Решение № 12-62/2018 от 18 сентября 2018 г. по делу № 12-62/2018

Дело № 12-62/2018


Р Е Ш Е Н И Е

г. Уварово Тамбовской области 19 сентября 2018 года

Судья Уваровского районного суда Тамбовской области Стрельцова Н.Н., рассмотрев жалобу защитника лица, в отношении которого ведется производство по делу об административном правонарушении ТОГБСУСОН «Уваровский дом- интернат для престарелых и инвалидов» на постановление государственного инспектора труда (по правовым вопросам) государственной инспекции труда в Тамбовской области от 07.08.2018 года по делу об административном правонарушении, предусмотренном ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ,

У С Т А Н О В И Л:

Постановлением по делу об административном правонарушении от 07.08.2018 г. года № 68/12-651-18-И/3 государственного инспектора труда (по правовым вопросам) государственной инспекции труда в Тамбовской области ТОГБСУСОН «Уваровский дом- интернат для престарелых и инвалидов» признано виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ и ему назначено административное наказание в виде административного штрафа в размере 32000 рублей.

В соответствии с указанным постановлением по делу об административном правонарушении, указанному юридическому лицу вменено совершение нарушения норм действующего трудового законодательства при увольнении ФИО3

В поданной в Уваровский районный суд Тамбовской области жалобе защитник Милосердов А.И. просит отменить обжалуемое постановление, производство по делу прекратить в связи с недоказанностью обстоятельств, на основании которых было вынесено постановление и в связи с истечением сроков давности привлечения к административной ответственности.

В судебном заседании защитник юридического лица ТОГБСУСОН «Уваровский дом- интернат для престарелых и инвалидов» ФИО1 поддержал доводы жалобы, объяснил, что увольнение ФИО3 было в рамках закона, порядок увольнения был соблюден.

Защитник ТОГБСУСОН «Уваровский дом- интернат для престарелых и инвалидов» Милосердов А.И. в судебное заседание не явился.

Представитель Федеральной службы по труду и занятости (Роструд), просивший о рассмотрении дела в свое отсутствие, в судебное заседание не явился.

Потерпевшая ФИО3, просившая о рассмотрении дела в свое отсутствие, в судебное заседание не явилась.

Судья находит возможным рассмотреть настоящее дело в отсутствие не явившихся лиц в виду их надлежащего извещения, отсутствия ходатайств об отложении судебного заседания, а в отсутствие защитника Милосердова А.И. в том числе и в виду присутствия в судебном заседании защитника ТОГБСУСОН «Уваровский дом- интернат для престарелых и инвалидов» - ФИО1

Заслушав защитника ТОГБСУСОН «Уваровский дом- интернат для престарелых и инвалидов» ФИО1, проверив материалы дела об административном правонарушении, прихожу к следующим выводам.

В силу ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, если иное не предусмотрено частями 3, 4 и 6 настоящей статьи и статьей 5.27.1 настоящего Кодекса, - влечет предупреждение или наложение административного штрафа на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.

В соответствии со ст. 5 ТК РФ регулирование трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений в соответствии с Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами осуществляется трудовым законодательством (включая законодательство об охране труда), состоящим, в том числе из ТК РФ.

Материалами дела подтверждено, что 21.09.2017 г. ТОГБСУСОН «Уваровский дом- интернат для престарелых и инвалидов» были нарушены положения ст. 193 ТК РФ, предусматривающей обязанность работодателя затребовать от работника письменное объяснение до применения дисциплинарного взыскания. Кроме того, судом установлено нарушение в ходе составления акта от 12.09.2017 г. и неознакомление надлежащим образом работодателем - ТОГБСУСОН «Уваровский дом- интернат для престарелых и инвалидов» потерпевшей с ее должностными обязанностями.

Решением Уваровского районного суда Тамбовской области от 23.11.2017 г. установлено незаконное увольнение ФИО3 по п. 5 ч. 1 ст. 81 ТК РФ, приказ об увольнении ФИО3 №к от 21.09.2017 г. – подлежащим отмене.

Выводы государственного инспектора труда государственной инспекции труда в Тамбовской области о совершении ТОГБСУСОН «Уваровский дом- интернат для престарелых и инвалидов» административного правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 5.27 КоАП сделаны верно, юридическое лицо привлечено к административной ответственности в пределах срока, установленного ч. 1 ст. 4.5 КоАП РФ, наказание назначено в пределах санкции ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ.

Доводы жалобы о незаконности, необоснованности, несправедливости, вынесении с существенным нарушением норм материального и процессуального права не нашли своего подтверждения при рассмотрении настоящей жалобы, не установлено их и при вынесении обжалуемого постановления.

При изложенных выше обстоятельствах оснований для удовлетворения рассматриваемой жалобы не имеется.

На основании изложенного и руководствуясь ст. 30.7 КоАП РФ,

Р Е Ш И Л:

Постановление государственного инспектора труда (по правовым вопросам) государственной инспекции труда в Тамбовской области от 07.08.2018 года по делу об административном правонарушении, предусмотренном ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ оставить без изменения, а жалобу защитника ТОГБСУСОН «Уваровский дом- интернат для престарелых и инвалидов» Милосердова А.И. на указанное постановление – без удовлетворения.

Решение может быть обжаловано в Тамбовский областной суд через Уваровский районный суд в течение 10 дней со дня вручения или получения его копии.

Судья Стрельцова Н.Н.