Решение № 2-1259/2023 2-1259/2023~М-850/2023 М-850/2023 от 5 июля 2023 г. по делу № 2-1259/2023

...

...


Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

5 июля 2023 года город Ноябрьск ЯНАО

Ноябрьский городской суд Ямало-Ненецкого автономного округа в составе:

председательствующего судьи Мизиновой Л.Ю.,

помощника судьи Заикиной Е.Н.

с участием: помощника прокурора г.Ноябрьска Шевхужевой Е.В., истца ФИО13 представителя ФИО14.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по иску ФИО3 к ООО «Управление Технологическим Транспортом Сибири», Государственной инспекции труда в Ямало-Ненецком автономном округе о признании незаконным акта о расследовании несчастного случая со смертельным исходом, признании несчастного случая связанным с производством и возложении обязанности составить акт, компенсации морального вреда,

у с т а н о в и л:

ФИО3, сестра ФИО2, обратилась в суд с иском, уточнив его в ходе рассмотрения дела, к Государственной инспекции труда в <адрес> (далее – ГИТ в ЯНАО), ООО «Управлению Технологическим Транспортом Сибири» (далее ООО «УТТС») о признании акта (решения) о расследовании несчастного случая со смертельным исходом, незаконным, признании несчастного случая связанным с производством, возложении обязанности по составлению акта формы Н-1, компенсации морального вреда в размере 1000000 рублей.

В обоснование заявленных исковых требований истец указала, что ФИО2 работал вахтовым методом водителем в ООО «УТТС» с ДД.ММ.ГГГГг. ДД.ММ.ГГГГг. в период межсменного отдыха ФИО2 упал со своего спального места со второго яруса кровати, расположенной в жилом вагончике, и получил травму несовместимую с жизнью. Решением комиссии по расследованию несчастного случая со смертельным исходом, которое проводилось в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, несчастный случай был признан не связанным с производством, поскольку работник находился на межсменном отдыхе и в состоянии алкогольного опьянения. ФИО7, указывая, что смерть брата наступила в вахтовый период на территории работодателя, причиной смерти является не алкогольное опьянение, а полученная при падении травма, обратилась в суд с настоящим иском.

В судебном заседании истец, ее представитель ФИО8 настаивали на удовлетворении иска по тем же основаниям.

Представители ответчиков, будучи извещенными о рассмотрении дела, участия в судебном заседании не принимали.

ООО «УТТС» направило в адрес суда письменные возражения по делу, в которых указало на обоснованность принятого комиссией по расследованию несчастного случая решения, поскольку единственной причиной падения работника ФИО2 с высоты явилось его нахождение в состоянии алкогольного опьянения. Это состояние работника находится в причинно-следственной связи с полученной им травмой приведшей к смерти. Также ответчиком заявлено о пропуске истцом срока обращения в суд.

Третье лицо –Отделение СФР России по <адрес> участия в судебном заседании и не принимало, письменных возражений по делу не направило.

В соответствии со ст.167 ГПК РФ дело может быть рассмотрено в отсутствие неявившихся лиц.

Выслушав лиц, участвующих в деле, изучив материалы дела, заслушав заключение помощника прокурора ФИО6 о наличии оснований для признания несчастного случая с ФИО2 связанным с производством и частичной компенсации морального вреда, суд приходит к следующему.

Судом установлено и из материалов дела следует, что ФИО2,ДД.ММ.ГГГГг.р., являлся братом ФИО3 (л.д.8,31-33).

С ДД.ММ.ГГГГг. ФИО2 состоял в трудовых отношения с ООО «УТТС» в должности водителя –экспедитора по вахтовому методу работы.

ДД.ММ.ГГГГг. ФИО2, находясь на рабочей вахте, в период межсменного отдыха (около 04 час.) упал со своего спального места, расположенного на втором ярусе кровати в жилом вагончике. Получив травмы несовместимые с жизнью ФИО2 скончался, не приходя в сознание.

В силу статей 231 и 229.3 Трудового кодекса Российской Федерации лица, состоявшие в близком родстве или свойстве (их законные представители, доверенные лица) с погибшим в результате несчастного случая вправе обратиться в суд в случае несогласия с решением по итогам проведения расследования.

Согласно ст.392 Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права.

К правоотношениям, вытекающим из рассмотрения разногласий по вопросам расследования, оформления и учета несчастных случаев применяются положения статьи 231 Трудового кодекса Российской Федерации, по смыслу которой содержание акта о несчастном случае может быть обжаловано в суд. При этом в указанной статье срок, по истечении которого работник (близкий родственник) лишается права на обжалование решения работодателя, не установлен.

Из пояснений истца следует, что в ноябре 2022г. посредством телефонного мессенджера ей был направлен не подписанный и не заверенный акт расследования несчастного случая с ФИО2, она ожидала поступления по почте данного документа, оформленного надлежащим образом, однако до настоящего времени акт ей не направлен.

С учетом указанных обстоятельств, а также подлежащих применению норм права, оснований полагать, что истец пропустила срок обращения в суд, не имеется.

В связи с произошедшим несчастным случаем с ФИО2 комиссией ООО «УТТС» была создана комиссия с участием представителя Государственной инспекции труда в <адрес>, в период с ДД.ММ.ГГГГг. по ДД.ММ.ГГГГг. было проведено расследование несчастного случая со смертельным исходом.

Согласно акту расследования несчастного случая со смертельным исходом (форма 5) комиссией сделан вывод о том, что произошедший с ФИО2 несчастный случай не связан с производством и не подлежит оформлению актом о несчастном случае (форма Н-1), поскольку произошел в период межсменного отдыха работника, когда работник не исполнял свои трудовые обязанности и находился в состоянии алкогольного опьянения. Причинами несчастного случая указаны нарушения работником трудового распорядка и дисциплины труда, нарушение запрета на употребление алкогольной продукции в рабочее время. Нарушений со стороны работодателя комиссией не установлено (л.д.10).

В соответствии с частью 1 статьи 184 Трудового кодекса Российской Федерации при повреждении здоровья или в случае смерти работника вследствие несчастного случая на производстве либо профессионального заболевания работнику (его семье) возмещаются его утраченный заработок (доход), а также связанные с повреждением здоровья дополнительные расходы на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию либо соответствующие расходы в связи со смертью работника.

Виды, объемы и условия предоставления работникам гарантий и компенсаций в указанных случаях определяются федеральными законами (часть 2 статьи 184 Трудового кодекса Российской Федерации).

Правовое регулирование отношений по возмещению вреда, причиненного здоровью, или в случае смерти работника вследствие несчастного случая на производстве либо профессионального заболевания осуществляется по нормам Федерального закона "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний", которыми предусматривается, что обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, являясь видом социального страхования, устанавливается для социальной защиты застрахованных путем предоставления в полном объеме всех необходимых видов обеспечения по страхованию в возмещение вреда, причиненного их жизни и здоровью при исполнении обязанностей по трудовому договору (пункт 1 статьи 1).

Под обеспечением по страхованию согласно абзацу четырнадцатому статьи 3 названного закона понимается страховое возмещение вреда, причиненного в результате наступления страхового случая жизни и здоровью застрахованного, в виде денежных сумм, выплачиваемых либо компенсируемых страховщиком застрахованному или лицам, имеющим на это право в соответствии с данным федеральным законом.

Физические лица, выполняющие работу на основании трудового договора, заключенного со страхователем, подлежат обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (абзац второй пункта 1 статьи 5 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 125-ФЗ).

Страховщиком по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве является Фонд социального страхования Российской Федерации (абзац восьмой статьи 3 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 125-ФЗ).

Право застрахованных на обеспечение по страхованию возникает со дня наступления страхового случая (пункт 1 статьи 7 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 125-ФЗ).

Страховой случай - подтвержденный в установленном порядке факт повреждения здоровья или смерти застрахованного вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания, который влечет возникновение обязательства страховщика осуществлять обеспечение по страхованию (абзац девятый статьи 3 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 125-ФЗ).

При этом несчастным случаем на производстве в силу абзаца десятого статьи 3 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 125-ФЗ признается событие, в результате которого застрахованный получил увечье или иное повреждение здоровья при исполнении им обязанностей по трудовому договору и в иных установленных данным федеральным законом случаях как на территории страхователя, так и за ее пределами либо во время следования к месту работы или возвращения с места работы на транспорте, предоставленном страхователем, и которое повлекло необходимость перевода застрахованного на другую работу, временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспособности либо его смерть.

Согласно статьям 297, 299 Трудового кодекса РФ вахтовый метод работы - особая форма осуществления трудового процесса вне места постоянного проживания работников, когда не может быть обеспечено ежедневное их возвращение к месту постоянного проживания. Вахтой считается общий период, включающий время выполнения работ на объекте и время междусменного отдыха.

В соответствии со ст. 212 Трудового кодекса Российской Федерации обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя.

Работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров; обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда; осуществлять обязательное социальное страхование работников в порядке, установленном федеральными законами; возмещать вред, причиненный работникам в связи с исполнением ими трудовых обязанностей, а также компенсировать моральный вред в порядке и на условиях, которые установлены Трудовым кодексом Российской Федерации, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации (ч. 2 ст. 22 ТК РФ).

На основании ст. 227 Трудового кодекса Российской Федерации и п. 3 Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях, утвержденного постановлением Минтруда РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 73 (далее также - Положение), расследованию и учету в соответствии с настоящей главой подлежат несчастные случаи, происшедшие с работниками и другими лицами, участвующими в производственной деятельности работодателя (в том числе с лицами, подлежащими обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний), при исполнении ими трудовых обязанностей или выполнении какой-либо работы по поручению работодателя (его представителя), а также при осуществлении иных правомерных действий, обусловленных трудовыми отношениями с работодателем либо совершаемых в его интересах.

Расследованию в установленном порядке как несчастные случаи подлежат события, в результате которых пострадавшими были получены: телесные повреждения (травмы), в том числе нанесенные другим лицом, если указанные события произошли: в течение рабочего времени на территории работодателя либо в ином месте выполнения работы, в том числе во время установленных перерывов, а также в течение времени, необходимого для приведения в порядок орудий производства и одежды, выполнения других предусмотренных правилами внутреннего трудового распорядка действий перед началом и после окончания работы, или при выполнении работы за пределами, установленной для работника продолжительности рабочего времени, в выходные и нерабочие праздничные дни; при работе вахтовым методом во время междусменного отдыха.

Согласно п.23 Положения на основании собранных материалов расследования комиссия устанавливает обстоятельства и причины несчастного случая, а также лиц, допустивших нарушения государственных нормативных требований охраны труда, вырабатывает мероприятия по устранению причин и предупреждению подобных несчастных случаев, определяет, были ли действия пострадавшего в момент несчастного случая обусловлены трудовыми отношениями с работодателем либо участием в его производственной деятельности, в необходимых случаях решает вопрос об учете несчастного случая и, руководствуясь требованиями п. п. 2 и 3 настоящего Положения, квалифицирует несчастный случай как несчастный случай на производстве или как несчастный случай, не связанный с производством.

При рассмотрении иска о признании несчастного случая связанным с производством или профессиональным заболеванием необходимо учитывать, что вопрос об установлении причинно-следственной связи между получением увечья либо иным повреждением здоровья или заболеванием и употреблением алкоголя (наркотических, психотропных и других веществ) подлежит разрешению судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела и имеющихся по нему доказательств.

Следует иметь в виду, что в силу части шестой статьи 229.2 Трудового кодекса Российской Федерации несчастный случай может квалифицироваться как не связанный с производством, если по заключению медицинской организации единственной причиной смерти или повреждения здоровья явилось алкогольное, наркотическое либо иное токсическое опьянение (отравление) пострадавшего, не связанное с нарушениями технологического процесса, в котором используются технические спирты, ароматические, наркотические и иные токсические вещества.

Судом установлено и следует из материалов дела, что ФИО12 относится к лицам, участвующим в производственной деятельности работодателя-ответчика, несчастный случай ДД.ММ.ГГГГг. произошел в период его работы вахтовым методом во время междусменного отдыха; полученное истцом повреждение указано в перечне событий, квалифицируемых в качестве несчастного случая (ч. 3 ст. 227 ТК РФ), подлежащих расследованию в установленном порядке как несчастный случай, в результате которых пострадавшим была получена травма, при этом случай не относится к перечисленным ч. 6 ст. 229.2 Трудового кодекса Российской Федерации, поскольку состояние алкогольного опьянения не является причиной смерти ФИО2

Как следует из акта судебно-медицинского исследования трупа БСМЭ Ямало–<адрес> № от ДД.ММ.ГГГГг. и пояснений специалиста ФИО10, привлеченного судом в соответствии со ст.188 ГПК РФ, причиной смерти ФИО11 является тупая травма тела в виде закрытой черепно-мозговой травмы с ссадиной и кровоподтеками на лбу, верхнего и нижнего века левого глаза с субарахноидальными кровоизлияниями головного мозга, с закрытой травмой шеи в виде перелома обоих дуг 2 шейного позвонка с кровоизлиянием в окружающие ткани шеи, отеком и кровоизлиянием в вещество спинного мозга (основной диагноз). Вышеуказанные телесные повреждения образовались в результате однократного травматического воздействия тупого предмета, без специфической следообразующей поверхности, в момент наступления смерти, состоит в прямой причинно- следственной связи с наступлением смерти. Сопутствующий судебно-медицинский диагноз – наличие этилового алкоголя в крови 2,3 промилле, в моче 3,6 промилле.

Судебно-медицинским экспертом также указано в заключении № от ДД.ММ.ГГГГг., что следует учитывать возможность новообразования этилового спирта или снижение его концентрации при естественных гнилостных процессах, поскольку судебно-химической исследование крови и мочи трупа проводилось спустя 17 дней. (л.д.25).

В соответствии с постановлением старшего следователя СО по Тазовскому району СК России по ЯНАО от ДД.ММ.ГГГГг. отказано в возбуждении уголовного дела по факту смерти ФИО2 в виду отсутствия события преступления, предусмотренного ст.105-ч.4 ст.111УК РФ (л....

...