Дело №2-222/2018

Р Е Ш Е Н И Е

именем Российской Федерации

24 июля 2018 года село Яшалта

Яшалтинский районный суд Республики Калмыкия в составе:

председательствующего – судьи Эминова П.Н.,

при секретаре – Теперик Е.В., 

с участием прокурора – Очиргоряевой И.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению прокурора Яшалтинского района Республики Калмыкия в интересах ФИО1 к главе крестьянского (фермерского) хозяйства «Сергиенко» ФИО2 о признании права на получение заработной платы не ниже установленного минимального размера оплаты труда и пересчете заработной платы,

у с т а н о в и л :

Прокурор Яшалтинского района Республики Калмыкия обратился в суд с указанным исковым заявлением, мотивируя следующим. При рассмотрении коллективного обращения работников крестьянского (фермерского) хозяйства «Сергиенко» (далее КФХ «Сергиенко») установлено, что ФИО1, работающий в должности завхоза, в мае 2018 года получил заработную плату ниже определенного законом минимального размера оплаты труда.

Просит признать за ФИО1 право на получение заработной платы не ниже установленного минимального размера оплаты труда в Российской Федерации при полностью отработанной месячной норме рабочего времени и выполнении норм труда (трудовых обязанностей), обязать главу КФХ «Сергиенко» ФИО2 произвести перерасчет заработной платы ФИО1 за май 2018 года путем начисления заработной платы не менее одного минимального размера оплаты труда в Российской Федерации с учетом отработанной месячной нормы рабочего времени и выполнении норм труда.

В судебном заседании прокурор Очиргоряева И.А. поддержала исковые требования, просила удовлетворить их в полном объеме.

Истец ФИО1 надлежащим образом извещенный о времени и месте судебного заседания, в суд не явился, предоставил заявление о рассмотрении дела в его отсутствие, поддержал заявленные прокурором требования. 

Глава КФХ «Сергиенко» ФИО2, надлежащим образом извещенный о времени и месте судебного заседания, в суд не явился, предоставил заявление о рассмотрении дела в его отсутствие, исковые требования прокурора признал. 

Суд, исследовав материалы гражданского дела, оценив доводы, изложенные в исковом заявлении, приходит к выводу о наличии правовых оснований для удовлетворения заявленных требований по следующим основаниям.

В силу статьи 45 Гражданского процессуального кодекса РФ прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и охраняемых законом интересов граждан, неопределенного круга лиц или интересов Российской Федерации, муниципальных образований.

Согласно части 2 статьи 7 Конституции РФ в Российской Федерации охраняется труд и здоровье граждан, устанавливается гарантированный минимальный размер оплаты труда.

В соответствии с частью 3 статьи 37 Конституции РФ каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без никакой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

В соответствии с частью 3 статьи 11 Трудового кодекса РФ все работодатели (физические и юридические лица, независимо от организационно-правовых форм и форм собственности) в трудовых отношениях и иных непосредственно связанных с ними отношениях с работниками обязаны руководствоваться положениями трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права.

Согласно статье 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан обеспечивать работникам равную оплату за труд равной ценности, выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в срока, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

Частью 1 статьи 129 Трудового кодекса РФ установлено, что заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

Согласно статье 130 Трудового кодекса РФ величина минимального размера оплаты труда в Российской Федерации включена в систему основных государственных гарантий по оплате труда работников.

В соответствии со статьей 133 Трудового кодекса РФ минимальный размер оплаты труда устанавливается одновременно на всей территории Российской Федерации и не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения.

Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда.

В соответствии со статьей 135 Трудового кодекса РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующим у данного работодателя системами оплаты труда.

Федеральным законом от 19 июня 2000 года N82-ФЗ "О минимальном размере оплаты труда" минимальный размер оплаты труда с 01 мая 2018 года установлен в сумме 11 163 рубля в месяц.

Как следует из материалов дела, ФИО1 состоит в трудовых отношениях с КФХ «Сергиенко» и работает в должности завхоза, о чем свидетельствует копия трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ и копия трудовой книжки серии № №. 

Согласно книге учета заработной платы ФИО1 в мае 2018 года отработал 24 дня, то есть норма рабочего времени и нормы труда выполнены в полном объеме. Вместе с тем сумма начисленной заработной платы составила 10000 рублей, а выплаченной 8 627 рублей. 

Несоблюдение работодателем трудового законодательства Российской Федерации привело к нарушению прав ФИО1 на получение заработной платы в установленном законом минимальном размере оплаты труда. 

При таких обстоятельствах суд приходит к выводу о том, что заявленные прокурором требования подлежат удовлетворению.

В соответствии с частью 1 статьи 103 Гражданского процессуального кодекса РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством РФ.

Согласно части 2 статьи 61.1 Бюджетного Кодекса РФ государственная пошлина по делам, рассматриваемым судами общей юрисдикции, мировыми судьями подлежит зачислению в бюджеты муниципальных районов.

Следовательно, в соответствии с подпунктом 1 пункта 1 статьи 333.19 Налогового Кодекса РФ с ответчика подлежит взысканию в бюджет муниципального района государственная пошлина в размере 400 рублей. 

На основании изложенного и руководствуясь статьями 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

р е ш и л :

Исковые требования прокурора Яшалтинского района Республики Калмыкия удовлетворить.

Признать за ФИО1 право на получение заработной платы не ниже установленного минимального размера оплаты труда в Российской Федерации при полностью отработанной месячной норме рабочего времени и выполнении норм труда (трудовых обязанностей).

Обязать главу крестьянского (фермерского) хозяйства «Сергиенко» ФИО2 произвести перерасчет заработной платы ФИО1 за май 2018 года путем начисления заработной платы не менее одного минимального размера оплаты труда в Российской Федерации с учетом отработанной месячной нормы рабочего времени и выполнении норм труда.

Взыскать с главы крестьянского (фермерского) хозяйства «Сергиенко» ФИО2 в бюджет Яшалтинского районного муниципального образования Республики Калмыкия государственную пошлину в размере 400 (четыреста) рублей. 

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Калмыкия через Яшалтинский районный суд Республики Калмыкия в течение месяца со дня принятия его в окончательной форме.

Председательствующий : П.Н. Эминов