Решение № 2-1416/2025 2-1416/2025~М-983/2025 М-983/2025 от 15 октября 2025 г. по делу № 2-1416/2025

КОПИЯ

Дело №

№
Мотивированное
решение изготовлено дата

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ Р. Ф.

г.Березовский

Свердловской области дата

Березовский городской суд Свердловской области в составе председательствующего судьи Шипова А.С., с участием истца ФИО1, при ведении протокола судебного заседания помощником судьи Бердюгиной О.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Свердловской области о включении периодов в страховой стаж, назначении страховой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с вышеуказанным иском, в обоснование которого указал, что дата обратился в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Свердловской области (далее – Отделение) с заявлением о назначении страховой пенсии по старости. Решением Отделения от дата в назначении пенсии отказано. Отделением не приняты к зачету периоды работы и страховой стаж на территории Республики Грузия, поскольку записи на титульном листе трудовой книжки и записи в трудовой книжке заверены печатями, которые не читаемы. На основании заявления истца об оказании правовой помощи через компетентный орган Грузии им получены архивные документы, подтверждающие спорные периоды работы.

С решением Отделения истец не согласен. Его страховой стаж составляет 30 лет 04 месяца 13 дней. Нечитаемые подписи, которыми заверены записи в трудовой книжке, по мнению истца не могут являться основанием для отказа в реализации им пенсионных прав. Факт осуществления трудовой деятельности подтверждается трудовой книжкой, документами, представленными из национального архива Грузии. ФИО1 просит включить следующие периоды работы на территории Республики Грузия в страховой стаж:

- с дата по дата - трудовая деятельность на Марнеульском райпромкомбинате;

- с дата по дата – трудовая деятельность в Марнеульском Метпроме;

- с дата по дата – трудовая деятельность на Тбилисской фабрике модельной обуви.

К производству суда определением от дата приняты уточнённые требования о возложении на ответчика обязанности принять решение о назначении страховой пенсии по старости с дата.

Истец ФИО1 в судебном заседании заявленные требования, с учетом уточнений, поддержал, настаивал на их удовлетворении.

Представитель ответчика, в судебное заседание не явился, представлен отзыв на исковое заявление, согласно которого Отделение не согласно с требованиями ФИО1 Оснований для зачета в стаж заявленных периодов не имеется, поскольку записи на титульном листе и записи в трудовой книжке заверены печатями, которые не читаемы, что является нарушением требований, запрошенные Отделением ответы компетентных органов Республики Грузия о стаже и заработной плате истца не подтверждают заявленные периоды, архивная справка, представленная по запросу, не может быть принята Отделением СФР, как оформленная с нарушением законодательства Российской Федерации, потому представитель ответчика просит в удовлетворении требований отказать.

Заслушав истца, исследовав материалы дела, оценив доказательства каждое в отдельности и все в совокупности, суд приходит к следующему.

Из материалов дела следует, что дата ФИО1 обратился в Отделение с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 8 Федерального закона от дата № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее – Федеральный закон № 400-ФЗ).

Решением Отделения от дата № в установлении пенсии ФИО1 отказано. Отделением принят к зачету страховой стаж 26 лет 00 месяцев 14 дней, величина ИПК, рассчитанная Отделением, составила 21,005.

Отделением не приняты к зачету в страховой стаж периоды работы с дата по дата на Марнеульском Райпромкомбинате; с дата по дата в Марнеульском Метпроме; с дата по дата на Тбилисской фабрике модельной обуви, поскольку записи на титульном листе и записи в трудовой книжке заверены печатями, которые не читаемы, что является нарушением требований, установленных п.2.11 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек, утвержденных Постановлением Госкомтруда СССР от дата №, а именно все записи в трудовой книжке, равно как и на титульном листе должны быть заверены печатью, которая должна иметь читаемый оттиск.

В целях подтверждения стража Отделением СФР по Свердловской области был направлен запрос в Грузию, дата поступил ответ, в том числе: «Зарплатная карточка» Марнеульского «Метпрома» <адрес> хранящаяся в Национальном архиве Грузии, подтверждается, что ФИО1 (имя как в документе, отчество не указано) в дата годах работал в данной организации и получал заработную плату.

Решением отдела контроля установления пенсий № Отделения СФР по Свердловской области об отказе в установлении пенсии № от дата (взамен ранее принятого решения от дата №) ФИО1 отказано в назначении пенсии, в связи с отсутствием требуемой величины индивидуального пенсионного коэффициента, поскольку архивная справка не может быть принята Отделением СФР по Свердловской области, как оформленная с нарушением законодательства Российской Ф., не содержит необходимых сведений: нет отчества Будахяна, нет даты его рождения, имя Будахяна не совпадает с именем истца (имя истца В., имя в справке Вартан). Иных документов, подтверждающих стаж истца в спорные периоды с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата, в настоящее время не имеется.

В соответствии с ч. 1-3 ст. 8 Федерального закона № 400-ФЗ право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа.

Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

В соответствии с положениями Федерального закона от дата № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий», требуемая продолжительность страхового стажа, необходимого для назначения страховой пенсии в 2024 году (год достижения истцом ФИО1 возраста 63 лет), составляет не менее 15 лет, величина ИПК не менее 28,2.

Трудовая деятельность, заявляемая истцом к зачету, осуществлялась на территории Республики Грузия.

ФИО1 зарегистрирован в системе индивидуального (персонифицированного) учета с дата.

В силу статьи 2 Федерального закона № 400-ФЗ страховые пенсии устанавливаются и выплачиваются в соответствии с данным законом. Изменение условий назначения страховых пенсий, норм установления страховых пенсий и порядка выплаты страховых пенсий осуществляется не иначе как путем внесения изменений в настоящий Федеральный закон (часть 2). В сфере пенсионного обеспечения применяются общепризнанные принципы и нормы международного права и международные договоры Российской Федерации. В случае, если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотренные настоящим Федеральным законом, применяются правила международного договора Российской Федерации (часть 3). В случаях, предусмотренных данным законом, Правительство Российской Федерации определяет порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии и правила установления указанных пенсий отдельным категориям граждан. В целях единообразного применения настоящего Федерального закона при необходимости могут издаваться соответствующие разъяснения в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации (часть 4).

Аналогичные положения были закреплены в статье 1 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

При этом периоды работы (после вступления в силу Федерального закона от дата № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации») могут быть включены в подсчет трудового (страхового) стажа при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от дата № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2 статьи 14 Федерального закона № 400-ФЗ).

Постановлением Правительства Российской Федерации от дата № утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий (далее - Правила).

В пункте 11 Правил № установлено, что документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Пунктом 43 названных правил определено, что периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В сфере пенсионного обеспечения применяются общепризнанные принципы и нормы международного права и международные договоры Российской Федерации. В случае, если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотрены Федеральным законом «О страховых пенсиях», применяются правила международного договора Российской Федерации (ч. 3 ст. 2).

К указанным международным договорам относится Соглашение от дата, согласно которому пенсионное обеспечение граждан государств - участников Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают; трудовой стаж, приобретенный на территории государств - участников Соглашения, приравнивается к страховому стажу и стажу на соответствующих видах работ (специальному стажу) (ст. 1, п. 2 ст. 6 Соглашения, письмо Минтруда России от дата №).

В соответствии с письмом Министерства социальной защиты Российской Федерации от дата № «О пенсионном обеспечении граждан, прибывших в Р. Ф. из государств, ранее входивших в состав СССР» пенсионное обеспечение граждан, прибывших на территорию России из государств, не являющихся участниками Соглашения от дата (Азербайджанская Республика, <адрес>, а также Республики Грузия, Литовской Республики, Эстонской Республики, Латвийской Республики), производится в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации. При назначении пенсий гражданам, прибывшим на территорию России из государств, не являющихся участниками Соглашения от дата, учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории бывшего СССР за время до дата.

Пенсионное обеспечение граждан, проживающих в Российской Федерации, при наличии у них (страхового) трудового стажа, приобретенного на территории Грузии, осуществляется в соответствии с заключенным между Правительством Российской Федерации и Правительством Грузии Соглашением от дата о гарантиях прав граждан в области пенсионного обеспечения.

Соглашение ратифицировано Федеральным законом от дата №128-ФЗ «О ратификации Соглашения между Правительством Российской Федерации и Правительством Грузии о гарантиях прав граждан в области пенсионного обеспечения» (далее - Соглашение от дата), является действующим на момент обращения истца с заявлением к ответчику, на момент принятия ответчиком оспариваемого истцом решения, на момент рассмотрения дела судом.

Спорные периоды имели место до дата.

Согласно ст. 2 указанного Соглашения пенсионное обеспечение граждан Российской Федерации и Грузии, а также членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они имеют место постоянного жительства.

В соответствии с п. 2 ст. 6 названного Соглашения от дата для определения права на пенсию, учитывается трудовой (страховой) стаж, приобретенный в соответствии с законодательством Российской Федерации или Грузии.

При этом в силу ст. 1 данного Соглашения от дата трудовым (страховым) стажем признается продолжительность трудовой деятельности, которая признается в качестве таковой законодательством Российской Федерации или Грузии и во время осуществления которой уплачиваются страховые взносы на пенсионное обеспечение.

В соответствии со ст. 8 Соглашения от дата, необходимые для пенсионного обеспечения документы, выданные в установленном порядке на территории государств Сторон (в том числе до вступления в силу настоящего Соглашения), а также на территории бывшего СССР по дата, принимаются без легализации.

Из изложенного следует, что при назначении пенсии, периоды работы и иной деятельности, которые выполнялись гражданами Российской Федерации за пределами территории Российской Федерации (в данном случае, в <адрес>) и которые включаются в страховой стаж, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации.

В силу пункта 5 Рекомендаций по проверке правильности назначения пенсий лицам, прибывшим в Р. Ф. из государств - республик бывшего СССР, являющихся Приложением № к распоряжению Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от дата №р «О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Р. Ф. из государств - республик бывшего СССР», для определения права на трудовую пенсию по старости, учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР.

Периоды работы после дата (после вступления в силу Федерального закона от дата № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации») могут быть включены в подсчет трудового (страхового) стажа при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность.

Аналогичный порядок закреплен в пункте 1 письма Министерства социальной защиты населения Российской Федерации от дата № «О пенсионном обеспечении граждан, прибывших в Российской Федерации из государств, ранее входивших в состав СССР»,

В соответствии с ч. 3 ст. 2 Федерального закона № 400-ФЗ в сфере пенсионного обеспечения применяются общепризнанные принципы и нормы международного права и международные договоры Российской Федерации. В случае, если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотренные настоящим Федеральным законом, применяются правила международного договора Российской Федерации.

С дата вступило в силу Соглашение о пенсионном обеспечении трудящихся государств - членов Евразийского экономического союза от дата (ратифицировано Российской Ф. дата Федеральным законом № 354-ФЗ) (Соглашение ЕАЭС).

В соответствии с пунктом 2 статьи 6 названного Соглашения ЕАЭС назначение пенсии с учетом положений данного Соглашения производится компетентным органом государства-члена при возникновении у трудящегося (члена семьи) права на пенсию в соответствии с законодательством этого государства-члена независимо от даты возникновения у этого трудящегося (члена семьи) права на пенсию согласно законодательству другого государства-члена.

Статьей 7 Соглашения ЕАЭС предусмотрено, что каждое государство-член определяет право на пенсию в соответствии со своим законодательством исходя из стажа работы, приобретенного на его территории, с учетом положений данного Соглашения (пункт 1).

В случае если стажа работы, приобретенного на территории одного государства-члена, недостаточно для возникновения права на пенсию, то учитывается стаж работы, приобретенный на территориях других государств-членов в соответствии с законодательством каждого из государств-членов, за исключением случаев, когда такой стаж работы совпадает по времени (пункт 2 статьи 7).

В Российской Федерации при определении права на пенсию в соответствии с пунктом 1 данной статьи величина индивидуального пенсионного коэффициента определяется за периоды стажа работы, приобретенного на территории Российской Федерации, а также на территории бывшего Союза Советских Социалистических Республик. В случае если величины индивидуального пенсионного коэффициента, определенной в соответствии с абзацем 1 данного пункта, недостаточно для возникновения права на пенсию, то учитывается величина индивидуального пенсионного коэффициента, равная 1 за 1 год стажа работы, приобретенного на территориях государств-членов. При этом 1 месяц стажа работы составляет 1/12 часть коэффициента за полный календарный год, а 1 день - 1/360 часть коэффициента за полный календарный год (пункт 3 статьи 7).

Из изложенного следует, что при назначении пенсии периоды работы и иной деятельности, которые выполнялись гражданами Российской Федерации за пределами территории Российской Федерации (в данном случае в <адрес>) и которые включаются в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации.

Период работы с дата истцом ко включению в страховой стаж с учетом уточнений исковых требований не заявляются.

Согласно трудовой книжке ФИО1, истец в период:

с дата по дата работал разнорабочим цеха пром. отходы Марнеульского райпромкомбината, дата освобождён от работы ввиду призыва в ряды Советской армии;

с дата по дата работал подсобным рабочим Марнеульского Местпрома, дата освобожден с работы согласно личного заявления;

с дата по дата работал обувщиком в обувном цехе Тбилисской фабрики модельной обуви.

Поименованные периоды не приняты к зачету Отделением в страховой стаж, поскольку записи на титульном листе и записи в трудовой книжке заверены печатями, которые не читаемы, что является нарушением требований, установленных п.2.11 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек, утвержденных Постановлением Госкомтруда СССР от дата №, а именно все записи в трудовой книжке, равно как и на титульном листе должны быть заверены печатью, которая должна иметь читаемый оттиск /л.д. 27/.

Согласно п. 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от дата №, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка).

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Пунктам 37 и 38 указанных Правил установлено, что периоды работы на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут устанавливаться на основании показаний 2 и более свидетелей, знающих гражданина по совместной работе у одного работодателя, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. К заявлению гражданина об установлении периода его работы на основании свидетельских показаний прилагаются:

а) документ государственного (муниципального) органа, на территории которого произошло стихийное бедствие, подтверждающий число, месяц, год, место и характер произошедшего стихийного бедствия;

б) документ работодателя или соответствующего государственного (муниципального) органа, подтверждающий факт утраты документов о работе в связи со стихийным бедствием и невозможность их восстановления;

в) справка архивного учреждения или государственного (муниципального) органа, подтверждающая факт отсутствия архивных данных о периоде работы, устанавливаемом на основании свидетельских показаний.

Оригинал трудовой книжки ФИО1 представлен суду в судебном заседании, записи в трудовой книжке выполнены последовательно, записи о работе на Марнеульском райпромкомбинате, Марнеульском Местпром выполнены более 40 лет назад, на Тбилисской фабрике модельной обуви выполнены более 30 лет назад. Перерывы в трудовой деятельности с дата по дата, и с дата по дата обусловлены призывом истца в ряды Советской армии и прохождением учебы в техническом училище № <адрес> ССР, подтверждены оригиналами военного билета, дипломом о получении профессионального образования, представленными в судебном заседании.

Кроме того в материалы дела истцом представлены Зарплатные карточки Марнеульского «Местпрома» <адрес>, хранящиеся в национальном архиве Грузии, подтверждающие, что ФИО1 (имя как в документе, отчество не указано) в дата годах работал в названном комбинате и получал заработную плату.

В зарплатных карточках комбината за дата годы записи о работе ФИО1 не выявлены, книги приказов за дата годы в архив на хранение не поступали.

Кроме того в материалы дела представлены справки и их перевод с грузинского языка, заверенные дата нотариусом нотариального округа Екатеринбурга ФИО2, выданные Акционерным обществом Тбилисская фабрика модельной обуви № исх. № от дата, согласно которым:

-ФИО1, родившийся дата, действительно работал на Тбилиской фабрике модельной обуви с дата (приказ № от дата) по дата (приказ № от дата).

Кроме того согласно справке с дата Тбилисская фабрика модельной обуви преобразована в Акционерное общество «Тбилисская фабрика модельной обуви» (основание: суд <адрес> № от дата);

- согласно выписке из зарплатных ведомостей ФИО1 за период работы на Тбилиской фабрике модельной обуви с дата года была начислена и выплачена заработная плата всего в сумме 6808,23 рублей,

Представленные справки подписаны директором ФИО3, бухгалтером ФИО4, заверены круглой печатью АО «Тбилисская фабрика модельной обуви» №, осуществлен их перевод нотариусом.

Оценивая данные доказательства в соответствии со ст.ст. 55, 59 и 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд принимает представленные доказательства, подтверждающие периоды трудовой деятельности с дата по дата обувщиком в обувном цехе Тбилисской фабрики модельной обуви, как надлежащее доказательства факта работы истца в заявленный период. Каких-либо доказательств, их опровергающих, материалы дела не содержат.

Таким образом, период работы истца ФИО1 с дата по дата подлежит включению в страховой стаж. В данной части решение Отделения является незаконным.

Касаемо периода трудовой деятельности с дата по дата истец работал разнорабочим цеха пром. отходы Марнеульского райпромкомбината, дата, освобождён от работы ввиду призыва в ряды Советской армии, что подтверждено военным билетом.

В материалы дела истцом представлены Зарплатные карточки Марнеульского «Местпрома» <адрес> хранящиеся в национальном архиве Грузии, подтверждающие, что ФИО1 (имя как в документе, отчество не указано) в 1978 – 1979 годах работал в названном комбинате и получал заработную плату. Кроме того аналогичные поименованным документам получены по запросу Отделением СФР по Свердловской области.

Приказом Министра труда и социальной защиты Российской Федерации от дата №н утверждён Перечень документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчёта размера фиксированной выплаты и иных видов выплат (далее - Перечень).

Согласно пункту 2 Перечня для установления пенсии необходимы документы, удостоверяющие личность, возраст, место жительства, гражданство, регистрацию в системе обязательного пенсионного страхования гражданина, которому устанавливается пенсия, и другие документы в зависимости от вида устанавливаемой пенсии, предусмотренные этим перечнем, а также соответствующее заявление об установлении пенсии, за исключением случаев, предусмотренных Федеральным законом «О страховых пенсиях», Федеральным законом «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации».

Пунктом 6 Перечня определено, что для назначения страховой пенсии по старости необходимы документы: подтверждающие периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, включаемые (засчитываемые) в страховой стаж, правила подсчёта и подтверждения которого утверждены постановлением Правительства Российской Федерации от дата № «Об утверждении Правил подсчёта и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий» (подп. «а» п. 6 Перечня); об индивидуальном пенсионном коэффициенте (подп. «б» п. 6 Перечня).

В соответствии с подп. «а» п. 12 Перечня для назначения страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30-32 Федерального закона «О страховых пенсиях» в дополнение к документам, предусмотренным пунктами 6 и 7 этого перечня, необходимы документы, подтверждающие периоды работы, дающие право на досрочное назначение страховой пенсии по старости (часть 1 статьи 30, часть 1 статьи 31, пункт 7 части 1 статьи 32, статья 33 Федерального закона «О страховых пенсиях»).

Необходимые для установления пенсии документы должны быть в подлинниках, выданных компетентными органами или должностными лицами, или в копиях, удостоверенных в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и содержать достоверные сведения (пункт 51 Перечня).

Приказом Министра труда России от дата №н утверждены Правила обращения за страховой пенсией (далее - Правила №н).

Согласно пункту 22 Правил №н территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации при приёме заявления об установлении пенсии, в частности, даёт оценку содержащимся в документах сведениям, а также правильности их оформления; проверяет в необходимых случаях обоснованность выдачи документов и достоверность содержащихся в них сведений; принимает меры по фактам представления документов, содержащих недостоверные сведения; принимает решения (распоряжения) об установлении пенсии (отказе в её установлении) на основании совокупности документов, имеющихся в распоряжении территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации.

Порядок проведения проверок документов, необходимых для установления пенсии, регламентирован разделом VI Правил №н.

Проверка представленных заявителем документов (сведений), необходимых для установления пенсии, в том числе обоснованность их выдачи, может осуществляться, в частности, путём направления запросов территориальным органом Пенсионного фонда России в компетентный орган государства-участника международного соглашения в области пенсионного обеспечения (пункт 65 Правил №н).

Изложенное указывает, что периоды работы на территории иностранного государства должны быть подтверждены документами, выданными компетентными органами или должностными лицами.

Представленные в материалы дела архивная справка из Национального архива Грузии, полученная в том числе, по запросу Отделения СФР о Свердловской области, указывающая на трудоустройство Будахяна в Марнеульском «Местпромкомбинате» <адрес> и подтверждающая начисление ему заработной платы с августа 1987 года по июль 1979 года включительно, соответствует записям в трудовой книжке истца, и в своей совокупности подтверждают сведения о периодах работы истца в указанные в трудовой книжке ФИО1 При этом, допущенная в зарплатной карточке истца ошибка при указании имени ответчика в одной букве (Вместо верного В., указано неверное Вартан), отсутствие указание на отчество ответчика, ввиду национальных обычаев местности, в которой проживал Будахян в период внесения сведений в зарплатные карточки, не могут повлечь неблагоприятные последствия для гражданина в виде не включения периодов в страховой стаж при наличии записей в трудовой книжке.

Таким образом, суд приходит к выводу, что совокупность представленных в материалы дела документов свидетельствует о включении в страховой стаж истца, в том числе и периода трудовой деятельности с дата по дата.

Относительно периода трудовой деятельности ФИО1 с дата по дата подсобным рабочим Марнеульского Местпрома, дата, период который не подтвержден зарплатными карточками комбината за дата года, которые не выявлены, а книги приказов *** годы в архив на хранение не поступали, суд исходит из того, что трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности, содержит сведения о приеме, увольнении со ссылкой на соответствующие документы работодателя, послужившие основанием к их изданию, записи в трудовой книжке истца: с дата по дата - трудовая деятельность на Марнеульском райпромкомбинате; с дата по дата – трудовая деятельность в Марнеульском Метпроме; с дата по дата – трудовая деятельность на Тбилисской фабрике модельной обуви, внесены с соблюдением нумерации, период службы в рядах Советской Армии, подтвержден военным билетом, период учебы, указанный в трудовой книжке подтвержден дипломом о получении образования, оснований сомневаться в подложности внесенных записей у суда не имеется, в связи с чем, исключение данных периодов при оценке пенсионных прав истца произведено ответчиком незаконно, в связи с чем период трудовой деятельности с дата по дата дата по дата, подлежит включению в трудовой стаж.

В связи с запросом в отношении ФИО1 Отделением СФР по Свердловской области представлен расчет величины индивидуального пенсионного коэффициента с учетом включения судом в стаж периодов работы с дата по дата - трудовая деятельность на Марнеульском райпромкомбинате; с дата по дата – трудовая деятельность в Марнеульском Метпроме; с дата по дата – трудовая деятельность на Тбилисской фабрике модельной обуви, согласно которого величина ИПК составит 30,271, в том числе ИПК до дата 21,281 + ИПК после 2015 года 8,990 = 30,271.

С учетом принятых судом к учету периодов трудовой деятельности ФИО1 на территории Республики Грузия с дата по дата - трудовая деятельность на Марнеульском райпромкомбинате; с дата по дата – трудовая деятельность в Марнеульском Метпроме; с дата по дата трудовая деятельность на Тбилисской фабрике модельной обуви, при включении в которых величина ИПК ФИО1 составит 30,271, что является необходимым для назначения страховой пенсии в 2024 году (год достижения истцом ФИО1 возраста 63 лет), при условии, что трудовой стаж истца составляет не менее 15 лет, а требуемая величина ИПК должна составлять не менее 28,2, принимая во внимание, что ранее принятого Отделением СФР к зачету стажа и возраста было достаточно для назначения страховой пенсии по старости, суд приходит к выводу, что на дату подачи заявления дата у истца ФИО1 имелось право на назначение страховой пенсии по старости.

В соответствии с частью 3 статьи 196 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд принимает решение по заявленным исковым требованиям. С учетом изложенного на Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Свердловской области должна быть возложена обязанность назначить ФИО1 страховую пенсию по старости с дата.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

исковые требования ФИО1 (паспорт гражданина Российской Федерации № №) к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Свердловской области (ОГРН <***>) о включении периодов в страховой стаж, назначении страховой пенсии по старости, удовлетворить.

Включить в страховой стаж ФИО1 (паспорт гражданина Российской Федерации № №) периоды работы:

с дата по дата;

с дата по дата;

с дата по дата.

Возложить на Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Свердловской области (ОГРН <***>) обязанность назначить ФИО1 (паспорт гражданина Российской Федерации 6505 №) страховую пенсию по старости с дата.

Решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Свердловского областного суда в течение одного месяца путем подачи апелляционной жалобы в Березовский городской суд Свердловской области.

Судья п/п А.С. Шипова

***

***

***

***

***

***

***

***

***