Решение № 2-259/2019 2-259/2019~М-225/2019 М-225/2019 от 18 июля 2019 г. по делу № 2-259/2019

Дело № 2-259/2019 г.

34RS0№-63


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Жирновский районный суд <адрес>

в составе: председательствующего судьи Гущиной И.В.

единолично

при секретаре Бондаренко И.Н.

с участием: истца представителя истца адвоката Головановой Л.И., представителей УПФ РФ по <адрес> ФИО1 и ФИО2

рассмотрев «19» июля 2019 года в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО3 к государственному учреждению Управление Пенсионного фонда в <адрес> о включении в специальный стаж периодов работы

УСТАНОВИЛ:

ФИО3 обратилась в суд с иском к Управлению Пенсионного Фонда РФ в <адрес>, указав, что 04.04.2019 года она обратилась с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии, т.к. полагала, что выработала необходимый двадцатипятилетний педагогический стаж. Решением Управления Пенсионного фонда РФ в <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ в назначении досрочной страховой пенсии по старости истцу было отказано по причине отсутствия требуемого специального стажа 25 лет, при этом ей засчитано в специальный педагогический стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии 21 год 04 месяца 22 дня.

Ей не включили в специальный стаж период её работы в должности воспитателя в Тормосиновском реабилитационном центре для детей-сирот в связи с тем, что наименования данного учреждения нет в Списках должностей и учреждений, утвержденных постановлениями Правительства № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ. Также не включены периоды нахождения в командировках и на курсах повышения квалификации.

Считая данный отказ незаконным, просит обязать Управление Пенсионного фонда в <адрес> включить ФИО3 в специальный педагогический стаж, необходимый для назначения досрочной страховой пенсии по старости не засчитанные периоды работы в Тормосиновском реабилитационном центре для детей - сирот с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности учителя начальных классов, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности воспитателя, всего 02 года 06 мес.28 дней; периоды нахождения в командировках продолжительностью 1 месяц 4 дня, а также периоды нахождения на курсах повышения квалификации продолжительностью 1 месяц 11 дней, всего общей продолжительностью 2 года 9 месяцев 13 дней; обязать Управление Пенсионного фонда в <адрес> назначить ФИО3 досрочную страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.

Истец ФИО3 в судебное заседание не прибыла, ее представитель адвокат Голованова Л.И. заявленные требования поддержала, просит их удовлетворить.

Представитель Управления ПФ РФ в <адрес> ФИО1 выступившая по доверенности, исковые требования ФИО3 не признала, представила суду письменные возражения которые приобщены к материалам дела, считает, что истцу обоснованно отказано в назначении пенсии по причине отсутствия требуемого специального стажа, необходимого для назначении пенсии по старости. Суду пояснила, что для зачисления в стаж, дающий право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учебных заведениях, необходимо, чтобы работа проходила непосредственно только в тех должностях и учреждениях, которые предусмотрены Списками должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей. ФИО3 не имеет 25 лет необходимого стажа для исчисления льготной пенсии, так как в специальный стаж не включается период её работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности воспитателя Тормосиновского реабилитационного центра для детей-сирот, так как данного учреждения нет в Списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающий право на пенсию за выслугу лет работникам образования. Учитывая, что истец работала в учреждении, которое не поименовано в Списках профессий и должностей, работа в которых засчитывается в выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, утвержденных постановлением Совета М. Р. от ДД.ММ.ГГГГ №, постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, считает невозможным включение в подсчет льготного стажа периода её работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в Тормосиновском реабилитационном центре.

Периоды нахождения истца на курсах повышения квалификации и в командировках также не подлежат включению в специальный стаж ФИО3, поскольку в оспариваемые периоды истец не выполняла свои трудовые обязанности постоянно в течение полного рабочего дня в учреждении для детей, несмотря на то, что в данные периоды за ней сохранялось рабочее место, средний заработок и производились отчисления в УПФР. Деятельность ФИО3 не была связана с воспитательным и образовательным процессом, ее работа не была связана непосредственно с детьми, она не испытывала на себе неблагоприятное воздействие различного рода факторов, повышенных психофизических нагрузок, обусловленных спецификой и характером образовательного процесса, поэтому данный период засчитывается только в страховой стаж, но не включается в льготные периоды.

Кроме того, считает, что даже с учетом включения оспариваемых ФИО3 периодов ее работы, право на назначение пенсии у нее не возникнет с момента обращения, поскольку льготный стаж ФИО3 составит 24 года 2 месяца 05 дней, в связи с чем требование истца об установлении ей пенсии с момента обращения ДД.ММ.ГГГГ несостоятельно изначально. Просит суд отказать в иске ФИО3 в полном объеме.

Представитель ответчика ФИО2 с иском ФИО3 не согласна по тем же основаниям.

Выслушав объяснения сторон, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

Положениями ст. 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" предусмотрено, что право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа. Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

В соответствии с пп. 19 п. 1 ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" от 28.12.2013 N 400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

Согласно ч.1.1 ст.30 Закона № 400-ФЗ, а также ч.3 ст.10 Федерального закона от 03.10.2018 N 350-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий" досрочная страховая пенсия по старости лицам, имеющим право на её установление в соответствии с п.19 ст.30 Закона № 400-ФЗ в 2019 году, назначается не ранее чем через 6 месяцев со дня возникновения права на неё.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с ч. 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (ч. 2 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ, согласно ч. 3 ст. 30 данного федерального закона засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу этого же федерального закона, как это предусмотрено в ч. 4 названной статьи, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности). Судом по делу установлено, что истец ФИО3 ДД.ММ.ГГГГ обратилась к ответчику с заявлением о назначении ей пенсии по старости в связи с пп. 19 п. 1 ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" от 28.12.2013 N 400-ФЗ.

В связи с тем, что учреждения «Реабилитационный центр для детей-сирот» нет в Списке профессий и должностей, работа в которых засчитывается в выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, утвержденных Постановлениями Правительства РФ № 463 от 06.09.1991 года, № 1067 от 22.09.1999 года, № 781 от 29 октября 2002 года, в зачете периодов ее работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности учителя начальных классов и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности воспитателя, в специальный стаж ФИО3 было отказано.

Однако суд считает данные доводы Управления Пенсионного фонда РФ в <адрес> незаконными и необоснованными по следующим основаниям. Как следует из трудовой книжки ФИО3 ДД.ММ.ГГГГ, она была принята учителем начальных классов в Тормосиновскую вспомогательную школу-интернат (запись №)

Начиная с ДД.ММ.ГГГГ ФИО3 осуществляла трудовую деятельность в должности учителя начальных классов в Тормосиновской вспомогательной школе-интернате. На основании постановления Чернышковской администрации № от ДД.ММ.ГГГГ Тормосиновская школа реорганизована в Тормосиновский реабилитационный центр для детей-сирот. Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО3 переведена воспитателем в Тормосиновский реабилитационный центр для детей - сирот.

При оценке пенсионных прав истца ответчик засчитал в специальный стаж ФИО3 время осуществления ею педагогической деятельности в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, поскольку образовательное учреждение Тормосиновская вспомогательная школа - интернат поименовано в п. 1.3 раздела "Наименование учреждения", работа в котором в должности учителя также поименованной в п. 1 раздела "Наименование должностей" Списка, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N781, дает право на досрочное пенсионное обеспечение на основании п. 19 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N400-ФЗ "О страховых пенсиях".

ДД.ММ.ГГГГ года Тормосиновская вспомогательная школа –интернат, в которой истец продолжила осуществлять трудовую деятельность в должности учителя начальных классов, и далее - воспитателя, на основании постановления Чернышковской администрации № от ДД.ММ.ГГГГ была перепрофилирована в Тормосиновский реабилитационный центр для детей – сирот;

ДД.ММ.ГГГГ, Тормосиновский реабилитационный центр для детей-сирот перерегистрирован в ГОУ «Тормосиновская школа-интернат для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей», на основании постановления <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ;

- ДД.ММ.ГГГГ, ГОУ «Тормосиновская школа-интернат для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей», переименовано в ГОУ для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей - «Тормосиновская школа-интернат».

Данные обстоятельства подтверждаются Справкой, выданной ГКОУ «Тормосиновская школа- интернат» ДД.ММ.ГГГГ.

В силу положений п. 2 Постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 516 Министерству труда и социальной защиты Российской Федерации предоставлено право по представлению федеральных органов исполнительной власти и по согласованию с Пенсионным фондом Российской Федерации устанавливать тождество профессий, должностей и организаций (структурных подразделений), предусмотренных ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", а также списками работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости, тем же профессиям, должностям и организациям (структурным подразделениям), имевшим ранее иные наименования.

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 869 Министерству труда и социальной защиты Российской Федерации по представлению федеральных органов исполнительной власти и по согласованию с Пенсионным фондом Российской Федерации в случае изменения организационно правовой формы и (или) наименования учреждений (организаций), предусмотренных подпунктами 19-21 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", а с ДД.ММ.ГГГГ - предусмотренных пунктами 19-21 части 1 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях", при сохранении в них прежнего характера профессиональной деятельности предоставляется право устанавливать тождественность профессиональной деятельности, выполняемой после изменения организационно-правовой формы и (или) наименования соответствующего учреждения (организации), профессиональной деятельности, выполнявшейся до такого изменения, в целях досрочного пенсионного обеспечения по старости.

Во исполнение постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 869 Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации издан приказ от ДД.ММ.ГГГГ N588н, абзацем 3 которого установлена тождественность профессиональной деятельности, выполняемой в образовательных организациях, в которые помещаются под надзор дети-сироты и дети, оставшиеся без попечения родителей, дети, чьи родители, усыновители либо опекуны или попечители по уважительным причинам не могут исполнять свои обязанности в отношении ребенка, от рождения до достижения 3 лет (за исключением детей, состояние здоровья которых требует оказания первичной специализированной медицинской помощи (медицинской реабилитации), в возрасте от 3 лет и до достижения совершеннолетия или признания в соответствии с законодательством Российской Федерации полностью дееспособными, и где осуществляется круглосуточный прием и содержание детей, в том числе создание условий, приближенных к семейным и обеспечивающих безопасность детей; защита прав и законных интересов детей, уход за детьми, организация физического развития, организация получения детьми образования, а также воспитание детей, психолого- медико-педагогическая реабилитация детей; оказание медицинской помощи и иные виды деятельности, предусмотренные пунктами 51, 53 и 54 Положения о деятельности организации для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, и об устройстве в них детей, оставшихся без попечения родителей, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 481 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2014, N 22, ст. 2887) (далее - Положение), профессиональной деятельности, выполнявшейся в образовательных учреждениях для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, предусмотренных пунктом 1.3 раздела "Наименование учреждений" Списка должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 781 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 44, ст. 4393, 2009, N 22, ст. 2725) (далее - Список) (школа- интернат, в том числе специальная (коррекционная) для детей с отклонениями в развитии; детский дом, в том числе санаторный, специальный (коррекционный) для детей с отклонениями в развитии; детский дом-школа; детский дом семейного типа);

Как следует из Устава Тормосиновского реабилитационного центра для детей - сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, утвержденному Комитетом по образованию <адрес> ДД.ММ.ГГГГ, учредителем данного учреждения являлось Управление народного образования <адрес>, данное учреждение не утратило статус образовательного, содержание и обучение детей осуществляется на основе полного государственного обеспечения, в реабилитационный центр направляются дети - сироты, ответственность за создание необходимых условий труда, учебы и отдыха обучающихся воспитанников в реабилитационном центре несут должностные лица центра, в том числе учителя и воспитатели.

Следовательно, характер работы истца после переименования учреждения, работа в котором давала ФИО3 право на досрочное назначение пенсии по старости, не изменился.

Таким образом, суд приходит к выводу, что на протяжении трудовой деятельности с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ФИО3 фактически работала в одном и том же образовательном учреждении, занимаясь педагогической деятельностью, с особенно трудной категорией детей, с теми, кто остался сиротами либо без попечения родителей. Поэтому суд полагает, что оспариваемые периоды работы ФИО3 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности учителя начальных классов Тормосиновского реабилитационного центра для детей - сирот и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности воспитателя должны быть включены в стаж для назначения досрочной льготной пенсии.

Требования ФИО3 о включении периодов ее нахождения на курсах повышения квалификации и в командировках также по мнению суда являются законными, обоснованными и подлежащими удовлетворению по следующим основаниям:

Систематическое повышение профессионального уровня является обязанностью педагогического работника, наличие специального образования является необходимым условием на занятие педагогической деятельностью (ст. ст. 46, 48 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации").

В силу пп. "д" п. 6 Положения о лицензировании образовательной деятельности, утвержденного Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 966, лицензионными требованиями к лицензиату при осуществлении образовательной деятельности являются наличие педагогических работников, заключивших с лицензиатом трудовые договоры, имеющих профессиональное образование, обладающих соответствующей квалификацией, имеющих стаж работы, необходимый для осуществления образовательной деятельности по реализуемым образовательным программам, и соответствующих требованиям ст. 46 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации".

Необходимость профессиональной подготовки и переподготовки кадров для собственных нужд определяет работодатель. В случаях, предусмотренных федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, работодатель обязан проводить повышение квалификации работников, если это является условием выполнения работником определенных видов деятельности (ч. ч. 1, 4 ст. 196 Трудового кодекса Российской Федерации).

Согласно п. 1 ст. 10 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" в страховой стаж включались периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в ч. 1 ст. 3 этого же Федерального закона, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии с п. п. 4 и 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. ст. 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно ст. 187 Трудового кодекса Российской Федерации при направлении работодателем работника на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. Работникам, направляемым на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование с отрывом от работы в другую местность, производится оплата командировочных расходов в порядке и размерах, которые предусмотрены для лиц, направляемых в служебные командировки.

Согласно ст. 167 Трудового кодекса Российской Федерации при направлении работника в служебную командировку ему гарантируются, сохранение места работы (должности) и среднего заработка, а также возмещение расходов, связанных с командировкой.

Таким образом, работнику, направленному на обучение и повышение квалификации, гарантируются такие же трудовые права, как и лицам, трудящимся полное рабочее время, по сути, законодателем установлено, что период нахождения работника в учебных отпусках и на курсах повышения квалификации приравнивается к выполнению своих прямых обязанностей по должностям.

Из трудовой книжки ФИО3 следует, что истец с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время осуществляет педагогическую деятельность.

В периоды осуществления педагогической деятельности, которые были засчитаны ответчиком в специальный стаж истца, последняя находилась на курсах повышения квалификации, а также в командировках, о чем работодателем издавались соответствующие приказы. Данное обстоятельство установлено в ходе судебного заседания и ответчиком не оспаривается.

Исходя из приведенных выше норм, периоды нахождения в командировках и периоды нахождения на курсах повышения квалификации являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, за которую работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, в связи с чем, они подлежат включению в специальный стаж для назначения страховой пенсии по старости.

Поскольку период нахождения на курсах повышения квалификации и в командировках приравнивается к работе, во время исполнения которой работник направлялся на указанные курсы и в командировки, то исчисление стажа в данный период времени следует производить в том же порядке, что и за соответствующую профессиональную деятельность. Аналогичная правовая позиция изложена в Обзоре законодательства и судебной практики Верховного Суда Российской Федерации за первый квартал 2006 года, утвержденном Постановлением Президиума Верховного Суда Российской Федерации от 07 и ДД.ММ.ГГГГ, определении Верховного Суда Российской Федерации от 14.12.2012 по делу N 15-КГ2-2.

Право лица на назначение досрочной пенсии на льготных условиях не может быть поставлено в зависимость от периодического прохождения им (как работником) обучения, в частности, на курсах повышения квалификации, которое является для него обязательным условием дальнейшей педагогической деятельности, исключение данных периодов (которые фактически носят вынужденный характер) из специального стажа приведет к ущемлению прав работника в сфере пенсионного обеспечения.

Поскольку ФИО3 в периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ - ФИО3 работая в должности, которая дает ей право на назначение досрочной пенсии по старости направлялась работодателем в командировки; а в периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - на курсы повышения квалификации, то данные периоды подлежат включению в специальный стаж истца, поскольку в указанные периоды за истцом сохранялось место работы, занимаемая должность и средняя заработная плата.

Однако, требования ФИО3 о назначении ей пенсии с момента обращения в Управление ПФ РФ в <адрес>, то есть с ДД.ММ.ГГГГ по мнению суда не подлежит удовлетворению, так как даже с учетом включения в стаж, необходимый для назначения досрочной льготной пенсии оспариваемых периодов работы, периодов нахождения на курсах повышения квалификации и нахождения истца в командировках, ее право на пенсию не определяется, поскольку стаж работы, необходимый для назначении пенсии по пп. 19 ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях», у неё будет составлять менее 25 лет, а именно: 21 год 04 месяца 22 дня (стаж, засчитанный ответчиком + 2 года 6 месяцев 28 дней (периоды работы в должности учителя начальных классов и воспитателя в Тормосиновском реабилитационном центре для детей-сирот) + 01 месяц 04 дня (периоды нахождения в командировках)+1 месяц 11 дней (периоды нахождения на курсах повышения квалификации) = 24 года 02 месяца 05 дней.

Так как на дату обращения истца за назначением пенсии на ДД.ММ.ГГГГ и по настоящее время право не определяется, суд считает необходимым обязать УПФ РФ в <адрес> назначить ФИО3 пенсию с момента возникновения права на нее.

Руководствуясь ст. ст. 197-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО3 удовлетворить частично.

Обязать государственное учреждение Управление Пенсионного фонда в <адрес> включить в специальный стаж, необходимый для назначения досрочной страховой пенсии по старости ФИО3 периоды ее работы:

в Тормосиновском реабилитационном центре для детей — сирот с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности учителя начальных классов, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности воспитателя, всего 02 года 06 мес. 28 дней;

периоды нахождения в командировках: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ (01 месяц 04 дня)

периоды нахождения на курсах повышения квалификации: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (01 месяц 11 дней)

и назначить ей пенсию с момента возникновения на нее права.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО3 отказать, а именно в назначении пенсии с момента обращения в Управление Пенсионного фонда в <адрес>, то есть с ДД.ММ.ГГГГ.

Решение может быть обжаловано в Волгоградский областной суд через Жирновский районный суд в течение одного месяца с момента его вынесения в окончательной форме.

Судья: И. В. Гущина