Постановление № 5-889/2020 от 15 июля 2020 г. по делу № 5-889/2020

Дело НОМЕР


ПОСТАНОВЛЕНИЕ

по делу об административном правонарушении

город Миасс Челябинской области 16 июля 2020 года

Судья Миасского городского суда Челябинской области Лыжина В.И., при секретаре Сафоновой Е.С.,

с участием законного представителя лица, в отношении которого ведется производство по делу об административном правонарушении, ООО «МРТ плюс» ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении Миасского городского суда Челябинской области по адресу: <...>, дело об административном правонарушении, предусмотренном ст. 18.15 ч.3 КоАП РФ, в отношении Общества с ограниченной ответственностью «МРТ плюс», НОМЕР, юридический адрес: <...>,

УСТАНОВИЛ:

Общество с ограниченной ответственностью «МРТ плюс» (далее ООО «МРТ плюс») не уведомило территориальный орган федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на осуществление функций по контролю и надзору в сфере миграции (УВМ ГУ МВД России по Челябинской области) о заключении 01 августа 2019 года трудового договора с гражданкой Республики Казахстан ФИО8, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, в течение трех рабочих дней с даты заключения данного трудового договора, нарушив требования п.8 ст.13 ФЗ №115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации».

В судебном заседании законный представитель юридического лица ФИО2 вину признал, указал, что впервые принял на работу гражданина Казахстана, не знал о необходимости предоставления данных сведений в миграционную службу, как только узнал, в этот же день 07.07.2020 г. устранил нарушение, при этом просил учесть отсутствие общественно-опасных последствий, финансовое положение общества, привлечение общества к административной ответственности впервые.

Вина ООО «МРТ плюс» в правонарушение подтверждается:

- протоколом об административном правонарушении № 174004198 от 08 июля 2020 года, составленным надлежащим должностным лицом, в соответствие с требованиями ст.28.2 КоАП РФ, содержащем описание события правонарушения, с собственноручными объяснениями ФИО2 о признании вины (л.д.3);

- рапортом начальника отделения по работе с ИГ и ЛБГ ОВМ Отдела МВД России по Челябинской области в г. Миассе П.А. об обстоятельствах выявления правонарушения (л.д.4);

- письменными объяснениями директора ООО «МРТ плюс» ФИО2 аналогичными данным в судебном заседании (л.д. 8);

- миграционными документами, паспортом ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, со сведениями о том, что она является гражданской Республики Казахстан (10-12, 15-20);

- уведомлением от 07.07.2020 года ООО «МРТ плюс» о заключении трудового договора с гражданской Республики Казахстан П.А. ДД.ММ.ГГГГ г.р. (л.д. 21-23);

- выпиской из ЕГРЮЛ в отношении ООО «МРТ плюс» (л.д. 24-26);

- свидетельством о государственной регистрации юридического лица ООО «МРТ плюс» (л.д. 27);

- свидетельством о постановке на учет в налоговом органе ООО «МРТ плюс» (л.д.28);

- Уставом ООО «МРТ плюс» (л.д. 29-36);

- приказом № 1 от 01.09.2014 года о назначении на должность директора ООО «МРТ плюс» ФИО2 (л.д. 37);

- трудовым договором между ООО «МРТ плюс» и П.А. от 01.08.2019 года (л.д.38-39);

- приказом о принятии на работу П.А. на должность медицинской сестры (л.д. 40);

- табелями учета использования рабочего времени П.А. в ООО «МРТ плюс» (л.д.41-51).

Указанные доказательства являются относимыми к делу, получены в соответствии с процессуальными требованиями, достаточны для разрешения дела.

Согласно п.8 ст.13 №115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» работодатель или заказчик работ (услуг), привлекающие и использующие для осуществления трудовой деятельности иностранного гражданина, обязаны уведомлять территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере миграции в субъекте Российской Федерации, на территории которого данный иностранный гражданин осуществляет трудовую деятельность, о заключении и прекращении (расторжении) с данным иностранным гражданином трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты заключения или прекращения (расторжения) соответствующего договора. Указанное уведомление может быть направлено работодателем или заказчиком работ (услуг) в территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере миграции на бумажном носителе либо подано в форме электронного документа с использованием информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования, в том числе сети Интернет, включая единый портал государственных и муниципальных услуг.

ООО «МРТ плюс», заключив 01.08.2019 года трудовой договор с гражданкой Республики Казахстан П.А., установленную ст.13 п.8 №115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации» обязанность не выполнило.

Доводы законного представителя юридического лица о том, что ООО «МРТ плюс» не знало об установленной законом обязанности, на выводы суда не влияют, не являются основанием для освобождения от ответственности.

Действия ООО «МРТ плюс» подлежат квалификации по ч. 3 ст. 18.15 КоАП РФ, как неуведомление территориального органа федерального органа исполнительной власти, осуществляющего федеральный государственный контроль (надзор) в сфере миграции, о заключении трудового договора с иностранным гражданином в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты заключения договора, если такое уведомление требуется в соответствии с федеральным законом.

При назначении наказания судья учитывает характер совершенного административного правонарушения, имущественное и финансовое положение юридического лица. Обстоятельств, отягчающих административную ответственность, нет. Обстоятельствами, смягчающими административную ответственность, являются: совершение правонарушения впервые, признание обществом своей вины.

Принимая во внимание вышеизложенное, все обстоятельства по делу, оценив характер и степень общественной опасности правонарушения, допущенного юридическим лицом, учитывая то, что какие-либо негативные последствия от неуведомления ООО «МРТ плюс» административного органа по вопросам миграции о привлечении к трудовой деятельности иностранного гражданина в данном случае не наступили, что существенного нарушения охраняемых общественных отношений не последовало, принимая во внимание, что ООО «МРТ плюс» впервые привлекается к административной ответственности за совершение правонарушения, предусмотренного главой 18 КоАП РФ, незамедлительно устранило допущенное нарушение, согласно Единому реестру субъектов малого и среднего предпринимательства относится к категории «микропредприятие», судья приходит к выводу о возможности применения положений ст. 3.4 и ст. 4.1.1 КоАП РФ, и назначения наказания в виде предупреждения.

На основании изложенного, руководствуясь ст.29.10 и ст.29.11 КоАП РФ, судья

ПОСТАНОВИЛ:

Признать Общество с ограниченной ответственностью «МРТ плюс» виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 3 ст. 18.15 КоАП РФ, и подвергнуть его административному наказанию в виде предупреждения.

Постановление может быть обжаловано в течение 10 суток со дня вручения или получения его копии в Челябинский областной суд подачей жалобы через Миасский городской суд Челябинской области.

Судья В.И. Лыжина