Дело № 2 -276-2019

Поступило в суд 30 января 2019 года 

УИД: 54RS0023-01-2019-000089-27

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

24 апреля 2019 года р.п. Коченево

Коченевский районный суд Новосибирской области в составе:

председательствующей судьи Боровик С.Г.

при секретаре Костылевой Е.Н.,

с участием

истца ФИО1

представителя ответчика ФИО2

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 ВА.ны к Государственному учреждению Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в Коченевском районе Новосибирской области (межрайонное) о признании незаконным отказа в назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности и о назначении пенсии,

установил:

ФИО1 обратилась в суд с иском к Государственному учреждению Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в Коченевском районе Новосибирской области о признании незаконным отказа в назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности и о назначении пенсии. В обоснование заявленных требований истец указал следующее.

ДД.ММ.ГГГГ истец обратилась в Государственное учреждение Управление Пенсионного фонда РФ в Колыванском районе Новосибирской области с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости как работнику, осуществлявшему педагогическую деятельность. 

В назначении досрочной пенсии истцу было отказано ввиду отсутствия необходимого специального стажа работы в соответствующих учреждениях. Ответчик не засчитал истцу в стаж педагогической деятельности периоды работы в должности 

<

адрес>, общей продолжительностью 04 месяца 24 дня, отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет продолжительностью 02 года 09 месяцев 22 дня и периоды нахождения на курсах повышения квалификации общей продолжительностью 02 месяца 14 дней. При этом ответчик исходил из того, что отсутствуют начисления заработной платы за указанные периоды. 

Истец считает не включение указанных периодов в льготный стаж для назначения пенсии неправомерным и просит суд:

- признать незаконным отказ Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Колыванском районе Новосибирской области от 23 мая 2017 года№ 300514/17 о включении в специальный педагогический стаж ФИО1 периодов: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (4мес. 24дн.) - в должности 

<

данные изъяты>; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (2л. 9мес. 22дн.) - отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (2 мес.14дн.) - курсы повышения квалификации.

- обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Коченевском районе Новосибирской области (межрайонное) включить в специальный педагогический стаж ФИО1, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (4мес. 24дн.) - в должности 

<

данные изъяты>; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (2л. 9мес. 22дн.) - отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет; с 11.05.2004 по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (2 мес.14дн.) - курсы повышения квалификации;

- обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Коченевском районе Новосибирской области (межрайонное) назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости в связи с педагогической деятельностью, с момента обращения за указанной пенсией, а именно, с ДД.ММ.ГГГГ года;

- взыскать с Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Коченевском районе Новосибирской области (межрайонное) в пользу ФИО1 уплаченную госпошлины в размере 300 рублей.

В суде истец просила об удовлетворении исковых требований, по доводам, изложенным в заявлении.

Представитель ответчика ФИО2, действующая по доверенности, иск не признала, утверждала, что решение Управления Пенсионного фонда РФ в Коченевском районе Новосибирской области от 23 мая 2017 года принято в соответствии с действующим законодательством и просила отказать ФИО1 в удовлетворении исковых требований.

Суд, выслушав участников процесса, исследовав материалы дела, находит требования истца подлежащими частичному удовлетворению, по следующим основаниям.

Конституция Российской Федерации гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (ч. 1 ст. 39). Определение механизма реализации данного конституционного права, в том числе установление видов пенсий, оснований приобретения права на них отдельными категориями граждан и правил исчисления их размеров, относится к компетенции законодателя (ч. 2 ст. 39), который вправе предусмотреть особые условия исчисления пенсий для отдельных категорий граждан в зависимости от объективно значимых обстоятельств.

Согласно ч.1 ст. 8 Федерального закона Российской Федерации от 28.12.2013 за N 400-ФЗ «О страховых пенсиях», право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

В соответствии с пунктом 19 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 этого закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

Аналогичные положения о праве на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, были предусмотрены и ранее действовавшим Федеральным законом от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (подп. 19 п.1 ст. 27).

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством РФ (ч.2 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013 N400-ФЗ ).

Частью 3 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ " О страховых пенсиях " определено, что периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающих право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

ДД.ММ.ГГГГ решением Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда РФ в Колыванском районе Новосибирской области ФИО1 в назначении досрочной страховой пенсии отказано в соответствии с п.19 ч.1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 «О страховых пенсиях» ( л.д.15-17). При этом в стаж работы истца не были включены следующие периоды:

- периоды работы в должности 

<

данные изъяты>: 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (

<

данные изъяты>.);

- период отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (

<

данные изъяты>.);

- периоды нахождения на курсах повышения квалификации

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (2 мес.14дн.). 

Из показаний сторон и представленной истцом трудовой книжки № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.10-14) судом установлено следующее 

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 ВА.на ДД.ММ.ГГГГ года рождения была зачислена в 

<

данные изъяты> и обучалась по ДД.ММ.ГГГГ.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 была принятой на должность 

<

данные изъяты>. Уволена ДД.ММ.ГГГГ по собственному желанию

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 была принятой на должность 

<

данные изъяты>. 

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 была принятой на должность 

<

данные изъяты>. 

ДД.ММ.ГГГГ уволена в связи с ликвидацией организации.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 принятой на должность учителя начальных классов в 

<

данные изъяты>. Работает по настоящее время.

Согласно статье 66 Трудового кодекса Российской Федерации, трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. В трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе.

Отказывая во включении в специальный стаж периодов работы в должности 

<

данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (

<

данные изъяты>) ответчик исходил из того, что отсутствуют начисления заработной платы.

Вместе с тем, суд считает, что отсутствие лицевых счетов, сведений о заработной плате не должно ущемлять право на пенсионное обеспечение, поскольку основным документом, подтверждающим период работы, является трудовая книжка (ст. 66 ТК РФ).

Должность 

<

данные изъяты> в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ соответствует требованиям Положения Квалификационных характеристик должностей руководящих и педагогических работников детских дошкольных и внешкольных учреждений и считалась педагогической. Периоды, выполнявшиеся до 1 сентября 2000 года, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени.

Пунктом 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781, определено, что периоды выполнявшейся до 1 сентября 2000 года. работы в должностях в учреждениях, указанных в Списке от 29 октября 2002 г. №781, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), а начиная с 1 сентября 2000 г. - при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), за исключением случаев, определенных этими правилами.

На основании изложенного суд приходит к выводу, что периоды работы ФИО1 в должности воспитателя детского сада д. Казанка подлежит включению в стаж работы по специальности для назначения пенсии на льготных условиях и обжалуемое решение пенсионного органа в этой части не соответствует требованиям закона. 

ДД.ММ.ГГГГ у истца родилась дочь ФИО3 ( л.д.19) 

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (

<

данные изъяты>) ФИО1 находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет ( л.д.30).

Рассматривая требование истца об обязании ответчика включить в специальный стаж период её нахождения в отпуске по уходу за ребенком, суд находит его не подлежащим удовлетворению по следующему основанию.

Статья 167 КЗоТ РСФСР в редакции, действовавшей до 06.10.1992 предусматривала включение периода нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком в специальный стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости, однако в связи с вступлением в силу с 06.10.1992 Закона РФ от 25.09.1992 N 3543-1 "О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РФ", внесены изменения в приведенную статью, и указанный период перестал включаться в стаж работы по специальности в случае назначения пенсии на льготных условиях.

Кроме того, пунктом 15 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации N 25 от 20 декабря 2005 года "О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии" предусмотрено, что при разрешении споров, возникших в связи с не включением женщинам в стаж работы по специальности периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком при досрочном назначении пенсии по старости (статьи 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"), следует исходить из того, что если указанный период имел место до 6 октября 1992 года (времени вступления в силу Закона Российской Федерации от 25 сентября 1992 года N3543-1 "О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде Российской Федерации", с принятием которого названный период перестал включаться в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях), то он подлежит включению в стаж работы по специальности независимо от времени обращения женщины за назначением пенсии и времени возникновения права на досрочное назначение пенсии по старости.

ФИО1 находилась в отпуске по уходу за ребенком с ДД.ММ.ГГГГ, на основании приказа №№ от ДД.ММ.ГГГГ, то есть после вступления в силу Закона Российской Федерации от 25 сентября 1992 года N3543-1 "О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде Российской Федерации".

На основании вышеприведенных правовых норм суд приходит к выводу, что период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не подлежит включению в стаж работы по специальности для назначения пенсии на льготных условиях и обжалуемое решение пенсионного органа в этой части соответствует требованиям закона. 

Требование ФИО1 о включении в специальный стаж периоды нахождения на курсах повышения квалификации (

<

данные изъяты>), подлежит удовлетворению в силу нижеследующего.

ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (

<

данные изъяты>.) находилась на курсах повышения квалификации, это подтверждается приказами (л.д.40,41,42,43), удостоверениями, сертификатом, свидетельствами, зачетным листом слушателя.

В соответствии со статьей 196 Трудового кодекса Российской Федерации необходимость профессиональной подготовки и переподготовки кадров для собственных нужд определяет работодатель. Работодатель проводит профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации работников, обучение их вторым профессиям в организации, а при необходимости - в образовательных учреждениях начального, среднего, высшего профессионального и дополнительного образования на условиях и в порядке, которые определяются коллективным договором, соглашениями, трудовым договором. Формы профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации работников, перечень необходимых профессий и специальностей определяются работодателем с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.

Согласно статье 187 Трудового кодекса Российской Федерации в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы и средняя заработная плата.

Таким образом, период нахождения на курсах повышения квалификации являются периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисления страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, следовательно ответчик необоснованно отказал во включении в специальный стаж периода нахождения истца на курсах повышения квалификации. Периоды нахождения ФИО1 на курсах повышения квалификации подлежат включению в стаж работы по специальности для назначения пенсии на льготных условиях, а обжалуемое решение пенсионного органа в этой части не соответствует требованиям закона. 

Таким образом, с учетом периодов, зачтенных пенсионным органом общей продолжительностью 

<

данные изъяты> дней ( л.д. 16) и судом общей продолжительностью 

<

данные изъяты> у истца по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ года отсутствовал необходимый стаж, поскольку педагогический стаж составил 

<

данные изъяты> дня, вывод ответчика о том, что истец не имел право на назначение досрочной страховой пенсии по старости на момент обращения с заявлением о ее назначении в Пенсионный фонд является правильным.

Вместе с тем, учитывая, что педагогический стаж ФИО1 составил 

<

данные изъяты> лет по состоянию ДД.ММ.ГГГГ истец имеет право на досрочное назначение страховой пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ. 

Статья 1 (п. 1) ГК РФ к числу основных начал гражданского законодательства относит, в частности, необходимость беспрепятственного осуществления гражданских прав, обеспечения восстановления нарушенных прав, их судебной защиты, а абзац третий ст. 12 ГК РФ устанавливает такой способ защиты гражданских прав, как восстановление положения, существовавшего до нарушения права, и пресечение действий, нарушающих право или создающих угрозу его нарушения.

Таким образом, действующее законодательство прямо предусматривает, что заявление требования о пресечении действий, нарушающих право, может быть использовано конкретным субъектом в качестве способа защиты его нарушенного права.

В связи с этим требование истца о возложении обязанности на ответчика 

назначить истцу досрочно страховую пенсию по старости подлежит частичному удовлетворению не с ДД.ММ.ГГГГ года, а с ДД.ММ.ГГГГ, поскольку судом установлено что со стороны ответчика имели место действия, нарушающих право истца на пенсионное обеспечение и создающие угрозу его нарушения в дальнейшем.

С учетом изложенного, суд считает, что решение пенсионного органа от ДД.ММ.ГГГГ года в части отказа ФИО1 во включении в специальный педагогический стаж периодов работы в должности воспитателя детского сада д.Казанка и периодов нахождения на курсах повышении квалификации

подлежит признанию незаконным, указанные периоды следует включить в специальный педагогический стаж истца и обязать ответчика назначить истцу досрочно страховую пенсию по старости с 06.04.2019.

Руководствуясь ст.ст.194-199 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд

решил:

удовлетворить иск ФИО1 ВА.ны частично. 

Признать незаконным отказ Государственного учреждения Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Колыванском районе Новосибирской области от ДД.ММ.ГГГГ года №№ в части исключения периодов работы в должности 

<

данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (4 мес. 24 дн.) и периодов прохождения курсов повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с 15.03.2010 по 25.03.2010, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (2 мес.14дн.). 

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Коченевском районе Новосибирской области (межрайонное) включить в специальный педагогический стаж ФИО1 ВА.ны, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, периоды работы в должности 

<

данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (4мес. 24дн.) и периоды прохождения курсов повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ,с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (2 мес.14дн.).

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Коченевском районе Новосибирской области (межрайонное) назначить ФИО1 ВА.не досрочную страховую пенсию по старости в связи с педагогической деятельностью с 06 апреля 2019 года

В остальной части иска отказать.

Решение может быть обжаловано в Новосибирский облсуд через Коченевский районный суд в апелляционном порядке в течение месяца со дня принятия в окончательной форме.

Судья: подпись Боровик С.Г. 

В окончательной форме решение принято 30 апреля 2019 года

Судья: подпись Боровик С.Г.