Дело № 2-1069/2020

Р Е Ш Е Н И Е

 С У Д А

Именем Российской Федерации

20 июля 2020 года город Электросталь

Электростальский городской суд Московской области в составе:

председательствующего судьи Рыжовой Г. А.,

при секретаре Зелениной М.С.,

с участием истца ФИО1 и ее представителей ФИО2 и ФИО3 (по доверенностям), представителя ответчика ГУ-УПФ РФ № 19 по г. Москве и Московской области – ФИО4 (по доверенности),

рассмотрев в открытом судебном заседании дело гражданское по иску ФИО1 к ГУ-УПФ РФ №19 по г.Москве и Московской области о включении периодов работы в специальный стаж, назначении пенсии,

у с т а н о в и л :

ФИО1 обратилась в суд с иском к ГУ-УПФ РФ №19 по г.Москве и Московской области о включении периодов работы в специальный стаж, назначении пенсии. Исковое заявление поступило в суд 16.04.2020 г., направлено почтовым отправлением 27.03.2020 г.

Требования мотивированы тем, что истец обратилась к ответчику 22.10.2019 г. с заявлением о назначении досрочно страховой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью. Решением от 08.11.2019 г. ответчик в назначении пенсии отказал из-за отсутствия требуемого специального стажа. В специальный стаж не включены периоды работы истца с 01.09.2010 г. по 31.08.2011 г. в МБОУ «СОШ № 10» в 

<

должность> на 0,5 ставки и 

<

должность> на полную ставку; с указанным истец не согласна, поскольку в данный период она работала на полную ставку в 

<

должность>, период подлежит включению в специальный стаж; ответчиком не приняты к зачету периоды нахождения на курсах повышения квалификации и периоды сопровождения детей, с чем истец также не согласна, поскольку курсы повышения подлежат включению в стаж как периоды с сохранение зарплаты и отчисления взносов в ПФР; периоды сопровождения учащихся также подлежат включению в стаж, поскольку таковые являются педагогической работой истца, возложенной на нее трудовыми (должностными обязанностями). Требуемый стаж истица имеет, с учетом положений Закона № 350-ФЗ право на назначение пенсии у нее возникает 22.04.2020 г.

Истец просит признать решение ГУ-УПФ РФ № 19 по г.Москве и Московской области от 08.11.2019 г. № 1960106/19 об отказе включить в специальный стаж ФИО1, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью, периода работы с 01.09.2010 г. по 31.08.2011 г. в 

<

должность> на полную ставку в МБОУ «СОШ № 10»; периодов повышения квалификации и сопровождения учащихся незаконным. Обязать ГУ-УПФ РФ №19 по г.Москве и Московской области включить в специальный стаж ФИО1, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью: период работы с 01.09.2010 г. по 31.08.2011 г. - в 

<

должность> па полную ставку в МБОУ «СОШ № 10»; периоды нахождения на курсах повышения квалификации: с 20.03.2006 г. по 30.03.2006 г.; с 10.09.2007 г. по 14.09.2007 г.; с 08.10.2007 г. по 13.10.2007 г.; с 06.11.2007 г. по 10.11.2007 г.; 23.11.2012 г.; 30.11.2012 г.; 07.12.2012 г.; с 13.02.2014 г. по 14.02.2014 г.; 21.02.2014 г.; 05.03.2014 г.; с 30.01.2014 г. по 31.01.2014 г.; 20.10.2015 г.; 30.11.2016 г.; 18.02.2017 г.; 23.01.2018 г.; 15.05.2018 г.; 27.11.2018 г.; 12.09.2019 г.; 28.01.2019 г.; периоды сопровождения учащихся: с 05.02.2014 г. по 06.02.2014 г.; 05.04.2014 г.; 20.05.2014 г.; 04.04.2015 г.; 24.07.2018 г.; 04.08.2018 г.; и назначить досрочную пенсию с 22 апреля 2020 года.

В судебном заседании истец ФИО1 и ее представители по доверенности – ФИО2, ФИО3 исковые требования, их обоснование поддержали, просили удовлетворить в полном объеме.

В судебном заседании представитель ответчика по доверенности – ФИО4 против иска возражала, просила отказать по основаниям представленного в дело отзыва, в котором указано на отсутствие правовых оснований для удовлетворения иска.

Выслушав истца, ее представителей, представителя ответчика, обозрев документы представленного ответчиком выплатного дела истца, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Из записей трудовой книжки истца следует, среди прочего, что в период с 01.09.1995 г. по 14.08.2010 г. истица работала в Дороховской средней школе 

<

должность>; 01.09.2010 г. истец принята на работу в муниципальное образовательной учреждение среднюю общеобразовательную школу № 10 г.Ногинска Московской области – на должность 

<

должность>, проработала до 31.08.2011 г.; далее работала 

<

должность>, 31.08.2012 г. освобождена он занимаемой должности в порядке перевода в МОУ «Гимназия № 4» г.Электростали; с 01.09.2012 г. принята в МОУ «Гимназия № 4» 

<

должность>, 16.04.2018 г. – переведена на 

<

должность>, и работает по настоящее время.

Согласно п.19 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст.8 настоящего Федерального закона, лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста, с применением положений ч.1.1 настоящей статьи.

В соответствии с положениями ст.30 названного закона, списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством РФ (ч.2). 

22.10.2019 г. истица обратилась в ГУ-УПФ РФ № 19 по г.Москве и Московской области с заявлением о назначении досрочной пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью.

Решением ответчика 08.11.2019 г. № 1960106/19 истцу в назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью по п.19 ч.1 ст.30 Федерального Закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» отказано ввиду отсутствия требуемого специального стажа 25 лет. 

Специальный стаж ФИО1, который принят ответчиком к зачету по представленным документам на дату обращения – 23 года 11 месяцев 08 дней.

В специальный стаж работы в соответствии с пунктом 19 части 1 статьи 30 Федерального Закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013г. № 400-ФЗ ответчиком не зачтены следующие периоды работы истца: 1) с 01.09.2010г. по 31.08.2011г. - в должности 

<

должность> в МБОУ «СОШ № 10», так как в указанный период ФИО1 работала на 0,5 ставки, - в обоснование ответчик сослался на п.4 «Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей...», утв.Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 № 781, о зачете периодов педагогической деятельности после 01.09.2000 г.; 2) периоды работы, которые отражены в выписке из индивидуального лицевого счета без указания кода льготы, то есть на общих основаниях (акты документальной проверки специального стажа от 03.06.2015г. № 16, от 25.05.2018г. № 13, данные выписки из индивидуального лицевого счета ФИО1): 2012г. - 23, 30 ноября, 07 декабря, 2014г. - 05, 06 февраля, 05 апреля, 20 мая, 2015г. - 04 апреля, 20 октября, 2016г. - 30 ноября; 3) отпуска без сохранения заработной платы, командировки, курсы повышения квалификации (акты документальной проверки специального стажа от 19.10.2018г. № 97, от 31.10.2019г. № 112, данные выписки из индивидуального лицевого счета ФИО1): 2001г. - с 25 августа по 04 сентября, 2006г. - с 20 по 30 марта, 2007г. - с 10 по 14 сентября, с 08 по 13 октября, с 06 по 10 ноября, 2014г. - 30 января, 13, 14, 21 февраля, 05 марта, 2017г. - 18 февраля, 2018г. - 23 января, 15 мая, 24 июля, 04 августа, 27 ноября, 2019г. - 28 января, 12 сентября, - со ссылкой на п.3 постановления от 16.07.2014 № 665 - исчисление периодов соответствующей работы осуществляется с применением Правил № 516, которые не предусматривают включение в стаж на соответствующих видах работ отпусков без сохранения заработной платы, командировок, курсов повышения квалификации.

С доводами ответчика суд согласиться не может.

Согласно пункту 4 «Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей...», утвержденных Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 № 781, - периоды педагогической деятельности после 01.09.2000 г. засчитываются в специальный трудовой стаж при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы.

Как указано выше, из записей трудовой книжки истца видно, что 01.09.2010 г. истец принята на работу в муниципальное образовательной учреждение среднюю общеобразовательную школу № 10 г.Ногинска Московской области – на 

<

должность>, проработала до 31.08.2011 г.

При этом, согласно представленному в дело приказу от 30.08.2010 г. № 97, ФИО1 принята на 

<

должность> на 0,5 ставки 01.09.2010 и введена доплата за педагогическую нагрузку 18 часов биологии в неделю. 

Работа истицы на полную ставку в период с 01.09.2010 г. по 31.08.2011 г. в 

<

должность> в МБОУ «СОШ № 10» подтверждена представленными в дело тарификационными списками на 2010-2011 учебные годы, карточкой-справкой за 2010-2011 гг., в которых отражена указанная педагогическая нагрузка 

<

должность> ФИО1, а также виды и суммы постоянных начислений заработной платы. Более того, в имеющемся в пенсионном деле истицы акте документальной проверки № 1477 от 24.12.2011 г. также отражена не только нагрузка истицы в размере 0,5 ставки по 

<

должность> но и педагогическая нагрузка 18 часов в неделю за классы с 01.09.2010 г. 

Таким образом, суду представлены доказательства выполнения истцом нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы в период ее работы с 01.09.2010 г. по 31.08.2011 г. в 

<

должность> в МБОУ «СОШ № 10».

Ответчиком в стаж педагогической деятельности не включены периоды курсов повышения квалификации (о нахождении на которых истцом суду в дело представлены надлежащие доказательства): с 20.03.2006г. по 30.03.2006г. (Приказ от 15.03.2006г. №14-3 «О направлении на курсы участников конкурса Учитель года -2006» по Дороховской СОШ (Учитель года)); с 10.09.2007г. по 14.09.2007г. (Удостоверение о краткосрочном повышении квалификации (регистрационный номер 2814) в объеме 72 часа); с 08.10.2007г. по 13.10.2007г. (Удостоверение о краткосрочном повышении квалификации (регистрационный номер 2814) в объеме 72 часа); с 06.11.2007г. по 10.11.2007г. (Удостоверение о краткосрочном повышении квалификации (регистрационный номер 2814) в объеме 72 часа (с 10.09.2007г. по 28.11.2007г.)); 23.11.2012г. (Приказ от 22.11.2012г. № 200-Л, «О направлении учителя биологии на курсы» по МОУ «Гимназия № 4»); 30.11.2012г. (Приказ от 29.11.2012г. № 207-Л, «О направлении учителя биологии на курсы» по МОУ «Гимназия № 4»); 07.12.2012г. (Приказ от 06.12.2012г. № 212-л, «О направлении учителя биологии на курсы» по МОУ «Гимназия № 4»); с 13.02.2014г. по 14.02.2014г. (Приказ от 12.02.2014г. № 22/1-л «О направлении педагогических работников на курсовую подготовку в МГОУ по МОУ «Гимназия №4»); 21.02.2014г. (Приказ от 19.02.2014г. № 26-л, «О направлении педагогических работников на курсовую подготовку в МГОУ по МОУ «Гимназия №4»); 05.03.2014г. (Приказ от 04.03.2014г. № 34-л, «О направлении педагогических работников на курсовую подготовку в МГОУ по МОУ «Гимназия №4»); с 30.01.2014г. по 31.01.2014г. (Приказ от 29.01.2014г. № 11/1-л, «О направлении педагогических работников на курсовую подготовку в МГОУ по МОУ «Гимназия №4»); 20.10.2015г. (Приказ от 19.10.2015 № 202а Л/С, О направлении педагогических работников на семинар в АСОУ (г. Москва)» по МОУ «Гимназия №4»); 30.11.2016г. (Приказ от 17.11.2016г. № 276-о, «О направлении на семинары для руководителей ГМО по подготовке школьников к участию в олимпиадах» по МУДПО «Методический центр»); 18.02.2017г. (Приказ от 14.02.2017г. № 88-о, «О направлении на региональный этап ФИО5 школьников по экологии в качестве члена жюри» по МУДПО «Методический центр»); 23.01.2018г. (Приказ от 19.01.2018г. № 010-ЛС, «О направлении на предметную подготовку экспертов ОГЭ в ГБОУ ВО МО АСОУ» по МОУ «Гимназия №4»); 15.05.2018г. (Приказ от 14.05.2018г. № 66-ЛС, «О направлении на региональный семинар «День экологических знаний» по МОУ «Гимназия № 4»); 27.11.2018г. (Приказ от 26.11.2018г. № 154а-ЛС, «О направлении на семинар «Организация тьютерского сопровождения одаренных школьников в условиях образовательной организации» по МОУ «Гимназия №4»); 12.09.2019г. (Приказ от 11.09.2019г. № 174в-ЛС, «О направлении на совещание по вопросам организации школьного и муниципального этапов олимпиады» по МОУ «Гимназия №4»); 28.01.2019г. (Приказ от 25.01.2019г. № 011-ЛС, «О направлении на предметную подготовку экспертов ОГЭ» по МОУ «Гимназия №4»).

Кроме того, ответчиком не зачтены в стаж педагогической деятельности истца периоды, когда, согласно документам дела, истица направлялась работодателем для сопровождения учащихся в периоды: с 05.02.2014 по 06.02.2014г. (Приказ от 04.02.2014г. № 15-л «О направлении и сопровождении учащихся на областной этап ФИО5 школьников по экологии» МОУ «Гимназия №4»); 05.04.2014г. (Приказ от 04.04.2014г. № 47-л, «О направлении на областную экологическую конференцию «Природа встречает друзей» учащихся в МГОУ в г. Мытищи МОУ «Гимназия №4»); 20.05.2014г. (Приказ от 19.05.2014г. № 77/1-л «О направлении учителя биологии на Фестиваль естественных наук в МГОУ в г. Мытищи» МОУ «Гимназия №4»); 04.04.2015г. (приказ от 03.04.2015г. № 051-ЛС «О направлении на областную экологическую конференцию «Природа встречает друзей» по МОУ «Гимназия №4»); 24.07.2018г. (приказ от 12.07.2018г. № 082-а-ЛС «О направлении работников с группой учащихся в детский лагерь «Патриот» по МОУ «Гимназия №4»); 04.08.2018г. (приказ от 31.07.2018 № 093-ЛС «О направлении работников для встречи и сопровождения группы участников по МОУ «Гимназия № 4» из детского лагеря «Патриот»).

Между тем, в силу ст.ст.173, 187 ТК РФ периоды нахождения на курсах повышения квалификации являются периодами трудовой деятельности истца с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель производит отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. № 516 утверждены Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27, 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

В силу пункта 4 названных Правил в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии со ст.187 ТК РФ в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата.

Кроме того, для отдельных категорий работников в силу специальных нормативных актов повышение квалификации является обязательным условием выполнения работы. 

Согласно п.п.7 п.1 ст.48 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-Ф3 «Об образовании в Российской Федерации» педагогические работники обязаны систематически повышать свой профессиональный уровень. В соответствии с п.п.2 п.5 ст.47 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-Ф3 педагогические работники имеют трудовые права и социальные гарантии на дополнительное профессиональное образование по профилю педагогической деятельности не реже чем один раз в три года.

В соответствии с п.1 Примечания в Приложении N 1 к приказу Министерства образования и науки РФ от 22 декабря 2014 г. N 1601 «О продолжительности рабочего времени (нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников», - в зависимости от занимаемой должности в рабочее время педагогических работников включается: учебная (преподавательская) работа, воспитательная работа, индивидуальная работа с обучающимися, научная, творческая и исследовательская работа, а также другая педагогическая работа, предусмотренная трудовыми (должностными) обязанностями и (или) индивидуальным планом, - методическая, подготовительная, организационная, диагностическая, работа по ведению мониторинга, работа, предусмотренная планами воспитательных, физкультурно-оздоровительных, спортивных, творческих и иных мероприятий, проводимых с обучающимися.

В вышеуказанные спорные периоды истец была направлена работодателем на курсы повышения квалификации, а также для сопровождения учащихся, в связи с необходимостью исполнения возложенных на истицу работодателем обязанностей, с отрывом от работы, за ней было сохранено место работы (должность) и средняя заработная плата.

При таких обстоятельствах вышеуказанные периоды являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель производил отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, и подлежат включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение.

С учетом вышеизложенного, решение ГУ-УПФ РФ № 19 по г.Москве и Московской области от 08.11.2019 г. № 1960106/19 об отказе включить в специальный стаж истицы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью, периода работы с 01.09.2010 г. по 31.08.2011 г. в 

<

должность> на полную ставку в МБОУ «СОШ № 10»; периодов повышения квалификации и сопровождения учащихся, является незаконным. В специальный стаж истицы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью, подлежат включению: период работы с 01.09.2010 г. по 31.08.2011 г. - в должности 

<

должность> па полную ставку в МБОУ «СОШ № 10»; периоды нахождения на курсах повышения квалификации: с 20.03.2006 г. по 30.03.2006 г.; с 10.09.2007 г. по 14.09.2007 г.; с 08.10.2007 г. по 13.10.2007 г.; с 06.11.2007 г. по 10.11.2007 г.; 23.11.2012 г.; 30.11.2012 г.; 07.12.2012 г.; с 13.02.2014 г. по 14.02.2014 г.; 21.02.2014 г.; 05.03.2014 г.; с 30.01.2014 г. по 31.01.2014 г.; 20.10.2015 г.; 30.11.2016 г.; 18.02.2017 г.; 23.01.2018 г.; 15.05.2018 г.; 27.11.2018 г.; 12.09.2019 г.; 28.01.2019 г.; периоды сопровождения учащихся: с 05.02.2014 г. по 06.02.2014 г.; 05.04.2014 г.; 20.05.2014 г.; 04.04.2015 г.; 24.07.2018 г.; 04.08.2018 г.

Истец просит обязать ответчика назначить ей досрочную пенсию с 22.04.2020 г.

С 01.01.2019 г. вступили в силу изменения, внесенные в Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (в редакции Федерального закона от 03.10.2018 № 350-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты РФ по вопросам назначения и выплаты пенсии"), в части изменения сроков назначения пенсий, в том числе досрочных. Согласно указанным изменениям, досрочная страховая пенсия по старости лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, назначается не с даты возникновения права, а по истечении срока, установленного частью 1.1 статьи 30, приложением № 7 Федерального закона "О страховых пенсиях" и статьи 10 Федерального закона от 03.10.2018г. № 350-ФЗ.

Приложение № 7 к Федеральному закону от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" и статья 10 Федерального закона от 03.10.2018 № 350-ФЗ регламентируют сроки назначения страховой пенсии по старости в соответствии с пунктами 19-21 части 1 статьи 30 настоящего Федерального закона в отношении лиц, имеющих право на страховую пенсию по старости независимо от возраста в случае возникновения права на страховую пенсию по старости с 2019 года по 2023 год и далее. В указанном Приложении № 7 содержатся сроки назначения страховой пенсии - в 2019 году - не ранее чем через 12 месяцев со дня возникновения права на страховую пенсию по старости. В силу пункта 3 статьи 10 Федерального закона от 03.10.2018 № 350-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий" гражданам, которые указаны в части 1 статьи 8, пунктах 19 - 21 части 1 статьи 30, пункте 6 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" и которые в период с 01.01.2019 г. по 31.12.2020 г. достигнут возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе на ее досрочное назначение) в соответствии с законодательством Российской Федерации, действовавшим до 31.12.2018 г., либо приобретут стаж на соответствующих видах работ, требуемый для досрочного назначения пенсии, страховая пенсия по старости может назначаться ранее достижения возраста либо наступления сроков, предусмотренных соответственно приложениями 6 и 7 к указанному Федеральному закону, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста либо наступления таких сроков. 

Таким образом, если указанная категория работников выработала необходимый стаж в переходный период с 01.01.2019 г. по 31.12.2020 г., пенсия им может быть назначена на полгода раньше сроков, указанных в Приложении №7 к Закону № 400-ФЗ.

Порядок установления страховых пенсий определен статьей 21 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

Согласно части 1 названной статьи, установление страховых пенсий и выплата страховых пенсий, включая организацию их доставки, производятся органом, осуществляющим пенсионное обеспечение в соответствии с Федеральным законом от 5 декабря 2001 г. № 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", по месту жительства лица, обратившегося за страховой пенсией. 

В силу ст.22 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением поименованных случаев, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию (ч.1); днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащими представлению заявителем (ч.2).

Из изложенного следует, что право на страховую пенсию, в том числе досрочную страховую пенсию по старости, носит заявительный характер и реализуется гражданином путем подачи в соответствующий территориальный орган Пенсионного фонда РФ заявления о назначении пенсии с приложением документов, подтверждающих право на пенсионное обеспечение. 

Из документов гражданского дела и пенсионного дела истицы видно, что к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью истица обратилась 22.10.2019 г.

С учетом исчисленного ответчиком специального стажа истицы на дату ее обращения в ПФР – 22.10.2019 г. в размере 23 лет 11мес. 08 дн. и подлежащих включению в специальный стаж истицы упомянутых выше периодов, требуемый 25-летний стаж педагогической деятельности истицей выработан на 01.10.2019 г.

Таким образом, истица выработала необходимый стаж в переходный период с 01.01.2019 г. по 31.12.2020 г., обратилась за назначением пенсии 22.10.2019 г., - в связи с чем пенсия ей может быть назначена на полгода раньше сроков, указанных в Приложении №7 к Закону № 400-ФЗ, т.е., с 22.04.2020 г., как об этом просит истец, - что в полной мере отвечает положениям Конституции Российской Федерации, согласно которой Российская Федерация - социальное государство, политика которого направлена на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека (часть 1 статьи 7); в Российской Федерации охраняются труд и здоровье людей, устанавливается гарантированный минимальный размер оплаты труда, обеспечивается государственная поддержка семьи, материнства, отцовства и детства, инвалидов и пожилых граждан, развивается система социальных служб, устанавливаются государственные пенсии, пособия и иные гарантии социальной защиты (часть 2 статьи 7); каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (часть 1 статьи 39); государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом (часть 2 статьи 39); в Российской Федерации формируется система пенсионного обеспечения граждан на основе принципов всеобщности, справедливости и солидарности поколений и поддерживается ее эффективное функционирование (часть 6 статьи 75).

По изложенному суд полагает требования истца подлежащими удовлетворению.

Руководствуясь ст.ст.12, 56, 98, 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

иск ФИО1 - удовлетворить. 

Признать решение ГУ-УПФ РФ № 19 по г.Москве и Московской области от 08.11.2019 г. № 1960106/19 об отказе включить в специальный стаж ФИО1, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью, периода работы с 01.09.2010 г. по 31.08.2011 г. в 

<

должность> на полную ставку в МБОУ «СОШ № 10»; периодов повышения квалификации и сопровождения учащихся незаконным.

Обязать ГУ-УПФ РФ №19 по г. Москве и Московской области включить в специальный стаж ФИО1, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью: 

период работы с 01.09.2010 г. по 31.08.2011 г. - в 

<

должность> па полную ставку в МБОУ «СОШ № 10»; 

периоды нахождения на курсах повышения квалификации: с 20.03.2006 г. по 30.03.2006 г.; с 10.09.2007 г. по 14.09.2007 г.; с 08.10.2007 г. по 13.10.2007 г.; с 06.11.2007 г. по 10.11.2007 г.; 23.11.2012 г.; 30.11.2012 г.; 07.12.2012 г.; с 13.02.2014 г. по 14.02.2014 г.; 21.02.2014 г.; 05.03.2014 г.; с 30.01.2014 г. по 31.01.2014 г.; 20.10.2015 г.; 30.11.2016 г.; 18.02.2017 г.; 23.01.2018 г.; 15.05.2018 г.; 27.11.2018 г.; 12.09.2019 г.; 28.01.2019 г.; 

периоды сопровождения учащихся: с 05.02.2014 г. по 06.02.2014 г.; 05.04.2014 г.; 20.05.2014 г.; 04.04.2015 г.; 24.07.2018 г.; 04.08.2018 г.; 

и назначить досрочную пенсию с 22 апреля 2020 года.

Решение суда может быть обжаловано в Московский областной суд через Электростальский городской суд Московской области в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья Рыжова Г.А.

В окончательной форме решение принято 27 июля 2020 года.

Судья Рыжова Г.А.