УИД 72RS0025-01-2025-001472-74

Дело № 33- 626/2026 (33-6511/2025)

номер дела в суде первой инстанции 2-3512/2025

АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ

город Тюмень 19 января 2026 года

Судебная коллегия по гражданским делам Тюменского областного суда в составе:

председательствующего судьи: Чесноковой А.В.,

судей: Котовой С.М., Шараповой Н.Ф.,

при секретаре: Загородных Е.Ю.,

рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по апелляционной жалобе истца ФИО1 на решение Центрального районного суда г. Тюмени от 05 августа 2025 года, которым постановлено:

«Исковые требования ФИО1 удовлетворить частично.

Признать незаконным решение ОСФР по Тюменской области от 17.01.2025 об отказе ФИО1 в назначении страховой пенсии по старости в соответствии с п.20 ч.1 ст.30 Федерального закона Российской Федерации от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в части не включения в стаж периодов работы с 05.07.1993 по 30.05.2000 гг. в должности медицинской сестры в МУП «Городская клиническая больница № 1 г. Тюмени».

Возложить на Отделение фонда пенсионного и социального страхования РФ по Тюменской области обязанность по включению в страховой стаж ФИО1 для назначения страховой пенсии по старости в соответствии с п.20 ч.1 ст.30 Федерального закона Российской Федерации от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периодов работы с 05.07.1993 по 30.05.2000 гг. в должности медицинской сестры в МУП «Городская клиническая больница № 1 г. Тюмени».

Взыскать с Отделения фонда пенсионного и социального страхования РФ по Тюменской области в пользу ФИО1 (СНИЛС 

<

***>) расходы по оплате государственной пошлины в сумме 3000 рублей.

В удовлетворении остальной части требований отказать.».

Заслушав доклад судьи Тюменского областного суда Чесноковой А.В., об обстоятельствах дела, представителя истца ФИО1 – адвоката Евсеевой О.П., действующей на основании ордера № 006070 от 19.01.2026г. и поддержавшей доводы апелляционной жалобы, возражения ответчика ОСФР по Тюменской области – ФИО2, действующей на основании доверенности от 12.01.2026г. и полагавшей апелляционную жалобу не подлежащей удовлетворению, а решение подлежащим оставлению без изменения, судебная коллегия

у с т а н о в и л а:

Истец ФИО1 обратилась с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Тюменской области (далее – ОСФР по Тюменской области) о защите пенсионных прав.

Требования мотивированы тем, что решением ОСФР по Тюменской области от 17.01.2025 ей было отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости, в связи с отсутствием необходимого для назначения досрочной страховой пенсии по старости стажа работы. По мнению ответчика стаж работы ФИО1, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, по состоянию на 31.12.2023 года составляет 1 год 9 месяцев 26 дней.

На основании изложенного, истец просила:

- признать незаконным решение ОСФР по Тюменской области от 17.01.2025 об отказе ФИО1 в назначении страховой пенсии по старости в соответствии с п.20 ч.1 ст.30 Федерального закона Российской Федерации от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в части не включения в стаж периодов работы с 05.07.1993 по 30.05.2000 гг. в должности медицинской сестры в МУП «Городская клиническая больница № 1 г. Тюмени», с 29.05.2000 по 28.09.2007 гг. в должности медицинской сестры в АО «Медико-санитарная часть «Нефтяник», с 30.09.2007 по 31.08.2009 гг. в должности медицинской сестры ООО «Юнимед», с 26.12.2018 по 31.12.2024 в должности медицинской сестры ООО «Медицинский центр «Олимп», с 05.07.1993 по 14.04.1994, с 31.07.2010 по 12.10.2011 период нахождения в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет;

- возложить на ОСФР по Тюменской области обязанность по включению в страховой стаж ФИО1 для назначения страховой пенсии по старости в соответствии с п.20 ч.1 ст.30 Федерального закона Российской Федерации от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периодов работы с 05.07.1993 по 30.05.2000 гг. в должности медицинской сестры в МУП «Городская клиническая больница № 1 г. Тюмени», с 29.05.2000 по 28.09.2007 гг. в должности медицинской сестры в АО «Медико-санитарная часть «Нефтяник», с 30.09.2007 по 31.08.2009 гг. в должности медицинской сестры ООО «Юнимед», с 26.12.2018 по 31.12.2024 в должности медицинской сестры ООО «Медицинский центр «Олимп», с 05.07.1993 по 14.04.1994, с 31.07.2010 по 12.10.2011 период нахождения в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет;

- взыскать с ответчика расходы по оплате государственной пошлины в сумме 3 000 рублей (том 1, л.д. 4-11).

В суде первой инстанции:

истец ФИО1 в судебное заседание не явилась, извещена о времени и месте рассмотрения дела;

представитель истца ФИО1 в судебном заседании исковые требования поддержала;

представитель ответчика Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Тюменской области ФИО3 в судебном заседании возражала против удовлетворения иска.

Судом постановлено вышеуказанное решение, с которым не согласна ФИО1, в апелляционной жалобе просит решение суда отменить в части, принять новое решение.

В обоснование доводов жалобы указывает, что судом неверно применены нормы материального и процессуального права, подлежащие применению.

Полагает, что суд первой инстанции неправомерно отказал в удовлетворении требований о включении в стаж для назначения досрочной пенсии периоды работы с 29.05.2000г. по 28.09.2007 г. в должности медицинской сестры в АО «Медико-санитарная часть «Нефтяник», с 17.09.2007 по 31.08.2009 гг. в должности медицинской сестры в ООО «Юнимед», с 12.12.2011 по 31.12.2024 гг. в должности медицинской сестры в ООО Медицинский центр «Олимп» в льготном исчислении.

Ссылаясь на Постановление Правительства РФ от 22.09.1999 года N 1066 «Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения» (далее список № 1066), а также на Постановление Правительства РФ от 29.10.2002 года N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" указывает, что медицинское учреждение МСЧ «Нефтяник» образовано в 1967 году в форме ведомственной поликлиники и с тех пор ее функцией, целями и задачами является оказание амбулаторно-поликлинической и стационарной помощи населению, профилактики и диагностики заболеваний. На основании решения ОАО «Тюменнефтегаз» от 12.11.1999 учреждено ЗАО «Медико-санитарная часть «Нефтяник», которое переименовано в ОАО, затем в АО «Медико-санитарная часть «Нефтяник». Несмотря, на изменение организационно-правовой формы, цели и функции медицинского учреждения, а также характер профессиональной деятельности работников не менялись. Кроме того, списки № 1066, 781 предусматривают такой вид учреждения, как медико-санитарная часть.

Таким образом, заявитель апелляционной жалобы полагает, что в её льготный страховой стаж должен быть включен период работы с 29 мая 2000г. по 28.09.2007г. (7 лет 4 мес.) в должности медицинской сестры гастроэнтерологического отделения стационара.

Также заявитель указывает на несогласие с решением суда об отказе во включении в льготный страховой стаж периоды работы с 17.09.2007г. по 31.08.2009г. в должности медицинской сестры, медицинской сестры-анестезиста в ООО «ЮниМед», и с 12.12.2011 по 31.12.2024г. в должности медицинской сестры, медицинской сестры-анестезиста в О00 «Медицинский центр «Олимп», поскольку данные организации не предусмотрены Списком. Между тем, заявитель полагает, что согласно Списку, утвержденному Постановления Правительства РФ от 29.10.2002 года № 781, право на досрочную пенсию имеют - средний медицинский персонал (медицинская сестра) центра, осуществляющего лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения: медицинской профилактики, восстановительного лечения для детей, диагностический, консультативно-диагностический для детей, перинатальный и пр., в связи с чем считает, что в льготный страховой стаж истца должен быть включен период работы с 17.09.2007г. по 31.08.2009г. (1 г., 11 мес., 15 дней) в должности медицинской сестры, медицинской сестры-анестезиста ООО «ЮниМед», и период работы с 12.12.2011 по 31.12.2024г. (14 лет 3 мес. 20 дней, включая 1 год и 3 месяца льготного стажа) в должности медицинской сестры, медицинской сестры-анестезиста, главной медицинской сестры ООО «Медицинский центр «Олимп».

Заявитель указывает, что судом не приняты доводы истца в этой части в связи с тем, что согласно Уставу ООО «Юнимед», АО «Медико-санитарная часть «Нефтяник», ООО «Медицинский центр «Олимп», Общество является коммерческой организацией, преследующей в качестве основной цели своей предпринимательской деятельности извлечение прибыли, однако это обстоятельство не влияет на характер и сложность работы медсестры.

Письменных возражений на апелляционную жалобу не поступало.

Информация о времени и месте рассмотрения дела в суде апелляционной инстанции была заблаговременно размещена на официальном сайте Тюменского областного суда (раздел «Судебное делопроизводство»).

Истец ФИО1, извещённый о времени и месте рассмотрения апелляционной жалобы надлежащим образом, в судебное заседание суда апелляционной инстанции не явилась, ходатайств об отложении дела слушанием не заявляла.

При таких обстоятельствах судебная коллегия, руководствуясь положениями ч. 1 ст. 327 и ч. 3 статьи 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, считает возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившихся лиц, участвующих в деле.

Проверив материалы дела в пределах доводов апелляционной жалобы в соответствии с частью 1 статьи 327.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, обсудив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия приходит к следующим выводам.

Как следует из материалов дела и установлено судом первой инстанции, ФИО1 обратилась с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии в ОСФР по Тюменской области, 17.01.2025 г. было принято решение об отказе в досрочном назначении страховой пенсии по п.20 ч.1 ст.30 Федерального закона №400-ФЗ «О страховых пенсиях» в связи с отсутствием необходимого для назначения досрочной страховой пенсии по старости стажа работы в учреждениях здравоохранения 30 лет (том 1, л. д. 15-17).

Согласно выплатному делу в отношении ФИО1, имеющемуся в материалах дела, ОСФР по Тюменской области от 26.02.2025г. истице в досрочном назначении страховой пенсии по п.20 ч.1 ст.30 Федерального закона №400-ФЗ «О страховых пенсиях» отказано, не были зачтены в стаж работы в учреждениях здравоохранения следующие периоды:

- 01.11.1989-30.09.1992 гг. – Агальинская фельдшерско-акушерская амбулатория – отсутствуют сведения о должности, необходима справка, уточняющая льготный стаж.

- 05.07.1993 -30.05.2000 гг. – Муниципальное унитарное предприятие городская клиническая больница № 1 г. Тюмени, «предприятия» по своей организационно-правовой форме учреждениями не являются;

- 29.05.2000г. – 28.09.2007г. – АО «Медико-санитарная часть «Нефтяник», 30.09.2007г. – 31.08.2009г. – ООО «Юнимед», 12.12.2011г. – 23.12.2018г., 26.12.2018г. - 31.12.2023г. – ООО «Медицинский центр «Олимп» - организации не предусмотрены списком.

- 24.12.2018-25.12.2018г. – отпуск без сохранения заработной платы,

- 05.07.1993 -14.04.1996 гг., 31.07.2010 – 12.10.2011 гг. – отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Стаж работы ФИО1 в учреждениях здравоохранения, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости на 31.12.2023г. составляет -1 год 9 месяцев 26 дней (том 1, л.д.85-118).

Согласно имеющейся в материалах дела справке ГБУЗ ТО «Областной наркологический диспансер», уточняющей характер работы или условий труда, работа в которых засчитывается в специальных стаж, дающий право на досрочную страховую пенсию по старости в связи с особыми условиями труда от 06.03.2025 №264, в период 07.09.2009-10.12.2011 ФИО1 работала в отделении неотложной наркологической помощи медицинской сестрой палатной, в период 31.07.2010-22.10.2011 был предоставлен отпуск по уходу за ребенком до полутора лет, с 13.10.2011 г. отпуск по уходу за ребенком был прекращен по заявлению ФИО1 (том 1, л.д.121-126).

Согласно приказу ООО «ЮниМед» о приеме на работу в период с 29.09.2007г. ФИО1 осуществляла трудовую деятельность в должности медицинская сестра, с 01.04.2008 г. была переведена на другую работу в должности медицинская сестра, с 01.05.2009 г. - переведена на должность медицинской сестры-анестезистом, 31.08.2009 г. - уволена (том 1, л.д. 129-134).

Исходя из справки ГБУЗ ТО «ОКБ №2» от 10.07.2025 № 74 ФИО1 осуществляла трудовую деятельность с 03.09.1992 г. по 30.05.2000 г. в приемном отделении в должности медицинская сестра (л.д. 141).

Разрешая спор при указанных фактических обстоятельствах, оценив представленные сторонами доказательства, руководствуясь п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона Российской Федерации № 400-ФЗ от 28.12.2013, постановлением Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 №665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение», постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 № 781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости», постановлением Правительства Российской Федерации от 22.09.1999 № 1066 "Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения", постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 № 516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 № 464 «Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет», разъяснениями, изложенными в постановлении Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11.12.2012 №30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии», исходя из представленных в материалы дела уточняющих справок, суд первой инстанции удовлетворил требования истца в части включения в льготный страховой стаж периода работы с 05.07.1993г. по 30.05.2000г. в должности медицинской сестры приемного отделения в МУП «Городская клиническая больница № 1. При этом суд исходил из того, что ФИО1 устроилась на работу в Городскую клиническую больницу № 1 и, несмотря, на изменение организационно-правовой формы 01.09.1994, цели и функции медицинского учреждения, а также характер профессиональной деятельности работников не менялись, а также из того, что в настоящий момент медицинское учреждение закрыто, а Список № 1066 предусматривает такой вид учреждения, как городская больница.

В остальной части иска, а именно во включении в льготный страховой стаж периоды работы ФИО1 с 29.05.2000г. по 28.09.2007г. в должности медицинской сестры в гастроэнерологическом отделении стационара в АО «Медико-санитарная часть «Нефтяник», периодов работы с 30.09.2007 по 31.08.2009 гг. в должности медицинской сестры ООО «Юнимед», с 26.12.2018г. по 31.12.2024г. в должности медицинской сестры ООО «Медицинский центр «Олимп» (судом ошибочно в мотивировочной части решения указано с 17.09.2007г. по 31.08.2009г. в должности медицинской сестры, медицинской сестры-анестезиста в ООО «ЮниМед», 12.12.2011 по 31.12.2022 в должности медицинской сестры, медицинской сестры-анестезиста в ООО «Медицинский центр «Олимп»), суд первой инстанции отказал, поскольку согласно Уставу ООО «Юнимед», АО «Медико-санитарная часть «Нефтяник», ООО «Медицинский центр «Олимп», Общество является коммерческой организацией, преследующей в качестве основной цели своей предпринимательской деятельности извлечение прибыли, данные организации как АО, равно как и ООО, не предусмотрены Списком.

С данными выводами суда первой инстанции судебная коллегия соглашается, поскольку они основаны на установленных обстоятельствах дела, полном и всестороннем исследовании собранных по делу доказательств и нормах материального права.

Согласно части 1 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 65 лет, и женщины, достигшие возраста 60 лет.

Порядок и условия реализации права на досрочное назначение страховой пенсии по старости определены статьёй 30 указанного закона.

Пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» предусмотрено, что страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, определенного статьей 8 названного закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста с применением положений части 1.1. настоящей статьи;

В целях реализации положений статей 30 и 31 указанного закона Правительством Российской Федерации 16 июля 2014г. принято постановление № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение».

В соответствии с подпунктом «н» пункта 1 постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение», при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения применяются:

список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 года № 781;

список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 года N 1066 - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 01 ноября 1999 года по 31 декабря 2001 года включительно.

Между тем, вопреки доводам апелляционной жалобы, раздел «Наименование учреждений» указанных Списков не предусматривает акционерные общества, при этом определяющим является организационно-правовая форма медицинской организации, а не её название (АО МСЧ «Нефтяник», ООО «Юнимед», ООО «Медицинский центр «Олимп»).

В соответствии с пунктом 1 статьи 120 Гражданского кодекса Российской Федерации (в редакции, действовавшей до 01 сентября 2014 года) учреждением признается некоммерческая организация, созданная собственником для осуществления управленческих, социально-культурных или иных функций некоммерческого характера.

Согласно пункту 1 статьи 123.21 Гражданского кодекса Российской Федерации (в действующей редакции), учреждением признается унитарная некоммерческая организация, созданная собственником для осуществления управленческих, социально-культурных или иных функций некоммерческого характера. Учредитель является собственником имущества созданного им учреждения. На имущество, закрепленное собственником за учреждением и приобретенное учреждением по иным основаниям, оно приобретает право оперативного управления в соответствии с настоящим Кодексом. Учреждение может быть создано гражданином или юридическим лицом (частное учреждение) либо соответственно Российской Федерацией, субъектом Российской Федерации, муниципальным образованием (государственное учреждение, муниципальное учреждение). Учреждение отвечает по своим обязательствам находящимися в его распоряжении денежными средствами, а в случаях, установленных законом, также иным имуществом. При недостаточности указанных денежных средств или имущества субсидиарную ответственность по обязательствам учреждения в случаях, предусмотренных пунктами 4-6 статьи 123.22 и пунктом 2 статьи 123.23 настоящего Кодекса, несет собственник соответствующего имущества.

В пункте 1 ст. 96 Гражданского кодекса Российской Федерации (в редакции, действовавшей на момент возникновения спорных отношений) было предусмотрено, что акционерным обществом признается общество, уставный капитал которого разделен на определенное число акций; участники акционерного общества (акционеры) не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости принадлежащих им акций.

Правовое положение акционерного общества и права и обязанности акционеров определяются в соответствии с данным кодексом и законом об акционерных обществах. Особенности правового положения акционерных обществ, созданных путем приватизации государственных и муниципальных предприятий, определяются также законами и иными правовыми актами о приватизации этих предприятий (пункт 3 ст. 96 Гражданского кодекса Российской Федерации).

Согласно статье 66.3 Гражданского кодекса Российской Федерации (в редакции, действующей с 01 сентября 2014 года) акционерные общества, ООО отнесены к коммерческим корпоративным организациям.

Исходя из приведенных положений Гражданского кодекса Российской Федерации акционерное общество, общество с ограниченной ответственностью и учреждение имеют разную юридическую природу и создаются для осуществления различных целей.

Пунктом 17 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 года N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" разъяснено, что при разрешении споров, возникших в связи с включением в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую или лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, периодов работы в организациях, не относящихся по своей организационно-правовой форме к учреждениям, судам следует иметь в виду, что в силу подпункта 19 и 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с педагогической и лечебной деятельностью предоставляется исключительно работникам учреждений. Исходя из пункта 2 статьи 120 Гражданского кодекса Российской Федерации, учреждение может быть создано гражданином или юридическим лицом (частное учреждение) либо соответственно Российской Федерацией, субъектом Российской Федерации, муниципальным образованием (государственное или муниципальное учреждение). При этом форма собственности (государственная, муниципальная, частная) учреждений в данном случае правового значения не имеет.

Вопреки доводам апелляционной жалобы, право на досрочное назначение страховой пенсии по старости имеют лица, непосредственно осуществлявшие лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, предусмотренных соответствующими списками учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения. При этом право на досрочное назначение страховой пенсии в связи с осуществлением лечебной деятельности предоставляется лицу при соблюдении одновременно двух условий: работы в соответствующих должностях и работы в соответствующих учреждениях.

Устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда (в данном случае речь идет о лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения). При этом также учитываются различия в характере работы и функциональных обязанностях работающих лиц.

Поскольку законодатель связывает право на досрочную страховую пенсию медицинским работникам с такой организационно-правовой формой юридического лица как учреждение (государственное, муниципальное, частное), у истца, работавшего в спорный период в организации, имеющей иную организационно-правовую форму, не возникло права на включение рассматриваемого спорного периода работы в специальный стаж.

Учитывая изложенное, разрешая заявленные требования, суд правильно определил юридически значимые обстоятельства по делу, применил закон, подлежащий применению, дал надлежащую правовую оценку собранным и исследованным в судебном заседании доказательствам и постановил решение, отвечающее нормам материального права при соблюдении требований гражданского процессуального законодательства.

Решение суда об отказе в удовлетворении заявленного ФИО1 иска в части, касающейся включения в страховой стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии истцу периода отпуска по уходу за ребенком с 05.07.1993 по 14.04.1994 гг., 31.07.2010 по 12.10.2011 гг. заявителем апелляционной жалобы не обжалуется, доводов о несогласии с решением суда в данной части истец в апелляционной жалобе не приводит, а потому предметом проверки суда апелляционной инстанции эта часть решения не является (ч. 2 ст. 327.1 Гражданского процессуального кодекса РФ).

Исковых требований относительно включения в стаж, дающий право для назначения страховой пенсии по старости в соответствии с п.20 ч.1 ст.30 Федерального закона Российской Федерации от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периодов работы с 17.09.2007г. по 29.09.2007г. в ООО «Юни-Мед», с 12.12.2011г. по 23.12.2018г. в ООО Медицинский центр «Олимп» ФИО1 заявлено не было (том 1, л.д. 4-11), данные требования не были предметом рассмотрения в суде первой инстанции. В силу части 4 статьи 327.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации новые требования, которые не были предметом рассмотрения в суде первой инстанции, не принимаются и не рассматриваются судом апелляционной инстанции.

Учитывая изложенное выше, доводы апелляционной жалобы истца ФИО1 судебная коллегия находит необоснованными, основанными на ошибочном толковании норм материального права.

Оснований для отмены принятого решения по доводам апелляционной жалобы не имеется.

Руководствуясь статьями 328-330 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия

о п р е д е л и л а:

Решение Центрального районного суда г. Тюмени от 05 августа 2025 года оставить без изменения, апелляционную жалобу ФИО1 – без удовлетворения.

Председательствующий (подпись)

Судьи коллегии: (подпись)

Мотивированное апелляционное определение изготовлено 22 января 2026 года

Копия верна: судья Тюменского

областного суда А.В. Чеснокова