УИД: 54RS0023-01-2020-001530-85

дело № 2-949/2020 

поступило в суд 07.09.2020г. 

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

13 октября 2020 года р.п. Коченево

Коченевский районный суд Новосибирской области в составе

председательствующего судьи Мирончик Е.Ю.

при секретаре Нестеренко Н.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Министерства здравоохранения Новосибирской области к ФИО1 о взыскании денежных средств в качестве возврата единовременной компенсационной выплаты,

установил:

Министерство здравоохранения Новосибирской области (Истец) обратилось в суд с иском к ФИО1 (Ответчик) о взыскании денежных средств в качестве возврата единовременной компенсационной выплаты.

В обоснование требований указывает, что ДД.ММ.ГГГГ между истцом и ответчиком был заключен договор № № о предоставлении медицинскому работнику единовременной компенсационной выплаты, по условиям которого, Минздрав НСО предоставил медицинскому работнику единовременную денежную выплату за счет средств областного бюджета Новосибирской области в размере 1 000 000 рублей.

Согласно п.1 вышеуказанного договора, предметом договора является предоставление медицинскому работнику единовременной компенсационной выплаты в размере одного миллиона рублей в течение 90 дней со дня заключения настоящего договора с обязательной отработкой медицинского работника в течение пяти лет в ГБУЗ НСО «Коченевская ЦРБ».

Истец свои обязательства по предоставлению единой компенсационной выплаты в размере 1 000 000 рублей выполнил надлежащим образом, что подтверждается платежным поручением № № от ДД.ММ.ГГГГ.

ДД.ММ.ГГГГ ответчик был принят на работу в ГБУЗ НСО «Коченевская ЦРБ» на должность 

<

данные изъяты>, что подтверждается приказом о приеме на работу № № от ДД.ММ.ГГГГ.

ДД.ММ.ГГГГ ответчик был уволен по собственному желанию (п.3 ч.1 ст. 77 ТК РФ), что подтверждается приказом № № от ДД.ММ.ГГГГ.

Пунктом 2.2, 2.3 договора установлено, что в случае прекращения трудового договора с медицинским учреждением до истечения пятилетнего срока, медицинский работник в течение 30 дней с даты прекращения трудового договора возвращает часть единовременной компенсационной выплаты Минздраву НСО, рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному медицинским работником периоду.

Таким образом, ответчик обязан был возвратить в областной бюджет Новосибирской области единовременную денежную выплату в размере 703 561,64 руб. не позднее ДД.ММ.ГГГГ, однако, не исполнил указанное обязательство перед истцом по настоящее время.

Согласно п.4.1 в случае нарушения тридцатидневного срока возврата выплаты, работник обязан уплатить пени в размере 0,1 процента за каждый день просрочки.

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ размер пени составил 56 988,49 рублей (703 561,64 *81 день*0,1 %).

Согласно п.8 Постановления Правительства Новосибирской области от 27.02.2018 № 72-п (ред. от 03.12.2019) «Об осуществлении единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам), прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек Новосибирской области, и признании утратившим силу постановления Правительства Новосибирской области от 13.07.2015 № 250-п», между Минздравом НСО и медицинским работником, прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек Новосибирской области, заключается договор о предоставлении единовременной компенсационной выплаты в размере одного миллиона рублей для врачей и 0,5 миллиона рублей для фельдшеров по форме, утвержденной Минздравом НСО, согласно которому медицинский работник принимает обязательства: 

исполнять трудовые обязательства в течение 5 лет со дня заключения договора на должности в соответствии с трудовым договором при условии продления договора на период неисполнения трудовой функции в полном объеме (кроме времени отдыха, предусмотренного статьями 106 и 107 Трудового кодекса Российской Федерации);

возвратить в областной бюджет Новосибирской области часть выплаты, рассчитанной пропорционально неотработанному периоду со дня прекращения трудового договора до истечения 5-летнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 5 – 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), а также в случае перевода на другую должность или поступления на обучение по дополнительным профессиональным программам.

В соответствии со статьями 309, 310 Гражданского кодекса Российской Федерации обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства, односторонний отказ от исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускается.

Просит взыскать с ФИО1 в пользу Министерства здравоохранения Новосибирской области денежные средства в размере 703 561 руб. 64 коп. в качестве возврата единовременной компенсационной выплаты, пени за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в сумме 56 988 руб. 49 коп. с последующим начислением на сумму долга исходя из 0,1% в день, начиная с ДД.ММ.ГГГГ по день фактической уплаты.

В судебное заседание представитель истца не явился, просит дело рассмотреть в отсутствии представителя истца, о чем в деле имеется ходатайство ( л.д.5).

Ответчик ФИО1 в судебное заседание не явился, о дне, времени и месте рассмотрения дела извещен судом надлежащим образом, о чем в деле имеются сведения Почты России «истек срок хранения», не представил возражений и не просил рассмотреть дело в его отсутствие.

В соответствии с п. 35 Правил оказания услуг почтовой связи, утвержденных постановлением Правительства РФ от 15 апреля 2005 г. № 221, почтовые отправления при невозможности их вручения адресатам (их законным представителям) хранятся в объектах почтовой связи в течение месяца. По истечении срока хранения регистрируемые почтовые отправления возвращаются отправителям за их счет по обратному адресу.

Приказом ФГУП «Почта России» от 31 августа 2005 № 343 введены в действие Особые условия приема, вручения, хранения и возврата почтовых отправлений разряда «Судебное», в силу п.3.4 и п. 3.6 которых при неявке адресатов за такими почтовыми отправлениями в течение трех рабочих дней после доставки первичных извещений им доставляются и вручаются под расписку вторичные извещения. Неврученные адресатам заказные письма и бандероли разряда «Судебное» возвращаются по обратному адресу по истечении семи дней со дня их поступления на объект почтовой связи.Возвращение в суд не полученного адресатом после двух его извещений заказного письма с отметкой «по истечении срока хранения» не противоречит действующему порядку вручения заказных писем и может быть оценено в качестве надлежащей информации органа связи о неявке адресата за получением заказного письма. В таких ситуациях предполагается добросовестность органа почтовой связи по принятию всех неоднократных мер, необходимых для вручения судебной корреспонденции, пока заинтересованным адресатом не доказано иное.

Если участник дела в течение срока хранения заказной корреспонденции, равного семи дням, дважды не явился без уважительных причин за получением судебной корреспонденции по приглашению органа почтовой связи, то суд вправе признать такое лицо извещенным надлежащим образом о месте и времени судебного заседания на основании ст. 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации и рассмотреть дело в его отсутствие.

Суд, исследовав представленные доказательства в их совокупности, пришел к следующему.

Конституцией Российской Федерации ст. 46 провозглашено и гарантировано право каждого на судебную защиту.

Реализуя Конституционное право, истец обращается в суд с вышепоименованными исковыми требованиями.

В соответствии со ст. 9 Гражданского кодекса Российской Федерации граждане и юридические лица осуществляют принадлежащие им гражданские права по своему усмотрению. В связи с этим указанные лица самостоятельно определяют способ защиты нарушенного права, определяют предмет и основания иска, несут риск последствий своего выбора (ст. 10 Гражданского кодекса Российской Федерации).

Суд, в соответствии с требованиями ст. 196 ч.3 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации принимает решение по заявленным истцом требованиям.

Согласно требованиям статей 420, 421 Гражданского кодекса Российской Федерации договором признается соглашение двух или нескольких лиц об установлении, изменении или прекращении гражданских прав и обязанностей. Граждане и юридические лица свободны в заключении договора.

Как установлено в судебном заседании, на основании приказа № № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 принять на работу в ГБУЗ Новосибирской области «Коченевская центральная районная больница» (л.д.10 копия приказа).

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 с заявлением (л.д.9 копия заявления) обратился к Министру здравоохранения Новосибирской области с просьбой о предоставлении единовременной компенсационной выплаты в размере 1 000 000 рублей, с указанием сведений о проживании в НСО Коченевский район 

<

адрес>, ул. 

<

адрес>, №, ранее проживал с Алтайском крае, одновременно ФИО1 дал согласие на обработку персональных данных и на заключение двухстороннего договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты.

ДД.ММ.ГГГГ между истцом и ответчиком был заключен договор № № (л.д.7-8 копия договора) о предоставлении медицинскому работнику ФИО1 единовременной компенсационной выплаты, по условиям которого Минздрав НСО предоставил ему единовременную денежную выплату за счет средств областного бюджета Новосибирской области в размере 1 000 000 рублей.

Истец свои обязательства выплаты 1 000 000 рублей выполнил надлежащим образом, что подтверждается платежным поручением № № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 12 копия платежного поручения).

Однако, ДД.ММ.ГГГГ ответчик был уволен по собственному желанию (п.3 ч.1 ст. 77 ТК РФ), то есть до истечении 5-летнего срока обязательства, что подтверждается приказом № № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.11 копия приказа).

Пунктом 2.2, 2.3 договора установлено, что в случае прекращения трудового договора с медицинским учреждением до истечения пятилетнего срока, медицинский работник в течение 30 дней с даты прекращения трудового договора возвращает часть единовременной компенсационной выплаты Минздраву НСО, рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному медицинским работником периоду.

Таким образом, ответчик обязан был возвратить в областной бюджет Новосибирской области единовременную денежную выплату в размере пропорционально неотработанному периоду не позднее ДД.ММ.ГГГГ 

Министерством здравоохранения Новосибирской области в адрес ФИО1 было направлено уведомление о необходимости возврата части единовременной компенсационной выплаты (л.д.19) однако, ФИО1 не исполнил указанное обязательство перед истцом, денежные средства не возвращены, доказательств обратного ответчиком в суд не представлено.

Из представленного расчета один отработанный день соответствует 547 руб. 95 коп., отработано ответчиком 541 календарный день, пропорционально отработанному периоду сумма составляет 296 440 рублей 95 копеек (в расчете иска л.д. 6 допущена арифметическая ошибка с указанием суммы 296 438 руб. 36 копеек).

Таким образом, сумма иска составляет размер 703 559 рублей 05 копеек. 

Согласно п.4.1 в случае нарушения тридцатидневного срока возврата выплаты, работник обязан уплатить пени в размере 0,1 процента за каждый день просрочки.

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ размер пени составит 56 988,28 рублей (703 559,05 *81 день*0,1 %). (Расчет суммы л.д.6).

Возражений и доказательств относительно факта заключения договора, условий договора, расчета задолженности по договору, расчета пени стороной ответчика не представлено, в то время, как согласно требований ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказывать те обстоятельства, на которые она ссылается, как на основания своих требований и возражений. 

Учитывая изложенное, суд пришел к выводу о том, что требования истца законные, обоснованные, поэтому, подлежат удовлетворению с учетом арифметической ошибки.

В соответствии с требованиями ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец освобожден, взыскивается с ответчика.

Истец в силу закона освобожден от уплаты государственной пошлины при подаче иска в суд; государственная пошлина в сумме 10 235,59 руб. подлежит взысканию с ответчика в доход местного бюджета.

Руководствуясь статьями 194, 198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд 

решил:

взыскать с ФИО1 в пользу Министерства здравоохранения Новосибирской области денежные средства в размере 703 559 руб. 05 коп. (семьсот три тысячи пятьсот пятьдесят девять руб. 05 коп.) в качестве возврата единовременной компенсационной выплаты, пени за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в сумме 56 988 руб. 28 коп. (пятьдесят шесть тысяч девятьсот восемьдесят восемь руб. 28 коп.) с последующим начислением на сумму долга исходя из 

<

данные изъяты>% в день, начиная с ДД.ММ.ГГГГ по день фактической уплаты.

Взыскать с ФИО1 в доход местного бюджета государственную пошлину в размере 10 235 рублей 59 копеек (десять тысяч двести тридцать пять рублей 59 копеек ).

Решение суда может быть обжаловано в Новосибирский областной суд в апелляционном порядке в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Коченевский районный суд. В окончательной форме решение принято 13 октября 2020 года.

Судья подпись Е.Ю. Мирончик