УИД 26RS0020-01-2025-000080-39

№ 2 – 191 / 2025

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

12 марта 2025 года с. Кочубеевское

Кочубеевский районный суд Ставропольского края в составе:

председательствующего судьи Поляковой Л.Н.,

при секретаре Горбатенко Е.С.,

с участием представителя истца - ФИО1, действующей по доверенности от 27.09.2024 года

представителя ответчика Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по СК- ФИО2, действующей по доверенности № № от 03.12.2024 года 

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении Кочубеевского районного суда гражданское дело по исковому заявлению ФИО3 к Отделению Фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ставропольскому краю о перерасчете страховой пенсии по старости и включении в страховой стаж периода работы, 

УСТАНОВИЛ:

ФИО3 обратилась в суд с иском к ОФПСР по Ставропольскому краю о перерасчете страховой пенсии по старости и включении в страховой стаж периода работы. В обоснование иска указано, что с 04.02.2011 года ей была назначена страховая пенсия по старости в размере 24 811,67 рублей. 22.12.2021 года Клиентской службой Кочубеевского района Отделения СФР Ставропольского края, размер ее пенсии был уменьшен до 18 435,39 рублей, о чем ответчик прислал ей свое уведомление № 89-07/21606 от 22.12.2021 года. В указанным уведомлении ответчиком разъяснены причины, по которым он произвел снижение пенсии, а именно, при работе с ее пенсионным делом выявлено, что при назначении пенсии с 04.02.2011 года не правомерно был учтен период работы с 06.08.1979 по 12.06.1990 года в должности члена колхоза имени Чапаева Гайворонского района Кировоградской области Украинской ССР. Трудовая книжка колхозника УКР №, заполненная 12.04.1980 года, оформлена на бланке, изготовленном позднее даты выдачи трудовой книжки, указанном на титульном листе, следовательно, признается юридически ничтожной по мнению ответчика. Ответчик направил Запрос от 17.12.2021 года № в соответствующий архив Кировоградской области, однако ответ на него не пришел видимо в связи с началом Специальной военной операции на Украине. С вышеуказанным решением об уменьшении размера ее страховой пенсии по старости она не согласна, считает его не законным и необоснованным по следующим основаниям: С нею в указанный период работали двое ее коллег, у которых в трудовых книжках так же указано, что они работали в этот период в должности члена колхоза им. Чапаева, Гайворонского района Кировоградской области Украинской ССР. Это ФИО4 и ФИО5. Ее вины в том, что отдел кадров колхоза им. 

<

адрес> Украинской ССР использовал не надлежащие бланки трудовых книжек, не имеется. На основании изложенного, просит, обязать ответчика включить в ее страховой стаж, учитываемый для определения размера ее страховой пенсии по старости, период ее работы 06.08.1979 года по 12.06.1990 года в должности члена колхоза им. 

<

адрес> Украинской ССР. Обязать ответчика сделать перерасчет размера ее страховой пенсии по старости, учитываемый для определения размера, в связи с увеличением ее страхового стажа, с 01.12.2021 года по настоящее и последующее время.

В судебное заседание истец ФИО3 не явилась, надлежащим образом уведомлена о времени и месте рассмотрения гражданского дела, причина неявки суду не известна. 

В судебном заседании представитель истца ФИО1, поддержала исковые требования в полном объеме, просила их удовлетворить, пояснила суду, что истцу трудовую книжку выдали в колхозе по первому месту ее работы, запись по ее фамилии ФИО6 на титульном листе трудовой книжки была сделана на последующем месте работы, когда истец носила фамилию ФИО6, в недобросовестном заполнении трудовой книжки вины истца не имеется, поскольку данная обязанность лежит на работодателе. 

В судебном заседании представитель ответчика Отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по СК- ФИО2, просила суд отказать в удовлетворении исковых требований в полном объеме по основаниям изложенным в возражениях, согласно которым в соответствии с положениями части 1 статьи 14 Закона № 400-ФЗ и пункта 10 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 № 1015 периоды страхового стажа до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период. В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах страхового стажа, либо отсутствуют сведения об отдельных периодах страхового стажа, то подтверждаются документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. В соответствии с частью 9 статьи 21 Закона № 400-ФЗ орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, вправе проверять обоснованность выдачи документов, необходимых для установления и выплаты страховой пенсии, а также достоверность содержащихся в них сведений. Основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору в соответствии с пунктом 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения, либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы. Бланки трудовых книжек являются документами строгой отчетности, которые изготавливаются открытым акционерным обществом «Гознак» (ранее федеральным государственным унитарным предприятием «Гознак»). Формы трудовой книжки колхозника и вкладышей в нее были утверждены Постановлением Совета Министров СССР от 21.04.1975 № 310 «О трудовых книжках колхозников» (вместе с «Основными положениями о порядке выдачи и ведения трудовых книжек колхозников» одобренными Союзным советом колхозников от 14.03.1975), действующими до 21.02.2020. Приказом Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации от 17.10.2024 № 1850 утвержден Порядок организации работы территориальных органов СФР по пересылке и учету выплатных дел. Согласно аб.3 п.5.1, в случае обнаружения территориальным органом СФР по новому месту жительства пенсионера ошибки, допущенной территориальным органом СФР по прежнему месту жительства пенсионера при установлении либо выплате пенсии, территориальный орган СФР по новому месту жительства пенсионера принимает выплатное дело на учет и осуществляет выплату пенсии после устранения ошибки в размере, установленном законодательством Российской Федерации со сроков, предусмотренных абзацами первым и вторым настоящего пункта. Истец с 04.02.2011 является получателем досрочной страховой пенсии по п.п.2 п.1 ст.28 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ. При постановке выплатного (пенсионного) дела на учет при смене места жительства пенсионером ФИО3 в декабре 2021 года (переезд из г. Муравленко ЯНАО в с. Кочубеевское Ставропольского края) и продлении выплаты страховой пенсии выявлено, что трудовая книжка колхозника УКР № (находится в выплатном деле истца) изготовлена в 1982 году по информации ФГУП «Госзнак» Министерства финансов РФ, тогда как дата заполнения на титульном листе указана - 12.04.1980, то есть раньше чем выпущен данный бланк трудовой книжки колхозника. Кроме того, на титульном листе указана подпись владельца книжки - «ФИО6», тогда как на дату заполнения книжки - 12.04.1980 у истца была фамилия «Мельник», впоследствии измененная в сентябре 1989 на фамилию «Котюжанская», а фамилия «ФИО6» была у истца с 1994 г. по 2006, следовательно, данная трудовая книжка колхозника УКР № признается юридически ничтожной. Период трудовой деятельности истца с 06.08.1979 по 12.06.1990 в колхозе имени 

<

адрес> Украинской ССР был исключен из подсчета страхового стажа и не может быть включен в страховой стаж без дополнительного документального подтверждения, в связи с этим изменился размер страховой пенсии истца. Об этом она была уведомлена письмом ответчика от 22.12.2021 № 89-07/21606, а также о том, что она приобретет право на перерасчет размера страховой пенсии при поступлении документального подтверждения спорного периода работы. На запросы органа СФР от 17.12.2021 № 89-09/2024, от 11.01.2022 № 89- 09/400 в Пенсионный фонд Украины о подтверждении спорного периода работы до настоящего времени информация не поступила, иные документы подтверждающие спорный период работы, истцом не предоставлялись в орган СФР. 

Свидетель ФИО4, допрошенный в судебном заседании с использованием видеоконференцсвязи, пояснил, что ФИО3 знает с детства, поскольку она совместно с его матерью работала в колхозе. На тот момент у нее фамилия была Мельник. Примерно с 1979 г., она работала на ферме – это колхоз им. Чапаева. Украинская ССР Кировоградская область Гайворонский район. ФИО3 работала там дояркой с 1979 года и по 1990 году, после чего она уехала. Сам он осуществлял трудовую деятельность в данном колхозе с 1986 года. 

Свидетель ФИО5, допрошенная в судебном заседании с использованием видеоконференцсвязи, пояснила, что ФИО3 переехала к мужу в Кировоградскую область Гайворонский район, с. Казавчин, где у нее началась трудовая деятельность. ФИО3 работала в колхозе им. Чапаева с 1979 г. по 1990 года, дояркой. Совместно они работали вместе с 1988 года по 1993 года, ФИО3 в 1990 году уволилась и уехала. Когда ФИО3 работала в этом колхозе, у нее была фамилия Мельник. Фамилию, она поменяла после того, как ушла из колхоза. В 1994 году, она стала ФИО6. Мельник она была с 06.02.1979 года. Первоначально ФИО3 (Мельник) работала в колхозе в должности пчеловода, а затем она работала дояркой.

Выслушав пояснение сторон, показания свидетелей, исследовав письменные доказательства по гражданскому делу, суд приходит к следующему.

Согласно ч. 1 ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые ссылается как на основания своих требований и возражений.

Согласно ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

Пенсионное обеспечение граждан на территории Российской Федерации осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 года № 400-ФЗ (в ред. от 28.02.2025) «О страховых пенсиях».

Страховые пенсии устанавливаются при наличии у гражданина страхового стажа необходимой продолжительности.

В соответствии с ч. 1 ст. 14 Закона № 400-ФЗ при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 указанного Закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Согласно положениям п.п. 10,11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации №1015 от 02.10.2014 года, в случае, если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержаться неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, периоды работы по трудовому договору подтверждаются трудовой книжкой установленного образца, а при отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Записи в трудовой книжке, учитываемые при подсчете страхового стажа, согласно п. 60 Правил №1015 должны быть оформлены в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день их внесения в трудовую книжку.

Согласно положениям ч. 10 ст. 15 Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 года «О страховых пенсиях» при исчислении величины индивидуального пенсионного коэффициента за периоды применяются нормы Федерального закона № 173-ФЗ от 17.12.2001 «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

В соответствии с п. 2 ч. 2 ст. 18 Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 года «О страховых пенсиях» перерасчет размера страховой пенсии производится в случае увеличения суммы коэффициентов, определяемых за каждый календарный год иных засчитываемых в страховой стаж периодов, указанных в ч. 12 ст. 15 настоящего Федерального закона.

В соответствии с пп. 2 ч. 1 ст. 28 Федерального закона № 173-ФЗ от 17.12.2001 года «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, следующим гражданам: женщинам, родившим двух и более детей, по достижении возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 20 лет и проработали не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 17 календарных лет в приравненных к ним местностях.

Согласно сведений о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица от 15.04.2024, ФИО3 назначена пенсия по старости с 04.02.2011 года в размере 24811,07 рублей (л.д. 30-32).

Согласно справки от 15.04.2024 года, ФИО3 в период с 01.04.2021 по 15.04.2024 являлась получателем страховой пенсии по старости с 04.02.2011 бессрочно, страховой пенсии по старости с 04.02.2011 бессрочно, единовременной выплаты с 01.09.2021 по 30.09.2021 года (л.д. 33).

В соответствии с п.п. 10, 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации №1015 от 02.10.2014 года периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в п.п. 11-17 указанных Правил. Документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

В соответствии с действующим законодательством, основным документом при назначении трудовой пенсии по старости за период до регистрации в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования является трудовая книжка. Если в трудовой книжке работника содержатся все необходимые сведения о работе, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение, то досрочная трудовая пенсия может назначаться и без истребования дополнительных документов. В тех случаях, когда для определения права на досрочное пенсионное обеспечение необходимы данные о характере и условиях труда, то эти обстоятельства должны подтверждаться соответствующими документами, содержащими требуемые сведения и выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

При постановке выплатного (пенсионного) дела на учет при смене места жительства пенсионером ФИО3 в декабре 2021 года (переезд из г. Муравленко ЯНАО в с. Кочубеевское Ставропольского края) и продлении выплаты страховой пенсии выявлено, что трудовая книжка колхозника УКР № № (находится в выплатном деле истца) изготовлена в 1982 году по информации ФГУП «Госзнак» Министерства финансов РФ, тогда как дата заполнения на титульном листе указана - 12.04.1980 года, то есть раньше чем выпущен данный бланк трудовой книжки колхозника.

Учитывая данные обстоятельства, ответчиком был произведен перерасчет размера страховой пенсии по старости с 01.12.2021 года, что подтверждается распоряжением от 22.12.2021 года.

Решением об обнаружении ошибки, допущенной при установлении (выплате) пенсии от 17.12.2021 года № 668293\21 установлено, что период трудовой деятельности с 06.08.979 года по 12.06.1990 года (Украина) по трудовой книжке не может быть принят к зачету без дополнительного документального подтверждения (л.д. 95), поскольку трудовая книжка колхозника УКР №, заполненная 12.04.1980 году, оформлена на бланке изготовленном позднее даты выдачи трудовой книжки, указанной на титульном листе, следовательно признается юридически ничтожной.

Согласно п. 19 Постановления Пленума Верховного суда РФ от 11.12.2012 № 30 «О практике рассмотрения судами дел связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» по волеизъявлению и в интересах застрахованного лица, претендующего на установление досрочной трудовой пенсии по старости по нормам Федерального закона № 173-ФЗ, периоды работы до 1 января 2002 года могут быть исчислены на основании ранее действовавших нормативных правовых актов.

Положениями ч. 1 ст. 66 ТК РФ и абз. 1 п. 11 Постановления Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 года N 1015 "Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий" предусмотрено, что трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

При этом сведения, содержащиеся в трудовой книжке, не могут быть приняты только в том случае, если они внесены с нарушением положений трудового законодательства, действовавшего на момент внесения записей (КЗоТ РСФСР, ТК РФ), либо правил оформления трудовых книжек (Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 года N 162; Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Минтруда России от 10.10.2003 года N 69, Постановление Правительства Российской Федерации от16.04.2003 года N 225 "О трудовых книжках").

Только при наличии указанных обстоятельств, в качестве доказательств стажа работы в определенный период могут приниматься иные документы, содержащие соответствующие сведения, и только при отсутствии трудовой книжки, а также в случаях, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные записи, либо не содержатся записи об отдельных периодах работы, в подтверждение трудового стажа принимаются справки, выписки из приказов, лицевые счета и другие документы, содержащие сведения о периодах работы.

Из трудовой книжки УКР № от 12.04.1980 года следует, что в оспариваемый период времени трудового стажа, ФИО7, 06.08.1979 года принята в члены колхоза им. Чапаева Гайворонского района Кировоградской области на должность пчеловода (протокол №13 от 06.08.1979 года), 03.01.1981 года переведена на работу в колхозе дояркой ( протокол № 1 от 03.01.1981 года), 12.06.1990 года уволена с работы дояркой (протокол №8 от 12.06.1990 года) (л.д. 10-12).

В материалах дела имеются сведения использования в работе данные по изготовлению трудовых книжек и вкладышей, представленные ФГУП «Госзнак» (л.д. 116-137).

Так, согласно информации, предоставленной ФГУП "Гознак" дата изготовления бланка ее трудовой книжки - 1982 год, тогда как период трудовой деятельности в организации, заполнившей трудовую книжку, протекал с 06.08.1979 года по 12.06.1990 года.

Как следует из материалов выплатного пенсионного дела на имя ФИО3, ответчиком был направлен запрос в Пенсионный фонд Украины 11.01.2022 года с просьбой оказать содействие в истребовании справки о работе на ФИО8, которая работала в колхозе имени Чапаева Гайворонского района с 06.08.1979 года по 02.01.1981 года в должности пчеловода, с 03.01.1981 года по 12.06.1990 года в должности доярки (л.д. 97).

До настоящего времени ответа от Пенсионного фонда Украины так и не получено.

В абзаце 2 пункта 11 Правил N 1015, закреплено положение о том, что при отсутствии трудовой книжки, а также, в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Однако, из содержания трудовой книжки ФИО3 не следует наличие неправильных или и неточных сведений относительно периодов ее работы с 06.08.979 года по 12.06.1990 года в колхозе имени Чапаева Гайворонского района Украины.

Периоды работы истца в колхозе имени Чапаева Гайворонского района Украины подтверждаются также показаниями свидетелей ФИО4 и ФИО5, допрошенных судом в ходе рассмотрения дела.

Сомнения пенсионного органа были вызваны только лишь несоответствием даты выпуска бланка трудовой книжки, выданной истцу с записями о его работе, дате выполнения этой записи (бланк трудовой книжки с соответствующим номером был выпущен ФГУП "Гознак" МФ РФ значительно позже даты внесения записи) и тем обстоятельством, что на титульном листе на дату заполнения трудовой книжки указана подпись владельца книжки - «ФИО6», в то время как у истца была фамилия «Мельник», а фамилия «ФИО6» была у истца с 1994 г. по 2006 год.

Согласно свидетельства о заключении брака №, ФИО9 06.02.1979 года заключила брак с ФИО10, после чего ей присвоена фамилия Мельник, который был расторгнут 04.09.1989 года, согласно свидетельства о расторжении брака № №.

Согласно справки о заключении брака № от 21.06.2012 года, в архиве ОЗАГС г. Муравленко имеется актовая запись № от 15.10.1994 года о заключении брака между ФИО9 и ФИО11, после чего истцу присвоена фамилия ФИО6.

При этом истец с 17.10.1990 года по 31.05.1994 года осуществляла трудовую деятельность швейцаром общежития № ЖКК НГДУ «Суторминскнефть», после чего с 27.09.1994 года осуществляла трудовую деятельность сторожем Муравленского хлебозавода НГДУ «Суторминскнефть», при этом сведений о том, что у истца была заведена иная трудовая книжка в указанный период времени, материалы дела не содержат, и отсутствие подписи владельца книжки на тот период времени, когда Пуховец являлась носителем фамилии Мельник, не являлось основанием для не включения в трудовой стаж указанного периода трудовой деятельности. 

Однако, принимая во внимание наличие основного документа о трудовой деятельности и трудовом стаже, каковым, в силу статьи 66 Трудового кодекса Российской Федерации, является трудовая книжка установленного образца, истец не несет ответственность за несвоевременное заполнение работодателем трудовой книжки, равно как истец не несет ответственность за неполное оформление трудовой книжки в части несвоевременного заполнения графы «подпись владельца книжки». 

Ненадлежащее исполнение в указанной части работодателем требований трудового законодательства не должно повлечь за собой отрицательные последствия для истца, тем более что записи, сделанные в трудовой книжке надлежащими доказательствами ответчиком не опровергнуты, кроме несущественных заключений о ничтожности трудовой книжки Отделением Фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ставропольскому краю не представлены иные доказательства, и актуальные сведения, опровергающие трудовой стаж на момент оценки пенсионных прав истца на перерасчет пенсии.

Выявленные пенсионным органом обстоятельства выдачи указанной трудовой книжки достоверно не опровергли факт работы ФИО3 в спорные периоды времени в указанной организации.

Таким образом, в период с 06.08.1979 года по 12.06.1990 года, ФИО3 являлась членом колхоза им. Чапаева Гайворонского района Кировоградской области и работала в должностях пчеловода и доярки, в связи с чем, не надлежащее оформление бланков трудовых книжек на оценку пенсионных прав истца не влияет и не является основанием для отказа в зачете спорного периода в стаж работы.

Таким образом, суд считает необходимым обязать Отделение Фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ставропольскому краю включить в страховой стаж ФИО3, учитываемый для определения размера страховой пенсии по старости, период работы с 06.08.1979 года по 12.06.1990 года, в должности члена колхоза имени Чапаева Гайворонского района Кировоградской области Украинской ССР.

Согласно ч. 1 ст. 22 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ (ред. от 29.06.2015) «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных ч.ч. 5 и 6 названной статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

На основании изложенного, исковые требования ФИО3 подлежат удовлетворению в полном объеме.

На основании изложенного, руководствуясь ФЗ от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», ФЗ № 173-ФЗ от 17.12.2001 года «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», ст. 66 ТК РФ, ст. 194 – 199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

исковые требования ФИО3 к Отделению Фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ставропольскому краю о перерасчете страховой пенсии по старости и включении в страховой стаж периода работы- удовлетворить.

Обязать Отделение Фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ставропольскому краю включить в страховой стаж ФИО3 (ИНН №), учитываемый для определения размера страховой пенсии по старости, период работы с 06.08.1979 года по 12.06.1990 года, в должности члена колхоза имени Чапаева Гайворонского района Кировоградской области Украинской ССР.

Обязать Отделение Фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ставропольскому краю произвести перерасчет размера с страховой пенсии по старости, учитываемый для определения размера страховой пенсии по старости ФИО3 (ИНН №), в связи с увеличением страхового стажа, с 01.12.2021 года. 

Решение может быть обжаловано в Ставропольский краевой суд в течение месяца со дня принятия его судом в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Кочубеевский районный суд Ставропольского края.

Мотивированное решение изготовлено 25.03.2025 года.

Судья Л.Н. Полякова