№ ...

10RS0№ ...-95

РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

ХХ.ХХ.ХХ ........

Кондопожский городской суд Республики Карелия в составе председательствующего судьи Фоминой А.М. при секретаре Бобылевой Н.В., Осиповой Н.В., Максимовой Т.Н., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к обществу с ограниченной ответственностью «Люкс» об обязании совершить определенные действия, 

установил:

Иск заявлен по тем основаниям, что ХХ.ХХ.ХХ истица обратилась к ответчику с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости как женщине, родившей двух и более детей, работавшей в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к районам Крайнего Севера. ХХ.ХХ.ХХ ответчиком было вынесено решение об отказе в установлении пенсии с указанием на недостаточность страхового стажа в МКС. Указывает, что является матерью двоих детей. Кроме того, ООО «Карелстройинформ» сдало сведения индивидуального (персонифицированного) учета за период с ХХ.ХХ.ХХ по ХХ.ХХ.ХХ без указания кода особых условий – местности, приравненной к районам Крайнего Севера, в связи с чем данный период не включен в «северный» стаж, а включен лишь в страховой стаж. Правопреемником ООО «Карелстройинформ» является ООО «Люкс». Неправильное указание кода особых территориальных условий работы истца не может ущемлять его право на включение спорных периодов в требуемый северный стаж. Просит обязать ООО «Люкс» сдать сведения индивидуального (персонифицированного) учета ФИО1 с указанием кода территориальности за период с ХХ.ХХ.ХХ по ХХ.ХХ.ХХ.

В судебном заседании истица и ее представитель ФИО2, действующая на основании устного заявления, поддержали заявленные требования по изложенным в иске основаниям. Дополнительно пояснили, что документов на руках у истицы нет, запись в трудовую книжку работодателем не была внесена, но отчетность сдана, ООО «Люкс» на запросы ФИО1 не отвечает. Истица пояснила, что осуществляла трудовую деятельность в кабинете, расположенном в здании по адресу: ........, ул. Советов, ........, принимала сломанные телефоны для ремонта и диагностики. Документы работодателю предоставляла, он сдавал за нее налоговую отчетность. Начальником являлся Никоном И. В.. Работала ежедневно по будням с 10 до 18, без обеда, без отпуска, весь 2006 год, зарплату получала ежемесячно.

Представитель ответчика ООО «Люкс» в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом, возражений против иска не представил.

Представитель третьего лица ОСФР по РК ФИО3, действующая на основании доверенности, в судебном заседании возражала против удовлетворения иска. Пояснила, что сведениями индивидуального учета работа в особых условиях – МКС, не подтверждена. Юридический адрес организации не предполагает, что деятельность истицы осуществлялась в особых климатических условиях.

На основании положений ч. 1, 2.1 ст. 113, ч. 1, 4 ст. 167 ГПК РФ, п. 1 ст. 10 ГК РФ, поскольку о первом судебном заседании ответчик был извещен надлежащим образом, указал о получении судебной повестки в своем ходатайстве от ХХ.ХХ.ХХ, все последующие судебные извещения направлялись в адрес ответчика заказной корреспонденцией с уведомлением, получены ответчиком не были, возвращены в связи с истечением срока хранения в почтовом отделении, сведения о датах судебных заседаний размещены судом в установленном порядке своевременно в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», неполучение ответчиком судебных извещений суд признает злоупотреблением процессуальными правами и полагает необходимым разрешить настоящее дело при имеющейся явке.

Заслушав явившихся лиц, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

Из материалов отказного дела ФИО1 следует, что ХХ.ХХ.ХХ истица обратилась к ответчику с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости как женщине, родившей двух и более детей, работавшей в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к районам Крайнего Севера. 

Решением от ХХ.ХХ.ХХ ответчик отказал в установлении пенсии с указанием на недостаточность страхового стажа в МКС. В том числе, в стаж МКС не зачтен период с ХХ.ХХ.ХХ по ХХ.ХХ.ХХ.

Также установлено, что истица ФИО1 является матерью двоих детей: 

<

...>.

Из материалов пенсионного дела следует, что в период с 01 января по ХХ.ХХ.ХХ истица осуществляла трудовую деятельность в ООО «Карелстройинформ», которое подало соответствующие сведения о работе истицы за период с 01 января по ХХ.ХХ.ХХ, представлена соответствующая декларация по страховым взносам на обязательное пенсионное страхование для лиц, производящих выплаты физическим лицам за 2006 год с приложением соответствующих списков, в одном из которых фигурирует ФИО4

Юридическим адресом организации является: ........, 5, ее руководителем – ФИО5.

Вместе с тем коды особых территориальных условий – МКС, ООО «Карелстройинформ» при подаче сведений не указало, в связи с чем данный стаж зачтен истице лишь в страховой стаж и не зачтен в стаж работы в особых климатических условиях.

В трудовой книжке какие-либо записи о работе в спорный период отсутствуют, как и какие-либо распорядительные документы, однако сам факт работы истицы в ООО «Карелстройинформ» в течение 2006 года никем не оспаривается и подтвержден правопредшественником ответчика, в связи с чем сомнению не подвергается.

В ходе судебного разбирательства допрошены свидетели.

Из показаний свидетеля 

<

...>. следует, что истица является его матерью, в 2006 году ему исполнилось 11 лет. Мама работала в здании по адресу: ........, ул. Советов, ........, в период с января 2006 года и до 2007 года без перерывов. Она работала ежедневно по будним дням, уходила на работу по утрам, работала до вечера. Он и его сестра приходили к маме на работу после школы, она занималась приемкой сломанных телефонов. В 2006 году мама больше нигде не работала ни лично, ни удаленно, никуда не уезжала.

Свидетель 

<

...>. показала, что является дочерью истицы. В 2006 году ей было 13-14 лет, она училась в 6-7 классе. С января 2006 года мама работала в здании по адресу: ........, ул. Советов, ........, на 2 этаже. Она (свидетель) с братом приходили к маме на работу после школы. Утром мама уходила на работу, работала весь день до 17-18 часов каждый будний день. Название организации не помнит. В 2006 году мама более нигде не работала ни лично, ни удаленно, никуда не уезжала.

Показания свидетелей суд оценивает в совокупности с иными доказательствами по делу. То обстоятельство, что свидетели являются близкими родственниками истицы, не может служить основанием не доверять их показаниям, учитывая, что они согласились такие показания дать, предупреждены судом об уголовной ответственности за дачу заведомо ложных показаний. 

В соответствии с ч. 2, 4 ст. 14 Федерального закона от ХХ.ХХ.ХХ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ХХ.ХХ.ХХ № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Пунктом 43 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от ХХ.ХХ.ХХ № ... (далее – Правила), п. 3 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного приказом Минздравсоцразвития Российской Федерации от ХХ.ХХ.ХХ № ...н (далее – Порядок), определено, что периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Согласно п. 11 Правил документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка). При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Аналогичный подход был закреплен и в п. 6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от ХХ.ХХ.ХХ № ....

Из ст. 3 Федерального закона от ХХ.ХХ.ХХ № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» следует, что целями индивидуального (персонифицированного) учета являются в том числе создание условий для назначения страховых и накопительных пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица; обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке (доходе), определяющих размер страховой и накопительной пенсий при их назначении.

Органом, осуществляющим индивидуальный (персонифицированный) учет в системе обязательного пенсионного страхования, является Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (ст. 5 Федерального закона «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования»).

Статьей 15 Федерального закона «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» на страхователя возложена обязанность в установленный срок представлять в пенсионный орган сведения о застрахованных лицах, определенные Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования».

В силу п. 1 ст.11 Федерального закона «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» страхователи представляют в органы Пенсионного фонда Российской Федерации по месту их регистрации сведения об уплачиваемых страховых взносах на основании данных бухгалтерского учета, а сведения о страховом стаже – на основании приказов и других документов по учету кадров. 

Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации осуществляет прием и учет сведений о застрахованных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета застрахованных лиц в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (ст. 8.1 Федерального закона «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования»).

В соответствии со ст. 28 Федерального закона «О страховых пенсиях» работодатели несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования. 

По смыслу приведенных нормативных положений, индивидуальный (персонифицированный) учет используется в целях назначения страховой и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица на основе страхового стажа конкретного застрахованного лица и его страховых взносов, обязанность по уплате которых законом возложена на страхователей (работодателей). Страхователь (работодатель) представляет в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, после получения которых Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации вносит эти сведения в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица. При этом страхователи (работодатели) несут ответственность за достоверность сведений, представляемых ими для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

Таким образом, применительно к приведенному правовому регулированию определение условий работы лица, претендующего на назначение досрочной страховой пенсии на старости, а также их верное указание при подаче индивидуальных сведений находится в исключительной компетенции его работодателя.

Исходя из положений пп. 10.1 п. 2 ст. 6 Федерального закона «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» в общей части индивидуального лицевого счета застрахованного лица указываются, в том числе, периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пп.1-18 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях», за которые уплачены страховые взносы в соответствии с дополнительными тарифами, предусмотренными ст. 33.2 Федерального закона от ХХ.ХХ.ХХ № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».

В силу п. 2 ст. 11 Федерального закона «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» страхователь представляет о каждом работающем у него застрахованном лице (включая лиц, заключивших договоры гражданско-правового характера, на вознаграждения по которым в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах начисляются страховые взносы), в том числе, сведения о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, определяемый особыми условиями труда, работой в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях; суммы пенсионных взносов, уплаченных за застрахованное лицо, являющееся субъектом системы досрочного негосударственного пенсионного обеспечения; периоды трудовой деятельности, включаемые в профессиональный стаж застрахованного лица, являющегося субъектом системы досрочного негосударственного пенсионного обеспечения; документы, подтверждающие право застрахованного лица на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Учитывая установленные обстоятельства, показания свидетелей, суд приходит к выводу, что истицей доказан факт осуществления трудовой деятельности в период с 01 января по ХХ.ХХ.ХХ в ООО «Карелстройинформ» в ........ Республики Карелия.

Ответчик, несмотря на запросы суда, изложенные в определении о подготовке дела к судебному разбирательству, а также в виде отдельного документа, какие-либо документы о работе ФИО6 не представил, возражений против исковых требований не заявил. Оснований полагать о том, что работа истицы производилась за пределами особой климатической зоны не имеется, принимая во внимание, что в спорный период она была зарегистрирована в ........, ее дети ежедневно посещали учебное заведение в .........

В соответствии с ........ов Крайнего Севера и местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, в целях предоставления государственных гарантий и компенсаций для лиц, работающих и проживающих в этих районах и местностях, признании утратившими силу некоторых актов Правительства Российской Федерации и признании не действующими на территории Российской Федерации некоторых актов Совета М. С., утвержденным постановлением Правительства РФ от ХХ.ХХ.ХХ № ..., а также ранее действовавшими ........ов Крайнего Севера и местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, утвержденным постановлением Совета М. С. от ХХ.ХХ.ХХ № ... (с последующими изменениями и дополнениями), ........ Республики Карелия относится к местностям, приравненным к районам Крайнего Севера, с ХХ.ХХ.ХХ.

Таким образом ООО «Карелстройинформ» при подаче индивидуальных (персонифицированных) сведений о ФИО7 было обязано указать код территориальности – работу в особых климатических условиях – в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, в период с 01 января по ХХ.ХХ.ХХ.

Поскольку на сегодня указанная организация ликвидирована, ее правопреемником является ООО «Люкс», обязанность по подаче корректирующих сведений с указанием кода особых условий труда следует возложить на него.

При этом факт расчета и уплаты страховых взносов за ФИО1 без учета особых условий труда не является препятствием к разрешению настоящего спора и не может служить основанием к отказу в иске в свете того, что сам факт работы в организации истицы не оспаривается.

Довод ответчика о применении к рассматриваемому иску срока исковой давности, установленного трудовым законодательством, суд полагает несостоятельным, поскольку в данном случае стоит вопрос о восстановлении пенсионных прав истицы, о нарушении которых ей стало известно при вынесении по ее заявлению о назначении досрочной пенсии отказного решения.

Принимая во внимание изложенное, исковые требования подлежат удовлетворению в полном объеме.

На основании ст. 98 ГПК РФ государственную пошлину в размере 300 руб. суд относит на ответчика.

Руководствуясь ст.194-198 ГПК РФ, суд

решил:

иск ФИО1 удовлетворить.

Обязать общество с ограниченной ответственностью «Люкс», ОГРН 

<

***>, передать в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации корректирующие сведения индивидуального (персонифицированного) учета в отношении ФИО1, ХХ.ХХ.ХХ года рождения, паспорт 

<

...> № ..., выдан ХХ.ХХ.ХХ МВД по ........, СНИЛС 

<

...>, за период с ХХ.ХХ.ХХ по ХХ.ХХ.ХХ, указав территориальные условия как работу в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера (код МКС в соответствии с постановлением Правления ПФ РФ от ХХ.ХХ.ХХ № ...п).

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Люкс», ОГРН 

<

***> в бюджет Кондопожского муниципального района государственную пошлину в размере 300 руб. 00 коп.

Решение суда может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Карелия через Кондопожский городской суд Республики Карелия в течение 1 (одного) месяца со дня его вынесения в окончательной форме.

Судья А.М. Фомина

Мотивированное решение составлено ХХ.ХХ.ХХ.