Дело №2-1195/2020

УИД: 91RS0024-01-2020-000492-87

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

2 апреля 2020 года г. Ялта

Ялтинский городской суд Республики Крым в составе председательствующего судьи Синицыной О.В., при помощнике Булавка Е.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Ялта Республики Крым о признании решения незаконным, включении периодов работы в трудовой стаж, назначении пенсии, 

УСТАНОВИЛ:

Истец ФИО1 обратилась в суд с требованиями о признания решения ГУ-УПФ РФ в г. Ялта от 30.12.2019 об отказе в назначении пенсии незаконным, просит назначить страховую пенсию по старости со дня обращения с заявлением от 10.04.2019. Мотивирует тем, что по 10.04.2019 обратилась с заявлением о назначении пенсии в связи с достижением пенсионного возраста 55 лет. В назначении пенсии отказано ввиду отсутствия подтверждающих документов. Такое решение считает незаконным (л.д. 1-2).

10.03.2020 исковые требования уточнила, просила включить в трудовой стаж для начисления пенсии периоды работы с 12.04.1992 по 10.11.1996, с 04.06.2005 по 27.12.2006, с 29.12.2006 по 14.10.2014, с 01.12.2014 по 30.12.2014 (л.д. 37).

Истец ФИО1 в судебное заседание не явилась, ходатайствовала о рассмотрении дела в своё отсутствие, исковые требования поддержала в полном объеме по основаниям, изложенным в иске.

Представитель ответчика ГУ-УПФ РФ в г.Ялте в судебное заседание не явился по причине, признанной судом уважительной.

Учитывая, что рассмотрение дела связано с пенсионными выплатами, суд признает рассмотрение дела безотлагательным при данной явке.

Исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В судебном заседании установлено, что ФИО1, 

<

дата> года рождения является 

<

данные изъяты>, зарегистрирована в системе государственного пенсионного страхования СНИЛС №

<

номер>

10.04.2019 ФИО1 обратилась с заявлением о назначении страховой пенсии по старости.

Решением ГУ-УПФ РФ в г.Ялте №

<

номер> от 30.12.2019 в назначении пенсии по старости отказано, поскольку величина пенсионного коэффициента составляет 9,383, что ниже допустимого минимума (л.д. 10-11). Периоды работы с 07.12.1982 по 19.10.1984, с 17.08.1986 по 31.08.1988, с 01.06.2017 по 31.12.2018 учтены в трудовой стаж (л.д. 24). В стаж работы не учтены спорные периоды работы с 12.04.1992 по 10.11.1996, с 04.06.2005 по 27.12.2006, с 29.12.2006 по 14.10.2014, с 01.12.2014 по 30.12.2014 ввиду отсутствия подтверждающих документов.

На основании ст. 2, п. 1 ст. 10 Федерального закона от 17.12.2001 N 173 "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" страховой стаж - учитываемая при определении права на трудовую пенсию суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж. В страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части первой статьи 3 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В силу ст. 66 ТК РФ, трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника, в которую вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе.

Перечень документов, подтверждающих периоды работы как до регистрации гражданина в качестве застрахованного, так и после такой регистрации, включаемые в страховой стаж, установлен в Постановлении Правительства Российской Федерации от 24.07.2002 г. N 555 "Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий".

Согласно п. 6 раздела II "Документы, подтверждающие периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, включаемые в страховой стаж" Правил основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее именуется - трудовая книжка). При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Из трудовой книжки ФИО1 усматривается, что в период с 07.12.1982 по 19.10.1984 последняя работала на донецкой нефтебазе, с 17.08.1986 по 31.08.1988 – на Руженковском пивзаводе (указанные периоды в стаж работы учтены); 12.04.1992 по 10.11.1996 – секретарем референтом МСП «Паскаль» (в записи об увольнении номер приказа содержит исправления), с 04.06.2005 по 27.12.2006 – тренером-инструктором по карате Донецкой областной общественной организации Федерация «Карате», с 29.12.2006 по 10.14.2014 – руководителем Волновахской районной общественной организации Федерация восточных единоборств клуб «Шотокан» (запись об увольнении содержит даты, не соответствующие календарю), с 01.12.2014 по 30.12.2014 – инструктором спортсооружений стадиона Учреждения федерации профсоюзов «Учебно-спортивная база «Авангард» по срочному трудовому договору, с 01.06.2017 – тренер основного подразделения АНО Шотокан Карате Спортивный Клуб «Ирбис» (л.д. 4-6).

При этом тот факт, что в период с 01.12.2014 по 30.12.2014 ФИО1 работала инструктором спортсооружений стадиона Учреждения федерации профсоюзов «Учебно-спортивная база «Авангард» по срочному трудовому договору нашел свое подтверждение в судебном заседании. Указанный факт подтверждается срочным трудовым договором №

<

номер> от 27.11.2014, заключенным с ФИО1 на срок с 01.12.2014 по 30.12.2014, уведомления №3 от 08.12.2014 об увольнении в связи с окончанием срока действия трудового договора. Указанные документы представлены в оригинале, заверены подписями соответствующих должностных лиц, печатью (л.д. 39, 41), в связи с чем исковые требования в части включения в стаж указанного периода подлежат удовлетворению. 

Запись о работе ФИО1 в период 12.04.1992 по 10.11.1996 секретарем референтом МСП «Паскаль» с записью об увольнении в которой номер приказа содержит исправления, тем не менее может свидетельствовать о наличии трудового стажа в этот период, поскольку запись об увольнении заверена печатью, дата вынесения приказа согласуется с датой увольнения, в связи с чем суд приходит к выводу, что указанный период подлежит включению в страховой стаж для назначения пенсии.

Период работы с 04.06.2005 по 27.12.2006 тренером-инструктором по карате Донецкой областной общественной организации Федерация «Карате», запись о котором в трудовой книжке не содержит исправлений, заверена печатью, соответствующей наименованию организации, в связи с чем сомневаться в достоверности данной записи, исходя в том числе из требований ч. 10 ст. ГК РФ, оснований нет, отсутствие подтверждающих документов к записи в трудовой книжке, составленной надлежащим образом, не может являться основанием для отказа в назначении пенсии. Кроме того характер работы ФИО1 в упомянутой организации соответствует характеру работы в последующем. Таким образом суд приходит к выводу о включении в стаж работы указанного периода.

В период с 29.12.2006 по 14.10.2014 ФИО1 работала руководителем Волновахской районной общественной организации Федерации Восточных Единоборств клуб «Шотокан». Указанное обстоятельство подтверждается справкой №

<

номер> Единого государственного реестра предприятий и организаций Украины о том, что ФИО1 зарегистрирована руководителем указанной организации (л.д. 38), 14.10.2014 уволена с должности руководителя Волновахской районной общественной организации Федерации Восточных Единоборств клуб «Шотокан» на основании приказа №№

<

номер> представленного в материалы дела (л.д. 40). 

Таким образом установлено, что в период с 29.12.2006 по 14.10.2014 ФИО1 имеет трудовой стаж, подлежащий включению в расчёт при назначении страховой пенсии по старости. То обстоятельство, что произошла перемена числа и месяца в записи об увольнении ФИО1 объяснила тем, что данную запись вносила самостоятельно, не имея достаточных познаний, в условиях сложной политической обстановки, сложившейся в г. Донецке.

Согласно ч.ч. 1, 2 ст. 22 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащими представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего Федерального закона. Если указанное заявление пересылается по почте либо представляется в форме электронного документа, порядок оформления которого определяется Правительством Российской Федерации, либо подается через многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг и при этом к нему прилагаются все необходимые документы, подлежащие представлению заявителем, днем обращения за страховой пенсией считается дата, указанная на почтовом штемпеле организации федеральной почтовой связи по месту отправления данного заявления, либо дата подачи заявления с использованием информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования, в том числе информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", включая Единый портал государственных и муниципальных услуг, либо дата приема заявления многофункциональным центром предоставления государственных и муниципальных услуг.

В силу положений ч. 3 ст. 35 Федерального закона "О страховых пенсиях" с 1 января 2015 года страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента не ниже 6,6 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения величины индивидуального пенсионного коэффициента 30. При этом необходимая величина индивидуального пенсионного коэффициента при назначении страховой пенсии по старости определяется на день достижения возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, а при назначении страховой пенсии по старости ранее достижения возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, - на день установления этой страховой пенсии.

Поскольку решение пенсионного органа об отказе в назначении пенсии принималось без учета спорного стажа, подлежащего включению в страховой, соблюдение ряда условий ответчиком не проверялось, величина индивидуального пенсионного коэффициента с учетом данного стажа не определялась, суд считает возможным обязать ответчика повторно рассмотреть заявление ФИО1 от 10.04.2019 о назначении страховой пенсии по старости с учетом стажа работы, подлежащего включению в страховой стаж.

Таким образом исковые требования суд удовлетворяет частично.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ,

РЕШИЛ:

Исковые требования удовлетворить частично.

Отменить решение Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Ялта Республики Крым №

<

номер> от 30.12.2019 об отказе в назначении ФИО1 страховой пенсии по старости.

Включить в трудовой стаж для начисления ФИО1 пенсии периоды работы с 12.04.1992 по 10.11.1996, с 04.06.2005 по 27.12.2006, с 29.12.2006 по 14.10.2014, с 01.12.2014 по 30.12.2014. 

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Ялта Республики Крым рассмотреть повторно заявление от 10.04.2019 о назначении страховой пенсии по старости ФИО1 с учётом стажа работы за указанные периоды.

В удовлетворении остальной части исковых требований отказать.

Решение суда может быть обжаловано сторонами в Верховный суд Республики Крым через Ялтинский городской суд в течение месяца со дня вынесения в окончательной форме.

Председательствующий:

Решение суда в окончательной форме изготовлено 3 апреля 2020 года