Дело № 1-2/2017 года. 

П Р И Г О В О Р

 

Именем Российской Федерации 

с.п. Анзорей Лескенского района КБР 21 сентября 2017 года.

Лескенский районный суд Кабардино-Балкарской Республики в составе: 

председательствующего – судьи Балкарова А.А., 

при секретаре – помощнике ФИО3, 

с участием государственных обвинителей – старшего помощника и помощника прокурора Лескенского района КБР Мамишева И.К. и ФИО4 

подсудимого ФИО5, 

защитников Евгажукова Х.А., предоставившего удостоверение № от ДД.ММ.ГГГГ и ордер № от ДД.ММ.ГГГГ и ФИО9, представившего удостоверение № от ДД.ММ.ГГГГ и ордер № от ДД.ММ.ГГГГ 

рассмотрев в открытом судебном заседании материалы уголовного дела в отношении: 

ФИО5 – ДД.ММ.ГГГГ рождения, уроженца 

<

адрес> 

<

адрес> гражданина Российской Федерации, 

<

данные изъяты> с.

<

адрес>, зарегистрированного и проживающего, по адресу: 

<

адрес>, 

<

адрес>, с.

<

адрес>, не судимого, 

обвиняемого в совершении преступления, предусмотренного ч. 4 ст. 159.2 УК РФ, 

У С Т А Н О В И Л:

ФИО5 умышленно, из корыстных побуждений, с целью незаконного обогащения, в период времени с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ совершил мошенничество при получении выплат, то есть хищение денежных средств при получении компенсаций, установленных законами и иными нормативно-правовыми актами, путем представления недостоверных сведений и умолчания факта, влекущих прекращение указанных выплат, в особо крупном размере при следующих обстоятельствах. 

Так, в целях реализации частей 12.1-12.4 статьи 51 Федерального закона от 29 ноября 2010 года № 326-ФЗ «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» и на основании письма Федерального фонда ОМС от 29 декабря 2011 года № 9084/21-2/и «Об осуществлении единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в 2012 году» постановлением Правительства Кабардино-Балкарской Республики от 13 февраля 2012 года № 22-ПП утвержден порядок предоставления медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011-2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт Кабардино-Балкарской Республики из другого населенного пункта или переехавшим на работу в сельский населенный пункт из другого населенного пункта.

Данным постановлением Правительства КБР установлен размер единовременной выплаты медицинским работникам, заключившим с Министерством здравоохранения Кабардино-Балкарской Республики (далее Минздрав КБР) договор о предоставлении единой компенсационной выплаты, 100 000 рублей на одного медицинского работника на улучшение жилищных условий.

Во исполнение части 12.1 ст. 51 Федерального закона от 29 ноября 2010 года № 326-ФЗ «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» для осуществления единовременных компенсационных выплат в 2012 году из бюджета Федерального фонда бюджетам территориальных органов фондов предоставлены иные межбюджетные трансферты из расчета 1 000 000 рублей на одного медицинского работника. 

Согласно п. 1 Порядка заключения с медицинским работником договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты, утвержденного постановлением Правительства КБР от 13.02.2012 года № 22-ПП, определены требования заключения Минздравом КБР с медицинским работником договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты: возраст медицинского работника до 35 лет, пребывание в 2011-2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт КБР или переезд на работу в сельский населенный пункт КБР из другого населенного пункта. 

Согласно п. 2 настоящего Порядка для заключения договора медицинский работник представляет в Минздрав КБР следующие документы: 

- заявление о предоставлении единовременной компенсационной выплаты;

- копия трудового договора, заверенная работодателем; 

- копия документа, удостоверяющего личность;

- копия трудовой книжки, заверенная работодателем;

- копии документов, подтверждающих наличие высшего медицинского образования, заверенные работодателем;

- реквизиты лицевого счета, открытого в кредитной организации.

Согласно п. 4 настоящего Порядка решение об отказе в заключении договора принимается Минздравом КБР в следующих случаях: 

- предоставление документов, не соответствующих требованиям п.2 настоящего Порядка;

- предоставление документов, содержащих недостоверные сведения;

- предоставление документов не в полном объеме;

- несоответствие медицинского работника, подавшего заявление, требованиям пункта 1 настоящего Порядка.

Приказом Минздрава КБР № 22-К от 14.02.2012 года утверждена форма договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011-2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт или переехавшим на работу в сельский населенный пункт из другого населенного пункта. 

ФИО5, постоянно проживая по месту регистрации, по адресу: 

<

адрес>, 

<

адрес>, с.

<

адрес>, будучи выпускником 

<

данные изъяты> с дипломом о высшем профессиональном образовании серии № № от ДД.ММ.ГГГГ и окончившим ДД.ММ.ГГГГ 

<

данные изъяты> 

<

данные изъяты> им ФИО17 по специальности «Стоматология общей практики» (сертификат серии А № от ДД.ММ.ГГГГ), ДД.ММ.ГГГГ с главным врачом Свидетель №1 Муниципального учреждения здравоохранения «Центральная районная больница» с.п. Анзорей, расположенного по адресу: КБР, Лескенский район, с.п. Анзорей, ул. Хамгокова, д. 2, (далее МУЗ «ЦРБ» с.п. Анзорей, с 02 марта 2012 года – Государственное бюджетное учреждение здравоохранения «Центральная районная больница» с.п. Анзорей – ГБУЗ «ЦРБ» с.п. Анзорей) заключил трудовой договор №. 

Согласно трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ приказом МУЗ «ЦРБ» с.

<

адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 принят 

<

данные изъяты> на постоянную работу на 0,5 ставки с продолжительностью рабочего времени 02 часа 45 минут при шестидневной рабочей неделе, с работой через день. 

ФИО5, исполняя свои должностные обязанности по трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ в МУЗ «ЦРБ» с.п. Анзорей в должности 

<

данные изъяты> и получая заработную плату, приказом от ДД.ММ.ГГГГ № зачислен в 

<

данные изъяты> им. ФИО17 и завершил обучение ДД.ММ.ГГГГ с выдачей удостоверения за регистрационным №. Затем, в период времени с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ФИО5 в Межотраслевом региональном центре повышения квалификации и профессиональной переподготовки специалистов КБГУ им. Х.М. Бербекова (далее МРЦПК КБГУ им. Бербекова) обучался на курсах повышения квалификации и сертификации врачей по специальности «Стоматология хирургическая» и получил сертификат специалиста серии А № с регистрационным № и удостоверение о повышении квалификации с регистрационным №. 

В период обучения ФИО5 в клинической ординатуре КБГУ им. Х.М. Бербекова с одновременным исполнением должностных обязанностей врача-стоматолога в МУЗ «ЦРБ» с.п. Анзорей по трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ на 0,5 ставки, ДД.ММ.ГГГГ с главным врачом МУЗ «ЦРБ» с.п. Анзорей Свидетель №1 заключил трудовой договор №, после чего, приказом МУЗ «ЦРБ» с.п. Анзорей врачу-стоматологу ФИО5 предоставлено совместительство на 0,5 ставки врача-стоматолога с ДД.ММ.ГГГГ, доводя до 1 ставки с добавлением 0,5 ставки по трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ. 

ФИО5, узнав во втором квартале 2012 года о наличии постановления Правительства КБР от 13 февраля 2012 года № 22-ПП, по которому утвержден порядок предоставления медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011-2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт Кабардино-Балкарской Республики из другого населенного пункта или переехавшим на работу в сельский населенный пункт из другого населенного пункта, задумал совершить хищение, путем мошенничества, бюджетных денежных средств, выделяемых в виде единовременных компенсационных выплат. 

ФИО5, непрерывно исполняя свои трудовые обязанности в должности врача-стоматолога по трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ на 0,5 ставки и по трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ на 0,5 ставки, в общем, на 1 полную ставку в 

<

данные изъяты>, находясь в ГБУЗ «ЦРБ» с.

<

адрес>, по адресу: КБР, 

<

адрес>, введя в заблуждение относительно истинных намерений главного врача ГБУЗ «ЦРБ» с.

<

адрес> Свидетель №1 о том, что только по одному трудовому договору на 1 полную ставку он может получить единовременные компенсационные выплаты, выделяемые в соответствии со ст. 51 Федерального закона от 29 ноября 2010 года № 326-ФЗ «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации», 28.05.2012 года подал письменное заявление на имя главного врача ГБУЗ «ЦРБ» с.п. Анзорей ФИО10 о его приеме на 1 ставку врача-стоматолога с ДД.ММ.ГГГГ, после чего, в тот же день приказом № № от ДД.ММ.ГГГГ года ФИО5 назначен на должность врача-стоматолога на 1 полную ставку в ГБУЗ «ЦРБ» с.

<

адрес>. 

Далее, ФИО5, для достижения своей преступной цели, осознавая и предвидя неизбежность наступления общественно опасных последствий и желая их наступления, действуя умышленно, введя в заблуждение относительно истинных намерений главного врача ГБУЗ «ЦРБ» с.

<

адрес> Свидетель №1, ДД.ММ.ГГГГ заключил с Свидетель №1 трудовой договор № при наличии действующего трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ и, выдавая себя за медицинского работника, прибывшего на работу в сельский населенный пункт КБР в 2012 году – ГБУЗ «ЦРБ» с.

<

адрес>, получил по его просьбе в отделе кадров ГБУЗ «ЦРБ» с.

<

адрес> заверенные светокопии необходимых документов вместе со светокопией трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ, после чего, ДД.ММ.ГГГГ представил их в Минздрав КБР, расположенный по адресу: КБР, 

<

...>.

ФИО5, продолжая свои преступные действия, направленные на хищение денежных средств путем мошенничества и введя в заблуждение относительно истинных намерений работников Минздрава КБР, скрывая факт прибытия 05.08.2009 года после окончания учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный КБР - ГБУЗ «ЦРБ» с.

<

адрес> из другого населенного пункта и наличия трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ, путем умолчания, ДД.ММ.ГГГГ с Минздравом КБР заключил договор № о предоставлении единовременной компенсационный выплаты в сумме 1000 000 рублей за счет федеральных средств, договор № от ДД.ММ.ГГГГ о предоставлении единовременной компенсационной выплаты в сумме 100 000 рублей за счет республиканских средств, как медицинский работник в возрасте до 35 лет, прибывший в 2011-2012 году после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт Кабардино-Балкарской Республики из другого населенного пункта.

В последствии, на основании заключенных ФИО5 с Минздравом КБР договоров № и № от ДД.ММ.ГГГГ на расчетный счет №, открытый ФИО5 в 

<

данные изъяты> № ПАО Сбербанк, расположенного по адресу: КБР, 

<

...>/ФИО11, д. 33 «а»/72, поступили по платежному поручению № от ДД.ММ.ГГГГ денежные средства в качестве единовременной компенсационной выплаты из федерального бюджета в сумме 1000 000 рублей и по платежному поручению № от ДД.ММ.ГГГГ в качестве единовременной компенсационной выплаты из республиканского бюджета КБР в сумме 100 000 рублей, всего компенсаций на общую сумму 1100 000 рублей, которую ФИО5, обналичив в структурных подразделениях КБ ОСБ № 8631/0631 ПАО Сбербанк, похитил и распорядился по своему усмотрению.

Таким образом, ФИО5, путем представления недостоверных сведений в Минздрав КБР и умолчания о фактах, влекущих прекращение единовременных компенсационных выплат, похитил государственные денежные средства в особо крупном размере на общую сумму 1100 000 рублей, выделенные в качестве единовременных компенсационных выплат медицинским работником в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011-2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт Кабардино-Балкарской Республики из другого населенного пункта, чем причинил ущерб государству на указанную сумму. 

В судебном заседании подсудимый ФИО5 вину в инкриминируемом ему преступлении не признал и показал, что в 2008 году он окончил университет по специальности стоматология общей практики и поступил в интернатуру – Республиканский Стоматологический центр. В 2009 году он окончил интернатуру, и его приняли на работу в районную больницу с.

<

адрес> на 0,5 ставки. Одновременно в 2009 году он поступил в клиническую ординатуру по хирургической стоматологии. Он учился и работал. В начале 2012 года, после того, как в Минздраве КБР ему пояснили, что он не имеет право получить компенсационную выплату из-за того, что работает не на 1 полную ставку, он вернулся на прежнюю работу в ГБУЗ «ЦРБ» с.

<

адрес> и в марте месяце 2012 года он решил уволиться с данного медицинского учреждения, в связи с тем, что заработная плата была маленькая. Хотел устроиться на работу в г. Нальчик. В связи с этим он подал письменное заявление на имя главного врача ГБУЗ «ЦРБ» с.

<

адрес>, Свидетель №1 об увольнении. Однако главный врач Свидетель №1 вызвал его к себе и попросил остаться у него в учреждении, заявив, что у него дефицит медицинских работников. При этом Свидетель №1 предложил ему работу на 1 полную ставку в амбулатории с.

<

адрес> КБР, 

<

данные изъяты>. ФИО5 с главным врачом Свидетель №1 заключили трудовой договор в 2012 году. Он приступил к работе в амбулатории с.

<

адрес>. Поскольку у него уже был трудовой договор 2012 года на 1 полную ставку, он решил обратиться в Минздрав КБР на получение компенсационных выплат по так называемой программе «Земский доктор». Он сдал все необходимые документы в Минздрав КБР, а именно светокопию трудового договора за 2012 год, светокопию трудовой книжки, а также копии документов, подтверждающих об его окончании высшего профессионального учебного заведения, светокопию сберегательной книжки. Заявление о предоставлении компенсационных выплат он подписал в Минздраве КБР. В октябре 2012 года ему позвонили с Минздрава КБР и сообщили, что он попал в указанную программу. Тогда он поехал в Минздрав КБР и подписал два договора. В декабре 2012 года на его расчетный счет поступили денежные средства. Когда он обращался в Минздрав КБР, он не предоставил туда никаких ложных документов. Если бы он не попадал в указанную программу по представленным им документам, ему бы отказали в выплате и письменно разъяснили бы причину отказа. О том, что данная программа действует в отношении молодых медицинских работников, которые только прибыли в сельскую местность с 2011 года, он узнал в ходе следствия. Ему неизвестно, какие документы должны были быть, при заключении трудового договора. Но он написал заявление на 1 полную ставку для работы в амбулатории 

<

адрес>. Он работал по трудовому договору 2009 года, но так как он написал на имя главного врача заявление о своем увольнении, думал, что его уволили. С главным врачом ГБУЗ «ЦРБ» с.

<

адрес>, Свидетель №1, для получения компенсационных выплат по программе «Земский доктор», он в сговор не вступал, и не имел умысла вводить последнего в заблуждение по этому вопросу. Как прошло оформление документации в отделе кадров ГБУЗ «ЦРБ» с.

<

адрес>, ему не известно. 

Несмотря на непризнание подсудимым ФИО5 вины в совершении инкриминируемого ему преступления, она подтверждается показаниями свидетелей, допрошенных в ходе судебного разбирательства, оглашёнными показаниями, не явившихся свидетелей, а также письменными доказательствами, исследованными в ходе судебного разбирательства. 

Так, допрошенная в судебном заседании свидетель Свидетель №2 показала, что с ДД.ММ.ГГГГ работает начальником 

<

данные изъяты> ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес>. С марта 2012 года МУЗ ЦРБ с.

<

адрес> именуется как ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес>. Специалистом отдела кадров ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес> с 2006 года работает ФИО2. ФИО5 был принят на работу в ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес> на основании его заявления от ДД.ММ.ГГГГ на 0,5 ставки, с заработной платой 2 518,50 рублей в месяц, на должность врача стоматолога. ФИО1 не был уволен с ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес> с момента принятия на работу и исполняет свои трудовые обязанности по настоящее время. После принятия на работу с ДД.ММ.ГГГГ ФИО5 работал в сельской амбулатории с.

<

адрес> врачом стоматологом на 0,5 ставки. На основании трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ заключенным между главным врачом МУЗ ЦРБ с.

<

адрес> Свидетель №1 и ФИО5, последний был принят на работу и по настоящее время исполняет свои трудовые обязанности. ФИО12 договор № от ДД.ММ.ГГГГ, был составлен в связи с тем, что ФИО5 на основании его личного заявления было добавлено еще 0,5 ставки к уже имеющейся у него 0,5 ставки и его ставка была доведена до 1 ставки, тем самым он по совместительству работал еще в сельской амбулатории с.

<

адрес> врачом стоматологом. Данный трудовой договор был составлен на основании приказа специалистом по кадрам ФИО2 и подписаны главным врачом Свидетель №1 и ФИО5 Трудовые договора № от ДД.ММ.ГГГГ и № от ДД.ММ.ГГГГ, были составлены на основании личного заявления ФИО5 на имя главного врача ФИО24. о принятии его на работу от ДД.ММ.ГГГГ. Согласно трудовым договором № № от ДД.ММ.ГГГГ года и № № от ДД.ММ.ГГГГ года ФИО5 был принят на работу на 1 целую ставку врачом стоматологом, а также по совместительству ещё на 0,5 ставки, тем самым он по совместительству продолжал работать еще в сельской амбулатории с.

<

адрес>. Данные трудовые договора были составлены специалистом по кадрам ФИО2 и подписаны главным врачом Свидетель №1 и ФИО5, на основании изданного приказа, о чем имеется запись в книге приказов. В июне 2012 года, к ней обратился врач стоматолог ФИО5, который передал ей своё личное заявление на имя главного врача ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес>, Свидетель №1, в котором ФИО5 просил принять его на работу врачом стоматологом на 1 ставку и на заявлении имелась разрешительная резолюция главного врача Свидетель №1 и его подпись. Она знала, что ФИО5 уже был принят на работу в 2009 году и продолжал работать в ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес> и он не был уволен. Тогда она взяла данное заявление и зашла к главному врачу Свидетель №1 и показав ему заявление, спросила у него, как можно принять на работу ФИО5, если он уже работает врачом стоматологом в ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес>. Тогда главный врач Свидетель №1 ответил ей, что ФИО5 работал на 0,5 ставки, и он будет принят на работу на 1 ставку врачом стоматологом в сельскую амбулаторию 

<

адрес>, а также по совместительству он будет работать в сельской амбулатории с.

<

адрес>. Главный врач Свидетель №1 рассказал ей, что ФИО5 хочет сдать свои документы в Министерство здравоохранения по КБР для предоставления ему единовременной компенсационной выплаты, как работнику, пришедшему на работу в сельский населенный пункт в 2011-2012 годах. При этом, когда она сказала своему руководителю Свидетель №1, что они оформляют документы неправильно, он ей ответил: «Тут руководитель я, документы подписываю я, и отвечать тоже буду я. Если ты не будешь выполнять то, что я говорю, то можешь сидеть дома». После чего Свидетель №1 дал ей указание издать приказ и составить трудовой договор. Тогда она сделала запись в книге приказов за 2012 год о принятии ФИО5 на работу на 1 ставку. Также, она как начальник отдела кадров, сказала ФИО2, чтобы она составила трудовые договора, что последняя и сделала. То есть трудовые договора № от ДД.ММ.ГГГГ и № от ДД.ММ.ГГГГ были составлены ФИО2 После чего она представила трудовые договора № от ДД.ММ.ГГГГ и № от ДД.ММ.ГГГГ в ФИО25., который подписал указанные трудовые договора, поставил оттиски гербовой печати ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес> и вернул ей. После этого данные трудовые договора подписал сам ФИО5 Указанные обстоятельства происходили в старом здании ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес>, по адресу: с.

<

адрес>. После этого, ФИО5 обратился в отдел кадров ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес> и ему были выданы копии необходимых документов, для предоставления в Министерство здравоохранения КБР, которые она заверила собственноручно и поставила оттиски печати «Копия Верна» МУЗ ЦРБ с.

<

адрес>. Она не предоставила ФИО5 копию трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которому ФИО5 изначально был принят на работу в ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес>, ФИО26. В связи с тем, что ФИО5 нужен был именно трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которому он был принят на работу в ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес> на должность врача стоматолога на 1 ставку, поэтому она предоставила ФИО1 именно копию трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ. По условиям программы «Земский доктор», по словам ФИО5, под условия и требования программы подпадали именно врачи, работающие на 1 ставку и принятые на работу в 2011-2012 годах. Две записи в трудовой книжке на имя ФИО5 от ДД.ММ.ГГГГ и от ДД.ММ.ГГГГ о принятии ФИО5 на работу в ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес>, были произведены именно ею. Лично ФИО5 она выдала заверенные светокопии трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ, по которому ФИО5 принял на должность врача-стоматолога на одну полную ставку, трудовой книжки, диплома, сертификаты, удостоверения, находившиеся в личной карточке ФИО5 В связи с тем, что сам ФИО5 сказал, что ему нужна только заверенная светокопия трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ, по которому главный врач ГБУЗ «ЦРБ» с.

<

адрес>, Свидетель №1 на основании личного заявления ФИО5 принял его на работу на 1 полную ставку, она сняла светокопию с оригинала трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ, заверила оттиском печати и своей подписью, после чего, вместе с остальными документами, отдала лично ФИО5 При этом сам ФИО5 понимал и знал, что он работает с 2009 года по трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, и не собирался уволиться. Она не слышала, что ФИО5 в 2012 году хотел уволиться с работы, никаких письменных заявления он не подавал в отдел кадров. Как начальник отдела кадров ГБУЗ «ЦРБ» с.

<

адрес> в 2012 году она сама не знала, какие именно документы необходимы для представления в Минздрав КБР медицинским работникам на получение единовременных компенсационных выплат в размере 1100 000 рублей. Данная программа начала работать только в 2012 году. Перечень документов она выдавала медицинским работникам, в том числе и ФИО5 по их требованию, которым уже было известно какие именно документы нужны для участия в так называемой программе «Земский доктор». 

В судебном заседании свидетель ФИО2 показала, что с 2006 года работает в ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес> в должности специалиста по кадрам. С марта 2012 года МУЗ ЦРБ с.

<

адрес> именуется как ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес>. ФИО5 был принят на работу в ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес> на основании его заявления от ДД.ММ.ГГГГ на 0,5 ставки, с заработной платой 

<

данные изъяты> рублей в месяц, на должность врача стоматолога. ФИО5 не был уволен с ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес> с момента принятия на работу и исполняет свои трудовые обязанности по настоящее время. После принятия на работу с ДД.ММ.ГГГГ ФИО5 работал в сельской амбулатории с.

<

адрес> врачом стоматологом на 0,5 ставки. ФИО12 договор № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенный между главным врачом МУЗ ЦРБ с.

<

адрес>, Свидетель №1 и ФИО5, согласно которому последний был принят на работу в ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес> ДД.ММ.ГГГГ врачом стоматологом был заполнен Свидетель №2 ошибочно, после чего был заполнен другой трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ, подписанный и заключенный между главным врачом МУЗ ЦРБ с.

<

адрес> Свидетель №1 и ФИО5, согласно которому последний был принят на работу в ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес> ДД.ММ.ГГГГ врачом стоматологом. Именно на основании последнего трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 был принят на работу и по настоящее время исполняет свои трудовые обязанности. ФИО12 договор № от ДД.ММ.ГГГГ, был составлен в связи с тем, что ФИО5 на основании его личного заявления было добавлено еще 0,5 ставки к уже имеющейся у него 0,5 ставки и его ставка была доведена до 1 ставки, тем самым он по совместительству работал еще в сельской амбулатории с.

<

адрес> врачом стоматологом. Данный трудовой договор был составлен ею на основании изданного приказа и подписаны главным врачом Свидетель №1 и ФИО5 ФИО12 договор № от ДД.ММ.ГГГГ и трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ, были составлены на основании личного заявления ФИО5 на имя главного врача Свидетель №1 о принятии его на работу от ДД.ММ.ГГГГ. Согласно данным трудовым договорам ФИО5 был принят на работу на 1 целую ставку врачом стоматологом, а также по совместительству еще на 0,5 ставки. Тем самым он по совместительству продолжал работать еще в сельской амбулатории с.

<

адрес>. Данные трудовые договора были составлены ею и подписаны главным врачом Свидетель №1 и ФИО1, на основании изданного приказа, о чем имеется запись в книге приказов. В июне 2012 года к ним обратился врач стоматолог ФИО5, который передал Свидетель №2 свое личное заявление на имя главного врача ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес> Свидетель №1, в котором просил принять его на работу врачом стоматологом на 1 ставку и на заявлении имелась разрешительная резолюция главного врача Свидетель №1, и его подпись. И она, и Свидетель №2 знали, что ФИО5 уже был принят на работу в 2009 году и продолжал работать в ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес> и он не был уволен. Тогда Свидетель №2 взяла данное заявление и зашла к главному врачу Свидетель №1 и, вернувшись сообщила, что Свидетель №1 дал ей указание издать приказ и составить трудовой договор. Тогда по указанию Свидетель №2 ею была сделана запись в книге приказов за 2012 год о принятии ФИО1 на работу на 1 ставку. Также, по указанию начальника отдела кадров Свидетель №2 она составила трудовые договора № от ДД.ММ.ГГГГ и № от ДД.ММ.ГГГГ. После чего Свидетель №2 занесла трудовые договора № от ДД.ММ.ГГГГ и № от ДД.ММ.ГГГГ в рабочий кабинет Свидетель №1, где он подписал указанные трудовые договора, поставил оттиски гербовой печати ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес> и вернул ей. После этого в их служебном кабинете данные трудовые договора подписал сам ФИО5 Указанные обстоятельства происходили в старом здании ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес>, по адресу: с.

<

адрес>. После этого, ФИО1 обратился в отдел кадров ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес> и ему были выданы копии необходимых документов, для предоставления в Министерство здравоохранения КБР, которые заверила Свидетель №2 собственноручно и поставила оттиски печати «Копия Верна» МУЗ ЦРБ с.

<

адрес>. После этого оттиски печати ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес> поменяли и в настоящее время у них имеется новая печать с оттиском «Копия Верна» ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес>. ФИО5 нужен был именно трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которому он был принят на работу в ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес> на должность врача стоматолога на 1 ставку, поэтому ФИО5 была предоставлена именно копия трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ. По условиям программы «Земский доктор», по словам ФИО5, под условия и требования программы подпадали именно врачи, работающие на 1 ставку и принятые на работу в 2011-2012 годах. Две записи от ДД.ММ.ГГГГ и от ДД.ММ.ГГГГ о принятии ФИО5 на работу в ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес> были произведены Свидетель №2 При этом, она не слышала, что ФИО5 в 2012 году хотел уволиться с работы, никаких письменных заявлений он не подавал в отдел кадров. 

В судебном заседании свидетель Свидетель №4 показала, что с ДД.ММ.ГГГГ работает в отделе кадров Министерства здравоохранения КБР, с марта 2009 года работала в должности начальника отдела государственной службы и кадров. ДД.ММ.ГГГГ в Министерство здравоохранения КБР поступило письмо Федерального фонда обязательного медицинского страхования, об осуществлении единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в 2012 году. Согласно данному письму и ФЗ № 326 ФЗ от 29.11.2010 года «Об обязательном медицинском страховании в РФ», Минздравом КБР совместно с Правительством КБР было вынесено Постановление №-ПП от ДД.ММ.ГГГГ «О порядке предоставления единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам, переехавшим на работу в сельский населенный пункт Кабардино-Балкарской Республики». Так как указанные выплаты предназначались, в том числе и специалистам, принятым в сельские медицинские учреждения и в 2011 году, Минздравом КБР во все медицинские учреждения КБР были разосланы письма о том, что принят вышеуказанное постановление. Также был получен ответ со всех медицинских учреждений о лицах, принятых в сельские медицинские учреждения в 2011 году. Данный список был направлен в ФФ ОМС России. В соответствии с порядком ФФ ОМС Минздрав КБР как уполномоченный орган обязан был оформлять заявки ежемесячно до 15 числа каждого месяца на принятых в 2012 году специалистов, соответствующих требованиям. Приказом Минздрава КБР №-К от ДД.ММ.ГГГГ, она была определена ответственным по реализации постановления № 22-ПП от 13.02.2012 года. В течение 2012 года она лично принимала заявления и документы у молодых работников, принятых на работу в сельские медицинские учреждения. После принятия документов и их регистрации в специальном журнале, она составляла общую заявку по форме к приказу ФФ ОМС от ДД.ММ.ГГГГ № со списком лиц, сдавших документы для получения единовременной компенсационной выплаты. Вместе с данной заявкой по электронной почте в ФФ ОМС направлялись отсканированные копии всех документов, каждого из тех лиц, сдавших документы. Именно в ФФ ОМС решался вопрос о том, положена ли единовременная компенсационная выплата. В случае если в ФФ ОМС решался вопрос о выплате, в территориальный фонд ОМС присылали реестр с лицами, которым положена выплата, после чего с ОМС через казначейство КБР направлялись реестры, а на счет Минздрава КБР поступали денежные средства, который потом распределялись по лицевым счетам участников программы. ФИО5, действительно обращался в Минздрав КБР с заявлением и сдал документы для получения единовременной компенсационной выплаты. В 2012 году в Минздрав КБР обращалось много работников, вспомнить самого ФИО5 и обстоятельства его обращения в Минздрав КБР, не смогла. Так как именно она на основании приказа была ответственна за реализацию программы «Земский доктор», к ней обращались все, кто желал получить выплату, и она всем объясняла условия и требования, а также какие документы необходимы, для получения данной выплаты в соответствии с ФЗ № 326 и Постановлением Правительства № 22-ПП, данная информация (перечень документов и условия программы) также была размещена на сайте Минздрава КБР и на стенде у входа в отдел государственной службы и кадров. По условиям программы «Земский доктор», единовременная компенсационная выплата была положена работникам, в возрасте до 35 лет, прибывшим после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования или переехавшим в сельскую местность именно в 2011 и 2012 годах после завершения обучения в образовательных учреждениях, то есть заключившим трудовой договор именно в 2011 и 2012 годах. Согласно копии страниц трудового договора ФИО5 он действительно ДД.ММ.ГГГГ был трудоустроен в ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес>. После этого, ДД.ММ.ГГГГ ФИО5 поступил и был зачислен в клиническую ординатуру. Согласно положению о клинической ординатуре № от ДД.ММ.ГГГГ, действовавшему в 2012 году, ФИО5 имел право работать в ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес> по совместительству, или вообще должен был быть освобожден от работы руководителем ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес> на время его обучения в ординатуре. В связи с этим ФИО5 должны были уволить и расторгнуть трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ в связи с поступлением в ординатуру, о чем должны были занести запись в его трудовую книжку. И так как ФИО5 продолжал работать в ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес> с ним должны были заключить новый трудовой договор о принятии его на работу по совместительству. Данная норма не была соблюдена в ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес>. При этом, после отчисления из клинической ординатуры с ФИО5 был заключен трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которому он был вновь принят на работу в штат на полную ставку после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования и именно данный договор ФИО5 вместе с другими документами и заявлением на получение единовременной компенсационной выплаты был представлен в Минздрав по КБР. Так как ФИО5 работал в учреждении с ДД.ММ.ГГГГ года без перерыва, работодатель обязан был заключить дополнительное соглашение к трудовому договору от ДД.ММ.ГГГГ, без оформления нового трудового договора. В случае, если бы работодатель оформил кадровые документы в соответствии с трудовым кодексом РФ, ФИО5 не имел бы возможности предоставить в Минздрав КБР трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ, который и послужил основанием для заключения договора на получение компенсационных выплат. Если бы ФИО5 представил в Минздрав КБР трудовой договор от ДД.ММ.ГГГГ с дополнительным соглашением от ДД.ММ.ГГГГ, Минздрав КБР не имело право заключить с ним договор с органом власти на получение компенсационных выплат, а направил бы ФИО5 обоснованный письменный отказ в заключении договора с органом власти. В данном случае, работодатель, в частности Свидетель №1 нарушил трудовое законодательство в части порядка внесения изменений в существенные условия трудового договора. Данное нарушение привело к необоснованному обогащению его работника – ФИО5, который заведомо зная о своем беспрерывном трудоустройстве, вновь подал заявление о принятии на работу и заключил новый трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ, который впоследствии предоставил в Минздрав КБР. Чтобы ФИО5 подпал под действия программы «Земский доктор», как переехавший в сельский населенный пункт, он должен был переехать в другой муниципальный район КБР и заключить трудовой договор в 2011 или 2012 годах. Окончательное решение об осуществлении единовременных компенсационных выплат медицинским работникам, с которыми заключались договора, принималось Федеральным фондом ОМС. В 2012 году в Минздраве КБР другой работницы по имени Свидетель №4, кроме нее не было. Она была ответственным должностным лицом приказом Минздрава КБР по соблюдению порядка заключения Договоров. Учитывая данное обстоятельство за консультацией к ней обращались все заинтересованные медицинские работники, в том числе и ФИО5, не смотря на то, что требования для получения указанных выплат размещались и в сети «интернет», и на стенде у входа в отдел кадров, а также данная информация письменно бала направлена в адрес руководителей медицинских организации, расположенных в сельских населенных пунктах КБР, в том числе главному врачу ГБУЗ «ЦРБ» с.

<

адрес>, Свидетель №1 Она не помнит, разговаривала ли она с ФИО5, но если бы в действительности ФИО5 сообщил ей о своем трудоустройстве в 2009 году уже в сельской местности, она бы ему разъяснила, что размер ставки в его случае значение не имеет, так как указанные выплаты положены тем, которые трудоустроились в 2011-2012 годах. Ни один медицинский работник к ней не подходил с первичными документами до оформления заявления в установленном порядке. Заявления медицинских работников с приложением необходимых документов она получала от и.о. министра Свидетель №6 с резолюцией в установленном порядке. После получения ею пакетов документов от и.о. министра, она смотрела перечень документов, соответствие документов требованиям федерального и регионального законодательства. В случае если документы соответствовали, она приглашала медицинского работника для заключения Договора. Если документы не соответствовали, она готовила письменный обоснованный ответ об отказе в заключении Договора и за подписью и.о. министра направляла медицинскому работнику на указанный адрес. Если бы она услышала от ФИО5 в момент подписания им Договора о том, что он работает с 2009 года в МУЗ «ЦРБ» с.

<

адрес> и получает заработную плату, она бы до подписания Договора у и.о. министра Минздрава КБР направила бы документы с официальным запросом в ФФ ОМС, так как они принимали окончательное решение.

В судебном заседании свидетель Свидетель №1 показал, что в 2012 году занимал должность главного врача ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес>. Подсудимый ФИО5 является его бывшим подчиненным. ФИО5 начал свою трудовую деятельность в 2010 или 2011 году. Он был назначен на должность стоматолога в амбулаторию с.

<

адрес>. Его статус менялся. ФИО5 устроился на работу, затем уволился на основании заявления, в связи с тем, что работа на 0,5 ставки его не устраивала. Когда ФИО5 пришел увольняться, было три вакантных места. Уволилась врач ФИО27 в селе 

<

адрес> и он предложил ФИО5, занять вакантное место врача стоматолога в 

<

адрес> и попросил устроиться на это место на 1 ставку. ФИО5 был переведен на 1 ставку в 

<

адрес>. Обстоятельств перевода ФИО5 на новое место работы он уже не помнит, но с уверенностью может сказать, что ФИО5 был уволен со старого места работы в с.

<

адрес> на основании заявления, его освободили от занимаемой должности, и отдельным приказом он был принят на новое место работы в 

<

адрес>. Указанные события происходили примерно весной 2012 года. В период его пребывания на должности главного врача, ФИО5 к нему за помощью в получении льгот или субсидий по программе «Земский доктор», не обращался. Этими вопросами занимался Минздрав и специальная комиссия, он лишь направлял претендентов на получение этой выплаты в Минздрав, а к документам он не имел никакого отношения, никаких справок не выдавал. ФИО5 обращался к нему по данному вопросу за консультацией, на что он предложил ему обратиться в Минздрав. 

В судебном заседании свидетель Свидетель №6 показал, что с ДД.ММ.ГГГГ он занимает должность главного врача 

<

данные изъяты>. С марта по ноябрь 2012 года он исполнял обязанности министра здравоохранения КБР. В соответствии с ФЗ № 236 «Об обязательном медицинском страховании в РФ», Постановлением Правительства КБР № 22-ПП был утвержден порядок предоставления единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011-2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт или прибывшим на работу в сельский населенный пункт из другого населенного пункта. В связи с этим Минздравом КБР была разработана форма договора. С медицинскими работниками, которым полагалась выплата, заключались два договора, первый договор на 1000 000 рублей из средств федерального бюджета, второй договор на 100000 рублей, из средств республиканского бюджета КБР. Было три этапа оценки документов. Первый этап это отдел кадров медицинского учреждения, затем документы передавались на рассмотрение комиссии, третий этап, документы попадали непосредственно к нему и он их подписывал. Затем документы направлялись в Минздрав, где выдавались деньги. За достоверность предоставленных документов в Минздрав КБР по выплатам отвечали в первую очередь сами кандидаты – медицинские работники, отдел кадров администрации учреждения здравоохранения и отдел кадров Минздрав КБР. Он лично проверку дел не производил. Подписывал договора после подписи кандидатов и представления отделом кадров Минздрава КБР. В момент заключения договора он не встречался с кандидатами - медицинскими работниками. Насколько он помнит, ФИО5 имел право претендовать на получение данной выплаты, так как работал на 0,5 ставки в селе Озрек, затем на 1 ставку в другом населенном пункте. При этом, работа на 0,5 ставки не допускалась, для участия в данной программе. Договора № и № от ДД.ММ.ГГГГ между Минздравом КБР и ФИО5, со стороны Минздрава КБР подписывал он, подтверждает свои подписи и оттиск печати Министерства здравоохранения КБР. 

По ходатайству государственного обвинителя, с которым согласились и остальные участники судебного заседания, в порядке, предусмотренном ч. 1 ст. 281 УПК РФ, в судебном заседании были оглашены показания не явившихся в судебное заседание свидетелей Свидетель №5 и Свидетель №7, данные ими в ходе предварительного следствия. 

Так, согласно оглашённым в судебном заседании показаниям свидетеля Свидетель №5, с ДД.ММ.ГГГГ она состоит в должности заместителя начальника отдела бухгалтерского учета и отчетности Министерства здравоохранения КБР. В её должностные обязанности входит, в том числе учёт поступления доходов и начисления заработной платы аппарату министерства. На основании заключенных договоров между медицинскими работниками и Минздравом КБР по федеральной программе «Земский доктор» создавались бюджетные обязательства в программе Министерство финансов КБР автоматизированный центр контроля - финансы. В программу вносили по отдельности все реквизиты, в том числе и номер счета каждого получателя денежных средств в виде компенсаций по программе «Земский доктор». После регистрации Минфином КБР договоров (бюджетные обязательства) в бухгалтерии Минздрава КБР создавались платежные поручения в разрезе федеральных средств – 1000 000 рублей и республиканских средств – 100 000 рублей. Затем Минфином КБР обрабатывалось платежные поручения и через казначейство КБР потом через «Сбербанк России» на расчетные счета получателей компенсационных выплат начислялись денежные средства. В части компенсационных выплат по программе «Земский доктор» за 2012 год ФИО5, по платежному поручению № от ДД.ММ.ГГГГ из средств федерального бюджета – 1000 000 рублей и по платежному поручению № от ДД.ММ.ГГГГ из средств местного бюджета КБР – 100 000 рублей, ФИО5 выплачено 1100 000 рублей, которые были зачислены на расчетный счет №, открытый на имя ФИО5 в ОАО «Сбербанк России». Платежные поручения № от ДД.ММ.ГГГГ и № от ДД.ММ.ГГГГ, на основании которых ФИО5 выплачены денежные средства на общую сумму 1100 000 рублей, выдала добровольно в помещении служебного кабинета № Министерства здравоохранения КБР, по адресу: КБР, 

<

...> (том № 02, л.д.175-177); 

Согласно оглашённым в судебном заседании показаниям свидетеля Свидетель №7, с 20.01.2006 года она работает в ГБУЗ «ЦРБ» с.

<

адрес>. С 07.03.2014 года является главным врачом ГБУЗ «ЦРБ» с.

<

адрес>. Так, ФИО5 был принят на работу в ГБУЗ «ЦРБ» с.

<

адрес> по трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ. Затем он обучался в клинической ординатуре с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Тогда ФИО5 работал непрерывно по 0,5 ставке в должности 

<

данные изъяты>. ДД.ММ.ГГГГ ФИО5 вновь был принят на работу в ГБУЗ «ЦРБ» с.

<

адрес> на должность врача стоматолога на 1 ставку, где работает по настоящее время. В конце 2012 года ФИО5 получил единовременную компенсационную выплату, как медицинский работник в возрасте до 35 лет, прибывший в 2012 году после окончания образовательного высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт. При каких обстоятельствах ФИО5 получил данную выплату, она не знает, поскольку тогда главным врачом ГБУЗ «ЦРБ» работал Свидетель №1 (том № 02, л.д.187-189). 

Кроме того, в судебном заседании были исследованы следующие письменные доказательства: 

Рапорт об обнаружении признаков преступления от 24.07.2015 года, из которого следует, что в ходе проведенных оперативно-розыскных мероприятий получены данные, свидетельствующие о причастности врача-стоматолога ГБУЗ «ЦРБ» с.

<

адрес> ФИО5, ДД.ММ.ГГГГ рождения, зарегистрированного по адресу: КБР, 

<

адрес>, с.

<

адрес>, к хищению мошенническим способом единовременной компенсационной выплаты в размере 1100 000 рублей, выделенные их федерального и местного бюджетов (том № 01 л.д. 45); 

Протокол обследования помещения от 02.05.2015 года, согласно которому в ходе обследования служебного кабинета № Министерства здравоохранения КБР, по адресу: КБР, 

<

...>, изъяты документы, поданные ФИО5 ДД.ММ.ГГГГ в Минздрав КБР, на основании которых ФИО5 произвели единовременную компенсационную выплату в размере 1100 000 рублей (том № 01 л.д. 32-34); 

Протокол осмотра предметов от 04.02.2016 года, согласно которому в помещении служебного кабинета № 23 СО МО МВД России «Урванский», по адресу: КБР, 

<

...>, осмотрены документы, поданные ФИО5 12.07.2012 года в Минздрав КБР, а именно: заявление ФИО5 от ДД.ММ.ГГГГ на 1 листе, светокопия сберегательной книжки ФИО5 на 1 листе, светокопия страхового свидетельства на ФИО5 на 1 листе, светокопия свидетельства о постановке на учет физического лица в налогом органе на территории РФ ФИО5 на 1 листе, светокопия паспорта ФИО5 на 1 листе, договор № от ДД.ММ.ГГГГ на 3 листах, договор № от ДД.ММ.ГГГГ на 3 листах, светокопия трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ на 2 листах, светокопия трудовой книжки ФИО5 на 1 листе, светокопия сертификата А № от ДД.ММ.ГГГГ на ФИО5 на 1 листе, светокопия удостоверения к диплому № на ФИО5 на 1 листе, светокопия сертификата А № от ДД.ММ.ГГГГ на ФИО5 на 1 листе, светокопия удостоверения к диплому № от ДД.ММ.ГГГГ на 1 листе, светокопия диплома № на 1 листе, произведено ксерокопирование документов на 19 листах (том № 02 л.д. 119-143). 

Протокол выемки от 03.09.2015 года, согласно которому в отделе кадров ГБУЗ «ЦРБ» с.

<

адрес>, по адресу: КБР, 

<

адрес>, с.

<

адрес>, изъяты: личная карточка ФИО5 № от ДД.ММ.ГГГГ на двух листах; анкета ФИО5 на 3 листах; должностные обязанности врача-стоматолога на 2 листах; трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ на 2 листах; трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ на 2 листах; трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ на 2 листах; трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ на 2 листах; трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ на 2 листах; дополнительное соглашение № от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ на 1 листе; дополнительное соглашение № от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ на 1 листе; уведомление ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ на 1 листе; трудовая книжка ФИО5 серии № № на 7 страницах; копии страниц паспорта ФИО5 на 2 листах; копия диплома № на 1 листе; копия удостоверения к диплому № на 1 листе; копия сертификата серии А № на 1 листе (том № 01, л.д. 66-69); 

Протокол выемки от 03.09.2015 года, согласно которому в бухгалтерии ГБУЗ «ЦРБ» с.

<

адрес>, по адресу: КБР, 

<

адрес>, с.

<

адрес>, изъяты: журнал по начислению зарплаты за 2009 год на 97 страницах; журнал выдачи зарплаты №медицинский персонал 2010г.» на 98 страницах; журнал выдачи зарплаты «медицинский персонал 2011г.» на 99 страницах; журнал выдачи зарплаты «медицинский персонал 2012 г.» на 100 страницах; журнал «медицинский персонал 2013г.» на 100 страницах; журнал-книга учета заработной платы «стоматология, врачебный, средний медицинский персонал 2014 г. ГБУЗ «ЦРБ» с.

<

адрес> на 50 страницах (том № 01, л.д.71-73); 

Протокол осмотра документов от 05.09.2015 года, согласно которому осмотрены: личная карточка ФИО5 № от ДД.ММ.ГГГГ на двух листах; анкета ФИО5 на 3 листах; должностные обязанности врача-стоматолога на 2 листах; трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ на 2 листах; трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ на 2 листах; трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ на 2 листах; трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ на 2 листах; трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ на 2 листах; дополнительное соглашение № от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ на 1 листе; дополнительное соглашение № от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ на 1 листе; уведомление ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ на 1 листе; трудовая книжка ФИО1 серии ТК-II № на 7 страницах; копии страниц паспорта ФИО1 на 2 листах; копия диплома ВСГ2389781 на 1 листе; копия удостоверения к диплому № на 1 листе; копия сертификата серии А № на 1 листе; журнал по начислению зарплаты за 2009 год на 97 страницах; журнал выдачи зарплаты № медицинский персонал 2010 г.» на 98 страницах; журнал выдачи зарплаты «медицинский персонал 2011 г.» на 99 страницах; журнал выдачи зарплаты «медицинский персонал 2012 г.» на 100 страницах; журнал «медицинский персонал 2013г.» на 100 страницах; журнал-книга учета заработной платы «стоматология, врачебный, средний медицинский персонал 2014 г. ГБУЗ «ЦРБ» с.

<

адрес> на 50 страницах (том № 01, л.д.74-98); 

Протокол выемки от 27.10.2015 года, согласно которому в отделе кадров ГБУЗ «ЦРБ» с.

<

адрес>, по адресу: КБР, 

<

адрес>, с.

<

адрес>, изъяты: книга приказов за 2009 год на 95 листах; книга приказов за 2010 год том № 01 на 95 листах; книга приказов за 2010 год том № 02 на 95 листах; книга приказов за 2011 год на 160 листах; книга приказов за 2012 год на 118 листах; заявление ФИО5 от ДД.ММ.ГГГГ на 1 листе; заявление ФИО5 от ДД.ММ.ГГГГ на 1 листе (том № 01, л.д. 190-192); 

Протокол осмотра документов от 28.10.2015 года, согласно которому осмотрены: книга приказов за 2009 год на 95 листах; книга приказов за 2010 год том № 01 на 95 листах; книга приказов за 2010 год том № 02 на 95 листах; книга приказов за 2011 год на 160 листах; книга приказов за 2012 год на 118 листах; заявление ФИО5 от ДД.ММ.ГГГГ на 1 листе; заявление ФИО5 от ДД.ММ.ГГГГ на 1 листе, книга приказов за 2009 год на 95 листах; книга приказов за 2010 год том № 01 на 95 листах; книга приказов за 2010 год том № 02 на 95 листах; книга приказов за 2011 год на 160 листах; книга приказов за 2012 год на 118 листах; заявление ФИО5 от ДД.ММ.ГГГГ на 1 листе; заявление ФИО5 от ДД.ММ.ГГГГ на 1 листе, и произведено ксерокопирование документов на 7 страницах (том № 01, л.д. 193-204);

Протокол выемки от 16.12.2015 года, согласно которому в КБ ОСБ № 8631 ПАО Сбербанк, по адресу: КБР, 

<

...>/ФИО13, д. 33 «а»/72 изъяты: расходный кассовый ордер № 9-10 от 08.01.2013 года; расходный кассовый ордер № 1077-5 от 11.01.2013 года; расходный кассовый ордер № 1573-6 от 22.01.2013 года; расходный кассовый ордер № 1478-10 от 23.04.2013 года; расходный кассовый ордер № 1491-11 от 07.05.2013 года; расходный кассовый ордер № 430-12 от 20.05.2013 года; расходный кассовый ордер № 1085-15 от 09.07.2013 года; приходный кассовый ордер № 638-8 от 02.03.2013 года от ФИО5 (том № 02, л.д. 101-104); 

Протокол осмотра документов от 15.02.2016 года, согласно которому в помещении служебного кабинета № 23 СО МО МВД России «Урванский», по адресу: КБР, 

<

...>, осмотрены: расходный кассовый ордер № 9-10 от 08.01.2013 года; расходный кассовый ордер № 1077-5 от 11.01.2013 года; расходный кассовый ордер № 1573-6 от 22.01.2013 года; расходный кассовый ордер № 1478-10 от 23.04.2013 года; расходный кассовый ордер № 1491-11 от 07.05.2013 года; расходный кассовый ордер № 430-12 от 20.05.2013 года; расходный кассовый ордер № 1085-15 от 09.07.2013 года; приходный кассовый ордер № 638-8 от 02.03.2013 года от ФИО5 расходный кассовый ордер № 9-10 от 08.01.2013 года; расходный кассовый ордер № 1077-5 от 11.01.2013 года; расходный кассовый ордер № 1573-6 от 22.01.2013 года; расходный кассовый ордер № 1478-10 от 23.04.2013 года; расходный кассовый ордер № 1491-11 от 07.05.2013 года; расходный кассовый ордер № 430-12 от 20.05.2013 года; расходный кассовый ордер № 1085-15 от 09.07.2013 года; приходный кассовый ордер № 638-8 от 02.03.2013 года от ФИО5 и произведено ксерокопирование документов на 5 листах (том № 02, л.д. 156-164); 

Протокол выемки от 18.02.2016 года, согласно которому в бухгалтерии Министерства здравоохранения КБР, по адресу: КБР, 

<

...>, изъяты: платежное поручение на бумажном носителе № 247009 от 28.12.2012 года на ФИО5 и платежное поручение на бумажном носителе № от ДД.ММ.ГГГГ на ФИО5 (том № 02, л.д.179-180); 

Протокол осмотра документов от 18.02.2016 года, согласно которому в помещении служебного кабинета № СО МО МВД России «Урванский», по адресу: КБР, 

<

...>, осмотрены: платежное поручение на бумажном носителе № от ДД.ММ.ГГГГ на ФИО5 и платежное поручение на бумажном носителе № от ДД.ММ.ГГГГ на ФИО5 и произведено ксерокопирование документов на 2 листах (том № 02, л.д.181-185); 

Заключение технико-криминалистической судебной экспертизы документов № 281 от 21.12.2015 года, согласно которой оттиски круглой печати «Копия верна МУЗ ЦРБ с.

<

адрес>» на представленных для исследования ксерокопиях страниц трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ на двух листах, светокопиях страниц трудовой книжки на имя ФИО5 на одном листе, светокопиях страниц сертификата А№ на имя ФИО5 на одном листе, светокопиях страниц удостоверения к диплому № на имя ФИО5 на одном листе, светокопиях страниц сертификата А№ на имя ФИО5 на одном листе, светокопиях удостоверения к диплому ВСГ№ на имя ФИО1 на одном листе, светокопии диплома № на имя ФИО5 на одном листе нанесены не круглой печатью «КОПИЯ ВЕРНА» ГБУЗ ЦРБ с.п.Анзорей, образцы которой представлены на экспертизу, а другой печатью;

Оттиск круглой печати «Отдел кадров МУЗ ЦРБ с.

<

адрес>» на представленном для исследования светокопии страниц трудовой книжки на имя ФИО5 на одном листе, нанесен не круглой печатью «Отдел кадров» ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес>, образцы которой представлены на экспертизу, а другой печатью;

Оттиск круглой гербовой печати «МУЗ ЦРБ с.

<

адрес>» на 5 странице представленной для исследования трудовой книжки на имя ФИО5 ТК-П №, нанесен не круглой гербовой печатью «ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес>», образцы которой представлены на экспертизу, а другой печатью; 

Оттиск круглой гербовой печати «МУЗ ЦРБ с.

<

адрес>» на представленном для исследования трудовом договоре № от ДД.ММ.ГГГГ с 16,5 часовой рабочей неделей, нанесен не круглой гербовой печатью «ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес>», образцы которой представлены на экспертизу, а другой печатью; 

Оттиск круглой гербовой печати «МУЗ ЦРБ с.

<

адрес>» на представленном для исследования трудовом договоре № от ДД.ММ.ГГГГ с работой через день, нанесен не круглой гербовой печатью «ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес>», образцы которой представлены на экспертизу, а другой печатью; 

Оттиск круглой гербовой печати «МУЗ ЦРБ с.

<

адрес>» на представленном для исследования трудовом договоре № от ДД.ММ.ГГГГ, нанесен не круглой гербовой печатью «ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес>», образцы которой представлены на экспертизу, а другой печатью; 

Оттиск круглой гербовой печати «ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес>» на представленном для исследования трудовом договоре № от ДД.ММ.ГГГГ, нанесен круглой гербовой печатью «ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес>», образцы которой представлены на экспертизу; 

Оттиск круглой гербовой печати «ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес>» на представленном для исследования трудовом договоре № от ДД.ММ.ГГГГ, нанесен круглой гербовой печатью «ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес>», образцы которой представлены на экспертизу (том № 02, л.д. 28-43); 

Заключение почерковедческой судебной экспертизы № 282 от 21.12.2015 года, согласно которому: 

Подпись, расположенная в графе «личная подпись» в представленном на исследование заявлении от ДД.ММ.ГГГГ от имени ФИО5 – вероятно выполнена ФИО5, решить вопрос в категорической форме не представилось возможным по причине, изложенной в исследовательской части заключения;

Буквенно-цифровые записи: «ФИО5, ГБУЗ ЦРБ с.

<

адрес>, врач стоматолог, №, 12.07.2012», расположенные в представленном на исследование заявлении от ДД.ММ.ГГГГ от имени ФИО5, выполнены ФИО5; 

Две подписи, расположенные в графах «личная подпись» в представленных на исследование формах договора № и № от ДД.ММ.ГГГГ вероятно выполнены ФИО5, решить вопрос в категорической форме не представилось возможным по причине, изложенной в исследовательской части заключения; 

Буквенно-цифровые записи, расположенные в строках и графах представленных на исследование формах договора № и № от ДД.ММ.ГГГГ выполнены ФИО5; 

Решить вопрос, кем выполнены рукописные краткие записи в виде «о/к», расположенные в представленных на исследование светокопиях страниц трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ на двух листах, светокопии страниц трудовой книжки на имя ФИО5 на одном листе, светокопии страниц сертификата А № на имя ФИО5 на одном листе, светокопии страниц удостоверения к диплому № на имя ФИО5 на одном листе, светокопии страниц сертификата А № на имя ФИО5 на одном листе, светокопии удостоверения к диплому ВСГ № на имя ФИО5 на одном листе, светокопии диплома № на имя ФИО5 на одном листе Свидетель №2, Свидетель №1, ФИО2, ФИО5 или другим лицом, не представилось возможным, по причине изложенной в исследовательской части заключения; 

Подписи, расположенные в представленных на исследование электрофотографических копиях страниц трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ на двух листах, электрофотографической копии страниц трудовой книжки на имя ФИО5 на одном листе, электрофотографической копии страниц сертификата А № на имя ФИО5 на одном листе, электрофотографической копии страниц удостоверения к диплому № на имя ФИО5 на одном листе, электрофотографической копии страниц сертификата А № на имя ФИО5 на одном листе, электрофотографической копии удостоверения к диплому ВСГ № на имя ФИО5 на одном листе, электрофотографической копии диплома № на имя ФИО5 на одном листе, вероятно выполнены Свидетель №2, решить вопрос в категорической форме не представилось возможным по причине, изложенной в исследовательской части заключения; 

Буквенно-цифровые записи «7. 28 06 2012 В настоящее время продолжает работать в той же должности нач-ОК Свидетель №2», расположенные в представленной на исследовании электрофотографической копии страниц трудовой книжки на имя ФИО5 на одном листе, выполнены Свидетель №2; 

Подпись от имени Свидетель №2, расположенная в рукописной записи «7. 28 06 2012 В настоящее время продолжает работать в той же должности нач-ОК Свидетель №2» в представленной на исследовании электрофотографической копии страниц трудовой книжки на имя ФИО5 на одном листе, вероятно выполнена Свидетель №2, решить вопрос в категорической форме не представилось возможным по причине изложенной в исследовательской части заключения; 

Буквенно-цифровые записи, расположенные под № 3 в представленной на исследование трудовой книжке TK-II № на имя ФИО5 в виде: «05 08 2009, МУЗ «Центральная районная больница» с.

<

адрес>, Принят на должность врача стоматолога на 0,5 ст. гл врач- АХ-Свидетель №1, приказ № от ДД.ММ.ГГГГ» выполнены Свидетель №2; 

Буквенно-цифровые записи, расположенные под № 6 в представленной на исследование трудовой книжке ТК-П № на имя ФИО5 в виде: «01 06 2012, ГБУЗ «ЦРБ» с.

<

адрес>, Принят на должность врача 

<

данные изъяты>, приказ № от ДД.ММ.ГГГГ» выполнены Свидетель №2; 

Подпись от имени главного врача Свидетель №1, расположенная в записи под № 3 в представленной на исследование трудовой книжке ТК-П № на имя ФИО5, вероятно выполнена Свидетель №1, решить вопрос в категорической форме не представилось возможным по причине, изложенной в исследовательской части заключения; 

Буквенно-цифровые записи, расположенные в представленном на исследование заявлении от ДД.ММ.ГГГГ от имени ФИО5, выполнены ФИО5; 

Подпись от имени ФИО5, расположенная в представленном на исследование заявлении от имени ФИО5 от ДД.ММ.ГГГГ вероятно выполнена ФИО5, решить вопрос в категорической форме не представилось возможным по причине, изложенной в исследовательской части заключения; 

Буквенно-цифровые записи, расположенные в левом верхнем углу в представленном на исследование заявлении от ДД.ММ.ГГГГ от имени ФИО5, в виде: «ОК/ В приказ, 12.08.09» вероятно выполнены Свидетель №1, решить вопрос в категорической форме не представилось возможным по причине, изложенной в исследовательской части заключения; 

Подпись, расположенная в левом верхнем углу в представленном на исследование заявлении от ДД.ММ.ГГГГ от имени ФИО5, вероятно выполнена Свидетель №1, решить вопрос в категорической форме не представилось возможным по причине, изложенной в исследовательской части заключения; 

Буквенно-цифровые записи, расположенные в представленном на исследование заявлении от ДД.ММ.ГГГГ от имени ФИО5 выполнены ФИО5; 

Подпись от имени ФИО5, расположенная в представленном на исследование заявлении от ДД.ММ.ГГГГ от имени ФИО5 вероятно выполнена ФИО5, решить вопрос в категорической форме не представилось возможным по причине, изложенной в исследовательской части заключения; 

Буквенно-цифровые записи, расположенные в левом верхнем углу в представленном на исследование заявлении от ДД.ММ.ГГГГ от имени ФИО5 в виде: «ОК/В приказ, 30.0512» вероятно выполнены Свидетель №1, решить вопрос в категорической форме не представилось возможным по причине, изложенной в исследовательской части заключения; 

Подпись, расположенная в левом верхнем углу в представленном на исследование заявлении от ДД.ММ.ГГГГ от имени ФИО5, вероятно выполнена Свидетель №1, решить вопрос в категорической форме не представилось возможным по причине, изложенной в исследовательской части заключения; 

Буквенно-цифровые записи, расположенные на первой и последней страницах в представленном на исследование трудовом договоре № от ДД.ММ.ГГГГ с 16.5 часовой рабочей неделей, выполнены ФИО2; 

Буквенно-цифровые записи, расположенные на второй и третьей страницах в представленном на исследование трудовом договоре № от ДД.ММ.ГГГГ с 16,5 часовой рабочей неделей, выполнены не ФИО5, не ФИО2, не Свидетель №1, не Свидетель №2, а другим лицом; 

Подпись от имени Свидетель №1, расположенная в графе «работодатель» в представленном на исследование трудовом договоре № от ДД.ММ.ГГГГ с 16,5 часовой рабочей неделей, вероятно выполнена ФИО6, решить вопрос в категорической форме не представилось возможным по причине, изложенной в исследовательской части заключения; 

Подпись от имени ФИО5, расположенная в графе «работник» в представленном на исследование трудовом договоре № от ДД.ММ.ГГГГ с 16,5 часовой рабочей неделей, вероятно выполнена ФИО5, решить вопрос в категорической форме не представилось возможным по причине, изложенной в исследовательской части заключения; 

Буквенно-цифровые записи, расположенные на первой и последней страницах в представленном на исследование трудовом договоре № от ДД.ММ.ГГГГ с работой через день, три дня в неделю, выполнены Свидетель №2; 

Буквенно-цифровые записи, расположенные на второй и третьей страницах в представленном на исследование трудовом договоре № от ДД.ММ.ГГГГ с работой через день, три дня в неделю, выполнены не ФИО5, не ФИО2, не Свидетель №1, не Свидетель №2, а другим лицом; 

Подпись от имени ФИО10, расположенная в графе «работодатель» в представленном на исследование трудовом договоре № от ДД.ММ.ГГГГ с работой через день, три дня в неделю, вероятно выполнена ФИО10, решить вопрос в категорической форме не представилось возможным по причине, изложенной в исследовательской части заключения; 

Подпись от имени ФИО5, расположенная в графе «работник», в представленном на исследование трудовом договоре № от ДД.ММ.ГГГГ с работой через день, три дня в неделю, вероятно выполнена ФИО5, решить вопрос в категорической форме не представилось возможным по причине, изложенной в исследовательской части заключения; 

Буквенно-цифровые записи, расположенные па первой и последней страницах в представленном на исследование трудовом договоре № от ДД.ММ.ГГГГ, выполнены ФИО7; 

Буквенно-цифровые записи, расположенные на второй и третьей страницах в представленном на исследование трудовом договоре № от ДД.ММ.ГГГГ, выполнены не ФИО5, не ФИО2, не Свидетель №1, не Свидетель №2, а другим лицом; 

Подпись от имени Свидетель №1, расположенная в графе «работодатель» в представленном на исследование трудовом договоре № от ДД.ММ.ГГГГ, вероятно выполнена Свидетель №1, решить вопрос в категорической форме не представилось возможным по причине, изложенной в исследовательской части заключения; 

Подпись от имени ФИО5, расположенная в графе «работник» в представленном на исследование трудовом договоре № от ДД.ММ.ГГГГ, вероятно выполнена ФИО5, решить вопрос в категорической форме не представилось возможным по причине, изложенной в исследовательской части заключения; 

Буквенно-цифровые записи, расположенные на первой и последней страницах в представленном на исследование трудовом договоре № от ДД.ММ.ГГГГ, выполнены ФИО2; 

Буквенно-цифровые записи, расположенные на второй и третьей страницах в представленном на исследование трудовом договоре № от 01.06. 2012 выполнены не ФИО5, не ФИО2, не ФИО8, не Свидетель №2, а другим лицом; 

Подпись от имени Свидетель №1, расположенная в графе «работодатель» в представленном на исследование трудовом договоре № от ДД.ММ.ГГГГ вероятно выполнена Свидетель №1, решить вопрос в категорической форме не представилось возможным по причине, изложенной в исследовательской части заключения; 

Подпись от имени ФИО5, расположенная в графе «работник» в представленном на исследование трудовом договоре № от ДД.ММ.ГГГГ, вероятно выполнена ФИО5, решить вопрос в категорической форме не представилось возможным по причине, изложенной в исследовательской части заключения; 

Буквенно-цифровые записи, расположенные на первой и последней страницах в представленном на исследование трудовом договоре № от ДД.ММ.ГГГГ выполнены ФИО2; 

Буквенно-цифровые записи, расположенные на второй и третьей страницах в представленном на исследование трудовом договоре № от ДД.ММ.ГГГГ, выполнены не ФИО5, не ФИО2, не Свидетель №1, не Свидетель №2, а другим лицом; 

Подпись от имени Свидетель №1, расположенная в графе «работодатель» в представленном на исследование трудовом договоре № от ДД.ММ.ГГГГ, вероятно выполнена Свидетель №1, решить вопрос в категорической форме не представилось возможным по причине, изложенной в исследовательской части заключения; 

Подпись от имени ФИО5, расположенная в графе «работник» в представленном на исследование трудовом договоре № от ДД.ММ.ГГГГ, вероятно выполнена ФИО5, решить вопрос в категорической форме не представилось возможным по причине, изложенной в исследовательской части заключения (том № 02, л.д. 51-82). 

Таким образом, на основании исследованных в судебном заседании и приведённых в приговоре, согласующихся между собой доказательств, признанных судом относимыми, допустимыми и достаточными, суд приходит к выводу о виновности подсудимого ФИО5 в совершении инкриминируемого ему преступления. 

Давая юридическую оценку действиям подсудимого ФИО5, суд квалифицирует их по ч. 4 ст. 159.2 УК РФ, по признакам: «Мошенничество при получении выплат, то есть хищение денежных средств при получении компенсаций, установленных законами и иными нормативными правовыми актами, путем представления недостоверных сведений и умолчания о фактах, влекущих прекращение указанной выплаты, совершенное в особо крупном размере». 

Решая вопрос о виде и мере наказания подсудимого ФИО5 суд учитывает характер и степень общественной опасности совершенного преступления, которое относится к категории тяжких, личность подсудимого, а также обстоятельства смягчающие и отягчающие наказание. 

Обстоятельством, смягчающим наказание подсудимому ФИО5 в соответствии с п. «г» ч. 1 ст. 61 УК РФ суд признает наличие у подсудимого на иждивении двоих малолетних детей. 

Обстоятельств, отягчающих наказание подсудимого ФИО5, судом не установлено. 

Исковое заявление и.о. прокурора Лескенского района КБР, о взыскании с ФИО5 в доход Российской Федерации денежных средств, в счёт возмещения ущерба, причиненного преступлением, в размере 1100000 рублей ----

Решая вопрос о виде и мере наказания подсудимого ФИО5, с учётом всех обстоятельств уголовного дела в совокупности, а также имущественного положения подсудимого, суд приходит к выводу о том, что достижение целей исправления подсудимого ФИО5 возможно без изоляции его от общества, путём назначения ему наказания в виде лишения свободы, с применением правил ст. 73 УК РФ, условно, без штрафа и ограничения свободы. 

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 304, 307-309 УПК РФ, суд 

П Р И Г О В О Р И Л: 

Признать ФИО5 виновным в совершении преступления, предусмотренного ч. 4 ст. 159.2 УК РФ и назначить ему наказание в виде четырёх лет лишения свободы, без штрафа и ограничения свободы. 

На основании ст. 73 УК РФ наказание, назначенное ФИО5, считать условным с испытательным сроком – три года, в течение которых он поведением должен доказать своё исправление. 

Обязать осужденного ФИО5 не менять постоянного места жительства без уведомления специализированного государственного органа, осуществляющего контроль за поведением осужденных и не реже одного раза в месяц, в дни, установленные этим органом, являться туда на регистрацию. 

Контроль за исполнением приговора в отношении осужденного ФИО5 возложить на подразделение ФКУ УФСИН России, по месту его жительства. 

Меру пресечения в виде подписки о невыезде и надлежащем поведении, избранную в отношении ФИО5, до вступления приговора в законную силу, оставить без изменения. 

По вступлении в законную силу имущество, принадлежащее ФИО5, на которое наложен арест: 

- автомобиль 

<

данные изъяты>, ДД.ММ.ГГГГ года выпуска, черного цвета, ПТС 

<

адрес>, VIN –№, двигатель №, кузов - №, с государственными регистрационными знаками Т № регион;

- расчетные счета № и №, открытые в КБ ОСБ № ОАО «Сбербанк России», по адресу: КБР, 

<

...>/ФИО11, д.33;

- предметы движимого имущества, расположенные по адресу: КБР, 

<

адрес>, с.

<

адрес>, принадлежащие ФИО5 ------

По вступлении приговора в законную силу, вещественные доказательства по уголовному делу: 

- личную карточку ФИО5 № от ДД.ММ.ГГГГ на 2 плотных бумажных листах формата А 4; анкету ФИО5 на 3 листах бумаги формата А 4; должностные обязанности врача стоматолога на 2 листах бумаги формата А 4; трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ на 2 листах бумаги формата А 4; трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ на 2 листах бумаги формата А 4; трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ на 2 листах бумаги формата А 4; трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ на 2 листах бумаги формата А 4; трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ на 2 листах формата А 4; дополнительное соглашение № от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ на 1 листе бумаги формата А 4; дополнительное соглашение № от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ на 1 листе бумаги формата А 4; уведомление ФИО5 от ДД.ММ.ГГГГ на 1 листе бумаги формата А 4; трудовую книжку ФИО5 ТК-II № на 43 страницах; копии страниц паспорта ФИО5 серии 83 06 № на 2 листах бумаги формата А 4; копию диплома ВСГ 2389781 ФИО5 на 2 листах бумаги формата А 4; копию удостоверения к диплому 

<

данные изъяты> на 1 листе бумаги формата А 4; копию сертификата А № на 1 листе бумаги формата А 4; журнал по начислению зарплаты за 2009 год на 97 страницах; журнал выдачи зарплаты «медицинский персонал 2010 г.» на 98 страницах; журнал выдачи зарплаты «медицинский персонал 2011 г.» на 99 страницах; журнал выдачи зарплаты «медицинский персонал 2012 г.» на 100 страницах; журнал «медицинский персонал 2013 г.» на 100 страницах; журнал-книга учета заработной платы «стоматология, врачебный, средний медицинский персонал 2014 ГБУЗ «ЦРБ» с.

<

адрес>» на 50 страницах, находящиеся в уголовном деле, хранить при уголовном деле; 

- заявление ФИО5 от ДД.ММ.ГГГГ на 1 листе бумаги; заявление ФИО5 от ДД.ММ.ГГГГ на 1 листе бумаги; книгу приказов за 2009 на 95 листах; книгу приказов за 2010 год том № на 95 листах; книгу приказов за 2010 год том № на 95 листах, книгу приказов за 2011 года на 160 листах и книгу приказов за 2012 год на 118 страницах, находящиеся в уголовном деле, хранить при уголовном деле; 

- заявление ФИО5 от ДД.ММ.ГГГГ на 1 листе, светокопию сберегательной книжки ФИО5 на 1 листе, светокопию страхового свидетельства на ФИО5 на 1 листе, светокопию свидетельства о постановке на учет физического лица в налогом органе на территории РФ ФИО5 на 1 листе, светокопию паспорта ФИО5 на 1 листе, договора № № от ДД.ММ.ГГГГ года на 3 листах, договора № № от ДД.ММ.ГГГГ года на 3 листах, светокопию трудового договора № № от ДД.ММ.ГГГГ года на 2 листах, светокопию трудовой книжки ФИО5 на 1 листе, светокопию сертификата А № от ДД.ММ.ГГГГ на ФИО5 на 1 листе, светокопию удостоверения к диплому 

<

данные изъяты> на ФИО5 на 1 листе, светокопию сертификата А № от ДД.ММ.ГГГГ на ФИО5 на 1 листе, светокопию удостоверения к диплому ВСГ 2389781 от ДД.ММ.ГГГГ на 1 листе, светокопию диплома 

<

данные изъяты> на 1 листе, находящиеся в уголовном деле, хранить при уголовном деле; 

- расходные кассовые ордера по счету № о выдаче ФИО5 денежных средств следующих номеров -9-10 от ДД.ММ.ГГГГ на сумму 50000 рублей, 1077-5 от ДД.ММ.ГГГГ на сумму 150 000 рублей, 1573-6 от ДД.ММ.ГГГГ на сумму 90 000 рублей, 1784-9 от ДД.ММ.ГГГГ на сумму 20 000 рублей, 1478-10 от ДД.ММ.ГГГГ на сумму 400 000 рублей, 1491-11 от ДД.ММ.ГГГГ на сумму 115 000 рублей, 430-12 от ДД.ММ.ГГГГ на сумму 20 000 рублей, 1085-15 от ДД.ММ.ГГГГ на сумму 280 000 рублей, всего на общую сумму 1100 000 рублей, ФИО5 от ДД.ММ.ГГГГ на 1 листе, находящиеся в уголовном деле, хранить при уголовном деле; 

- платежное поручение № от ДД.ММ.ГГГГ на 1 бумажном носителе, платежное поручение № от ДД.ММ.ГГГГ на 1 бумажном носителе, находящиеся в уголовном деле, хранить при уголовном деле. 

Приговор может быть обжалован в апелляционном порядке в Судебную коллегию по уголовным делам Верховного Суда КБР, через Лескенский районный суд, в течение десяти суток со дня его провозглашения. 

В случае подачи апелляционных жалобы или представления, осужденный ФИО5 вправе ходатайствовать о своём участии в рассмотрении уголовного дела судом апелляционной инстанции, а также поручать осуществление своей защиты избранному им защитнику либо ходатайствовать перед судом о назначении защитника. 

Судья – подпись 

Копия верна: 

Судья Лескенского 

районного суда КБР А.А. Балкаров