Решение № 2-922/2021 2-922/2021~М-588/2021 М-588/2021 от 24 марта 2021 г. по делу № 2-922/2021

Дело № 2-2-922/2021 64RS0004-01-2021-001634-61


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

25.03.2021 года город Балаково Саратовской области

Балаковский районный суд Саратовской области в составе

председательствующего судьи Евдокименковой Е.Ю.,

при секретаре судебного заседания Хмелевских С.Ю.,

с участием

истца ФИО1,

представителя ответчика Государственного учреждения – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Балаковском районе Саратовской области ФИО2, действовавшей на основании доверенности,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к государственному учреждению Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Балаковском районе (межрайонное) о признании решения об отказе в назначении досрочной пенсии по старости незаконным, включении в стаж для установления пенсии периодов работ, об установлении факта 25-летнего льготного стажа для досрочной страховой пенсии,

установил:

ФИО1 обратился в суд с иском к государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Балаковском районе Саратовской области (межрайонное) (далее – ГУ УПФ РФ в Балаковском районе (межрайонное)), в котором просила признать незаконным и отменить решение ответчика № 210000004469/700051/20 от 15.01.2021 в части отказа ФИО1 в установлении досрочной страховой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью и не включения в страховой стаж и в стаж на соответствующих видах работ следующих периодов работы: выходного дня Радоницы с 24.04.2012, 14.05.2013, 29.04.2014, 21.04.2015, 10.05.2016, 25.04.2017, 17.04.2018, 07.05.2019, 28.04.2020; период нахождения на курсах повышения квалификации с 18.01.2016 по 30.01.2016; обязать ответчика включить ФИО1 в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ указанные периоды работ; установить факт, что 25-летний льготный стаж для досрочной страховой пенсии по старости ФИО1 в связи с педагогической деятельностью приходится 23.12.2020, взыскать с ответчика в пользу истца судебные расходы по оплате госпошлины в размере 300 руб. В обоснование заявленных требований указано, что 23.12.2020 истец обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью, так как на этот период педагогический стаж истца составлял 25 лет. Однако своим решением № 210000004469/700051/20 от 15.01.2021 ответчик отказал истцу в назначении пенсии, исключив из стажа на соответствующих видах работ: выходного дня Радоницы с 24.04.2012, 14.05.2013, 29.04.2014, 21.04.2015, 10.05.2016, 25.04.2017, 17.04.2018, 07.05.2019, 28.04.2020; период нахождения на курсах повышения квалификации с 18.01.2016 по 30.01.2016, так как включение этих периодов не предусмотрено ни Правилами, утвержденными Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 № 781, ни Правилами, утвержденными Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516. Вместе с тем, в спорные периоды работодателем за истца уплачивались страховые взносы, истец получал заработную плату, указание работодателем данных периодов без кода особых условий труда не может ставится в вину работника и служить подтверждением отсутствия специального страхового стажа, дающего истцу право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Истец в судебном заседании поддержал заявленные требования по вышеуказанным основаниям, дополнительно пояснил, что согласно Постановлению Правительства РФ от 04.03.2021 № 322 «О внесении изменений в постановление Правительства РФ от 16.07.2014 № 655», в стаж дающий право на досрочную пенсию включаются периоды работы, профессионального обучения и образования работников, в том случае, если сохраняется рабочее место и средняя заработная плата, и за работника осуществляется уплата страховых взносов. Данное постановление вступило в силу 18.03.2021.

Представитель ответчика просила отказать в удовлетворении требований, в письменном отзыве на иск (л.д. 21-22) указала, что 23.12.2020 истец обратился в УПФР в Балаковском районе Саратовской области (межрайонное) с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью. Решением УПФР в Балаковском районе от 15.01.2021 ему было отказано в назначении пенсии в связи отсутствием требуемой продолжительности стажа работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости. С 01.01.2019 в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (в редакции Федерального закона от 03.10.2018 г. № 350-Ф3 «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий») предусмотрено поэтапное, более позднее назначение пенсий гражданам. Гражданам, чей требуемый стаж на соответствующих видах работ выработан в 2019, пенсия назначается не ранее чем через 6 месяцев со дня приобретения стажа на соответствующих видах работ, требуемого для назначения пенсии, в 2020- не ранее, чем через 18 месяцев. Специальный стаж истца на дату обращения (23.12.2020) составляет: 24 года 11 месяцев 22 дня. Из стажа педагогической деятельности исключены выходного дня Радоницы с 24.04.2012, 14.05.2013, 29.04.2014, 21.04.2015, 10.05.2016, 25.04.2017, 17.04.2018, 07.05.2019, 28.04.2020; период нахождения на курсах повышения квалификации с 18.01.2016 по 30.01.2016. поскольку в соответствии с пунктом 3 Постановления № 665 исчисление периодов соответствующей работы осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительств Российской Федерации от 11.07.2002 г. № 516, которые не предусматривают включение в стаж на соответствующих видах работ учебных отпусков. Пенсионное законодательство до вступления в силу (30.06.2007) Правил) № 516 в редакции Постановления Правительства Российской Федерации от 18.06.2007 № 381 не дифференцирует учебные отпуска как периоды, не подлежащие зачету в стаж на соответствующих видах работ, как это конкретизировано Правилами № 516 в редакции от 30.06.2007, предусматривающей включение в стаж на соответствующих видах работ ежегодных дополнительных оплачиваемых отпусков. Но в соответствии с пунктом 5 Правил № 516 в редакции от 30.06.2007 в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости кроме периодов работы включаются также периоды получения пособия и государственному социальному страхованию в период времени нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков. Таким образом, Правилами установлено, что в специальный стаж засчитываются периоды ежегодных оплачиваемых отпусков как основных, так дополнительных. Периоды нахождения на курсах повышения квалификации в указанном перечне отсутствуют. При этом ответчик включает в общий страховой стаж данные периоды. Территориальные органы ПФР при рассмотрении вопросов пенсионного обеспечения граждан, в т.ч. зачета (исключения) в стаж на соответствующих видах тельных работ определенных периодов, руководствуются федеральным законодательством. Постановлением Правительства Российской Федерации «Об утверждении периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости» от 11.07.2002 № 516 утверждены Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. Согласно п. 4 и 5 указанных Правил в льготный стаж в календарном порядке (т. е. с учетом выходных дней) засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня. Понятие рабочего времени и времени отдыха работников на территории Российской Федерации регулируется нормами Трудового кодекса РФ. Статьей 112 ТК РФ определены нерабочие праздничные дни и предусмотрено право Правительства РФ переносить выходные и нерабочие праздничные дни. Принятые в рамках данных полномочий нормативно-правовые акты Правительства являются обязательными на территории Российской Федерации. День особого поминовения усопших (Радоница) на территории Саратовской области объявлен нерабочим праздничным днем Законом Саратовской области от 22.03.2012 № 26-ЗСО, который распространяет свое действие на территорию региона. Статьей 112 ТК РФ религиозный праздник Радоница, как нерабочий праздничный день не поименован, поэтому оснований для зачета в стаж на соответствующих видах работ для назначений пенсий дня, на который приходится Радоницу, не имеется. В выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица указанные спорные периоды указаны работодателем без кода особых условий труда.

Также представитель ответчика обратила внимание суда на то обстоятельство, что Постановление Правительства РФ от 04.03.2021 г. № 322 «О внесении изменений в постановление Правительства РФ от 16.07.2014г. № 655» принято и вступило в законную силу после принятия оспариваемого решения.

Заслушав объяснения лиц, участвующих в деле, их представителей, исследовав письменные доказательства, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований по следующим основаниям:

Право на социальное обеспечение по возрасту относится к основным правам и свободам человека и гражданина и гарантируется статьей 39 Конституции Российской Федерации.

В соответствии со ст. 18 Конституции РФ права и свободы человека и гражданина являются непосредственно действующими. Они определяют смысл, содержание и применение законов, деятельность законодательной и исполнительной власти, местного самоуправления и обеспечиваются правосудием.

Право на социальное обеспечение по возрасту относится к основным правам и свободам человека и гражданина и гарантируется статьей 39 Конституции Российской Федерации. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

В соответствии со статьей 18 Конституции Российской Федерации права и свободы человека и гражданина являются непосредственно действующими. Они определяют смысл, содержание и применение законов, деятельность законодательной и исполнительной власти, местного самоуправления и обеспечиваются правосудием.

Согласно правовой позиции Конституционного Суда РФ, изложенной в Постановлении № 2-П от 19.01.2004, принципы правовой справедливости и равенства, на которых основано осуществление прав и свобод человека и гражданина в Российской Федерации как правовом и социальном государстве предполагают правовую определенность и связанную с ней предсказуемость законодательной политики в сфере пенсионного обеспечения. Это необходимо для того, чтобы участники соответствующих правоотношений могли в разумных пределах предвидеть последствия своего поведения и быть уверенными в неизменности своего официально признанного статуса, приобретенных прав, действенности их государственной защиты. У граждан, приобретших пенсионные права до введения нового правового регулирования, сохраняются ранее приобретенные права на пенсию в соответствии с условиями и нормами законодательства РФ, действовавшего на момент приобретения права.

Федеральный закон № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 устанавливает основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии.

Согласно п.п. 19 п. 1 ст. 30 Федерального Закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 «О страховых пенсиях» правом на пенсию пользуются лица, не менее 25 лет осуществлявшие педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

С 01.01.2019 в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (в редакции Федерального закона от 03.10.2018 г. № 350-Ф3 «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий») предусмотрено поэтапное, более позднее назначение пенсий гражданам.

Гражданам, чей требуемый стаж на соответствующих видах работ выработан в 2019, пенсия назначается не ранее чем через 6 месяцев со дня приобретения стажа на соответствующих видах работ, требуемого для назначения пенсии, 2020 – не ранее, чем через 18 месяцев.

В силу п.4 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400 «О страховых пенсиях» периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

Постановлением Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 № 665 утверждены «Списки работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение». Постановлением установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со ст.30 ФЗ «О страховых пенсиях» применяются при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей:

список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 № 781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»;

список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 22.09.1999 № 1067 «Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей», с применением положений абзаца третьего пункта 3 указанного постановления - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 ноября 1999 г. по 31 декабря 2001 г. включительно;

список профессий и должностей работников народного образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет по правилам статьи 80 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР», утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 № 463 «Об утверждении Списка профессий и должностей работников образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет», с применением положений пункта 2 указанного постановления - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 01.01.1992. по 31.10.1999 включительно;

перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет (приложение к постановлению Совета Министров СССР от 17.12.1959 №1397 «О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства»), - для учета периодов педагогической деятельности, имевшей место до 1 января 1992 г.

Судом установлено, что 23.12.2020 ФИО1 обратился в УПФР в Балаковском районе Саратовской области (межрайонное) с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью (л.д. 24-28).

Решением УПФР в Балаковском районе от 15.01.2021 № 210000004469/700051/20 ему было отказано в назначении пенсии в связи отсутствием требуемой продолжительности стажа работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости (л.д. 8).

Как следует из текста оспариваемого решения, специальный стаж истца на дату обращения (23.12.2021) составляет: 24 года 11 месяцев 22 дня по нормам п. 20 части 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2014г. «О страховых пенсиях», величина индивидуального пенсионного коэффициента – 64,884.

Из стажа педагогической деятельности исключены, в том числе, спорные периоды, а именно периоды, указанные в ИЛС застрахованного лица без кода особых условий труда: выходные дни Радоницы с 24.04.2012, 14.05.2013, 29.04.2014, 21.04.2015, 10.05.2016, 25.04.2017, 17.04.2018, 07.05.2019, 28.04.2020; период нахождения на курсах повышения квалификации с 18.01.2016 по 30.01.2016.

В выписке ИЛС застрахованного лица ФИО1 (л.д. 29-31) спорные периоды действительно указаны без кода особых условий труда).

Вместе с тем, материалами дела, в частности, копией трудовой книжки истца (л.д. 9-11), выпиской из приказа № 3 от 13.01.2016 (л.д. 12), уточняющей справкой (л.д. 13), подтверждается, что истец был принят на работу с 08.12.1995 на должность учителя технологии Среднюю школу № 22 г. Балаково Саратовской области, с педагогической нагрузкой за 1 ставку, работал в указанной должности по настоящее время, с 18.01.2016 по 30.01.2016 на основании Приказа № 3 от 13.01.2016 находился на курсах повышения квалификации.

Средняя школа № 22 г. Балаково переименована в муниципальное образовательное учреждение - среднюю общеобразовательную школу № 22 постановлением объединенной администрации г. Балаково и Балаковского района № 734/13 от 30.05.1996 года.

Муниципальное образовательное учреждение - средняя общеобразовательная школа № 22 г.Балаково переименована 12.10.2000 в Муниципальное общеобразовательное учреждение - среднюю общеобразовательную школу № 22 г.Балаково постановлением администрации БМО № 3407 от 31.08.2000.

Муниципальное общеобразовательное учреждение - средняя общеобразовательная школа № 22 г. Балаково переименована 14.08.2008 в Муниципальное общеобразовательное учреждение «Средняя общеобразовательная школа № 22» г.Балаково постановлением главы администрации БМР № 2324 от 14.08.2008.

Муниципальное общеобразовательное учреждение «Средняя общеобразовательная школа № 22» г.Балаково переименовано 01.01.2012 в Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение «Средняя общеобразовательная школа № 22» г.Балаково постановлением администрации БМР № 4991 от 19.12.2011.

Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение «Средняя общеобразовательная школа № 22» г. Балаково переименовано 01.08.2014 в муниципальное автономное общеобразовательное учреждение «Средняя общеобразовательная школа № 22» г. Балаково постановлением администрации БМР № 3513 от 24.07.2014.

Так как истец был направлен на курсы повышения квалификации в период его работы в муниципальном автономном общеобразовательном учреждении «Средняя общеобразовательная школа №22» г. Балаково на основании приказа работодателя, период 18.01.2016 по 30.01.2016 должны быть засчитан в стаж на соответствующих видах работ, связанных с педагогической деятельностью.

В силу пункта 4 действующих в настоящее время «Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27, 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденных Постановлением Правительства РФ № 516 от 11.07.2002, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иным нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный Фонд Российской Федерации.

Согласно статье 187 Трудового кодекса Российской Федерации при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

Период повышения квалификации подлежит зачету в стаж для назначения досрочной пенсии, поскольку повышение квалификации является обязанностью медицинского работника для допуска к осуществлению лечебной работы.

В соответствие с абзацами 2, 4 и 5 статьи 196 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель проводит профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации работников.

В случаях, предусмотренных федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, работодатель обязан проводить повышение квалификации работников, если это является условием выполнения работником определенных видов деятельности.

Работникам, проходящим профессиональную подготовку, работодатель должен создавать необходимые условия для совмещения работы с обучением, предоставлять гарантии, установленные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.

Повышение курсов квалификации является как для педагогического работника, так и для работодателя, и правом и обязанностью.

Доводы представителя ответчика о том, что периоды прохождения истцом курсов повышения квалификации не могут быть включены в специальный стаж и учитываться при назначении льготной пенсии, судом не могут быть приняты как не основанные на законе.

Период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный Фонд РФ, поэтому указанные периоды включаются в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение.

Суд считает, что поскольку на курсы повышения квалификации истец направлялся работодателем, это входило в его должностные обязанности, за ним сохранялась заработная плата, указанный период должен быть включен в специальный трудовой стаж.

Согласно ст. 1 Закона Саратовской области от 22.03.2012 № 26-ЗСО "Об объявлении нерабочим праздничным днем на территории Саратовской области Радоницы - дня особого поминовения усопших" в целях содействия сохранению традиций духовной культуры граждан и в соответствии с п. 7 ст. 4 Федерального закона "О свободе совести и о религиозных объединениях" объявлен нерабочим праздничным днем на территории Саратовской области Радоница - день особого поминовения усопших, приходящийся на 9-й день после Пасхи, согласно приложению к настоящему Закону.

В соответствии с Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденными Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 № 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (далее именуется - стаж), засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами.

В стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

При этом, в вышеуказанных Правилах среди периодов, которые не включаются стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, праздничные дни не поименованы.

Ответчиком не оспаривалось, что в нерабочие праздничные дни Радоницы 24.04.2012, 14.05.2013, 29.04.2014, 21.04.2015, 10.05.2016, 25.04.2017, 17.04.2018, 07.05.2019, 28.04.2020 работодателем истца производились начисление и уплата страховых взносов.

Доказательств того, что 24.04.2012, 14.05.2013, 29.04.2014, 21.04.2015, 10.05.2016, 25.04.2017, 17.04.2018, 07.05.2019, 28.04.2020 истцу не начислялась заработная плата, суду не представлено.

С учетом всех вышеизложенных положений законодательства, обстоятельств дела суд полагает, что у ответчика не было оснований для исключения из специального стажа истца дня особого поминовения усопших «Радоница» 24.04.2012, 14.05.2013, 29.04.2014, 21.04.2015, 10.05.2016, 25.04.2017, 17.04.2018, 07.05.2019, 28.04.2020, в связи с чем исковые требования в данной части подлежат удовлетворению.

Из справки ответчика от 15.03.2021 (л.д. 23) следует, что при условии включении спорных периодов у истца на дату 08.12.2020 педагогический стаж составит 25 лет.

Поскольку вышеуказанные спорные периоды подлежат включению в специальный стаж истца, с учетом Постановления Конституционного суда РФ от 29.01.2004 года №2-П, на момент обращения за назначением пенсии имел необходимую продолжительность специального стажа более 25 лет.

В силу чего истцу следует назначить пенсию с даты обращения к ответчику 23.12.2020.

На основании статьи 98 ГПК РФ в ответчика в пользу истца следует взыскать судебные расходы по оплате госпошлины в размере 300 рублей. (л.д. 3).

На основании вышеизложенного, руководствуясь статьями. 194-199 ГПК РФ, суд

решил:

удовлетворить исковые требования ФИО1.

Признать незаконным и отменить решение Государственного учреждения – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Балаковском районе Саратовской области № 210000004469/700051/20 от 15.01.2021 в части отказа ФИО1 в установлении досрочной страховой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью и не включения в страховой стаж и в стаж на соответствующих видах работ следующих периодов работы:

выходного дня Радоницы 24.04.2012, 14.05.2013, 29.04.2014, 21.04.2015, 10.05.2016, 25.04.2017, 17.04.2018, 07.05.2019, 28.04.2020.

период нахождения на курсах повышения квалификации с 18.01.2016 по 30.01.2016;

Обязать Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Балаковском районе Саратовской области включить ФИО1 в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ указанные периоды работ.

Установить факт, что 25-летний льготный стаж для досрочной страховой пенсии по старости ФИО1 в связи с педагогической деятельностью приходится 23.12.2020.

Взыскать с Государственного учреждения – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Балаковском районе Саратовской области в пользу ФИО1 расходы по оплате государственной пошлины в размере 300 рублей.

В течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме на него может быть подана апелляционная жалоба в Судебную коллегию по гражданским делам Саратовского областного суда через Балаковский районный суд Саратовской области.

Судья Е.Ю. Евдокименкова

Мотивированное решение составлено 01.04.2021

Судья Е.Ю. Евдокименкова