Решение № 2-298/2020 2-298/2020~М-287/2020 М-287/2020 от 18 ноября 2020 г. по делу № 2-298/2020

Дело № 2-298/2020


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

с. Приютное 19 ноября 2020 года

Приютненский районный суд Республики Калмыкия в составе:

председательствующего судьи Метёлкина С.И.,

при секретаре судебного заседания Макуцаевой Н.Д.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в Приютненском районе Республики Калмыкия (межрайонное) о включении в специальный страховой стаж периодов работы, дающих право на досрочное назначение страховой пенсии и возложении обязанности назначить досрочную страховую пенсию по старости,

у с т а н о в и л:

ФИО1 обратился в суд с иском к Государственному Учреждению – Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в Приютненском районе Республики Калмыкия (межрайонное) (далее по тексту - ГУ-УПФР в Приютненском районе РК, пенсионный орган). В обоснование заявленных требований указал, что <дата> ему исполнилось 55 лет и с этого момента он получил по закону право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, поскольку более 12 лет проработал электросварщиком и газосварщиком, занятым на резке и ручной сварке, в различных организациях. 15.06.2020 г. он обратился в пенсионный орган с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости. Решением Пенсионного органа <номер> от <дата> ему было отказано в досрочном назначении страховой пенсии по старости ввиду отсутствия требуемого специального стажа, так как должности «электросварщик», «газосварщик», «газоэлектросварщик», не соответствуют наименованиям должностей раздела XXXIII Списка № 2 (1991 г.). В специальный страховой стаж ему включен лишь период работы с <дата> по <дата> (9 лет 4 месяца 18 дней) в качестве электрогазосварщика 5 разряда в Межрайонном газовом участке «Южный» (службы по эксплуатации газораспределительных сетей). Считает необоснованным исключение из его специального трудового стажа периодов работы с <дата> по <дата> в качестве электросварщика 4 разряда в Приютненском районном производственном объединении по производственно-техническому обеспечению сельского хозяйства и с <дата> по <дата> в качестве газоэлектросварщика 2 разряда в Приютненском районном объединении по материально-техническому обеспечению и производственному обслуживанию, поскольку факт работы в указанные периоды в данных должностях подтверждаются записями его трудовой книжки, архивными справками, выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, показаниями свидетелей.

Просит обязать ответчика включить в его специальный страховой стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, периоды работы с <дата> по <дата> в качестве электросварщика 4 разряда в Приютненском районном производственном объединении по производственно-техническому обеспечению сельского хозяйства и с <дата> по <дата> в качестве газоэлектросварщика 2 разряда в Приютненском районном объединении по материально-техническому обеспечению и производственному обслуживанию и назначить пенсию со дня возникновения права на указанную пенсию, т.е. с <дата>.

Истец ФИО1 в судебном заседании поддержал исковые требования в полном объеме, ссылаясь на доводы, изложенные в исковом заявлении.

Представитель ответчика по доверенности ФИО2 в судебном заседании иск не признала и показала, что у истца ФИО1 отсутствует специальный страховой стаж (12,6 лет), наличие которого является обязательным условием для назначения досрочной страховой пенсии по старости мужчинам, проработавшим на работах с тяжелыми условиями труда. Поскольку должности, в которых проработал истец в спорные периоды, не соответствуют наименованиям должностей раздела XXXIII Списка № 2 (1991 г.), в удовлетворении исковых требований ФИО1 возражает.

Выслушав участников судебного разбирательства, допросив свидетелей, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

В соответствии с частью 1 статьи 11 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 названного закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно частям 1 и 2 статьи 14 Федерального закона "О страховых пенсиях" при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от <дата> N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы.

Согласно части 2 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии (часть 3 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (часть 4 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

В соответствии с пунктом 1 Постановления Правительства РФ от 16 июля 2014 г. N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда применяется Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение", а также Список № 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 г.

Правом на досрочное назначение трудовой пенсии по старости по Списку N 2 раздела XXXIII "Общие профессии", утвержденному Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 имеют газосварщики (позиция 23200000-11620); электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не менее 3 класса опасности (позиция 23200000-19756); электросварщики на автоматических и полуавтоматических машинах, занятые сваркой в среде углекислого газа, на работах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, а также на полуавтоматических машинах (позиция 23200000-19905); электросварщики ручной сварки (позиция 23200000-19906).

В разделе XXXII "Общие профессии" Списка N 2, утвержденного постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 поименованы газосварщики и их подручные и электросварщики и их подручные.

Согласно абзацу первому пункта 4 "Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516, в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии с разъяснениями Министерства труда Российской Федерации от 22 мая 1996 г. N 5 "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет", утвержденными постановлением Министерства труда Российской Федерации от 22 мая 1996 г. N 29, право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных списками, в течение полного рабочего дня. При этом под полным рабочим днем понималось выполнение работы в условиях труда, предусмотренных списками, не менее 80 процентов рабочего времени.

Как следует из разъяснений, содержащихся в пункте 15 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" от 11 декабря 2012 года N 30, рассматривая требования, связанные с порядком подтверждения страхового стажа (в том числе стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости), судам следует различать периоды, имевшие место до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" и после такой регистрации.

Периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными). Если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами), а также по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин), не связанным с виной работника, и восстановить их невозможно, то такие периоды работы могут быть установлены на основании показаний двух или более свидетелей. При этом характер работы показаниями свидетелей не подтверждается (пункт 3 статьи 13 Федерального закона N 173-ФЗ).

На основании пункта 2 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного приказом Минздравсоцразвития РФ от 31 марта 2011 № 258н подтверждению подлежат периоды работ с тяжелыми условиями труда.

Согласно пункту 3 Порядка, периоды работы, дающие право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, подтверждаются: до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01 апреля 1996 г. № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" - документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами; после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Статьей 2 данного Закона предусмотрена обязанность страхователя представлять в органы Пенсионного фонда РФ сведения о каждом работающем у него застрахованном лице. Работодатель несет ответственность за достоверность представляемых сведений в соответствии со ст. 17 указанного Федерального закона.

По смыслу приведенных нормативных положений, индивидуальный (персонифицированный) учет используется в целях назначения страховой и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица на основе страхового стажа конкретного застрахованного лица и его страховых взносов, обязанность по уплате которых законом возложена на страхователей. Страхователь (работодатель) представляет в Пенсионный фонд Российской Федерации о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, после получения которых Пенсионный фонд Российской Федерации вносит эти сведения в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица. При этом страхователи (работодатели) несут ответственность за достоверность сведений, представляемых ими для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

По общему правилу периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае отсутствия в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета данных о периодах работы и (или) иной деятельности, с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и оспаривания достоверности таких сведений гражданином, претендующим на досрочное назначение страховой пенсии по старости, выполнение им такой работы и, как следствие, недостоверность сведений индивидуального (персонифицированного) учета могут быть подтверждены в судебном порядке путем представления гражданином письменных доказательств, отвечающих требованиям статей 59 и 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.

В соответствии с Перечнем документов, необходимых для установления страховой пенсии, утвержденным приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 28 ноября 2014 года № 958н, для назначения страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 - 32 Федерального закона "О страховых пенсиях" в дополнение к документам, предусмотренным пунктами 6 и 7 настоящего перечня, необходимы документы: а) подтверждающие периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости (часть 1 статьи 30, часть 1 статьи 31, пункт 7 части 1 статьи 32, статьи 33 Федерального закона "О страховых пенсиях") (пункт 12).

Из приведенных нормативных положений в их взаимосвязи следует, что для подтверждения периода работы, учитываемого для назначения досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с частью 1 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях", лицу, обращающемуся за назначением страховой пенсии по старости, при отсутствии в трудовой книжке данных, подтверждающих конкретный период работы и ее льготный характер, необходимо предоставить соответствующие документы - справку работодателя и (или) иные документы, содержащие такие сведения.

Таким образом, все выше приведенные нормативные положения в их системном толковании предусматривают необходимость и порядок подтверждения стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, в том числе и стажа работы в тяжелых условиях труда.

Как следует из представленных материалов, истец ФИО1, <дата> года рождения, <дата> начал свою трудовую деятельность в качестве ученика электронаплавщика в Приютненском районном производственном объединении по производственно-техническому обеспечению сельского хозяйства. <дата> уволен в связи с призывом в ряды Советской Армии. <дата> принят вновь на работу в Приютненское районное производственное объединение по производственно-техническому обеспечению сельского хозяйства в качестве электросварщика 4 разряда. <дата> переведен в мех. отряд в качестве газолектросварщика 2 разряда в преобразованное Приютненское районное объединение по материально-техническому обеспечению и производственному обслуживанию (ПРИЮТНЕНСКАГРОПРОМСЕРВИС), где проработал до <дата> С <дата> до <дата> работал в качестве газосварщика в крестьянском хозяйстве <ФИО>6, с <дата> по <дата> - в качестве газоэлектросварщика, занятого по резке и ручной сварке, 3 разряда в ОАО «Калмгаз», с <дата> по <дата> - в качестве электрогазосварщика 5 разряда в Межрайонном газовом участке (служба по эксплуатации газораспределительных сетей).

В системе обязательного пенсионного страхования ФИО1 зарегистрирован с <дата>.

<дата> истец обратился в пенсионный орган с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости по Списку № 2 на основании пункта 2 части 1 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях".

Решением пенсионного органа от <дата><номер> ФИО1 отказано в назначении указанной выше пенсии вследствие отсутствия необходимого специального стажа. На дату обращения общий страховой стаж истца составил 31 год 00 месяцев 00 дней, специальный страховой стаж - 9 лет 4 месяца 18 дней. В специальный стаж учтен лишь период работы с <дата> по <дата>, так как работодателем подтверждены особый характер работы и условия труда, необходимые для досрочной назначения досрочной трудовой пенсии, и постоянная занятость на льготной работе.

При этом ответчик указал, что должности «электро-сварщик-наплавщик», «электросварщик», «газоэлектросварщик», «газосварщик», «электрогазосварщик» не соответствуют наименованиям должностей раздела XXXIII Списка <номер> производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение и пенсию за выслугу лет, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. <номер>.

Указанные обстоятельства подтверждаются трудовой книжкой истца АТ–I <номер> от <дата>, решениями пенсионного органа <номер> и <номер> от <дата>, <номер> от <дата>.

В обоснование заявленных требований о включении в специальный стаж периодов работы истцом также представлены архивные справки <номер> от <дата> о принятии ФИО1 в качестве электросварщика 4 разряда ТОМЖ с <дата>, <номер> от <дата> и <номер> от <дата>, содержащие архивные сведения о заработной плате ФИО1 за периоды работы <...> г., <номер> от <дата>, в соответствии с которой имеются сведения о зачислении ФИО1 с <дата> во вновь созданный кооператив электросварщиком 4 разряда, уволен с работы по собственному желанию с <дата>

Из представленных копий приказов <номер>-К от <дата> имеются сведения о переводе электросварщика участка МЭ и ТО МЖФ ФИО1 в мех.отряд с <дата> по <дата> в должности газолектросварщика в Приютненском районном объединении по материально-техническому обеспечению и производственному обслуживанию (ПРИЮТНЕНСКАГРОПРОМСЕРВИС газоэлектросварщиком с <дата>, <номер>-к от <дата> о предоставлении очередного трудового отпуска газоэлектросварщику мехотряда ФИО1 с <...> по <дата> за период с <дата> по <дата>, <номер>-к от <дата> с <...><...> по <дата> за период с <дата> по <дата>, <номер>/к от <дата> за период с <дата> по <дата>, <номер>-К от <дата> со 02 по <дата> за период с <дата> по <дата>

Законодательством, действующим до 01.01.1992 года не предусматривалось требований об обязательном указании характера работы электросварщиков (в том числе занятость на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности), а достаточно было подтверждения самого факта работы в качестве газоэлектросварщика (электросварщика, газосварщика), независимо от характера выполняемой работы и вида сварки.

Вид сварки, согласно Списку № 2, утвержденному Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 в данном случае правового значения не имеет.

Ввиду чего суд приходит к выводу, что истец ФИО1 в спорные периоды с <дата> по <дата> и с <дата> по <дата> занимал должности, предусмотренные Списками № 2, утвержденными как Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. № 1173, так и Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. № 10, и указанные периоды подлежат зачету в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии, т.к. его работа в спорные периоды проходила в тяжелых условиях труда полный рабочий день, что подтверждается записями в его трудовой книжке, приказами и архивными справками.

В связи с вышеизложенным, суд приходит к выводу о включении в специальный страховой стаж истца периодов работы с <дата> по <дата> в Приютненском районном производственном объединении по производственно-техническому обеспечению сельского хозяйства в качестве электросварщика 4 разряда, с <дата> по <дата> в должности газоэлектросварщика 2 разряда в Приютненском районном объединении по материально-техническому обеспечению и производственному обслуживанию (ПРИЮТНЕНСКАГРОПРОМСЕРВИС).

После 01.01.1992 года данная профессия может быть засчитана в специальный стаж при условии занятости на определенных видах сварочных работ.

В связи с чем, для включения в специальный стаж периода работы после указанной даты необходимо подтверждение соответствующих условий работы и выполнение работ в течение полного рабочего дня.

Период работы истца со <дата> по <дата> в качестве газоэлектросварщика 2 разряда в Приютненском районном объединении по материально-техническому обеспечению и производственному обслуживанию не кодированы работодателем как особые условия труда. То есть, работодатель квалифицировал работу истца, как работу в обычных условиях, без указания кода льготы. Наименование занимаемой истцом должности в спорные периоды работы не соответствуют наименованию должности, предусмотренной соответствующими Списками.

Истцом также не представлено доказательств, подтверждающих постоянную его занятость в течение полного рабочего дня не менее 80 % занятости на работах, предусмотренных Списком № 2 в периоды работы со <дата> по <дата>, предусмотренных по профессии электрогазосварщик на резке или ручной сварке, поскольку из представленных документов не усматривается, на каком сварочном оборудовании работал истец, отсутствуют приказы о закреплении за ним сварочного оборудования.

Кроме того, в архивной справке <номер> от <дата> указано на отсутствие заработной платы ФИО1 в ПРИЮТНЕНСКАГРОПРОМСЕРВИС в <...> г. г.

Правилами исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение пенсии по старости, не предусмотрено включение в специальный стаж периодов работы, указанных в Списках, выполняемых периодически, а не постоянно. Иное противоречило бы самому принципу назначения досрочной (льготной) пенсии, именно за работу в тяжелых условиях труда, т.к. не учитывало бы негативное воздействие неблагоприятных факторов при осуществлении тех или иных работ, в течение периода, обозначенного законодателем, как минимально необходимого для назначения досрочной пенсии.

Допрошенные в судебном заседании свидетели Свидетель №1 и Свидетель №2, работавшие с истцом в оспариваемые периоды в Приютненском районном объединении по материально-техническому обеспечению и производственному обслуживанию (ПРИЮТНЕНСКАГРОПРОМСЕРВИС), подтвердили, что ФИО1 работал с ними в спорные периоды в указанной организации в должности газоэлектросварщика, в его распоряжение была предоставлена служебная автомашина с необходимым газовым оборудованием, с помощью которого он обслуживал колхозы, совхозы и животноводческие фермы района, в течение полного рабочего дня.

Суд не принимает их показания в качестве доказательств, так как в силу части 3 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" льготный характер работы не может быть подтвержден только свидетельскими показаниями.

Истец ФИО1 в спорный период с <дата> по <дата> работал газоэлектросварщиком, однако доказательств того, что его трудовая деятельность была связана с тяжелыми условиями труда в течение полного рабочего дня, материалы дела не содержат. Истцом не представлено каких-либо документов, в том числе справок, уточняющих льготный характер его работы, которые подтверждали бы выполнение последним работы постоянно в течение полного рабочего дня в спорные периоды, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

В связи с чем, требования истца о включении в специальный страховой стаж периода работы со <дата> по <дата> удовлетворению не подлежат.

Истцом также заявлено требование о возложении на ответчика обязанности по назначению ему досрочной пенсии со дня возникновения права на указанную пенсию, т.е. с <дата>.

С учетом включенных периодов работы истца с <дата> по <дата> и с <дата> по <дата> специальный трудовой стаж ФИО1 составляет более 12 лет и 6 месяцев, а также общий страховой стаж 31 год.

В соответствии с ч. 1 ст. 22 Федерального закона от <дата> N 400 "О страховых пенсиях" страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Из паспортных данных истца ФИО1 55 лет ему исполнилось <дата>.

При таких обстоятельствах суд приходит к выводу о возникновении права у ФИО1 на досрочную пенсию по старости в связи с тяжелыми условиями труда с <дата>, то есть со дня возникновения права на указанную пенсию.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

р е ш и л:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить частично.

Обязать Государственное Учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Приютненском районе Республики Калмыкия (межрайонное) включить в специальный страховой стаж ФИО1, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, периоды работы с <дата> по <дата> в качестве электросварщика 4 разряда в Приютненском районном производственном объединении по производственно-техническому обеспечению сельского хозяйства и с <дата> по <дата> в качестве газоэлектросварщика 2 разряда в Приютненском районном объединении по материально-техническому обеспечению и производственному обслуживанию (ПРИЮТНЕНСКАГРОПРОМСЕРВИС), и назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости со дня возникновения права на указанную пенсию, то есть с <дата>.

В удовлетворении остальной части заявленных исковых требований – отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Верховного Суда Республики Калмыкия в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме через Приютненский районный суд Республики Калмыкия.

Решение может быть обжаловано в суд кассационной инстанции – Верховный Суд Республики Калмыкия в течение шести месяцев со дня его вступления в законную силу при условии, что сторонами была использована возможность апелляционного обжалования решения суда первой инстанции.

Председательствующий: