Дело № 2-56/2018

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

с. Усть-Кокса 20 февраля 2018 года

Усть-Коксинский районный суд Республики Алтай в составе:

председательствующего судьи Шатиной С.Н., 

при секретаре Плащенко И.В., 

с участием старшего помощника прокурора Казанцевой М.И., 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Усть-Коксинского района Республики Алтай в интересах ФИО1 к управлению образования и молодежной политики администрации МО «Усть-Коксинский район» о взыскании расходов, связанных с прохождением медицинского осмотра, 

УСТАНОВИЛ:

Прокурор Усть-Коксинского района Республики Алтай обратился в Усть-Коксинский районный суд в интересах ФИО1 к управлению образования и молодежной политики администрации МО «Усть-Коксинский район» о взыскании расходов, понесенных в связи с прохождением медицинского осмотра, в сумме 

<

данные изъяты>. 

В обоснование иска указал, что в силу ч. 5 ст. 24 Федерального Закона от 21.11.2011 г. № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» работодатели обязаны обеспечивать условия для прохождения работниками медицинских осмотров и диспансеризации, а также беспрепятственно отпускать работников для их прохождения. В соответствии с п. 9 ч. 1 ст. 48 Федерального Закона от 29.12.2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» педагогические работники обязаны проходить в соответствии с трудовым законодательством предварительные при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры, а также внеочередные медицинские осмотры по направлению работодателя. ФИО1, являясь работником 

<

данные изъяты> за счет собственных средств в 2017 г. прошла медицинский осмотр. В соответствии с ч. 7 ст. 213 ТК РФ, предусмотренные настоящей статьей медицинские осмотры и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя. Однако ни работодатель, ни распорядитель денежных средств понесенные ФИО1 расходы не возместили. 

Старший помощник прокурора Казанцева М.И. в судебном заседании настаивала на удовлетворении исковых требований на основании доводов, изложенных в исковом заявлении. 

Представитель ответчика управления образования и молодежной политики администрации МО «Усть-Коксинский район» ФИО2 в судебное заседание не явилась, извещена надлежаще, представила заявление о рассмотрении дела в ее отсутствие, не возражала удовлетворению требований. 

Истец ФИО1, представитель третьего лица МБОУ «Огневская СОШ» в суд не явились, извещены надлежаще.

В соответствии со ст. 167 ГПК РФ суд рассмотрел дело в отсутствие надлежаще извещенных и не явившихся участников процесса. 

Выслушав старшего помощника прокурора, исследовав материалы дела и оценив представленные доказательства в их совокупности, суд полагает иск подлежащим удовлетворению по следующим основаниям. 

Согласно ч. 1 ст. 24 Федерального закона от 21.11.2011 г. № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» в целях охраны здоровья и сохранения способности к труду, предупреждения и своевременного выявления профессиональных заболеваний работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами, а также в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации, работники, занятые на отдельных видах работ, проходят обязательные медицинские осмотры. Работодатели обязаны обеспечивать условия для прохождения работниками медицинских осмотров и диспансеризации, а также беспрепятственно отпускать работников для их прохождения. 

По правилам ст. 214 Трудового кодекса РФ работник обязан проходить обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (в течение трудовой деятельности) медицинские осмотры, другие обязательные медицинские осмотры, а также проходить внеочередные медицинские осмотры по направлению работодателя в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

В силу ст. 213 Трудового кодекса РФ, работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах), а также на работах, связанных с движением транспорта, проходят обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (для лиц в возрасте до 21 года - ежегодные) медицинские осмотры для определения пригодности этих работников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний. В соответствии с медицинскими рекомендациями указанные работники проходят внеочередные медицинские осмотры.Работники организаций пищевой промышленности, общественного питания и торговли, водопроводных сооружений, медицинских организаций и детских учреждений, а также некоторых других работодателей проходят указанные медицинские осмотры в целях охраны здоровья населения, предупреждения возникновения и распространения заболеваний.

Согласно абз. 8 ст. 213 ТК РФ, предусмотренные настоящей статьей медицинские осмотры и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя. 

В соответствии с п. 9 ч. 1 ст. 48 ФЗ от 29.12.2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» педагогические работники обязаны проходить в соответствии с трудовым законодательством предварительные при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры, а также внеочередные медицинские осмотры по направлению работодателя. 

Министерством здравсоцразвития утверждены перечни вредных или опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых производятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования) и Порядок проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными или опасными условиями труда (Приказ Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 г. №302н). 

Так, согласно п.18 приложения №2 к Приказу Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 г. №302н определено, что выполнение работы в образовательных организациях всех типов свидетельствует о необходимости прохождения обязательных медицинских осмотров один раз в год. 

В судебном заседании установлено, что ФИО1 работает в 

<

данные изъяты>, ДД.ММ.ГГГГ она прошла медицинский осмотр, за который понесла расходы в сумме 

<

данные изъяты>. Из медицинской справки следует, что противопоказаний к работе она не имеет. 

Факт прохождения медицинского осмотра за счет собственных средств работником в указанное время и наличие задолженности перед ним, не опровергнут ответчиком. 

Положений, предусматривающих о прохождении работниками указанных осмотров за свой счет и возмещении им понесенных расходов, Трудовой кодекс не содержит. Недостаточность бюджетных средств, предусмотренных на указанные цели влечет за собой возникновение условий, при которых педагогические работники вынуждены производить расходы, которые законом отнесены к расходам работодателя, что прямо противоречит закону и, соответственно, влечет грубое нарушение гарантированных государством трудовых прав работников.

В соответствии с Положением об управлении образования и молодежной политики администрации МО «Усть-Коксинский район» Республики Алтай, утвержденным постановлением главы администрации МО «Усть-Коксинский район» ДД.ММ.ГГГГ, управление осуществляет руководство системой муниципальных образовательных учреждений и учреждений дополнительного образования Усть-Коксинского района и является распорядителем финансовых средств, потому управление образования и молодежной политики администрации МО «Усть-Коксинский район» Республики Алтай является надлежащим ответчиком. 

Таким образом, установив нарушение трудовых прав истца ФИО1 со стороны управления образования и молодежной политики администрации МО «Усть-Коксинский район» Республики Алтай, выразившееся в невыплате ей расходов связанных с прохождением медицинского осмотра, суд приходит к выводу о наличии оснований для взыскания в пользу материального истца расходов, связанных с прохождением медицинского осмотра, в сумме 

<

данные изъяты>. 

Принимая во внимание вышеизложенное, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования прокурора Усть-Коксинского района Республики Алтай в интересах ФИО1 к управлению образования и молодежной политики администрации МО «Усть-Коксинский район» о взыскании расходов, связанных с прохождением медицинского осмотра, удовлетворить в полном объеме. 

Взыскать с управления образования и молодежной политики администрации МО «Усть-Коксинский район» Республики Алтай в пользу ФИО1 расходы, связанные с прохождением медицинского осмотра, в сумме 

<

данные изъяты>. 

Решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный суд Республики Алтай в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Усть-Коксинский районный суд. 

Судья С.Н.Шатина