Решение № 2-31/2020 2-31/2020(2-551/2019;)~М-509/2019 2-551/2019 М-509/2019 от 10 февраля 2020 г. по делу № 2-31/2020

Дело № 2-31/2020


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

Шумихинский районный суд Курганской области в составе

председательствующего судьи Амировой Т.Л.,

при секретаре Кадыровой А.Т.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Шумихе Курганской области 11 февраля 2020 г. гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в Шумихинском районе Курганской области (межрайонное) об отмене решения, включении периодов работы в специальный стаж, назначении досрочной страховой пенсии по старости,

у с т а н о в и л:

ФИО1 обратилась в суд с иском к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в Шумихинском районе Курганской области (межрайонное)) (далее - УПФР в Шумихинском районе Курганской области (межрайонное) об отмене решения, включении периодов работы в специальный стаж, назначении досрочной страховой пенсии по старости.

В обоснование измененных исковых требований истец указала, что 21 февраля 2018 г. обратилась с заявлением к ответчику о досрочном назначении страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», как лицо, осуществлявшее лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения. Решением ответчика от 10 апреля 2018 г. № 392 в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, засчитаны периоды работы, выполняемые истцом в учреждениях здравоохранения. Однако, часть периодов работы не засчитаны в специальный стаж, и отказ в этой части является незаконным. В специальный стаж не включены периоды с 1 сентября 1986 г. по 3 ноября 1986 г. в должности медсестры хирургического отделения Краевой клинической больницы, с 7 февраля 2005 г. по 4 марта 2005 г. курсы повышения квалификации в период работы в должности медицинской сестры поликлиники МУЗ «Шумихинская ЦРБ», с 1 августа 2007 г. по 31 августа 2007 г., с 16 июня 2008 г. по 1 августа 2008 г., с 4 августа 2008 г. по 12 сентября 2008 г. – периоды работы в должности медицинской сестры поликлиники МУЗ «Шумихинская ЦРБ», с 14 января 2009 г. по 9 февраля 2009 г. в должности медицинской сестры поликлиники МУЗ «Районная больница № 3 Управления здравоохранения Хабаровского муниципального района Хабаровского края», с 10 февраля 2009 г. по 6 февраля 2013 г. в должности медицинской сестры КГБУЗ «Краевой клинический центр онкологии» г. Хабаровска. Спорные периоды работы подтверждаются трудовой книжкой, уточняющими справками, выпиской из лицевого счета застрахованного лица.

При включении спорных периодов работы в специальный стаж он составит более 30 лет, что дает право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Просит решение начальника УПФР об отказе в установлении пенсии от 10 апреля 2018 г. № 392 отменить в части не включения в специальный стаж периодов работы с 1 сентября 1986 г. по 3 ноября 1986 г., с 7 февраля 2005 г. по 4 марта 2005 г., с 1 августа 2007 г. по 31 августа 2007 г., с 16 июня 2008 г. по 1 августа 2008 г., с 4 августа 2008 г. по 12 сентября 2008 г., с 14 января 2009 г. по 9 февраля 2009 г., с 10 февраля 2009 г. по 6 февраля 2013 г. (за исключением периодов нахождения в отпуске без сохранения заработной платы 1 ноября 2011 г., с 5 декабря 2011 г. по 6 декабря 2011 г., с 19 марта 2012 г. по 23 марта 2012 г.); обязать ответчика включить период работы с 14 января 2009 г. по 9 февраля 2009 г. в должности медицинской сестры поликлиники МУЗ «Районная больница № 3 Управления здравоохранения Хабаровского муниципального района Хабаровская края» в общий страховой стаж; обязать ответчика включить спорные периоды работы в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»; обязать ответчика назначить досрочную страховую пенсию с 21 февраля 2018 г., взыскать с ответчика расходы по оплате государственной пошлины, судебные расходы.

Истец ФИО1 и ее представитель по ордеру Недомец Е.В. в судебном заседании на удовлетворении исковых требованиях настаивали по доводам, изложенным в исковом заявлении.

Представитель ответчика УПФР в Шумихинском районе Курганской области (межрайонное) по доверенности ФИО2 с исковыми требованиями не согласилась по доводам, изложенным в отзыве на исковое заявление, просила в их удовлетворении отказать.

Представители третьих лиц КГБУЗ «Краевой клинический центр онкологии», МКДОУ «Детский сад общеразвивающего вида № 12», КГБУЗ «Краевая клиническая больница № 1» имени профессора С.И. Сергеева Министерства здравоохранения Хабаровского края, КГБУЗ «Хабаровская районная больница» в судебное заседание не явились, извещены о времени и месте рассмотрения дела надлежащим образом, просили рассмотрении дела в их отсутствии.

Представитель третьего лица ГБУ «Шумихинская ЦРБ» в судебное заседание не явился, извещен о времени и месте рассмотрения дела надлежащим образом, о причинах неявки суду не сообщил.

Заслушав пояснения лиц, участвующих в деле, свидетелей, изучив обстоятельства дела и исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии с частью 1 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (в редакции, действующей на день возникновения спорных правоотношений) право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

В силу пункта 20 части 1 статьи 30 названного Федерального закона страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

В соответствии с частью 2 приведенной статьи закона списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (части 3, 4 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях").

Постановлением Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 г. № 665 в подпункте "н" пункта 1 установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" применяются при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения:

Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. № 781;

Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 г. №1066 (для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 ноября 1999 г. по 31 декабря 2001 г. включительно);

Перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет (приложение к постановлению Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 г. № 1397 "О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства") (для учета периодов соответствующей деятельности, имевшей место до 1 января 1992 г.).

Исходя из раздела "Наименование должностей" указанных Списков, к числу таких должностей относятся, в том числе, медицинские сестры. Пунктом 1 раздела "Наименование структурных подразделений" Списков предусмотрены «Больницы всех наименований».

Пунктом 3 постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 г. № 665 предписано, что исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях", осуществляется с применением:

правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. № 516;

правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. № 781.

Из материалов дела следует, что ФИО1, <Дата> рождения, 21 февраля 2018 г. обратилась в УПФР в Шумихинском районе Курганской области (межрайонное) с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением начальника УПФР в Шумихинском районе Курганской области от 10 апреля 2018 г. № 392 ФИО1 отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости по причине отсутствия необходимой продолжительности требуемого стажа на соответствующих видах работ (необходимо 30 лет лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в городе, имеется 26 лет 2 месяца 18 дней).

Из решения следует, что ФИО1 отказано в зачете в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», периодов:

с 1 сентября 1986 г. по 3 ноября 1986 г. в должности медсестры хирургического отделения Краевой клинической больницы, в связи с отсутствием уточняющей справки,

с 7 февраля 2005 г. по 4 марта 2005 г. курсы повышения квалификации в период работы в должности медицинской сестры поликлиники МУЗ «Шумихинская ЦРБ»,

с 1 августа 2007 г. по 31 августа 2007 г., с 16 июня 2008 г. по 1 августа 2008 г., с 4 августа 2008 г. по 12 сентября 2008 г. – периоды работы в должности медицинской сестры поликлиники МУЗ «Шумихинская ЦРБ», с 10 февраля 2009 г. по 6 февраля 2013 г. в должности медицинской сестры КГБУЗ «Краевой клинический центр онкологии» г. Хабаровска, поскольку в Выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица прослеживается пересечение периодов работы с МКДОУ «Детский сад общеразвивающего вида № 12» г. Шумихи Курганской области,

с 14 января 2009 г. по 9 февраля 2009 г. в должности медицинской сестры поликлиники МУЗ «Районная больница № 3 Управления здравоохранения Хабаровского муниципального района Хабаровского края», в связи отсутствием в Выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица сведений о стаже.

Из трудовой книжки истца следует, что ФИО1 в период с 1 сентября 1986 г. по 3 ноября 1986 г. работала в Краевой клинической больнице медсестрой хирургического отделения,

с 8 января 1987 г. по 2 февраля 2003 г. в Шумихинской центральной районной больнице медсестрой поликлиники (до 16 января 1989 г.), постовой медсестрой терапевтического отделения (до 31 декабря 1992 г.),

с 1 июля 2003 г. по 27 августа 2004 г. в ГУЗ «Онкологический диспансер» медсестрой врачебного кабинета поликлиники,

с 13 сентября 2004 г. 13 ноября 2008 г. в МУЗ «Шумихинская центральная районная больница» медсестрой поликлиники на период отпусков (до 4 марта 2005 г.), медсестрой в поликлинике в кабинете дерматовенеролога,

с 14 января 2009 г. по 9 февраля 2009 г. в МУЗ «Районная больница № 3 управления здравоохранения Хабаровского муниципального района Хабаровского края» медсестрой поликлиники,

с 10 февраля 2009 г. по 6 февраля 2013 г. в ГУЗ «Краевой клинический центр онкологии» Министерства здравоохранения Хабаровского края медсестрой поликлиники,

с 6 марта 2013 г. по настоящее время в ГБУ «Шумихинская ЦРБ» медсестрой кабинета врача-хирурга поликлиники.

Таким образом, в спорные периоды работы истец состояла в трудовых отношениях в должностях и учреждениях, прямо предусмотренных Списками № 1067 от 22.09.1999 и № 781 от 29.10.2002.

Согласно справке от 25 декабря 2019 г. № 8016, выданной КГБУЗ «Краевая клиническая больница № 1» имени профессора С.И. Сергеева (до переименования -Краевая клиническая больница), ФИО1 работала в КГБУЗ «Краевая клиническая больница № 1» имени профессора С.И. Сергеева с 1 сентября 1986 г. по 3 ноября 1986 г. Работала полный рабочий день и полную рабочую неделю на полную ставку. В отпуске без сохранения заработной платы находилась с 29 октября 1986 г. по 31 октября 1986 г. На курсах повышения квалификации с отрывом от работы и сохранением заработной платы не была.

Указано, что справка составлена на основании приказов и лицевого счета бухгалтерии за 1986 год, копии которых представлены в материалы дела.

Учитывая изложенное, суд приходит к выводу о включении в специальный стаж истца для назначения досрочной страховой пенсии по старости, за исключением отпуска без сохранения заработной платы, периодов с 1 сентября 1986 г. по 28 октября 1986 г., с 1 ноября 1986 г. по 3 ноября 1986 г.

Из пояснений представителя ответчика в ходе рассмотрения дела следует, что периоды работы с 1 августа 2007 г. по 31 августа 2007 г., с 16 июня 2008 г. по 1 августа 2008 г., с 4 августа 2008 г. по 12 сентября 2008 г. в должности медицинской сестры поликлиники МУЗ «Шумихинская ЦРБ» и с 10 февраля 2009 г. по 6 февраля 2013 г. в должности медицинской сестры КГБУЗ «Краевой клинический центр онкологии» г. Хабаровска, исключены из специального стажа, поскольку в Выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица прослеживается пересечение периодов работы с МКДОУ «Детский сад общеразвивающего вида № 12» г. Шумихи Курганской области, в связи с чем, справки, уточняющие характер работы, вызывают сомнения.

Согласно справке, уточняющей занятость в соответствующих должностях, от 9 апреля 2018 г. № 332 (находится в материалах пенсионного дела), выданной ГБУ «Шумихинская ЦРБ», следует, что ФИО1 в периоды работы медицинской сестрой в МУЗ «Шумихинская ЦРБ» (с учетом переименований) с 8 января 1987 г. по 2 июня 2003 г., с 13 сентября 2004 г. по 13 ноября 2008 г., с 6 марта 2013 г. по настоящее время занимала штатную должность, работала на 1,0 ставку, полный рабочий день, полную рабочую неделю.

За указанные периоды работы предоставлялись отпуска без сохранения заработной платы, в том числе, с 17 сентября 2007 г. по 19 сентября 2007 г., 23 января 2008 г., 30 января 2008 г., с 28 июля 2008 г. по 15 августа 2008 г., 23 сентября 2016 г., 12 октября 2016 г., 13 апреля 2017 г.

В периоды работы направлялась на курсы повышения квалификации с 7 февраля 2005 г. по 4 марта 2005 г.

Справка подписана работодателем, заверена печатью, основанием выдачи справки указаны книги приказов, лицевых счетов, штатных расписаний, личной карточки форма Т-2.

Из справок, выданных КГБУЗ «Краевой клинический центр онкологии», 18 июля 2017 г. № 115, 18 декабря 2019 г. № 144 следует, что ФИО1 по имеющимся архивным данным работала в государственном учреждении здравоохранения «Краевой клинический центр онкологии» Министерства здравоохранения Хабаровского края в поликлинике в должности медицинской сестры врачебного кабинета с 1 июля 2003 г. по 27 августа 2004 г., с 10 февраля 2009 г. по 6 февраля 2013 г. на 1,0 ставку полный рабочий день и полную рабочую неделю без совмещения профессий. В период работы направлялась на курсы повышения квалификации с сохранением заработной платы с 11 января 2010 г. по 6 февраля 2010 г., а также предоставлялись отпуска без сохранения заработной платы 1 ноября 2011 г., с 5 декабря 2011 г. по 6 декабря 2011 г., с 19 марта 2012 г. по 23 марта 2012 г.

Копии приказов о приеме на работу №82-лс от 9 февраля 2009 г., и о прекращении (расторжении) трудового договора № 101-лс от 1 февраля 2013 г. представлены в материалы дела.

Согласно акту камеральной проверки № 56 от 27 марта 2018 г., проведенной Управлением Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в г. Хабаровске и Хабаровском районе Хабаровского края, справка, уточняющая характер работы от 18 июля 2017 г. № 115, выданная на имя ФИО1, а также индивидуальные сведения о стаже ФИО1 за 2004, 2009 – 2013 годы, признаны достоверными, и подлежащими включению в лицевой счет застрахованного лица.

Оснований сомневаться в достоверности указанных выше доказательств у суда не имеется.

Свидетель А. в судебном заседании пояснила, что работает в МКДОУ «Детский сад общеразвивающего вида № 12» г. Шумихи Курганской области с 1993 года по настоящее время. За указанное время ФИО1 в качестве воспитателя или медицинской сестры в детском саду никогда не видела, на период отсутствия медицинского работника иной работник не принимался.

Представленные в материалы дела копий приказов МКДОУ «Детский сад общеразвивающего вида № 12» г. Шумихи Курганской области за периоды работы с 2009 г. по 2013 г., содержащие записи о трудоустройстве ФИО1, с достоверностью не подтверждают факт работы ФИО1 в детском саду.

В соответствии со статьей 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, содержание которой следует рассматривать в контексте с положениями пункта 3 статьи 123 Конституции Российской Федерации и статьи 12 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, закрепляющих принцип состязательности гражданского судопроизводства и принцип равноправия сторон, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

В ходе рассмотрения дела стороной ответчика не представлено доказательств, опровергающих подлинность и достоверность сведений, указанных в справках, выданных ГБУ «Шумихинская ЦРБ», КГБУЗ «Краевой клинический центр онкологии», уточняющих характер работы и условия труда, а также иных доказательств, подтверждающих отсутствие права истца на включение спорных периодов работы в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии.

Суд, проанализировав представленные доказательства, а также учитывая, что факт льготного характера работы истца в спорные периоды трудовой деятельности работодателем, несущим ответственность за достоверность сведений, содержащихся в документах, представленных им для установления и выплаты пенсии по старости, подтвержден, оснований для исключения из стажа необходимого для назначения досрочной страховой пенсии спорных периодов работы, у ответчика не имелось.

В связи с чем, суд приходит к выводу о включении в специальный стаж истца для назначения досрочной страховой пенсии по старости, спорных периодов работы, за исключением отпусков без сохранения заработной платы, а именно, с 1 августа 2007 г. по 31 августа 2007 г., с 16 июня 2008 г. по 27 июля 2008 г., с 16 августа 2008 г. по 12 сентября 2008 г., с 10 февраля 2009 г. по 31 октября 2011 г., со 2 ноября 2011 г. по 4 декабря 2011 года, с 7 декабря 2011 г. по 18 марта 2012 г., с 24 марта 2012 г. по 6 февраля 2013 г.

Из справки ГБУ «Шумихинская ЦРБ» от 6 декабря 2019 г. следует, что истец в период с 7 февраля 2005 г. по 4 марта 2005 г. находилась на курсах повышения квалификации, за ней сохранялась заработная плата, что также подтверждается копией приказа № 11к от 1 февраля 2005 г.

В силу статьи 54 Основ законодательства Российской Федерации об охране здоровья граждан, действовавших до 1 января 2012 г., повышение квалификации медицинских работников являлось обязательным условием профессиональной деятельности медицинских работников. С 1 января 2012 г. аналогичные положения содержатся в статьях 69, 72 Федерального закона от 21.11.2011 № 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации".

Согласно статье 187 Трудового кодекса Российской Федерации при направлении работников для повышения квалификации с отрывом от производства за ними сохраняется место работы (должность) и производятся выплаты, предусмотренные законодательством.

В силу пункта 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации № 516 от 11 июля 2002 г., в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Основания для исключения периодов работы из специального стажа предусмотрены пунктом 9 вышеназванных Правил. Период нахождения на курсах повышения квалификации в этом перечне не указан.

Из указанных правовых норм следует, что периоды нахождения на курсах повышения квалификации являются периодами трудовой деятельности с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. Работа, во время которой истец направлялась на данные курсы (обучение), зачтена ответчиком в специальный стаж в бесспорном порядке, в связи с чем, указанные периоды подлежат включению в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Разрешая требования истца в части включения в страховой и специальный стаж периода работы с 10 февраля 2009 г. по 6 февраля 2013 г. в ГУЗ «Краевой клинический центр онкологии» Министерства здравоохранения Хабаровского края, суд приходит к следующим выводам.

В соответствии со статьей 11 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно статье 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (часть 1).

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2).

Правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации (часть 4).

Согласно Правилам подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 02 октября 2014 г. № 1015, периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11 - 17 настоящих Правил (пункт 10). Документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

Из трудовой книжке истца следует, ФИО1 с 10 февраля 2009 г. по 6 февраля 2013 г. работала в ГУЗ «Краевой клинический центр онкологии» Министерства здравоохранения Хабаровского края медсестрой поликлиники,

Спорный период работы с 10 февраля 2009 г. по 6 февраля 2013 г. в Выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица отсутствует.

По информации КГБУЗ «Хабаровская районная больница» Министерства здравоохранения Хабаровского края от 10 декабря 2019 г. ФИО1 работала в МУЗ «Районная больница № 3» Хабаровского муниципального района в должности медицинской сестры поликлиники, согласно приказов на 1,0 ставку с 14 января 2009 г. по 9 февраля 2009 г.

Из личной карточки формы Т-2 следует, что отпуска, в том числе без сохранения заработной платы, за указанный период работы не предоставлялись.

Согласно приказу о прекращении трудового договора № 49-лс от 9 февраля 2009 г. ФИО1 выплачена компенсация отпускных за период с 14 января 2009 г. по 9 февраля 2009 г. за 4 календарных дня.

Поскольку спорный период работы истца подтверждается записью в трудовой книжке, вышеуказанными документами, подлежит включению в общий страховой и специальный стаж.

Исковые требования в этой части суд находит обоснованными и подлежащими удовлетворению.

На основании части 1 статьи 88 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

В силу части 1 статьи 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

В соответствии с абзацем 5 пункта 4 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 г. № 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" при удовлетворении требований гражданина по делам, связанным с реализацией гражданами права на трудовую пенсию, понесенные истцом судебные расходы подлежат возмещению ответчиком по правилам, предусмотренным статьями 98 и 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.

Из материалов дела следует, что ФИО1 по квитанции КА № 033385 от 28 октября 2019 г. оплатила адвокату Недомец Е.В. за составление искового заявления 2 500 руб. Также при подаче искового заявления истцом оплачена государственная пошлина в размере 300 руб., что подтверждается чеком-ордером от 29 октября 2019 г.

На основании изложенного, суд приходит к выводу о возмещении ответчиком расходов, понесенных истцом в размере 2 500 руб. за составление искового заявления, а также расходов по уплате государственной пошлины в размере 300 руб.

Руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

р е ш и л:

исковые требования ФИО1 удовлетворить частично.

Решение начальника государственного учреждения – Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Шумихинском районе Курганской области (межрайонное) об отказе в установлении пенсии от 10 апреля 2018 г. № 392 отменить в части не включения в специальный стаж периодов работы с 1 сентября 1986 г. по 3 ноября 1986 г. (за исключением периода нахождения в отпуске без сохранения заработной платы с 29 октября 1986 г. по 30 октября 1986 г.), с 7 февраля 2005 г. по 4 марта 2005 г., с 1 августа 2007 г. по 31 августа 2007 г., с 16 июня 2008 г. по 27 июля 2008 г., с 16 августа 2008 г. по 12 сентября 2008 г., с 14 января 2009 г. по 9 февраля 2009 г., с 10 февраля 2009 г. по 6 февраля 2013 г. (за исключением периодов нахождения в отпуске без сохранения заработной платы 1 ноября 2011 г., с 5 декабря 2011 г. по 6 декабря 2011 г., с 19 марта 2012 г. по 23 марта 2012 г.).

Обязать Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Шумихинском районе Курганской области (межрайонное) включить ФИО1 в общий страховой стаж период работы с 14 января 2009 г. по 9 февраля 2009 г. в МУЗ «Районная больница № 3 Управления здравоохранения Хабаровского муниципального района Хабаровская края» в должности медицинской сестры поликлиники.

Обязать Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Шумихинском районе Курганской области (межрайонное) включить ФИО1 в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости на основании пункта 20 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», периоды работы:

с 1 сентября 1986 г. по 28 октября 1986 г., с 1 ноября 1986 г. по 3 ноября 1986 г. в Краевой клинической больницы в должности медицинской сестры хирургического отделения,

с 7 февраля 2005 г. по 4 марта 2005 г. курсы повышения квалификации

с 1 августа 2007 г. по 31 августа 2007 г., с 16 июня 2008 г. по 27 июля 2008 г., с 16 августа 2008 г. по 12 сентября 2008 г. в ГБУ «Шумихинская ЦРБ» в должности медицинской сестры поликлиники,

с 10 февраля 2009 г. по 31 октября 2011 г., со 2 ноября 2011 г. по 4 декабря 2011 г., с 7 декабря 2011 г. по 18 марта 2012 г., с 24 марта 2012 г. по 6 февраля 2013 г. в ГУЗ «Краевой клинический центр онкологии» Министерства здравоохранения Хабаровского края в должности медицинской сестры поликлиники,

с 14 января 2009 г. по 9 февраля 2009 г. в МУЗ «Районная больница № 3 Управления здравоохранения Хабаровского муниципального района Хабаровская края» в должности медицинской сестры поликлиники.

Обязать Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Шумихинском районе Курганской области (межрайонное) назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию на основании пункта 20 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с 21 февраля 2018 г.

В удовлетворении остальной части иска отказать.

Взыскать с Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Шумихинском районе Курганской области (межрайонное) в пользу ФИО1 расходы по уплате государственной пошлины в размере 300 (триста) руб., за составление искового заявления 2 500 (две тысячи пятьсот) руб.

Решение может быть обжаловано в Курганский областной суд в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Шумихинский районный суд Курганской области.

Мотивированное решение изготовлено 17 февраля 2020 г.

Судья Т.Л. Амирова