Решение № 2-551/2018 от 30 октября 2018 г. по делу № 2-551/2018

Гражданское дело № 2-551/2018


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Асино 30 октября 2018 года

Асиновский городской суд Томской области в составе:

председательствующего - судьи Уланковой О.А.,

при секретаре судебного заседания Чурсиной Т.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании путем использования видеоконференц-связи гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Асиновском районе Томской области (межрайонное) об устранении нарушений пенсионных прав,

установил:

ФИО1 обратилась в суд с иском к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Асиновском районе Томской области (межрайонное) (далее - ГУ - УПФ РФ в Асиновском районе Томской области (межрайонное), в котором просила обязать ответчика включить в ее стаж, дающий право на досрочную страховую пенсию в связи с лечебной деятельностью периоды ее работы: с 29.09.1997 по 29.10.1997; с 10.05.2005 по 04.06.2005; с 23.05.2011 по 01.07.2011; с 06.06.2016 по 10.06.2016, и назначить ей досрочную страховую пенсию со времени обращения в Пенсионный фонд с заявлением о назначении пенсии.

В обоснование исковых требований указано, что с 03.10.1994 она работала в Зырянской районной больнице Томской области лаборантом-паразитологом, впоследствии медицинской сестрой. В настоящее время она работает медицинской сестрой в этой же больнице. В соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона Российской Федерации «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ она имеет право на назначение досрочной страховой пенсии в связи с лечебной деятельностью как лицо, проработавшее 25 лет в сельской местности. /дата/ она обратилась в пенсионный фонд с заявлением о назначении ей досрочной страховой пенсии в связи с лечебной деятельностью. Решением пенсионного фонда от /дата/ ей было отказано в назначении досрочной страховой пенсии в связи с лечебной деятельностью. Был зачтен общий страховой стаж 33 года 09 месяцев 10 дней, специальный стаж – 24 года 9 месяцев 19 дней. Не были включены в специальный стаж следующие периоды работы, связанные с лечебной деятельностью: с 29.09.1997 по 29.10.1997, с 10.05.2005 по 04.06.2005, с 23.05.2011 по 01.07.2011, с 06.06.2016 по 10.06.2016. Считает отказ пенсионного фонда по включению указных выше периодов работы в специальный стаж для назначения досрочной страховой пенсии необоснованным, поскольку нахождение на курсах повышения квалификации является необходимым условием продолжения работы, связанной с лечебной деятельностью, в указанные периоды за ней сохранялась заработная плата, и в установленном порядке выплачивались страховые взносы в пенсионный фонд.

Истец ФИО1 в судебном заседании исковые требования поддержала, в обоснование привела доводы, изложенные в иске. Дополнительно пояснила, что в спорные периоды времени она находилась на курсах повышения квалификации, по окончании которых получала соответствующие свидетельства и сертификаты, которые, в свою очередь, являлись необходимыми документами для осуществления ею лечебной деятельности по специальности. Направления на указанные курсы повышения квалификации оформлялись соответствующими приказами главного врача больницы по её месту работы. На период нахождения на указанных курсах за ней сохранялись место работы и средний заработок.

Представитель ответчика ГУ - УПФ РФ в Асиновском районе Томской области (межрайонное) ФИО2, действующая на основании доверенности, в судебном заседании возражала против удовлетворения исковых требований ФИО1, поскольку льгота не подтверждена выпиской из индивидуального лицевого счета.

Заслушав объяснения сторон, допросив свидетеля, изучив представленные письменные доказательства, суд приходит к следующему:

В соответствии с ч. 1 ст. 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.

Согласно ст. 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" право на страховую пенсию по старости имеют женщины, достигшие возраста 55 лет.

Согласно пункту 20 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Аналогичные положения содержались в подп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

В судебном заседании установлено, что /дата/ истец обратилась к ответчику за установлением пенсии в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона РФ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ.

В соответствии с решением УПФР в Асиновском районе Томской области (межрайонное) (Зырянский) № от /дата/ у истца не усматривается требуемого стажа, дающего право на досрочное пенсионное обеспечение в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона РФ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ.

Согласно разъяснениям ГУ УПФ РФ от /дата/ – стаж работы ФИО1, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение составляет 24 года 9 месяцев 19 дней. К зачету в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение, в том числе, не приняты периоды работы: до регистрации в системе персонифицированного учета (дата регистрации /дата/): с 29.09.1997 по 29.10.1997 – командировка (справка № от /дата/); после регистрации в системе персонифицированного учета (дата регистрации /дата/): с 10.05.2005 по 04.06.2005 – льгота не подтверждена выпиской из индивидуального лицевого счета; с 23.05.2011 по 01.07.2011 – льгота не подтверждена выпиской из индивидуального лицевого счета; с 06.06.2016 по 10.06.2016 – льгота не подтверждена выпиской из индивидуального лицевого счета.

С решением пенсионного органа в части непринятия к зачету в стаж, дающий право истице на досрочное пенсионное обеспечение, суд согласиться не может по следующим основаниям:

Согласно п. 3, 4 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ, периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

В соответствии с правовой позицией Конституционного Суда Российской Федерации, содержащейся в Постановлении от 29 января 2004 года № 2-П, у граждан сохраняются ранее приобретенные права на пенсию в соответствии с условиями и нормами законодательства Российской Федерации, действовавшего на момент приобретения права.

Согласно части 2 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

В соответствии с подп. "н" п. 1 Постановления № 665 при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, применяются:

- список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденный Постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 года № 781 (далее Список № 781);

- список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденный Постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 года № 1066, - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 01 ноября 1999 года по 31 декабря 2001 года включительно;

- список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа в которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 06 сентября 1991 года № 464, с применением положений абзацев четвертого и пятого пункта 2 указанного постановления, - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 01 января 1992 года по 31 октября 1999 года включительно;

- Перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет (приложение к постановлению Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 года № 1397 "О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства"), - для учета периодов соответствующей деятельности, имевшей место до 1 января 1992 года.

Пункт 3 Постановления № 665 определяет, какие правила применяются при исчислении периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона № 400-ФЗ, в том числе в случае выбора застрахованным лицом исчисления по нормам законодательства, действовавшего в период выполнения работы: Правила исчисления периодов работы, утвержденные постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года № 516; Правила исчисления периодов работы, утвержденные постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 года № 781. При этом, по выбору застрахованных лиц применяются: Положение, утвержденное постановлением Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 № 1397 - для исчисления периодов соответствующей деятельности, имевшей место до 1 января 1992 года; Постановление Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 года № 464 - для исчисления периодов соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 января 1992 года по 31 октября 1999 года включительно; Правила исчисления сроков выслуги, утвержденные постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 № 1066 - для исчисления периодов соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 ноября 1999 года по 31 декабря 2001 года включительно.

В оспариваемый период трудовой деятельности истца в области льготного пенсионного обеспечения граждан действовал список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа в которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 06 сентября 1991 года № 464 с применением положений абзацев четвертого и пятого пункта 2 указанного постановления, - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 01 января 1992 года по 31 октября 1999 года включительно и ныне, действующий список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденный Постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 года № 781 (далее Список № 781).

В разделе "Наименование должностей" указанных выше Списков предусмотрены врачи и средний медицинский персонал независимо от наименования должности лечебно - профилактических и санитарно - эпидемиологических учреждений всех форм собственности; средний медицинский персонал, в том числе медицинские сестры, лаборанты; в разделе «Наименование учреждений» поименованы больницы и поликлиники всех наименований.

В соответствии с положениями ст. 66 Трудового кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ) и пункта 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 02 октября 2014 года № 1015, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

В трудовой книжке АТ-III № ФИО1 имеются следующие записи: № от /дата/ о принятии в Зырянскую райбольницу в поликлиническое отделение мед.регистратором (пр. № от /дата/); № от /дата/ о переводе санитаркой биохимической лаборатории (пр. № от /дата/); № от /дата/ о переводе санитаркой клинической лаборатории (пр.№ от /дата/); № от /дата/ о переводе санитаркой биохимической лаборатории (пр. № от /дата/); № от /дата/ о переводе в клиническую лабораторию санитаркой (пр. № от /дата/); № от /дата/ считать в должности лаборанта-паразитолога (пр. № от /дата/); № от /дата/ о переименовании Зырянской центральной районной больницы в муниципальное учреждение здравоохранения – Зырянская центральная районная больница (постановление Главы администрации Зырянского района № от /дата/); № от /дата/ о переименовании должности лаборант-паразитолог в лаборант в лаборатории (пр. № от /дата/); № от /дата/ по /дата/ о повышении квалификации в г. Томске ОГОУ «Томский областной базовый медицинский колледж» (приказ от /дата/ №-ок); № от /дата/ о присвоении второй квалификационной категории по специальности – лабораторная диагностика; № от /дата/ о присвоении первой квалификационной категории по специальности – лабораторная диагностика (приказ от /дата/ №); № от /дата/ о переводе в поликлинику на должность медицинской сестры (приказ от /дата/ №; № от /дата/ о переименовании МУЗ «Зырянская ЦРБ» в муниципальное бюджетное учреждение здравоохранения «Зырянская центральная районная больница» (распоряжение Администрации Зырянского района от /дата/ №-ра/2011); № от /дата/ о переименовании МБУЗ «Зырянская ЦРБ» в областное государственное бюджетное учреждение здравоохранения «Зырянская районная больница» (распоряжение Администрации Томской области от /дата/ №-ра); № от /дата/ – работает по настоящее время.

Согласно диплому СТ № от /дата/ ФИО1 /дата/ поступила в Томское областное медицинское училище и /дата/ окончила полный курс названного училища по специальности медицинская сестра.

Из приказа № от /дата/ следует, что ФИО1 – лаборанту-паразитологу разрешено совмещать профессии санитарки клинической лаборатории с доплатой 0,5 ставки с /дата/.

Приказом МУЗ «Зырянская ЦРБ» №-к от /дата/ ФИО1 переведена с /дата/ в поликлинику медицинской сестрой.

Из подтверждающей справки №, выданной /дата/ ОГБУЗ «Зырянская районная больница» следует, что ФИО1 с /дата/ считается в должности лаборанта-паразитолога в Зырянской районной больнице на 1,0 ставку и полный рабочий день; с /дата/ должность лаборанта-паразитолога переименована – лаборант в лаборатории; с /дата/ переведена в поликлинику на должность медицинской сестры. Продолжает работать по настоящее время.

Данная трудовая деятельность дает ФИО1 право на пенсию по выслуге лет в соответствии со Списком должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, утвержденным Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 № 781, в соответствии с п. 20 ч.1 ст.30 Федерального закона РФ «О страховых пенсиях в Российской Федерации».

Частью 1 ст. 11 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ установлено, что в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в ч. 1 ст. 4 данного федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В силу п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 и 28 ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства РФ № 516 от 11 июля 2002 года в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии со ст. 187 ТК РФ при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

Работодатель обязан проводить повышение квалификации работников, если это является условием выполнения работником определенных видов деятельности (п. 4 ст. 196 ТК РФ).

Для допуска к осуществлению лечебной деятельности медицинский работник обязан проходить специализацию 1 раз в 5 лет, что предусмотрено в Перечне циклов специализации и усовершенствования в системе дополнительного образования среднего медицинского и фармацевтического персонала, утвержденном приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 05.06.1998 № 186.

По правилам, направление работника на повышение квалификации оформляется приказом (распоряжением) руководителя о направлении на курсы (семинары). Несмотря на то, что обучение на курсах проходит с отрывом от работы, за работником сохраняются и должность, и средняя заработная плата, с которой производятся отчисления страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Как установлено судом, направление ФИО1 на курсы повышения квалификации осуществлялись самим работодателем в период работы в Зырянской районной больнице в должности лаборанта-паразитолога, лаборанта, клинического лаборанта, лаборанта в лаборатории, которое дает право на досрочное назначение страховой пенсии по старости. В периоды нахождения на курсах за истцом сохранялись ее место работы и должность, а также средняя заработная плата, производились отчисления страховых взносов в Пенсионный Фонд РФ, пройдя курсы, истец возвращалась на свое прежнее место работы.

Указанные обстоятельства подтверждаются:

- приказом № от /дата/, согласно которому лаборант паразитолог ФИО1 командирована с /дата/ по /дата/ в г. Томск в областное медицинское училище на специализацию – лаборанта-паразитолога; сертификатом от /дата/ о том, что ФИО1 присвоена специальность лаборант по паразитологии; свидетельством о прохождении повышения квалификации ФИО1, пройденной с период с /дата/ по /дата/;

- приказом МУЗ «Зырянской ЦРБ» №-ок от /дата/, из которого следует, что лаборант ФИО1 направлена в командировку в г. Томск сроком на 26 календарных дней с /дата/ по /дата/ с целью усовершенствования (клинический лаборант); сертификатом А № от /дата/ о присвоении ФИО1 специальности лабораторная диагностика; свидетельством о прохождении специализации и повышения квалификации ФИО1 в период с /дата/ по /дата/;

- приказом МУЗ «Зырянская ЦРБ» от /дата/ №-ок о направлении в командировку медицинской сестры ФИО1 в г. Томск сроком на 40 календарных дней с /дата/ по /дата/ с целью – сестринская помощь больным с кожными и венерическими заболеваниями; сертификатом А № от /дата/ о присвоении ФИО1 специальности «Сестринское дело»; свидетельством о прохождении специализации и повышения квалификации ФИО1 в период с /дата/-/дата/;

- приказом ОГБУЗ «Зырянская РБ» о направлении работника в командировку от /дата/ №-ок, в котором указано о направлении медицинской сестры ФИО1 в г. Томск в командировку сроком на 5 календарных дней с /дата/ по /дата/ с целью – повышение квалификации на цикле «Сестринское дело в кожно-венерологической практике»; сертификатом специалиста от /дата/ ФИО1; удостоверением о повышении квалификации от /дата/ ФИО1 в период с /дата/ по /дата/;

- карточками – справками, лицевыми счетами ФИО1 о начислении заработной платы за 1996, 1997, 2005, 2011, 2016 годы.

Помимо вышеуказанных письменных доказательств, доводы истца о том, что на курсы повышения квалификации, она была направлена на основании приказов работодателя, за ней в этот период сохранялись место работы и средняя заработная плата, уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, подтверждаются показаниями свидетелей: ФИО3, ФИО4

Свидетель ФИО3 суду показала, что она работает в МБУЗ «Зырянская районная больница». Ей известно, так в этот период она работала вместе с истицей, что ФИО1 в 1994 году была переведена в клиническую лабораторию санитаркой, где с октября того же года она была принята на работу в должности лаборанта-паразитолога, на которой продолжает трудиться и по настоящее время. В соответствии с требованиями законодательства в области здравоохранения с целью осуществления лечебной деятельности средний медицинский персонал – лаборанты, т.е. должность, которую занимает истица, должны проходить курсы повышения квалификации 1 раз в 5 лет. Направление на курсы повышения квалификации оформляется соответствующим приказом главного врача больницы на основании выделенной путевки. По окончании прохождения курсов повышения квалификации работнику выдаются соответствующие свидетельства и сертификаты. Истица проходила указанные курсы в 1997, 2005, 2011, 2016 годах. На период нахождения на курсах повышения квалификации за истицей сохранялись рабочее место и средняя заработная плата.

Из показаний свидетеля ФИО4 следует, что она работает в МБУЗ «Зырянская районная больница», в которой с 1987 и по настоящее время работает истица. С 1994 года истица работает в должности лаборанта паразитолога. Для возможности продолжения лечебной деятельности средний медицинский персонал – лаборанты, т.е. должность, которую занимает истица, должны проходить курсы повышения квалификации 1 раз в 5 лет, в соответствии с требованиями законодательства в области здравоохранения. Направление на курсы повышения квалификации оформляется приказом главного врача Зырянской районной больницы, на основании выделенной путевки. По окончании прохождения курсов повышения квалификации работнику выдаются соответствующие свидетельства и сертификаты. Истица проходила курсы повышения квалификации в 1997, 2005, 2011, 2016 годах. На период нахождения на курсах повышения квалификации за истицей сохранялись рабочее место и средняя заработная плата.

Указанные письменные доказательства, показания свидетелей не противоречат друг другу, дополняют друг друга, являются относимыми и допустимыми к предмету судебного разбирательства.

При таких обстоятельствах периоды нахождения истицы на курсах повышения квалификации в периоды: с 29.09.1997 по 29.10.1997; с 10.05.2005 по 04.06.2005; с 23.05.2011 по 01.07.2011; с 06.06.2016 по 10.06.2016, подлежат включению в специальный стаж в том же порядке, как работа, в период которой истец направлялась на обучение.

Доказательств, подтверждающих иные обстоятельства, суду ответчиком не представлено.

При таких обстоятельствах суд приходит к выводу о том, что ФИО1 имеет право на назначение и выплату страховой пенсии по старости в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

В силу разъяснений, содержащихся в абз. 2 п. 32 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11.12.2012 № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии», если истец в установленном законом порядке обращался в орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, за назначением пенсии, однако в этом ему было необоснованно отказано, суд вправе обязать орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, назначить истцу пенсию со дня его обращения с заявлением в указанный орган, либо с более раннего срока, если это установлено Федеральным законом.

Досрочная пенсия, согласно пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», должна быть назначена истцу с момента обращения с заявлением о её назначении, но не ранее возникновения права на её назначение. На момент обращения с заявлением в пенсионный орган – /дата/ ФИО1 имела стаж работы, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение, 24 года 9 месяцев 19 дней (периоды, зачтенные пенсионным органом). Периоды работы, зачтенные судом в специальный стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение, составили 3 месяца 12 дней. Таким образом, стаж работы истца, как лица, осуществлявшего лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в сельской местности составил 25 лет 1 месяц, следовательно, ФИО1 приобрела право на досрочное пенсионное обеспечение в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», с момента обращения за назначением пенсии, то есть с 09.08.2018

На основании изложенного и, руководствуясь ст.ст. 194 – 199 ГПК РФ, суд

решил:

Исковые требования ФИО1 к Государственному Учреждению – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Асиновском районе Томской области (межрайонное) об устранении нарушений пенсионных прав, удовлетворить.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Асиновском районе Томской области (межрайонное) зачесть ФИО1 периоды нахождения на курсах повышения квалификации: с 29.09.1997 по 29.10.1997; с 10.05.2005 по 04.06.2005; с 23.05.2011 по 01.07.2011; с 06.06.2016 по 10.06.2016, в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Асиновском районе Томской области (межрайонное) назначить ФИО1 пенсию по старости в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2012 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с /дата/

Решение может быть обжаловано в Томский областной суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Асиновский городской суда Томской области.

Судья (подписано) О.А. Уланкова