Дело № 2-647/2019

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

<

адрес> 28 августа 2019 года

Звениговский районный суд Республики 

<

адрес> в составе председательствующего судьи Александровой Е.П., при секретаре судебного заседания Ходыкиной Н.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Федерального казенного предприятия «Аэропорты Севера» Федерального Агентства воздушного транспорта (Росавиация) к ФИО1 о взыскании задолженности, 

установил:

Федеральное казенное предприятие «Аэропорты Севера» (ФКП) Федерального Агентства воздушного транспорта (Росавиация) обратилось в суд с иском к ФИО1 о взыскании задолженности в размере 8470 рублей, образовавшейся за работником предприятия, указав на то, что в связи с предоставлением ежегодного оплачиваемого отпуска ФИО1, состоявшим в трудовых отношениях с 

<

дата> на основании трудового договора №, по условиям которого местом работы работника ФИО1 является ФКП «Аэропорты Севера» филиал «Аэропорты Тикси», расположенный по адресу: 

<

адрес> 

<

адрес>), 

<

адрес>-3, 

<

адрес>, служба спецавтотранспорта, специальность: водитель автомобиля. В связи с предоставлением ФИО1 очередного оплачиваемого отпуска, по его же заявлению от 

<

дата> об оплате проезда к месту отдыха и обратно в пределах территории РФ за счет предприятия один раз в два года, на имя ФИО1 и члена его семьи ФИО2, 

<

дата> года рождения, были приобретены авиабилеты с указанием направления туда: 

<

дата> 

<

адрес>, 

<

дата> 

<

адрес>; с датой вылета с указанием направления обратно: 

<

дата> 

<

адрес> (авиабилет №), 

<

дата> 

<

адрес> (авиабилет №). ФИО1 уволен с 

<

дата> на основании п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ. ФИО1 обратился 

<

дата> с заявлением о добровольном возврате названных выше проездных билетов на его имя в направлении обратно: 

<

адрес>, 

<

адрес>. за совершение указанного возврата авиабилетов перевозчиком удержаны с предприятия сборы и штрафы на общую сумму 9470 рублей, с учетом списания со счета работника ФИО1 за 

<

дата> год стоимость северного проезда за сверхнормативный багаж в размере 1000 рублей, на сумму убытка 8470 рублей предъявлен настоящий иск.

Присутствовавший на одном судебном заседании ответчик ФИО1 не отрицал факта трудовых отношений с истцом и осуществлении перелетов в названные даты по авиабилетам, указанным истцом, обратно не вылетал, так как по состоянию здоровья, вскоре после отпуска, уволился. Против суммы взыскания убытков понесенных работодателем, не возражал.

Истец ФКП «Аэропорты Севера», ответчик ФИО1 о времени и месте его проведения извещены надлежащим образом, в судебное заседание не явились, о причинах не явки не сообщали. Дело рассмотрено в отсутствие указанных лиц по правилам ст.ст. 113,167 ГПК РФ.

Изучив материалы дела, оценив представленные в дело доказательства, суд приходит к выводу об удовлетворении иска, исходя из следующего. 

В соответствии со ст. 232 ТК РФ сторона трудового договора (работодатель или работник), причинившая ущерб другой стороне, возмещает этот ущерб в соответствии с Трудовым кодексом РФ и иными федеральными законами.

Расторжение трудового договора после причинения ущерба не влечет за собой освобождения стороны этого договора от материальной ответственности, предусмотренной ТК РФ или иными федеральными законами.

В соответствии со ст. 238 ТК РФ работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб.

Постановлением Правительства РФ от 

<

дата> № «О порядке компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в федеральных государственных органах, государственных внебюджетных фондах Российской Федерации, федеральных государственных учреждениях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, и членов их семей» предусмотрено, что работник учреждения обязан полностью вернуть средства, выплаченные ему в качестве предварительной компенсации расходов, в случае, если он не воспользовался ими в целях проезда к месту использования отпуска и обратно.

В течение 3 рабочих дней с даты выхода на работу из отпуска работник должен представить отчет о произведенных расходах с приложением подлинников проездных и перевозочных документов, подтверждающих расходы его и членов его семьи. На основании этих документов с работником производится окончательный расчет. Если работник не воспользовался денежными средствами, выданными ему в качестве предварительной компенсации расходов, он обязан их полностью вернуть (п. 12 Правил №). 

Как следует из представленных в дело документов и установлено судом, стороны состояли в трудовых отношениях по трудовому договору № от 

<

дата> и дополнительными к нему соглашениями. 

Приказом №/л от 

<

дата> ответчик ФИО1 уволен с 

<

дата> по собственному желанию по п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ.

Приказом № от 

<

дата> ФИО1 предоставлен очередной и дополнительный оплачиваемый отпуск, с 

<

дата> по 

<

дата>, всего 

<

.....> календарных дней. ФИО1 подавал заявление 

<

дата> о предоставлении ему оплачиваемого проезда за счет предприятия (северный).

Заявление ФИО1 о возврате проездных билетов в связи с увольнением поступило работодателю 

<

дата>, где также имеется указание на то, что все штрафные санкции ФИО1 просит удержать из его заработной платы.

Из представленных проездных документов, с указанием направления туда: 

<

дата> 

<

адрес>, 

<

дата> 

<

адрес>; с датой вылета с указанием направления обратно: 

<

дата> 

<

адрес> (авиабилет №), 

<

дата> 

<

адрес> (авиабилет №); данных о возврате этих авиабилетов с электронными квитанциями в отношении сервисных сборов серии СВТ № по платежному поручению № от 

<

дата> на сумму 1600,00 рублей; по электронной квитанции на сервисный сбор СВТ № по этому платежному поручению на сумму 800 рублей; по электронному многоцелевому документу (квитанции) от 

<

дата> на возврат авиабилета № прочие сборы 2300 рублей и 370 рублей; электронной квитанции в отношении сервисных сборов серии СВТ № на платежное поручение № от 

<

дата> на сумму 1600,00 рублей; электронному многоцелевому документу (квитанции) от 

<

дата> на возврат авиабилета № прочий сбор 2000 рублей; электронной квитанции сервисного сбора за возврат электронного билета СВТ № на платежное поручение №/

<

дата> на сумму 800 рублей. Из карточки счета № за 

<

дата> на работника ФИО1, представленной истцом, следует, что произведено списание стоимости северного проезда за сверхнормативный багаж 1000 рублей, данная сумма истцом зачтена и таким образом, согласно расчету, остаток задолженности подотчетной суммы по проезду в отпуск и обратно составил 8470 рублей. 

При таких обстоятельствах, суд полагает иск обоснованным поскольку вышеприведенные затраты работодателя, связанные с оплатой расходов на проезд к месту использования отпуска и обратно, ФИО1, в связи с увольнением часть денежных средств не возвратил, что является основанием для привлечения к материальной ответственности. 

По правилам ст.98 ГПК РФ с ответчика ФИО1 в пользу истца подлежат взысканию судебные расходы по уплате государственной пошлины за подачу искового заявления в суд.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194- 199 ГПК РФ, суд

решил:

Взыскать с ФИО1 в пользу Федерального казенного предприятия «Аэропорты Севера» Федерального Агентства воздушного транспорта (Росавиация) задолженность в сумме 8470,00 рублей, судебные расходы по уплате государственной пошлины 400 рублей, а всего взыскать 8 870 (восемь тысяч восемьсот семьдесят) рублей 00 копеек.

Решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Марий Эл в течение одного месяца со дня его вынесения в окончательной форме, с подачей апелляционной жалобы через Звениговский районный суд.

Председательствующий судья Е.П. Александрова

Мотивированное решение изготовлено 30 августа 2019 года.