. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (вступившего в силу с 01.01.2015 г.) страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

Аналогичные положения содержались в пп. 19 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ", действовавшего до 01.01.2015 г.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с п. 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством РФ (п. 2 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях").

Постановлением Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 г. N 665 утверждены "Списки работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правила исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение".

Вышеуказанным постановлением установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" применяются при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей:

Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с пп. 19 п. 1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 г. N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее - Список).

В списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с пп. 19 п. 1 ст. 27 федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" предусмотрена должность "воспитатель" и "учитель".

В п. 4 Правил N 781 установлено, что периоды выполнявшейся до 1 сентября 2000 г. работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), а начиная с 1 сентября 2000 г. - при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), за исключением случаев определенных настоящими Правилами.

Согласно ст. 187 Трудового кодекса Российской Федерации в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата.

Принимая во внимание, что ФИО1 в спорные периоды выполнялась нагрузка по учебной и педагогической деятельности – ставка воспитателя плюс часы работы по должности учителя, то суд считает, что периоды работы истицы с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята} подлежат включению ответчиком в стаж, а также курсы повышения квалификации с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята} Поскольку истица далее продолжала педагогическую деятельность, то период с {Дата изъята} по {Дата изъята} подлежит включению в стаж, для назначения досрочной пенсии, и на момент {Дата изъята} у истицы достаточно стажа для назначения досрочной пенсии, в связи с чем, иск подлежит удовлетворению.

Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Решил:

Иск ФИО1 удовлетворить.

Обязать ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в г. Кирове Кировской области зачесть в стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии ФИО1 периоды:

- с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}

- с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята} - курсы повышения квалификации

и назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости с {Дата изъята}.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Кировский областной суд в течение месяца с момента изготовления решения в окончательной форме.

Мотивированное решение изготовлено 13 июня 2018 года.

Судья Сунцова М.В.