Решение № 2-1873/2021 от 18 июля 2021 г. по делу № 2-1873/2021

УИД 31RS0016-01-2020-002244-53 дело № 2-1873/2021


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

19 июля 2021 года г. Белгород

Октябрьский районный суд г. Белгорода в составе:

председательствующего судьи Боровковой И.Н.,

при секретаре Дорожкиной Ю.В.,

с участием истца ФИО1, представителя истца ФИО2 (по доверенности), представителя ответчика ФИО3 (по доверенности),

рассмотрев в открытом заседании гражданское дело по иску ФИО1 к индивидуальному предпринимателю ФИО4 о защите трудовых прав,

установил:

ФИО1 обратилась в суд с иском к индивидуальному предпринимателю ФИО4 (далее по тексту – ИП ФИО4), в котором с учетом увеличения от 01.04.2021 и изменения требований от 28.05.2021 года, просила обязать ответчицу произвести уплату задолженности по страховым взносам на обязательное пенсионное страхование истицы за период с 01.07.2015 по 23.10.2020 в размере 11 011,28 руб., взыскать с ответчицы компенсации морального вреда 100000 рублей.

Требования мотивированы тем, что ФИО1 с 01 февраля 2009 года по 23 октября 2020 года осуществляла трудовую деятельность у ИП ФИО4 в парикмахерской «Златовласка» в должности парикмахера-универсала.

Работнику устанавливается месячный оклад (часовая тарифная ставка) 4330 руб. График работы 20 часов (неделю). Сведения о трудовой деятельности зафиксированы в трудовой книжке.

В начале октября 2020 года истицей стало известно, что отчисления в пенсионный фонд производились не в полном объеме, нерегулярно. Фактически заработная плата выплачивалась посменно, в чем она расписывалась в журналах.

Трудовая деятельность по условиям трудового договора осуществлялась полный рабочий день, ни каких письменных изменений трудового договора, с ответчиком не подписывала.

Считает, что отчисления на обязательное пенсионной страхование работодателем ИП ФИО4 должны осуществляться из расчета МРОТ.

В судебном заседании истец ФИО1, ее представитель ФИО2 первоначальный иск, с учетом его увеличения и изменения, поддержали в полном объеме по изложенным в иске и заявлении о его увеличении, изменении основаниям.

Представитель ответчика ФИО3 (по доверенности) в судебном заседании возражал против удовлетворения заявленных требований, пояснял, что страховые взносы внесены в настоящий момент ИП ФИО4 из расчета занятости работника неполный рабочий день.

Представитель третьего лица ГУ УПФ РФ в г. Белгороде в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом.

Представитель третьего лица ИФНС России по г. Белгороду в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом, в материалах дела имеется ходатайство о рассмотрении дела в их отсутствие.

В соответствии со ст.167 ГПК РФ дело рассмотрено в отсутствие неявившихся лиц.

Исследовав в судебном заседании обстоятельства по представленным доказательствам, суд приходит к следующему.

Статьей 22 Трудового кодекса РФ предусмотрена обязанность работодателя осуществлять обязательное социальное страхование работников в порядке, установленном федеральными законами.

В силу статьи 14 Федерального закона от 15.12.2001 г. N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" страхователи (работодатели) обязаны: зарегистрироваться в порядке, установленном статьей 11 настоящего Федерального закона; своевременно и в полном объеме уплачивать страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации и вести учет, связанный с начислением и перечислением страховых взносов в указанный Фонд; представлять в территориальные органы страховщика документы, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета, а также для назначения (перерасчета) и выплаты обязательного страхового обеспечения; выполнять требования территориальных органов страховщика об устранении выявленных нарушений законодательства Российской Федерации об обязательном пенсионном страховании; обеспечивать реализацию прав застрахованных лиц, вступающих в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию в целях уплаты дополнительных страховых взносов на накопительную пенсию в соответствии с Федеральным законом "О дополнительных страховых взносах на накопительную пенсию и государственной поддержке формирования пенсионных накоплений"; своевременно и в полном объеме перечислять в Пенсионный фонд Российской Федерации дополнительные страховые взносы на накопительную пенсию в порядке, определенном Федеральным законом "О дополнительных страховых взносах на накопительную пенсию и государственной поддержке формирования пенсионных накоплений", а также вести учет, связанный с исчислением, удержанием и перечислением указанных страховых взносов и с уплатой взносов работодателя в пользу застрахованных лиц в соответствии с указанным Федеральным законом; выполнять иные обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации.

В соответствии со ст. 8 Федерального закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" страхователь представляет в соответствующий орган Пенсионного фонда Российской Федерации сведения (за исключением сведений, предусмотренных пунктом 2.3 статьи 11 настоящего Федерального закона) о всех лицах, работающих у него по трудовому договору, а также заключивших договоры гражданско-правового характера, на вознаграждения по которым в соответствии с законодательством Российской Федерации начисляются страховые взносы, за которых он уплачивает страховые взносы.

В силу ст. 8.1 Федерального закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ Пенсионный фонд Российской Федерации осуществляет прием и учет сведений о зарегистрированных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации органом исполнительной власти.

Согласно ст. 10 Федерального закона от 15.12.2001 г. N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" суммы страховых взносов, поступившие за застрахованное лицо в Пенсионный фонд Российской Федерации, учитываются на его индивидуальном лицевом счете по нормативам, предусмотренным настоящим Федеральным законом и Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования". Объект обложения страховыми взносами, база для начисления страховых взносов, суммы, не подлежащие обложению страховыми взносами, порядок исчисления, порядок и сроки уплаты страховых взносов, порядок обеспечения исполнения обязанности по уплате страховых взносов регулируются законодательством Российской Федерации о налогах и сборах, если иное не установлено настоящим Федеральным законом.

С 01.01.2017 вопросы исчисления и уплаты страховых взносов на обязательное пенсионное и медицинское страхование регулируются главой 34 Налогового кодекса РФ, а администрирование страховых взносов осуществляет Федеральная налоговая служба. Соответствующие изменения в часть вторую Налогового кодекса РФ внесены Федеральным законом от 03.07.2016 N 243-ФЗ "О внесении изменений в части первую и вторую Налогового кодекса Российской Федерации в связи с передачей налоговым органам полномочий по администрированию страховых взносов на обязательное пенсионное, социальное и медицинское страхование".

В соответствии с п. 1 ст. 419 НК, плательщиками страховых взносов признаются следующие лица, являющиеся страхователями в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования: 1) лица, производящие выплаты и иные вознаграждения физическим лицам: организации; индивидуальные предприниматели; физические лица, не являющиеся индивидуальными предпринимателями.

Согласно ст. 420 Налогового кодекса РФ объектом обложения страховыми взносами для плательщиков, указанных в абзацах втором и третьем подпункта 1 пункта 1 статьи 419 настоящего Кодекса, если иное не предусмотрено настоящей статьей, признаются выплаты и иные вознаграждения в пользу физических лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования (за исключением вознаграждений, выплачиваемых лицам, указанным в подпункте 2 пункта 1 статьи 419 настоящего Кодекса), в частности, в рамках трудовых отношений и по гражданско-правовым договорам, предметом которых являются выполнение работ, оказание услуг.

Объектом обложения страховыми взносами для плательщиков, указанных в абзаце четвертом подпункта 1 пункта 1 статьи 419 настоящего Кодекса, признаются выплаты и иные вознаграждения по трудовым договорам (контрактам) и по гражданско-правовым договорам, предметом которых являются выполнение работ, оказание услуг в пользу физических лиц (за исключением вознаграждений, выплачиваемых лицам, указанным в подпункте 2 пункта 1 статьи 419 настоящего Кодекса).

Судом установлено и следует из материалов дела, что ФИО1 на основании трудового договора от 01.02.2009 в период с 01 февраля 2009 года по 23 октября 2020 года осуществляла трудовую деятельность у ИП ФИО4 в парикмахерской «Златовласка» в должности парикмахера-универсала.

Согласно пункта 3.1 трудового договора работнику устанавливается месячный оклад (часовая тарифная ставка) 4330 руб.

График работы 20 часов (неделю) (пункт 4.1. договора).

Позиция ответчика, что в данный период истица работала неполный рабочий дней, доказана в судебном заседании, исходя из условий трудового договора и показаний свидетелей, работников парикмахерской М.В.В. Т.Л.В. и М.В.В. которые подтвердили факт того, что не было необходимости находится на работе в течение всего рабочего дня, мастера приходили, как правило, к своим клиентам, а в парикмахерской находился обычно кто-то дежурный из смены. В то же время, они подтвердили, что парикмахерская работала с утра до вечера, учет рабочего времени не вели.

Суд, установив наличия трудовых отношений между сторонами, приходит к выводу, что ФИО1 с 01 февраля 2009 года по 23 октября 2020 года состояла в трудовых отношениях, учитывая позицию ответчика, и наличие трудовых отношений подтверждённых соответствующим трудовым договором.

Суд признает доказанным факт работы ФИО1 у ИП ФИО4 в период 01 февраля 2009 года по 23 октября 2020 года на неполной ставке парикмахера-универсала.

Материалами дела подтверждается, что за период с 01.02.2009 по 23.10.2020 ИП ФИО4 предоставлялась отчетность в отношении ФИО1, а также за период с 01.02.2009 по 31.12.2016 начислялись и уплачивались страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, за исключением периодов, когда предоставлялся отпуск без сохранения заработной платы.

В соответствии со статьей 6 Федеральный закон от 15.12.2001 N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" страхователями по обязательному пенсионному страхованию являются: 1) лица, производящие выплаты физическим лицам, в том числе: индивидуальные предприниматели.

В силу ст. 10 приведенного закона суммы страховых взносов, поступившие за застрахованное лицо в Пенсионный фонд Российской Федерации, учитываются на его индивидуальном лицевом счете по нормативам, предусмотренным настоящим Федеральным законом и Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования".

Согласно представленным в материалы дела сведениям о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица, ответчик не производил оплату страховых взносов на обязательное пенсионное страхование за ФИО1 в полном объеме в соответствии с действующим законодательством, исходя из условий трудового договора. Представителем ответчика в судебном заседании данный факт не оспаривался.

При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу об удовлетворении требований истца о возложении на ИП ФИО4 и обязанности оплатить страховые взносы на обязательное пенсионное страхование за ФИО1 за период с 01 июля 2015 года по 23 октября 2020 года в соответствии с действующим законодательством, исходя из условий трудового договора от 01.02.2009.

Статьей 237 ТК РФ установлено, что моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

Указанным нарушением закона ИП ФИО4 грубо нарушила трудовые права ФИО1 лишая ее права на включение в будущем в страховой стаж для назначения пенсии периодов работы у ответчика.

Данное нарушение дает основание для присуждения в пользу работника с работодателя компенсацию за грубое нарушение трудовых прав в определяемом судом размере 10000 рублей.

В силу ст. 98, 103 ГПК РФ суд обязывает ответчика уплатить в доход местного бюджета г. Белгорода госпошлину в размере 600 рублей.

Руководствуясь ст. 194 – 199 ГПК Российской Федерации, суд

решил:

обязать индивидуального предпринимателя ФИО4 произвести уплату задолженности по страховым взносам на обязательное пенсионное страхование ФИО1 за период за период с 01 июля 2015 года по 23 октября 2020 года в соответствии с законодательством в полном объеме.

Взыскать в пользу ФИО1 с индивидуального предпринимателя ФИО4 компенсацию морального вреда 10000 рублей.

Взыскать с индивидуального предпринимателя ФИО4 госпошлину в доход местного бюджета г. Белгорода в размере 600 рублей.

Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Белгородского областного суда в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Октябрьский районный суд г. Белгорода.

<данные изъяты>

<данные изъяты>

Решение28.07.2021