Апелляционное определение № 33-412/2026 33-5912/2025 от 12 января 2026 г.

Судья Кузьминых Н.А. Дело № 2-4601/2025

УИД 35RS0001-01-2025-005232-12

ВОЛОГОДСКИЙ ОБЛАСТНОЙ СУД


АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ

от

№ 33-412/2026
г. Вологда
13 января 2026 года
Судебная коллегия по гражданским делам Вологодского областного суда в составе:

председательствующего Махиной Е.С.,

судей Белозеровой Л.В., Вахониной А.М.,

при секретаре Рябининой А.С.

рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по апелляционной жалобе ФИО3 на решение Череповецкого городского суда Вологодской области от 24 сентября 2025 года.

Заслушав доклад судьи Вологодского областного суда Махиной Е.С., объяснения ФИО3, его представителя ФИО1, судебная коллегия

установила:

ФИО3 обратился в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Вологодской области (далее – ОСФР по Вологодской области, пенсионный орган), в котором просил признать решение ОСФР по Вологодской области от <ДАТА> №... об отказе в установлении страховой пенсии по старости незаконным, возложить на ответчика обязанность включить в специальный стаж по пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от <ДАТА> № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее – Федеральный закон № 400-ФЗ) периоды работы с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА> в качестве в качестве электромонтера по ремонту воздушных линий электропередачи (напряжением 35кВ и выше), занятого работами на высоте свыше 5 метров, с совмещением профессии водителя в Череповецких электрических сетях ВПОЭЭ Вологдаэнерго, позднее – филиал ОАО «Вологдаэнерго» Череповецкие электрические сети, назначить досрочную страховую пенсию по старости с <ДАТА>, взыскать расходы по уплате государственной пошлины в размере ... рублей.

Решением Череповецкого городского суда Вологодской области от 24 сентября 2025 года исковые требования ФИО3 к ОСФР по Вологодской области о признании решения незаконным, возложении обязанности оставлены без удовлетворения.

В апелляционной жалобе ФИО3 по мотиву нарушения норм материального права ставит вопрос об отмене решения суда первой инстанции с принятием по делу нового судебного акта об удовлетворении исковых требований. Указывает, что неполнота или отсутствие отдельных документов, вызванные действиями работодателя, не могут повлечь за собой ограничение конституционного права истца на пенсионное обеспечение. Кроме того, за период с <ДАТА> по <ДАТА> работодателем выдана справка от <ДАТА>, согласно которой выполнение трудовых обязанностей в качестве электромонтера по ремонту воздушных линий электропередачи проходило в условиях полного рабочего дня, указан процент доплат за совмещение профессии водителя (10% и 15%), что свидетельствует о занятости основного рабочего времени (90% и 85%) по льготной профессии электромонтера. Полагает, что сдача работодателем сведений в пенсионный орган на общих условиях является следствием ненадлежащего исполнения им своих обязанностей.

В возражениях на апелляционную жалобу представитель ОСФР по Вологодской области ФИО2 просит решение суда первой инстанции оставить без изменения, жалобу – без удовлетворения.

В судебном заседании суда апелляционной инстанции истец ФИО3, его представитель ФИО1 доводы апелляционной жалобы поддержали.

Иные лица, участвующие в деле, в судебное заседание не явились, о времени и месте судебного заседания суда апелляционной инстанции извещены надлежаще.

Судебная коллегия, проверив законность и обоснованность решения суда в силу части 2 статьи 327.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации в пределах доводов, изложенных в апелляционной жалобе, возражениях на нее, полагает, что решение судом принято в соответствии с фактическими обстоятельствами дела и требованиями действующего законодательства.

Как следует из материалов дела и установлено судами первой и апелляционной инстанций, согласно сведениям, содержащимся в трудовой книжке, ФИО3 с <ДАТА> принят в службу линий электромонтером по ремонту воздушных линий электропередач 4 разряда с совмещением профессии водителя МРК-750 в Череповецкие электрические сети ВПОЭЭ «Вологдаэнерго», с <ДАТА> присвоен 5 разряд электромонтера по ремонту воздушных линий электропередач, Череповецкие электрические сети ВПОЭЭ «Вологдаэнерго» преобразованы в Череповецкие электрические сети АООТ «Вологдаэнерго», <ДАТА> в связи с введением новых тарифных условий оплаты труда подтверждено наименование профессии электромонтера по ремонту воздушных линий электропередачи (напряжением 35 кв. и выше), на высоте свыше 5 метров и присвоен 6 квалификационный разряд с совмещением профессии водителя а/м ЗИЛ, с <ДАТА> производственное отделение «Череповецкие электрические сети» филиала ОАО «МРСК Северо-Запада» Вологдаэнерго» создано в рамках осуществления реорганизации ОАО «Вологдаэнерго» путем присоединения данного лица к ОАО «МРСК Северо-Запада» на основании решения внеочередного собрания акционеров ОАО «Вологдаэнерго» протокол №... от <ДАТА>.

В системе индивидуального персонифицированного учета ФИО3, <ДАТА> года рождения, зарегистрирован <ДАТА>.

<ДАТА> ФИО3 обратился в ОСФР по Вологодской области с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ.

Решением ОСФР по Вологодской области от <ДАТА> №... ФИО3 отказано в установлении страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ в связи с отсутствием требуемого специального стажа работы не менее 6 лет 3 месяцев.

На дату определения права, <ДАТА>, специальный стаж заявителя составляет 5 лет 5 месяцев 1 день, страховой стаж – 41 год 10 месяцев 3 дня, индивидуальный пенсионный коэффициент выработан.

В специальный стаж работы по пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ включены периоды работы с <ДАТА> по <ДАТА> в качестве водителя автомобиля на вывозке леса Череповецкого леспромхоза в соответствии со Списком № 2 от 22 августа 1956 года; с <ДАТА> по <ДАТА> в качестве электромонтера по ремонту воздушных линий электропередачи (напряжением 35 кВ и выше), занятого на работе на высоте свыше 5 метров в «Череповецкие электрические сети ВПЭЭ Вологдаэнерго», позднее – Филиал ОАО «Вологдаэнерго ЧЭС» по Списку № 2 от 26 января 1991 года.

Отказано в зачете в специальный стаж по пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ, среди прочих, периодов работы с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА> в качестве электромонтера по ремонту воздушных линий электропередачи (напряжением 35 кВ и выше), занятого на работе на высоте свыше 5 метров, с совмещением профессии водителя в Череповецких электрических сетях ВПОЭЭ Вологдаэнерго, позднее – филиал ОАО «Вологдаэнерго» Череповецкие электрические сети, поскольку согласно уточняющей справке, представленной работодателем, не подтверждена постоянная занятость (не менее 80%) в течение полного рабочего дня.

Согласно справке, уточняющей особый характер или условия труда, необходимые для назначения льготной пенсии и подтверждающей постоянную занятость на льготной работе, выданной ПО «Череповецкие электрические сети» Вологодского филиала ПАО «Россети Северо-Запад» <ДАТА>, ФИО3 в период с <ДАТА> по <ДАТА> работал в качестве электромонтера по ремонту воздушных линий электропередачи (напряжением 35кВ и выше), занятого работами на высоте свыше 5 метров, полный рабочий день в производстве по строительству, реконструкции, техническому перевооружению, реставрации и ремонту зданий, сооружений и других объектов, во вредных условиях труда. В периоды с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА> ФИО3 проходил повышение квалификации с отрывом от производства, с <ДАТА> по <ДАТА> работал с сокращенным (неполным) рабочим днем. В справке указано, что в указанный период ФИО3 работал в режиме неполной рабочей недели, совмещал работу в качестве «водителя МРК-750» с установлением доплаты в период с <ДАТА> по <ДАТА> в размере 15 %, с <ДАТА> по <ДАТА> в размере 10%, с <ДАТА> по <ДАТА> «в размере % доплаты».

Указание на наличие стажа работы, дающего право на льготное пенсионное обеспечение, предусмотренное Списком № 2 от 1991 года, разделом XXVII, подразделом «а», позицией 2290000а-19855, в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ, в справке отсутствует.

Справка выдана на основании личной карточки работника по форме Т-2, ЕТКС, лицевых счетов за <ДАТА> годы, штатных расписаний за <ДАТА> годы, приказов, должностной инструкции, карт условий труда за <ДАТА> годы.

Согласно Списку работников филиала ОАО Вологодаэнерго – Череповецкие электрические сети, которые пользуются правом на льготное пенсионное обеспечение в связи с особыми условиями труда за <ДАТА> год, ФИО3 с <ДАТА> занимает должность электромонтера по ремонту воздушных линий электропередачи (напряжением 35кВ и выше), занятого работами на высоте свыше 5 метров.

Списком работников филиала ОАО Вологодаэнерго – Череповецкие электрические сети, которые пользуются правом на льготное пенсионное обеспечение в связи с особыми условиями труда за <ДАТА> год установлено, что ФИО3 с <ДАТА> установлено совмещение профессии водителя ПР. 96/а от <ДАТА>.

Из личной карточки работника по форме Т-2 следует, что работнику предоставлялся дополнительный отпуск за вредные условия, производилась доплата за особые условия труда в размерах 4%, 8%, 10%, 15%, 30%, что согласуется с представленными в материалы гражданского дела приказами о приеме на работу от <ДАТА> №...-к, от <ДАТА> №..., трудовым договором от <ДАТА>, выписками из штатных расписаний за <ДАТА> годы, за <ДАТА> годы, картой условий труда на рабочем месте от <ДАТА> с приложением Перечня профессий и размером доплат за условия труда, отличающиеся от нормальных, за <ДАТА> год, картой условий труда на рабочем месте от <ДАТА> года, лицевыми счетами за периоды с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА>.

Из индивидуального лицевого счета застрахованного лица усматривается, что спорные периоды работы ФИО3 с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА>, то есть как до, так и после регистрации в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования, отражены работодателем общими условиями труда, без указания кода льготы.

В соответствии с ответом Вологодского филиала ПАО «Россети Северо-Запад» от <ДАТА> №... за оспариваемые периоды трудовой деятельности ФИО3 сведения сданы на общих основаниях, поскольку со стороны пенсионного органа период работы электромонтером по ремонту воздушных линий электропередачи в качестве льготного не принимался по причине совмещения должности водителя.

Полагая свои пенсионные права нарушенными, ФИО3 обратился с настоящим иском в суд.

Отказывая в удовлетворении заявленных исковых требований, суд первой инстанции, руководствуясь нормативными положениями Федерального закона № 400-ФЗ, подпункта «б» пункта 1 постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение», Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение», Федерального закона от 01 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», приняв во внимание отсутствие объективных доказательств, подтверждающих работу истца не менее 80% рабочего времени по профессии, предусмотренной Списком № 2 от 1991 года, суд исходил из того, что сама по себе доплата за вредные и тяжелые условия труда, предоставление дополнительного отпуска не свидетельствуют о том, что ФИО3 работал в качестве электромонтера по ремонту воздушных линий электропередачи (напряжением 35кВ и выше), занятого работами на высоте свыше 5 метров, полный рабочий день, то не менее 80% рабочего времени, с учетом совмещения профессии водителя, а представленные в материалы дела лицевые счета, выписки из штатного расписания, приказы об установлении надбавки за условия труда, не могут являться достоверным подтверждением его полной занятости по профессии, предусмотренной Списком № 2 от 1991 года.

Учитывая, что достаточный специальный стаж на дату определения права у ФИО3 отсутствовал, правовых оснований для назначения страховой пенсии досрочно по пункту 2 части 1 статьи 30 Закона № 400-ФЗ суд не усмотрел.

С учетом отказа в удовлетворении основных исковых требований, в соответствии со статьей 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации требование истца о взыскании расходов по уплате государственной пошлины судом оставлено без удовлетворения.

Довод представителя истца о том, что из справки, уточняющий характер работы, следует, что совмещение по профессии водителя составляло 10% и 15% от рабочего времени, суд полагал несостоятельным, поскольку в справке идет речь о проценте доплаты за совмещение профессии водителя, что следует также из трудовой книжки, личной карточки, приказе о приеме на работу.

Ссылка стороны истца о том, что право на досрочное назначение страховой пенсии по должности электромонтера по ремонту воздушных линий электропередачи (напряжением 35кВ и выше), занятого работами на высоте свыше 5 метров, предусмотрено картой специальной оценки условий труда №....№..., не принята во внимание судом, так как данная карта составлена <ДАТА> и не может распространяться на спорные периоды работы истца.

С указанными выводами и их правовым обоснованием, вопреки доводами апелляционной жалобы, судебная коллегия соглашается.

Основания возникновения и порядок реализации прав граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону, часть 1 в редакции Федерального закона от 03 октября 2018 года № 350-ФЗ).

В соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия о старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (часть 2 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ).

Постановлением Правительства Российской Федерации № 665 утверждены Списки работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правила исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение.

Подпунктом «б» пункта 1 постановления Правительства Российской Федерации № 665 при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» предусмотрено, что при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяются:

Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение» (далее – Список № 2 от 1991 года);

Список № 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года № 1173 «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах», - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 года.

Подразделом «А» Рабочие раздела XXVII «Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов» Списка № 2 от 1991 года, поименованы электромонтеры по ремонту воздушных линий электропередачи (напряжением 35 кВ и выше), занятые работами на высоте свыше 5 м (код позиции 2290000а-19855).

Устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда. При этом также учитываются различия в характере работы и функциональных обязанностях работающих лиц.

Согласно абзацу 1 пункта 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года № 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Фонд.

Таким образом, периоды работы после 1 января 1992 года требуют не только подтверждения факта соответствия работы Списку № 2 от 1991 года, но и факта ее выполнения постоянно в течение полного рабочего дня, то есть в условиях труда, предусмотренных указанным Списком, не менее 80 процентов рабочего времени.

Согласно пункту 5 разъяснений Министерства труда Российской Федерации от 22 мая 1996 года № 5 «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.

Если работники в связи с сокращением объемов производства работали в режиме неполной рабочей недели, но выполняли в течение полного рабочего дня работы, дающие право на пенсию в связи с особыми условиями труда, то специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, исчисляется им по фактически отработанному времени.

В специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, засчитываются периоды временной нетрудоспособности и ежегодных оплачиваемых отпусков, включая дополнительные.

Таким образом, исходя из приведенных выше нормативных положений, спорные периоды работы истца могут быть включены в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ, в должностях или профессии, предусмотренных Списком № 2 от 1991 года, при условии подтверждения полной, не менее 80% рабочего времени, занятости на соответствующих видах работ.

Согласно абзацу 1 пункта 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года № 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 02 октября 2014 года № 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.

По общему правилу периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Поскольку представленными в материалы дела доказательствами не подтверждается занятость истца в спорные периоды на работах с тяжелыми условиями труда в течение полного рабочего дня, суд с учетом правильного применения норм материального права и надлежащей оценке всех обстоятельств дела, пришел к обоснованному выводу об отсутствии оснований для их включения в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Доводы апелляционной жалобы о ненадлежащем исполнении работодателем обязанности по предоставлению в отношении ФИО3 индивидуальных сведений персонифицированного учета и ведению документов, связанных с его работой, подлежат отклонению, поскольку допустимыми доказательствами не подтверждены. Работодатель исполнил обязанность по предоставлению сведений о периодах работы истца для целей индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования, за спорный период работы сведения поданы общими условиями труда.

Ссылки апеллянта о нарушении его пенсионных прав действиями работодателя не могут повлечь удовлетворение апелляционной жалобы, поскольку, правовое регулирование, действующее до 01 января 1992 года не требовало подтверждение 80% занятости непосредственно в работах, предусмотренных Списками, однако с 01 января 1992 года определение и подтверждение полной занятости (не менее 80% рабочего времени) работой по конкретной профессии является обязательным, подтверждается документами общества. Представленные в материалы дела документы занятость не менее 80% в условиях полного рабочего дня на работах в качестве электромонтера по ремонту воздушных линий электропередачи (напряжением 35 кВ и выше) в оспариваемые периоды работы истца, имевшие место после 01 января 1992 года, не подтверждают.

Указания на получение истцом надбавки за работу с тяжелыми условиями труда в размере 10% и 15%, а также подтверждение работодателем в уточняющей справке осуществления трудовой деятельности в условиях полной занятости в период, предшествующий регистрации в системе обязательного пенсионного и социального страхования, не свидетельствуют о возникновении у ФИО3 права на включении спорных периодов в специальный стаж и назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ, поскольку указанная доплата имела место за выполнение работы в условиях совмещения должностей.

Поскольку судом первой инстанции полно исследованы обстоятельства дела, нарушений или неправильного применения норм материального и процессуального права не допущено, основания для отмены или изменения состоявшегося решения суда отсутствуют.

Руководствуясь статьей 328 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия

определила:

решение Череповецкого городского суда Вологодской области от 24 сентября 2025 года оставить без изменения, апелляционную жалобу ФИО3 – без удовлетворения.

Председательствующий Е.С. Махина

Судьи: Л.В. Белозерова

А.М. Вахонина

Мотивированное судебное постановление изготовлено 22 января 2026 года.