Дело №2-2382/2017

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Новоалтайск 03 ноября 2017 года

Новоалтайский городской суд Алтайского края в составе:

председательствующего - судьи Петрова Р.Э.,

при секретаре – Третьяковой Е.Ю.

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску Общества с ограниченной ответственностью «Норильский промышленный транспорт» к ФИО1 о взыскании задолженности 

УСТАНОВИЛ:

ООО «Норильский промышленный транспорт» обратилось с указанным иском к ФИО1 по тем основаниям, что на основании приказа о приеме на работу от ДАТА № НОМЕР ответчик был принят на работу с ДАТА в ООО «Норильскпромтранспорт» водителем автомобилей всех типов и грузоподъемности колонны НОМЕР (трудовой договор от ДАТА № НОМЕР).

На основании личного заявления от ДАТА в связи с предоставлением ежегодного оплачиваемого отпуска Ответчику был выдан аванс на оплату проезда к месту проведения отпуска и обратно в размере 35 000,00 рублей (тридцать пять тысяч) рублей 00 коп. и на проезд иждивенца сына ФИО2 в сумме 35 000,00 рублей (тридцать пять тысяч) рублей 00 коп.

По окончанию отпуска ответчиком не были представлены проездные документы, подтверждающие целевое использование полученного аванса.

ДАТА ФИО1 было написано заявление с просьбой об увольнении по собственному желанию с ДАТА. Приказом от ДАТА.№ НОМЕР трудовой договор от ДАТА № НОМЕР, заключенный между ООО «Норильскпромтранспорт» и ФИО1, был расторгнут, и ответчик был уволен ДАТА.

В день увольнения из ООО «Норильскпромтранспорт» ответчику был произведен окончательный расчет и было произведено удержание суммы задолженности за авансирование проезда в отпуск, в результате сумма дебиторской задолженности ответчика перед ООО «Норильскпромтранспорт» составила 29 777 (двадцать девять тысяч семьсот семьдесят семь) рублей 19 копеек.

ДАТА в адрес ответчика по последнему известному месту жительства было направлено письмо с предложением о добровольном погашении образовавшейся задолженности (письмо исх. № НОМЕР). ответчику письмо вручено ДАТА.

В связи с прекращением трудовых отношений произвести удержание для погашения всей суммы задолженности ООО «Норильскпромтранспорт» не имеет возможности, в добровольном порядке ответчик, причиненный ущерб, не возмещает.

Выплачиваемая работодателем компенсация расходов на проезд к месту использования отпуска и обратно является гарантированной законом мерой поддержки граждан, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера, призвана обеспечить работникам возможность выехать за пределы районов Крайнего Севера для отдыха и оздоровления, носит компенсационный характер, поскольку направлена на возмещение работнику расходов на проезд в отпуск и обратно, поэтому не является заработной платой.

Просит взыскать с ФИО1 в пользу Общества с ограниченной ответственностью «Норильский промышленный транспорт» дебиторскую задолженность в размере 29777 (двадцать девять тысяч семьсот семьдесят семь) рублей 19 копеек и расходы по оплате государственной пошлины в размере 1 093 (одна тысяча девяносто три) рубля.

В судебное заседание стороны не явились.

Изучив материалы дела, суд считает иск подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

В судебном заседании было установлено, что на основании приказа о приеме на работу от ДАТА № НОМЕР ответчик был принят на работу с ДАТА в ООО «Норильскпромтранспорт» водителем автомобилей всех типов и грузоподъемности колонны НОМЕР (трудовой договор от ДАТА № НОМЕР).

На основании личного заявления от ДАТА в связи с предоставлением ежегодного оплачиваемого отпуска Ответчику был выдан аванс на оплату проезда к месту проведения отпуска и обратно в размере 35 000,00 рублей (тридцать пять тысяч) рублей 00 коп. и на проезд иждивенца сына ФИО2 в сумме 35 000,00 рублей (тридцать пять тысяч) рублей 00 коп.(л.

<

...>).

В соответствии с ч.1 ст.325 ТК РФ, лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации.

В силу ч.2 ст.325 ТК РФ, В соответствии с ч. 8 ст. 325 ТК РФ размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих у работодателей, не относящихся к бюджетной сфере, устанавливаются коллективными договорами, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения выборных органов первичных профсоюзных организаций, трудовыми договорами.

В ООО «Норильскпромтранспорт» утверждено Положение о компенсации работникам ООО «Норильскпромтранспорт» и членам их семей расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно(далее Положние). 

В соответствии с Положением, компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа за счет средств работодателя осуществляется один раз в календарном году работнику и членам его семьи.

В судебном заседании было установлено, что в связи с предоставлением ежегодного оплачиваемого отпуска ответчику был выдан аванс на оплату проезда к месту проведения отпуска и обратно в размере 35 000,00 рублей (тридцать пять тысяч) рублей 00 коп. и на проезд иждивенца сына ФИО2 в сумме 35 000,00 рублей (тридцать пять тысяч) рублей 00 коп., что подтверждается поручением на оплату(л.д.59, 60).

Согласно п. 4.4 Положения работнику и членам его семьи выдается аванс на оплату проезда в размере 35 000,00 рублей на каждого.

Условиями пункта 4.8 Положения окончательный расчет производится по возвращении работника (членов семьи) из отпуска, исходя из фактически подтверждённой документами стоимости проезда по всему маршруту передвижения (за исключением второго и последующих заездов на территорию), но не более максимальной стоимости оплаты проезда (за вычетом полученного аванса) в размере 45 000,00 рублей (с учетом возмещаемых расходов по провозу багажа).

Пунктом 4.11 Положения предусмотрено, что документы, необходимые для осуществления окончательного расчета, работник обязан представить (либо поставить в известность работодателя об их отсутствии) в течение 7 рабочих дней после даты окончания отпуска и/или отдыха членов семьи работника.

В соответствии с пунктом 4.17 Положения при полном непредставлении проездных документов, подтверждающих расходы по проезду к месту отдыха и обратно, оплата стоимости проезда не производится, выданный аванс удерживается из заработной платы работника в полном объеме.

Заявлением от ДАТА ответчик обязался в случае использования аванса не по назначению, по окончании отпуска возвратить в кассу предприятия неизрасходованный аванс, при невозможности внесения в кассу предприятия просили удержать сумму аванса из своей заработной платы до полного погашения задолженности(л.д.46).

В соответствии со ст. 137 Трудового кодекса РФ (далее по тексту - ТК РФ), удержания из заработной платы работника производятся только в случаях, предусмотренных Трудовым кодексом и иными федеральными законами. Удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности работодателю могут производиться для погашения неизрасходованного и своевременно не возращенного аванса, выданного в связи со служебной командировкой или переводом на другую работу в другую местность, а также в других случаях; при увольнении работника до окончания того рабочего года, в счет которого он уже получил ежегодный оплачиваемый отпуск, за неотработанные дни отпуска.

Так как в судебном заседании было установлено, что ответчик уволился по собственному желанию, до окончания того рабочего года, в счет которого он уже получил ежегодный оплачиваемый отпуск, не предоставил проездные документы, подтверждающие расходы по проезду к месту отдыха и обратно, суд удовлетворяет требования истца в полном объеме.

На основании изложенного и руководствуясь ст.194-199 ГПК РФ

РЕШИЛ:

Иск Общества с ограниченной ответственностью «Норильский промышленный транспорт» к ФИО1 удовлетворить в полном объеме.

Взыскать с ФИО1 в пользу Общества с ограниченной ответственностью «Норильский промышленный транспорт» задолженность за полученный аванс в размере 29777 (двадцать девять тысяч семьсот семьдесят семь) рублей 19 копеек и расходы по оплате государственной пошлины в размере 1 093 (одна тысяча девяносто три) рубля, а всего взыскать 30 870 рублей.

Решение может быть обжаловано в Алтайский краевой суд, через Новоалтайский городской суд, в течение месяца.

Судья Р.Э.Петров.