Решение № 2-3180/2018 от 24 октября 2018 г. по делу № 2-3180/2018

дело № 2-3180/2018 25 октября 2018 года

УИД 29RS0014-01-2018-001993-57


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Ломоносовский районный суд г. Архангельска

в составе председательствующего судьи Симоновой И.А.,

при секретаре Довганюк О.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Архангельске гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Архангельске Архангельской области (межрайонное) о включении в стаж периодов, назначении пенсии,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с иском к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Архангельске Архангельской области (межрайонное) (далее ГУ УПФ РФ в г. Архангельске) о включении в стаж периодов, назначении пенсии. В обоснование заявленных требований указал, что ответчиком отказано в назначении пенсии по п. 6 ч. 1 ст. 32 ФЗ «О страховых пенсиях» по мотиву отсутствия необходимого страхового стажа и стажа работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера. Полагает, что ответчиком необоснованно исключен из указанных видов стажа период работы в производственном кооперативе «Северная Двина» в должности кладовщика с 11.12.1990 по 31.12.1996, в также период работы в ООО «АДП-Центр» с 08.01.1997 по 31.12.1997. Основанием для исключения данных периодов явилось то обстоятельство, что работодатели истца не уплачивали за спорные периоды страховые взносы. В указанные периоды истец работал, получал заработную плату. Неуплата страховых взносов работодателем не может влиять на его пенсионные права. Кроме того, периоды работы истца приходятся на период действия ст. 89 Закона РСФСР № 340-1 от 22.11.1990, по смыслу которой в общий стаж включаются периоды работы вне зависимости от факта уплаты страховых взносов. Просит обязать ответчика включить в страховой стаж и в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, периоды с 11.12.1990 по 31.12.1996, с 08.01.1997 по 31.12.1997, назначить пенсию в соответствии с п. 6 ч. 1 ст. 32 ФЗ «О страховых пенсиях» с 01.12.2017.

Истец в судебное заседание не явился, просит рассматривать дело без его участия.

В судебном заседании представитель истца поддержал требования по указанным основаниям.

Представитель ответчика ФИО2 с иском не согласилась, указав, что период работы в кооперативе «Северная Двина» не подлежит включению в стаж, так как согласно записям в трудовой книжке 11.12.1990 истец принят в члены кооператива. В соответствии с п. 1 ст. 6 Закона СССР «О кооперации в СССР» трудовой коллектив кооператива составляют члены кооператива, участвующие своим трудом в его деятельности, а также лица, работающие в кооперативе по трудовому договору. Как следует из Определения Конституционного Суда РФ от 19.07.2016 № 1597-О лица, реализовавшие свое право на труд в форме участия в производственном кооперативе в качестве членов кооператива, к категории лиц, работавших по трудовому договору, не относятся. Согласно наблюдательному делу кооператив «Северная Двина» зарегистрирован в качестве юридического лица 28.10.1988, в качестве страхователя – 18.07.1991. За период 2-3 квартала 1991 года страховые взносы были начислены, но не были уплачены, за период с октября 1991 года по декабрь 1996 года не начислялись. 16.11.1998 уполномоченным ПФР по Архангельской области составлен акт о том, что в период с 01.10.1991 по 30.09.1998 кооператив не вел финансово- хозяйственную деятельность, не предоставлял расчетные ведомости. Предоставленная истцом справка от 21.12.1996, выданная директором кооператива «Северная Двина-1» ФИО3, не может быть принята во внимание, так как справка не содержит реквизитов организации, адреса, а подпись руководителя отличается от подписи, имеющейся на документах в материалах наблюдательного дела. Не имеется оснований для включения в стаж и спорного периода работы в ООО «АДП-Центр». В подтверждение спорного периода работы в указанном обществе истцом был предоставлен договор гражданско-правового характера от 08.01.1997. Согласно п. 13 Правил подтверждения и подсчета страхового стажа, продолжительность периода по гражданско-правовому договору определяется согласно сроку действия договора. Если срок договора не указан, период определяется исходя из периода уплаты обязательных платежей. В договоре указан срок его действия с 08.01.1997 по 31.12.1997. Согласно п. 4.1 договора стороны не реже одного раза в три месяца составляют акт приема-сдачи оказанных услуг, который в соответствии с п. 4.2 договора является основанием для осуществления заказчиком платежей в пользу исполнителя. Вместе с тем, за период действия данного договора истцом был предоставлен только один акт от 31.12.1997, в котором не указан период выполнения работ. ООО «АДП-Центр» зарегистрирован в качестве страхователя 22.03.1993, снят с учета 27.02.2013. Страховые взносы за период с июня по август 1995 года, за август 1996 года начислялись и перечислялись, за период с января по май 1995 года, с сентября 1995 года по июль 1996 года, с сентября 1996 года по декабрь 1997 года не начислялись. А в наблюдательном деле ИЧП «АДП-Центр» имеются сведения, что 15.03.1993 было зарегистрировано ИЧП, в качестве страхователя ИЧП зарегистрировано 22.03.1993. ООО «АДП-Центр» зарегистрировано лишь 04.02.1997. В спорные периоды руководителем ИЧП был ФИО4 В наблюдательном деле имеется акт документальной проверки налоговым органом ИЧП «АДП-Центр» от 05.12.1996 за период с 15.03.1993 по 01.10.1996, в котором отсутствуют сведения о договорах, заключенных с истцом. Решением уполномоченного Отделения ПФР по Архангельской области ИЧП отнесен к категории не осуществляющих финансово-хозяйственную деятельность. Таким образом, договор, заключенный 08.01.1997 от имени ООО «АДП-Центр» директором ФИО5, не может быть принят во внимание. Поскольку периоды работы истца в ООО «АДП-Центр» приходятся по период после вступления в силу ФЗ от 01.04.1996 №27-ФЗ, в силу которого истец должен был быть зарегистрирован в системе пенсионного страхования, период его работы должен быть подтвержден сведениями персучета о периоде работы и сведениями об уплате страховых взносов за него.

По определению суда, с учетом мнения представителей истца и ответчика, дело рассмотрено в отсутствие истца.

Заслушав представителя истца, представителя ответчика, исследовав материалы дела, обозрев материалы отказного пенсионного дела истца, наблюдательного дела ИЧП (ООО) «АДП-Центр», производственного кооператива «Северная Двина», суд приходит к следующему.

Судом установлено, что 01.12.2017 истец обратился к ответчику с заявлением о досрочном назначении пенсии по п. 6 ч. 1 ст. 32 Закона «О страховых пенсиях».

Истец ФИО1, <Дата> года рождения, обратился в пенсионный орган с заявлением о назначении пенсии в возрасте 56 лет 03 месяцев. Возраста 56 лет 04 месяцев истец достиг <Дата>.

Ответчиком не оспаривается, что при достаточном страховом стаже (25 лет) для назначения пенсии в возрасте 56 лет 04 месяцев истцу необходимо 14 лет 08 месяцев стажа работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера. Для назначения пенсии в возрасте 56 лет необходимо 16 лет стажа работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.

Решением ответчика от 20.02.2018 в досрочном назначении страховой пенсии истцу отказано в связи с отсутствием требуемого 25-летнего страхового стажа и стажа работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, в размере 14 лет 08 месяцев. Страховой стаж истца в календарном исчислении установлен в размере 11 лет 09 месяцев 15 дней (в полуторном 17 лет 11 месяцев 10 дней), стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, - 09 лет 08 месяцев 02 дня.

В соответствии со ст. 8 ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Согласно п. 6 ч. 1 ст. 32 ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам, достигшим возраста 55 лет, женщинам, достигшим возраста 50 лет, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера. Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в этих местностях и районах Крайнего Севера каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера

В соответствии с ч. 1 ст. 11 ФЗ «О страховых пенсиях» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно ч. 1 и ч. 1 ст. 14 ФЗ «О страховых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 № 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий (далее Правила № 1015).

В соответствии с п. 10 Правил № 1015 периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11 - 17 настоящих Правил.

Согласно п. 11 Правил № 1015 документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка).

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

В силу п. 43 Правил № 1015 периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В соответствии с п. 12 Перечня документов, необходимых для установления страховой пенсии, утвержденного Приказом Минтруда России от 28.11.2014 № 958н, для назначения страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 - 32 Закона «О страховых пенсиях» в дополнение к документам, предусмотренным пунктами 6 и 7 настоящего перечня, необходимы, в том числе, документы подтверждающие периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, а также о работе в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

Согласно копии трудовой книжки, истец 11.12.1990 принят в члены производственного кооператива «Северная Двина-1», 21.12.1996 уволен.

Ответчик не оспаривал, что кооператив «Северная Двина» и кооператив «Северная Двина-1» это одно и то же юридическое лицо. Данное обстоятельство подтверждается и материалами наблюдательного дела. Из материалов наблюдательного дела следует, что руководителем кооператива «Северная Двина» («Северная Двина-1») был ФИО3 Оттиск печати в материалах наблюдательного дела отсутствует.

Согласно выписке из ЕГРЮЛ первичная регистрация кооператива была осуществлена 29.10.1988.

Судом не принимаются доводы стороны ответчика о том, что истец принят в качестве члена кооператива и не состоял с кооперативом в трудовых отношениях.

При обращении в пенсионный орган истцом была предоставлена копия справки от 21.12.1996, выданной кооперативом «Северная Двина-1», из которой следует, что истец работал в кооперативе в должности кладовщика полный рабочий день. Отдельно указывается, что истцу не предоставлялись отпуска без сохранения заработной платы, учебные отпуска, на курсы не направлялся.

Указанные сведения характеризуют отношения между истцом и кооперативом как трудовые.

Истцом также была предоставлена копия протокола от 11.12.1990, которым истец принят на работу кладовщиком с 11.12.1990 на полный рабочий день с месячным окладом 170 рублей.

Справка и протокол содержат подпись руководителя ФИО3 и печать кооператива.

Отсутствие сведений об адресе кооператива не свидетельствует о недействительности данных документов.

В материалы гражданского дела истцом предоставлены справки, выданные производственным кооперативом «Северная Двиина-1», о получении истцом заработной платы за 1991, 1992, 1993, 1994, 1995, 1996 годы.

Справки выданы в январе следующего года о получении истцом в предыдущем году заработной платы за каждый месяц каждого года.

Справки подписаны руководителем ФИО3 и заверены печатью ПК «Северная Двина-1».

С учетом указанных документов суд приходит к выводу, что истом доказан факт трудовых отношений с кооперативом «Северная Двина», а также начисления истцу заработной платы за весь период работы.

Доводы ответчика о том, что работодатель истца не уплачивал страховые взносы за часть спорного периода (с октября 1991 года по декабрь 1996 года) судом не принимаются, так как материалы наблюдательного дела не содержат ведомостей начисления страховых взносов.

При наличии справок о начислении истцу заработной платы, иной информации, опровергающей доказательства истца о получении заработной платы, стороной ответчика не предоставлено. Отсутствие ведомостей о расчете страховых взносов не исключает в то же время начисление и выплату работникам заработной платы.

Судом принимаются справки о начисленной истцу заработной плате, так как согласно материалам пенсионного дела, при обращении истца с заявлением о назначении пенсии 01.12.2017, пенсионный орган не предлагал ему предоставить дополнительные доказательства работы и получения зарплаты за спорный период.

Вместе с тем, оценивая данный период, суд исходит из записи в трудовой книжке, справки, предоставленной истцом в пенсионный орган о периоде работы, из которых следует, что датой увольнения истца была дата 21.12.1996. Доказательств работы по 31.12.1996 истцом не предоставлено.

Ответчиком не оспаривается, что кооператив «Северная Двина» находился в г. Архангельске, отнесенным к местностям, приравненным к районам Крайнего Севера.

При таких обстоятельствах, требования истца в данной части подлежат частичному удовлетворению. В страховой стаж и в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, подлежит включению период с 11.12.1990 по 21.12.1996.

В удовлетворении требований о включении в страховой стаж и в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, периода с 22.12.1996 по 31.12.1996 надлежит отказать.

Сведений о работе в ООО «АДП-Центр» в трудовой книжке истца не содержится.

При обращении с заявлением о назначении пенсии истцом была предоставлена копия договора от 08.01.1997, заключенного с ООО «АДП-Центр», по условиям которого истец обязан был выполнить ремонтные работы в помещении кинозала кинотеатра «Революция» по адресу: г.Архангельск, .... Перечень работ указан в п. 1 договора.

В п. 1.3 договора указан срок выполнения работ с 08.01.1997 по 31.12.1997.

В соответствии с п. 3.1 договора стоимость выполнения работ определяется исходя из фактического объема выполненных работ.

Согласно п. 4.1. договора стороны не реже одного раза в три месяца подписывают двусторонний акт сдачи-приемки выполненных работ.

31.12.1997 сторонами составлен акт приема-передачи выполненных работ, из которого следует, что исполнителем выполнен перечень работ, указанных в п. 1 договора. В акте также отражена стоимость выполненных работ и выплата денежных средств за работы в полном объеме.

Договор от 08.01.1997 и акт от 31.12.1997 от имени ООО «АДП-Центр» подписаны ФИО5

Доводы ответчика о том, что договор от 08.01.1997 не может быть принят судом в качестве документа, свидетельствующего о наличии отношений между ООО «АДП-Центр» и ФИО1, судом не принимаются в силу следующего.Как следует из материалов наблюдательного дела, Устава ООО «АДП-Центр» Общество является правопреемником ИЧП «АДП-Центр», в отношении данного юридического лица пенсионным органом ведется одно наблюдательное дело. ООО «АДП-Центр» зарегистрировано в качестве юридического лица 10.01.1997. Устав утвержден руководителем ООО «АДП-Центр» ФИО4 10.12.1996. 22.01.1997 в ИНФС зарегистрированы изменения и дополнения к Уставу Общества, согласно которым учредителем и руководителем становится ФИО5 на основании решения учредителя от 15.01.1997.

Таким образом, договор с ФИО1 подписан руководителем Общества.

То обстоятельство, что договор подписан до внесения изменений к учредительным документам, и за два дня до регистрации общества в качестве юридического лица, не исключает исполнение обязательств по данному договору между сторонами.

Кроме того, согласно акту от 31.12.1997 руководитель ООО «АДП-Центр» принял исполнение обязательств ФИО1 по договору и оплатил выполненные работы.

Как указано выше, сама по себе неуплата страховых взносов ООО «АДП-Центр» не свидетельствует о неисполнении договора сторонами. Предоставленные истцом документы о выполнении работ и получении оплаты по договору ответчиком не опровергнуты. Истцом заявляется о получении указанной в акте суммы оплаты в размере, определенном за весь период действия договора с 08.01.1997 по 31.12.1997.

Отсутствие в наблюдательном деле расчетных ведомостей по страховым взносам не опровергает доводы истца о фактическом получении им суммы, указанной в акте от 31.12.1997.

Вместе с тем, согласно тексту договора, данный договор является договором подряда и не свидетельствует о наличии между сторонами трудовых отношений.

Исходя из положений ст. 11 ФЗ «О страховых пенсиях» включение иной деятельности, помимо работы по трудовому договору, предусмотрено лишь в страховой стаж.

Положениями ФЗ «О страховых пенсиях» не предусмотрено включение периодов деятельность по договорам подряда в специальный стаж – в стаж работы в районах Крайнего Севера.

Правила исчисления периодов работы, дающей право для назначения пенсии в соответствии со ст.ст. 27 и 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» (в том числе в связи с работой в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера), утверждены Постановлением Правительства РФ № 516 от 11.07.2002.

Согласно п.п. 4, 5 указанных правил в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (далее именуется - стаж), засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами.

При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

Из указанного Постановления следует, что законодатель предусмотрел включение в специальный стаж (в том числе в стаж работы в районах Крайнего Севера и в местностях, к ним приравненных) периодов работы по определенной профессии, должности, в рамках трудовых отношений, а не любую иную оплачиваемую деятельность.

Данный вывод суда основан на положениях Постановления № 516, предусматривающих для включения периодов работы в специальный стаж условие выполнения такой работы постоянно, в течение полного рабочего дня, либо в режиме неполной рабочей недели, но полного рабочего дня в связи с сокращением объемов производства, а также гарантирующих включение в специальный стаж иных оплачиваемых периодов, являющихся социальными гарантиями в рамках трудовых правоотношений (периодов нетрудоспособности, периодов отпусков). В Постановлении № 516 содержатся требования о выполнении работы при подчинении работника определенному трудовому распорядку (указание на исключение из стажа с особыми условиями труда периодов отстранения работника от работы), а также содержится указание на исключение из стажа периодов простоя.

При этом, Постановление № 516, предусматривая включение в стаж лишь периодов работы, не содержит такого понятия как «иная деятельность».

Таким образом, пенсионное законодательство предусматривает включение иной деятельности (в том числе деятельности по договорам подряда) в страховой стаж, как гарантию гражданам права на получение пенсии по общим основаниям.

Выполнение работ по договору подряда не подразумевает исполнение трудовой функции в рамках трудового распорядка, не содержит требования о занятости в течение полного рабочего дня в определенных условиях, подразумевая лишь условие выполнения определенного объема работ в установленные в договоре сроки, то есть не содержит условия о постоянной занятости в особых условиях.

На основании изложенного, суд не усматривает оснований считать время выполнения истцом работ по договору подряда периодом работы истца местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.

При таких обстоятельствах, требования истца в данной части подлежат частичному удовлетворению, период с 08.01.1997 по 31.12.1997 подлежит включению в страховой стаж, в удовлетворении требования о включении данного периода в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, надлежит отказать.

На основании ч. 4 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях», с учетом положений ст.ст. 98, 94 Закона «О государственных пенсиях в Российской Федерации» спорные периоды, подлежащие включению в страховой стаж (в том числе работа по договору подряда), приходящиеся на период до 01 января 2002 года, учитываются в льготном полуторном исчислении.

При обращении истца с заявлением о назначении пенсии страховой стаж был установлен в размере 17 лет 11 месяцев 10 дней, с учетом включения в страховой стаж периода работы в кооперативе «Северная Двина» (06 лет 00 месяцев 11 дней, в полуторном исчислении 09 лет 00 месяцев 16 дней), периода работы по договору подряда с ООО «АДП-Центр» (00 лет 11 месяцев 24 дня, в полуторном исчислении 01 год 05 месяцев 21 день), страховой стаж истца составил на день обращения с заявлением о назначении пенсии 28 лет 05 месяцев 17 дней, что достаточно для назначения пенсии.

При обращении в пенсионный орган стаж работы истца в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, установлен в размере 09 лет 08 месяцев 02 дня, с учетом включения в указанный вид стажа периода работы в кооперативе «Северная Двина» с 11.12.1990 по 21.12.1996 (06 лет 00 месяцев 11 дней), указанный вид стажа составит 15 лет 08 месяцев 13 дней.

Данного вида стажа в указанном размере достаточно для назначения пенсии по достижении истцом возраста 56 лет 04 месяцев, то есть с 25.12.2017.С заявлением о назначении пенсии истец обратился 01.12.2017.

Согласно ч. 1 ст. 22 ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Приказом Минтруда России от 17.11.2014 N 884н утверждены Правила обращения за страховой пенсией, фиксированной выплатой к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, накопительной пенсией, в том числе работодателей, и пенсией по государственному пенсионному обеспечению, их назначения, установления, перерасчета, корректировки их размера, в том числе лицам, не имеющим постоянного места жительства на территории Российской Федерации, проведения проверок документов, необходимых для их установления, перевода с одного вида пенсии на другой в соответствии с федеральными законами «О страховых пенсиях», «О накопительной пенсии» и «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации».

Согласно п.19 Правил заявление о назначении пенсии по старости может быть принято территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации и до наступления пенсионного возраста гражданина, но не ранее чем за месяц до достижения соответствующего возраста.

Таким образом, пенсия может быть назначена истцу с 25.12.2017.

С учетом изложенного, требования истца о назначении пенсии подлежат частичному удовлетворению с 25.12.2017.

Оснований для удовлетворения требований о назначении пенсии с 01.12.2017 не имеется.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца подлежит взысканию 300 рублей в счет возмещения расходов по уплате пошлины.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

исковые требования ФИО1 к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Архангельске Архангельской области (межрайонное) о включении в стаж периодов, назначении страховой пенсии удовлетворить частично.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Архангельске Архангельской области (межрайонное) включить в страховой стаж ФИО1 периоды с 11.12.1990 по 21.12.1996, с 08.01.1997 по 31.12.1997, в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, период с 11.12.1990 по 21.12.1996, назначить ФИО1 страховую пенсию по старости в соответствии с п. 6 ч. 1 ст. 32 ФЗ «О страховых пенсиях» с 25.12.2017.

В удовлетворении исковых требований ФИО1 к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Архангельске Архангельской области (межрайонное) о включении в страховой стаж и в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, периода с 22.12.1996 по 31.12.1996, в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, периода с 08.01.1997 по 31.12.1997, назначении пенсии по п. 6 ч. 1 ст. 32 ФЗ «О страховых пенсиях» с 01.12.2017 отказать.

Взыскать с Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Архангельске в пользу ФИО1 расходы по уплате государственной пошлины в сумме 300 рублей 00 копеек (Триста рублей 00 копеек).

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Архангельский областной суд через Ломоносовский районный суд г. Архангельска в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Председательствующий И.А. Симонова