Решение № 2-3038/2021 2-3038/2021~М-3110/2021 М-3110/2021 от 23 июня 2021 г. по делу № 2-3038/2021

Дело №2-3038/2021

(43RS0001-01-2021-005348-79)


РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Киров 24 июня 2021 года

Ленинский районный суд г.Кирова в составе председательствующего судьи Куликовой Л.Н., при секретаре Михеевой Е.С.,

с участием истца ФИО1, представителя ответчика ФИО2, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Кирове Кировской области о включении периодов работы и перерасчете пенсии,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском к ГУ - УПФ РФ в г.Кирове Кировской области о включении периодов работы в стаж, перерасчете пенсии. В обоснование требований указала, что с {Дата изъята} является получателем пенсии по старости. {Дата изъята} истец предоставила в УПФР г.Кирова архивные справки о периодах работы в {Дата изъята} и {Дата изъята} в АО «Электромашиностроительный завод Лепсе», в {Дата изъята} – в ОАО «Кировский хлебозавод №5». Согласно решению УПФР {Номер изъят} от {Дата изъята} и истцу было отказано в перерасчете пенсии за данные периоды работы, со ссылкой на отсутствие достаточного документального факта работы. При этом, в решении ответчик указал неправильные периоды работы на АО «Лепсе»: с {Дата изъята} по {Дата изъята} и с {Дата изъята} по {Дата изъята}. Фактически истец работала на АО «Лепсе» с {Дата изъята} по {Дата изъята} - 22 рабочих дня и с {Дата изъята} по {Дата изъята}-23+24=47 рабочих дней, а также работала на ОАО «Хлебозавод №5» в {Дата изъята} и {Дата изъята}. Просит включить периоды работы в трудовой (страховой) стаж для перерасчета пенсии: с {Дата изъята} по {Дата изъята} - 22 дня работы на АО «Лепсе»; с {Дата изъята} по {Дата изъята} - 47 дней работы на АО «Лепсе»; с {Дата изъята} по {Дата изъята} - работа на ОАО «Хлебозавод №5». Произвести перерасчет и начисление пенсии с учетом указанных выше периодов, начиная с {Дата изъята}.

Истец ФИО1 в судебном заседании поддержала заявленные требования, полагает, что ей было отказано во включении заявленных периодов работ в страховой стаж по причине непредставления подтверждающих документов.

Представитель ответчика ГУ УПФ РФ в г.Кирове Кировской области ФИО2 в судебном заседании исковые требования не признал по доводам, изложенным в решении ГУ УПФ РФ в г.Кирове Кировской области от {Дата изъята}, просил в удовлетворении иска отказать.

Выслушав стороны, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно ст.14 Федерального закона «О страховых пенсиях» №400-ФЗ при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

В соответствии с п.4 Постановления Правительства РФ от 02.10.2014 №1015 «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий» при подсчете страхового стажа подтверждаются:

а) периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, предусмотренные пунктом 2 настоящих Правил (далее соответственно - периоды работы, периоды иной деятельности, иные периоды), до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» (далее - регистрация гражданина в качестве застрахованного лица) - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;

б) периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В соответствии с п.11 Правил документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка). При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

В судебном заседании установлено, что ФИО1 является получателем страховой пенсии по старости.

Решением ГУ УПФ РФ в г. Кирове Кировской области от {Дата изъята} {Номер изъят} в страховой стаж истца не включены периоды ее работы с {Дата изъята} по {Дата изъята} и с {Дата изъята} по {Дата изъята} в АО АО «Электромашиностроительный завод Лепсе», с {Дата изъята} по {Дата изъята} в ОАО «Кировский хлебозавод №5», ввиду отсутствия достаточного документального подтверждения факта работы.

Согласно архивной справке АО «Электромашиностроительный завод Лепсе», ФИО1 числилась в {Дата изъята} в цехе намотки катушек и сборки корпусов, с {Дата изъята} по {Дата изъята} числилась в цехе обмотки и пропитки якорей и статоров. На время прохождения практики была включена в списочные составы цеха намотки катушек и сборки корпусов и цеха обмотки и пропитки якорей и статоров и получала заработную плату согласно отработанному времени.

Как следует из материалов дела, ФИО1 родилась {Дата изъята}.

В соответствии с архивной справкой КОГБУ «ЦГАКО» от {Дата изъята} в {Дата изъята} ФИО1, {Дата изъята} года рождения, работала в Кировском хлебозаводе №5 в должности «раб.» в количестве 72 часа. В {Дата изъята} ФИО1 работала в должности «раб.» в количестве 56 часов. В ведомостях по начислению заработной платы за {Дата изъята} других работников с данными фамилией, именем, отчеством и датой рождения не обнаружено.

Таким образом, представленной истцом архивной справкой подтверждается, что ФИО1 работала в ОАО «Кировский хлебозавод №5» в заявленные периоды времени в {Дата изъята}-{Дата изъята} При этом, в указанный период времени в ОАО «Кировский хлебозавод №5» работал только один человек с фамилией «Новак» и датой рождения - {Дата изъята}, им была истец – Новак М.. В связи с изложенным, данный период подлежит зачету в общий трудовой и страховой стаж.

Принимая во внимание то обстоятельство, что согласно представленным истцом архивным справкам истец работала в АО «Электромашиностроительный завод Лепсе» и в ОАО «Кировский хлебозавод №5» в заявленные даты, однако точные даты приема на работу и освобождения от работы не указаны только месяцы работы, суд, учитывая п.65 Постановления Правительства РФ от 02.10.2014 №1015 «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий» (в случае если в представленном документе о периодах работы и (или) иной деятельности и иных периодах указаны только годы без обозначения точных дат, за дату принимается 01 июля соответствующего года, если не указано число месяца, то таковым считается 15-е число соответствующего месяца), определяет периоды работы истца в АО «Электромашиностроительный завод «Лепсе» с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}; в ОАО «Кировский хлебозавод №5» - с {Дата изъята} по {Дата изъята}.

В обоснование выданных справок истцом в материалы дела представлены справки о заработной плате АО «Электромашиностроительный завод «Лепсе» от {Дата изъята} и архивная справка КОГБУ «ЦГАКО» от {Дата изъята} о заработной плате, подтверждающие выплату истцу заработной платы в заявленные периоды времени.

При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу, что сведения о фактическом заработке ФИО1, имеющиеся в справках АО «Электромашиностроительный завод «Лепсе» от {Дата изъята} о заработной плате за период {Дата изъята}, {Дата изъята}-{Дата изъята} и архивной справке от {Дата изъята} о заработной плате в ОАО «Кировский хлебозавод №5» за {Дата изъята}-{Дата изъята}, соответствуют действительности, а справки позволяют принять их как основание к перерасчету размера пенсии истца.

Согласно ч.1 ст.18 ФЗ «О страховых пенсиях» размер страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии) определяется на основании соответствующих данных, имеющихся в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, по состоянию на день, в который этим органом выносится решение об установлении страховой пенсии, установлении и о перерасчете размера фиксированной выплаты к страховой пенсии в соответствии с нормативными правовыми актами, действующими на этот день.

В соответствии с ч.2 п.1, п.2 ст.23 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» перерасчет размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии, за исключением случаев, предусмотренных частями 4 и 5 настоящей статьи, производится с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии в сторону увеличения. При этом, заявление пенсионера о перерасчете размера страховой пенсии принимается при условии одновременного представления им необходимых для такого перерасчета документов, подлежащих представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего Федерального закона.

Поскольку ФИО1 обратилась в Управление Пенсионного фонда по г.Кирову с заявлением о перерасчете пенсии {Дата изъята}, суд приходит к выводу, что перерасчет размера пенсии истца с учетом сведений о фактическом заработке ФИО1 имеющихся в указанных справках, должен быть произведен с {Дата изъята}.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить частично.

Обязать ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в городе Кирове Кировской области включить в страховой стаж ФИО1 периоды работы с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята} в АО «Электромашиностроительный завод «Лепсе»; с {Дата изъята} по {Дата изъята} в ОАО «Кировский хлебозавод №5».

Обязать ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в городе Кирове Кировской области произвести перерасчет страховой пенсии ФИО1 с {Дата изъята}.

В удовлетворении остальных требований отказать.

Решение может быть обжаловано в Кировский областной суд путем подачи апелляционной жалобы через Ленинский районный суд г.Кирова в течение месяца с момента принятия решения в окончательной форме.

Мотивированное решение изготовлено 29.06.2021.

Судья Л.Н. Куликова