Решение № 2А-177/2019 2А-177/2019~М-182/2019 М-182/2019 от 3 сентября 2019 г. по делу № 2А-177/2019

№ 2а-177/2019


РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

4 сентября 2019 г. г. Краснодар

Краснодарский гарнизонный военный суд в составе: председательствующего – судьи Пелихова С.Н., при секретаре судебного заседания – Хариной Ю.О., с участием административного истца ФИО1 представителя административного истца адвоката Волчановской Л.И., представителя административных ответчиков заместителя руководителя ... (далее – Службы) и начальника ... (далее – ... управления) – ФИО2, представителя командира войсковой части № – ФИО3, прокурора – помощника военного прокурора 314 военной прокуратуры гарнизона старшего лейтенанта юстиции Абрамова Э.Б., в открытом судебном заседании, рассмотрел административное дело по административному исковому заявлению бывшего военнослужащего ... управления ... ФИО1 об оспаривании действий (бездействий) заместителя руководителя Службы, начальника ... управления и командира войсковой части №, связанных с увольнением с военной службы, исключением из списков личного состава воинской части, а также компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с административным исковым заявлением, в котором после уточнения требований, просила суд:

- признать незаконным приказ заместителя руководителя Службы от 14 декабря 2018 г. № об увольнении ее с военной службы по достижении предельного возраста пребывания на военной службе, обязав данное должностное лицо отменить приказ, восстановить ее на военной службе и предоставить ей право на увольнение с военной службы по состоянию здоровья, в связи с признанием ее военно-врачебной комиссией ограниченно годной к военной службе;

- признать незаконным приказ начальника ... управления от 18 января 2019 г. № об исключении ее из списков личного состава воинской части, обязав данное должностное лицо отменить приказ и восстановить ее в указанных списках до проведения с ней полного расчета по видам довольствия;

- признать незаконными действия начальника ... управления и командира войсковой части №, связанные с необеспечением ее денежной компенсацией за вещевое имущество, невыплатой одного оклада денежного содержания в связи с имеющейся государственной наградой СССР – медалью "За отличие в воинской службе" I степени и непредставлением ей отпуска за 2019 г;

- взыскать с Пограничного управления в ее пользу компенсацию морального вреда в размере ... рублей в связи с незаконным увольнением с военной службы.

В обоснование административного искового заявления ФИО1 указала, что проходила военную службу по контракту в Пограничном управлении с местом исполнения должностных обязанностей в войсковой части № (с местом дислокации в адрес адрес), где находилась на всех видах обеспечения. Срок контракта о прохождении военной службы истекал 1 января 2019 г. В связи с отказом в заключении нового контракта о прохождении военной службы сверх предельного возраста пребывания на военной службе ею был подан рапорт на увольнение с военной службы, в котором она просила уволить ее после прохождения военно-врачебной комиссии.

Также ФИО1 в заявлении указала, что в период с 21 ноября 2018 г. по 14 января 2019 г. находилась на амбулаторном и стационарном лечении и освидетельствовании военно-врачебной комиссией. С 25 января 2019 г. по 19 апреля 2019 г. она повторно прибыла на стационарное освидетельствование военно-врачебной комиссией, а 22 апреля 2019 г. доложила командованию войсковой части № о возвращении с данной комиссии. 13 мая 2019 г. она получила в воинской части утвержденное заключение военно-врачебной комиссии об ограниченной годности ее к военной службе и 24 мая 2019 г. обратилась к командованию с рапортом об отмене приказа о ее увольнении с военной службы по достижении предельного возраста пребывания на военной службе и исключению из списков личного состава воинской части. О своем увольнении с военной службы и исключении из списков личного состава воинской части с 25 января 2019 г. она узнала 13 мая 2019 г.

По мнению ФИО1, воинские должностные лица нарушили законодательство, регламентирующее порядок увольнения и исключения военнослужащих из списков личного состава воинской части. Ей не предоставили право выбора основания увольнения с военной службы по состоянию здоровья, на день исключения из списков личного состава воинской части она не была обеспечена денежной компенсацией за вещевое имущество, ей не был выпалачен один оклада денежного содержания в связи с имеющейся медалью "За отличие в воинской службе" I степени, а также не полностью предоставлен отпуск за 2019 г. По мнению ФИО1, данные нарушения подлежат устранению командованием воинской части после ее восстановления на военной службе. Кроме того, ФИО1 указывает, что незаконным увольнением с военной службы ей причинен моральный вред, который она оценивает в ... рублей.

Административный истец ФИО1 поддержала свои требования и просила суд удовлетворить административный иск в полном объеме, при этом пояснила, что до нее не доводились оспариваемые приказы под роспись, денежное довольствие за январь 2019 г. и единовременное пособие при увольнении с военной службы она получила 6 мая 2019 г. При получении ей стало известно о выплате выходного пособия без увеличения его на один оклад денежного содержания. Также ФИО1 пояснила, что рапорт на выплату денежной компенсации за вещевое имущество при увольнении с военной службы она не подавала, полагая, что при исключении из списков личного состава воинской части данная компенсация ей будет выплачена автоматически. После 19 апреля 2019 г. она неоднократно прибывала в воинскую часть и на стационарном лечении не находилась.

Представитель административного истца Волчановская в обоснование административного иска пояснила, что воинскими должностными лицами нарушен порядок увольнения и исключения военнослужащего из списков личного состава воинской части предусмотренный Федеральным законом "О воинской обязанности и военной службе". Приказ об увольнении с военной службы был издан без учета права выбора ФИО1 основания увольнения по состоянию здоровья и в период ее нахождения на стационарном освидетельствовании военно-врачебной комиссии. До исключения из списков личного состава воинской части ФИО1 не была обеспечена денежным довольствием и дополнительными выплатами, которые с учетом ее состояния здоровья могли быть доставлены по месту ее жительства. На военнослужащего не возлагается обязанность подавать какие-либо рапорты по обеспечению его положенными видами довольствия. Незаконное увольнение с военной службы и исключение из списков личного состава воинской части без обеспечения положенными видами довольствия причинили ФИО1 моральные и нравственные страдания, которые усилили ее болезненное состояние. В связи с указанным, приказы об увольнении с военной службы и исключении из списков личного состава подлежат отмене, а ФИО1 - восстановлению на военной службе, до полного восстановления ее прав, связанных с порядком увольнения с военной службы.

Представитель административных ответчиков - заместителя руководителя Службы и начальника ... управления ФИО2 просил суд отказать в административном иске в связи с пропуском срока обращения в суд, а также по существу. ФИО2 пояснил, что ФИО1 в апреле 2018 г. было отказано в заключении контракта сверх предельного возраста пребывания на военной службе. ФИО1 было достоверно известно, что контракт о прохождении военной службы у нее истекал 1 января 2019 г. В ноябре 2018 г. ФИО1 при написании рапорта выбрала одно из оснований увольнения с военной службы – в связи с достижением предельного возраста пребывания на военной службе. По ее желанию она уже была направлена на военно-врачебную комиссию. Приказ об увольнении ФИО1 с 1 января 2019 г. по избранному ею основанию был издан 14 декабря 2018 г. Согласно медицинским документам срок убытия ФИО1 на продолжение военно-врачебной комиссии был установлен 28 января 2019 г. С учетом этого, 18 января 2019 г. был издан приказ об исключении ФИО1 из списков личного состава воинской части с 25 января 2019 г. с учетом предоставленного ей отпуска за 2019 г. Поскольку ФИО1 не прибывала в воинскую часть, то 24 января 2019 г. ей по телефону были доведены сведения по приказам, основанию ее увольнения, даты ее исключения из списков личного состава воинской части, а также о необходимости получить денежные средства. Однако 25 января 2019 г. ФИО1, после посещения медицинской части, убыла на стационар в адрес, при этом в воинскую часть не прибыла. ФИО1 уволена с военной службы по избранному ею основанию и исключена из списков личного состава уполномоченными должностными лицами в пределах предоставленных им полномочий. Так же до ФИО1 доводилось о том, что она вправе обратиться к командованию с рапортом об изменении основания увольнения с военной службы, однако она рапорт об отмене приказа об увольнении не изменила.

Представитель командира войсковой части № ФИО3 просила суд отказать в административном исковом заявлении, поскольку ФИО1 была уволена и исключена из списков личного состава воинской части в соответствии с Положением о порядке прохождения военной службы в установленные законом сроки, то есть в течение месяца после поступления в воинскую часть выписки из приказа о ее увольнении с военной службы. Поскольку ФИО1 не прибывала в воинскую часть, денежные средства в январе 2019 г. были депонированы. ФИО1 не обращалась к командованию с рапортом о выплате ей денежной компенсации взамен вещевого имущества при увольнении с военной службы.

Заслушав объяснения, исследовав материалы дела и представленные доказательства, а также заключение прокурора Абрамова, полагавшего необходимым взыскать в пользу ФИО1 один оклад денежного содержания за государственную награду СССР и изменить дату исключения из списков личного состава воинской части на 22 апреля 2019 г., отказав в остальной части административного иска, суд приходит к следующим выводам.

В судебном заседании установлено, что майор ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, проходила военную службу по контракту в ... управлении на воинской должности офицера отдела материально-технического обеспечения (с дислокацией в адрес в войсковой части №). Новый контракт о прохождении военной службы был заключен сроком на один год - до 1 января 2019 г.

До истечения срока контракта ФИО1 подала рапорт о заключении с ней нового контракта о прохождении военной службы сроком на один год. 20 сентября 2018 г. до ФИО1 было доведено решение уполномоченного должностного лица об отказе в заключении нового контракта о прохождении военной службы и представлении ее к увольнению с военной службы на основании под. "а" п. 1 ст. 51 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе", в связи с достижением предельного возраста пребывания на военной службе.

Из рапорта ФИО1 от 19 ноября 2018 г. следует, что из двух имеющихся оснований увольнения с военной службы: по окончанию срока контракта и достижению предельного возраста пребывания на военной службе, она выбрала основание, связанное с достижением предельного возраста пребывания на военной службе. Также ФИО1 ходатайствовала о направлении ее на военно-врачебную комиссию. Кроме того, ФИО1 указала, что претензий к ... службе ... не имеет.

Согласно справке врио заместителя начальника ... управления, 19 ноября 2018 г. с ФИО1 была проведена беседа, где ей были разъяснены основания, порядок и сроки ее увольнения с военной службы, а также исключения из списков личного состава воинской части. В ходе беседы просьб и ходатайств от ФИО1 не поступало.

Представление на увольнение ФИО1 с военной службы было направлено в Службу 21 ноября 2018 г.

17 января 2019 г. в ... управление поступила выписка из приказа заместителя руководителя Службы от 14 декабря 2018 г. № об увольнении с 1 января 2019 г. ФИО1 с военной службы в отставку на основании под. "а" п. 1 ст. 51 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе", в связи с достижением предельного возраста пребывания на военной службе.

Из медицинской книжки ФИО1 следует, что ей необходимо убыть на стационар в госпиталь 28 января 2019 г.

Из выписки из приказа начальника Пограничного управления от дата № следует, что ФИО1 с учетом предоставленного основного отпуска за 2019 г. пропорционально прослуженному времени с 25 января 2019 г. исключена из списков личного состава воинской части. Также ФИО1 установлена выплата единовременного пособия в размере семи окладов денежного содержания.

Из показаний свидетелей В и Щ следует, что 24 января 2019 г. В в присутствии Щ довел до ФИО1 реквизиты приказов о ее увольнении с военной службы и исключении из списков личного состава. Кроме того, В сообщил ФИО1 основания ее увольнения, с какого времени она уволена, а также об исключении ее из списков личного состава воинской части после предоставленного отпуска за 2019 г. с 25 января 2019 г. Кроме того, ФИО1 было сообщено о необходимости прибыть в воинскую часть для ознакомления с приказами и получением расчета. ФИО1 отказалась прибывать в воинскую часть, после чего был составлен акт о доведении приказов до ФИО1.

Свои показания свидетель В подтвердил представленной в суд выпиской телефонных переговоров, согласно которой он 24 января 2019 г. дважды разговаривал по телефону с ФИО1 в общей сложности около 11 минут.

Из показаний свидетелей Щ и Е следует, что 2 июля 2019 г. до ФИО1 по телефону была доведена информация по ее обращению от 24 мая 2019 г. об отмене приказа о ее увольнении с военной службы, после чего был составлен акт об отказе прибытия в воинскую часть для его получения.

Свидетель К показал, что 9 января 2019 г. ФИО1 ему в телефонном разговоре сообщила, что ей необходимо 28 января 2019 г. повторно прибыть на военно-врачебную комиссию. После поступления приказа об увольнении ФИО1 с военной службы был изготовлен приказ об исключении ее из списков личного состава воинской части с 25 января 2019 г., что не нарушало прав ФИО1.

Доводы представителя административного истца Волчановской о заинтересованности свидетелей в исходе дела в пользу административных ответчиков и недостоверности их показаний, поскольку они являются военнослужащими подчиненными по службе ... управлению, то они являются несостоятельными, необоснованными и основанными на личном убеждении, в связи с чем суд признает вышеуказанные показания свидетелей допустимыми доказательствами по административному делу.

Согласно сообщению заместителя начальника Пограничного управления от 13 августа 2019 г. ФИО1 в период с 3 декабря 2018 г. по 26 декабря 2018 г. находилась на обследовании и лечении в условиях стационара в связи с предстоящим увольнением. ФИО1 была выписана с рекомендациями выполнить необходимые диагностические исследования по месту службы и повторно прибыть на освидетельствование. 25 января 2019 г. ФИО1 повторно прибыла на стационар без рекомендованных диагностических исследований, где проходила дополнительные исследования до 15 марта 2019 г. 14 марта 2019 г. ФИО1 была представлена на освидетельствование военно-врачебной комиссии, которой вынесено заключение об ограниченной годности ФИО1 к военной службе. Данное заключение утверждено 2 апреля 2019 г. и 19 апреля 2019 г. направленно в войсковую часть №.

Из исследованных в суде выписных эпикризов ФИО1 следует, что в период с 15 марта 2019 г. по 4 апреля 2019 г. она проходила лечение в терапевтическом отделении стационара (с дислокацией в адрес). 2 апреля 2019 г. была представлена на военно-врачебную комиссию и направлена в санаторий "адрес" сроком на 14 дней. Согласно записям, ФИО1 всю информацию о состоянии здоровья получила. В период с 5 по 18 апреля 2019 г. находилась на долечивании в санатории "адрес".

Согласно представленным административным истцом билетам и ее пояснениям, она прибыла в адрес 19 апреля 2019 г., о чем 22 апреля 2019 г. уведомила командование войсковой части №.

6 мая 2019 г. ФИО1 получила денежные выплаты, депонированные с января 2019 г. - денежное довольствие за январь 2019 г., а также единовременное пособие при увольнении с военной службы в размере семи окладов денежного содержания.

24 мая 2019 г. ФИО1 обратилась к командованию войсковой части № с рапортом об отмене приказа о ее увольнении с военной службы по достижении предельного возраста пребывания на военной службе и исключении из списков личного состава воинской части, поскольку у нее имеется право на увольнение с военной службы по состоянию здоровья в связи с признанием ее ограниченно годной к военной службе, а также нахождением в период с 3 по 26 декабря 2018 г. и с 25 января по 19 апреля 2019 г. на стационарном лечении.

Из ответа командира войсковой части № от 19 июня 2019 г. на вышеуказанный рапорт ФИО1 следует, что оснований для отмены приказов о ее увольнении и исключении из списков личного состава воинской части не имеется, и ей разъяснен порядок обращения к командованию ... управления для изменения основания увольнения с военной службы в связи с заключением военно-врачебной комиссией.

В соответствии ч. 1 ст. 219 КАС РФ гражданин вправе обратиться в суд с административным исковым заявлением об оспаривании решения, действий (бездействий) должностного лица в течение трех месяцев со дня, когда ему стало известно о нарушении его прав, свобод и законных интересов. Пропуск срока обращения в суд без уважительной причины, а также невозможность восстановления пропущенного (в том числе по уважительной причине) срока обращения, выясняются в предварительном судебном заседании или судебном заседании и могут являться основанием для отказа в удовлетворении административного иска. Причем причины пропуска срока на обращение с административным исковым заявлением в суд выясняются судом независимо от того, имеются ли заявления о пропуске срока от лиц, участвующих в деле, либо нет, поскольку дело возникло из публичных правоотношений.

Как установлено в судебном заседании, о нарушении своих предполагаемых прав, связанных с увольнением с военной службы по достижению предельного возраста пребывания на военной службе с 1 января 2019 г., исключением из списков личного состава воинской части с 25 января 2019 г., административному истцу ФИО1, было достоверно известно 24 января 2019 г., а с учетом ее нахождения на стационарном лечении с 25 января 2019 г. по 19 апреля 2019 г. - не позже 20 апреля 2019 г. Следовательно срок обращения в суд с административным исковым заявлением истекал (с учетом выходных дней) 22 июля 2019 г. В суд с административным исковым заявлением ФИО1 обратилась 31июля 2019 г.

В судебном заседании установлено, что 24 мая 2019 г. ФИО1 обращалась к командованию с рапортом об отмене оспариваемых приказов, на который был дан ответ установленным порядком, в том числе был направлен почтовым отправлением, за которым ФИО1 не прибыла на почту.

Каких-либо причин пропуска указанного срока, которые могли бы быть судом признаны уважительными, в материалах дела не содержится. Не были они приведены административным истцом и его представителем в судебном заседании.

При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу о пропуске административным истцом ФИО1 трехмесячного срока обращения с заявлением в суд без уважительных причин по оспариванию приказов о ее увольнении с военной службы и исключению из списков личного состава воинской части без обеспечения денежной компенсацией взамен неполученного вещевого имущества при увольнении с военной службы, а также отпуска за 2019 г.

Что касается невыплаты дополнительного оклада денежного содержания за государственную награду СССР, то суд приходит к выводу, что в данном случае срок обращения в суд не пропущен, поскольку о данной выплате ФИО1 стало известно при получении 6 мая 2019 г. дополнительной выплаты – единовременного пособия при увольнении с военной службы.

В соответствии со ст. 12 Федерального закона от 27 мая 1998 г. № 76-ФЗ "О статусе военнослужащих" военнослужащие обеспечиваются денежным довольствием в порядке и в размерах, установленных Федеральным законом "О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат", иными федеральными законами, нормативными правовыми актами Президента РФ, нормативными правовыми актами Правительства РФ, нормативными правовыми актами федеральных органов исполнительной власти и нормативными правовыми актами иных федеральных государственных органов.

В силу ч. 1, 2 и 32 ст. 2 Федерального закона от 7 ноября 2011 г. № 306-ФЗ "О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат" (далее – Закон), денежное довольствие военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, является основным средством их материального обеспечения и стимулирования исполнения обязанностей военной службы, и состоит из месячного оклада в соответствии с присвоенным воинским званием, месячного оклада в соответствии с занимаемой воинской должностью и из ежемесячных и иных дополнительных выплат.

Право военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, на единовременное пособие при увольнении с военной службы и порядок его предоставления установлены ч. 3 и 18 ст. 3 Закона в зависимости от общей продолжительности военной службы: при ее продолжительности менее 20 лет – в размере двух окладов денежного содержания, при продолжительности военной службы 20 лет и более – в размере семи окладов денежного содержания, в порядке, определяемом федеральным органом исполнительной власти, в котором федеральным законом предусмотрена военная служба. Согласно ч. 5 ст. 3 названного Закона военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, удостоенным в период прохождения военной службы государственных наград (государственной награды) СССР или государственных наград (государственной награды) Российской Федерации, в том числе удостоенным почетного звания СССР или почетного звания Российской Федерации, размер единовременных пособий при увольнении с военной службы увеличивается на один оклад денежного содержания.

Согласно пунктам 67 – 68 Порядка, утвержденного приказом ФСБ России от 29 ноября 2012 г. № 600, военнослужащим, удостоенным в период прохождения военной службы государственными наградами СССР или государственными наградами РФ, в том числе удостоенным почетного звания СССР или почетного звания РФ, размер единовременного пособия увеличивается на один оклад денежного содержания.

Согласно удостоверению, имеющему надлежащие реквизиты, ФИО1 (Г) от имени Президента РФ приказом Директора ФПС РФ от 16 ноября 1995 г. № 0408 награждена медалью "За отличие в воинской службе" I степени.

Согласно ст. 1 Общего положения об орденах, медалях и почетных званиях СССР, утвержденного Указом Президиума Верховного Совета СССР от 3 июля 1979 года № 360-X "Об утверждении Общего положения об орденах, медалях и почетных званиях СССР" (в редакции от 22 августа 1988 г.) (далее – Общее положение), ордена, медали и почетные звания СССР являются государственными наградами СССР. В соответствии со ст. 5, 26 и 28 Общего положения для каждой медали СССР утверждается положение, а их вручение производится от имени и по поручению Президиума Верховного Совета СССР, военнослужащим, как правило, военным командованием в воинских частях.

Указами Президиума Верховного Совета СССР от 28 октября 1974 г. "Об учреждении медали за отличие в воинской службе" и Президиума Верховного Совета Российской Федерации от 2 марта 1992 г. № 2424-1 "О государственных наградах Российской Федерации», соответственно, учреждена медаль "За отличие в воинской службе" I и II степени для награждения военнослужащих Советской Армии, Военно-Морского Флота, пограничных и внутренних войск, а также постановлено до принятия Закона Российской Федерации о государственных наградах, считать возможным использовать в Российской Федерации для награждения, в том числе и медаль "За отличие в воинской службе".

При таких данных медаль "За отличие в воинской службе" является государственной наградой СССР. В соответствии с п. 4 Указа Президента РФ от 7 сентября 2010 г. № 1099 "О мерах по совершенствованию государственной наградной системы Российской Федерации" гражданам Российской Федерации, удостоенным государственных наград СССР, предоставляются меры социальной поддержки в порядке и случаях, установленных законодательством Российской Федерации.

Таким образом, военнослужащие, награжденные медалью "За отличие в воинской службе" I степени, имеют право на получение мер социальной поддержки, предусмотренных Федеральным законом "О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат". Ссылка представителя административных ответчиков ФИО2, на возможное отсутствие в личном деле ФИО1 записи о государственной награде СССР, не лишает административного истца права на получение указанной выплаты, в связи с чем административное исковое заявление в данной части подлежит удовлетворению.

Что касается требований ФИО1 о взыскании в ее пользу ... рублей в качестве компенсации морального вреда, то суд исходит из следующего.

Согласно статье 151 ГК РФ компенсации подлежит моральный вред, причиненный действиями, нарушающими личные неимущественные права, либо посягающими на принадлежащие гражданину другие нематериальные блага.

Моральный вред, связанный с нарушением имущественных прав граждан, подлежит компенсации только при наличии специального указания об этом в законе.

В законодательстве Российской Федерации не содержится указаний о возможности компенсации морального вреда, причиненного военнослужащим нарушением их имущественных прав, связанных с невыплатой денежного довольствия, компенсаций, невыдачей различных видов довольствия и т.п.

Согласно разъяснениям, содержащимся в Постановлении Пленума Верховного Суда РФ от 29 мая 2014 г. N 8 "О практике применения судами законодательства о воинской обязанности, военной службе и статусе военнослужащих", в случае признания судом увольнения с военной службы необоснованным военнослужащий в соответствии с п. 2 ст. 23 Федерального закона "О статусе военнослужащих" подлежит восстановлению на военной службе в прежней (или с его согласия - равной или не ниже) должности с возмещением всех причиненных убытков. Причиненный таким увольнением моральный вред подлежит возмещению по решению суда на основании волеизъявления военнослужащего.

Поскольку ФИО1 отказано в административном исковом заявлении о признании незаконным приказа о ее увольнении с военной службы по достижении предельного возраста пребывания на военной службе, а удовлетворены требования, связанные с имущественными правами ФИО1 на один оклад денежного содержания, то суд отказывает в данной части административного искового заявления о компенсации морального вреда.

Так как административное исковое заявление подлежит удовлетворению частично, то в соответствии с ч. 1 ст. 111 КАС РФ судебные расходы в размере 300 рублей, связанные с оплатой государственной пошлины, подлежат взысканию с войсковой части №, где административный истец находился на денежном довольствии, в пользу ФИО1.

Руководствуясь ст. ст. 175-180, 219 и 227 КАС РФ, суд

РЕШИЛ:

административное исковое заявление ... ФИО1 удовлетворить частично.

Признать незаконными действия начальника ... управления ... службы ... и командира войсковой части №, связанные с выплатой ФИО1. единовременного пособия при увольнении с военной службы без его увеличения на один оклад денежного содержания при наличии у нее государственной награды СССР – медали "За отличие в воинской службе" I степени.

Обязать начальника ... управления ... и командира войсковой части № в течение месяца со дня получения для исполнения копии вступившего в законную силу решения суда издать надлежащий приказ об увеличении ФИО1 выходного пособия на один оклад денежного содержания в связи с наличием у нее государственной награды СССР – медали "За отличие в воинской службе" I степени и произвести ее выплату, о чем в тот же срок сообщить в суд и административному истцу.

В удовлетворении административного искового заявления ФИО1 об отмене приказа заместителя руководителя ... службы ... от 14 декабря 2018 г. №-ЛС об увольнении ее с военной службы в связи с достижением предельного возраста пребывания на военной службе, отмене приказа начальника ... управления ... от 18 января 2019 г. № об исключении ее из списков личного состава воинской части с 25 января 2019 г., восстановлению на военной службе и списках личного состава воинской части, обеспечению ее денежной компенсацией взамен неполученного вещевого имущества при увольнении с военной службы, а также предоставлении отпуска за 2019 г. – отказать в связи с пропуском срока обращения в суд.

В удовлетворении административного искового заявления ФИО1. о взыскании с ... управления ... ... в ее пользу компенсации морального вреда в размере ... рублей за незаконное увольнение с военной службы – отказать.

Взыскать с войсковой части № в пользу ФИО1 судебные расходы по делу в размере 300 рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по административным делам Северо-Кавказского окружного военного суда через Краснодарский гарнизонный военный суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Председательствующий С.Н. Пелихов