Дело № 2-627 \2018 

РЕШЕНИЕ

 

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

25 июля 2018 года г.Заринск 

Заринский городской суд Алтайского края в составе

председательствующего Беккер Н.М.

при секретаре Шамаловой Н.В. 

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению -Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Заринске и Заринском районе Алтайского края (межрайонному) о включении периода работы в общий страховой стаж, перерасчете пенсии

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с иском к ГУ- Управлению Пенсионного фонда РФ в г. Заринске и Заринском районе Алтайского края (межрайонный) ( далее ГУ УПФР в г.Заринске) об установлении факта работы в кооперативе «Специалист», включении в страховой стаж периода работы с 10.10.1989 по 0812.1992 в кооперативе «Специалист», перерасчете пенсии с даты её назначения с учетом включения указанного периода в страховой стаж.

В обоснование указывает, что работал в кооперативе «Специалист» в указанный период электрослесарем 5 разряда, отказ во включения данного периода работы в страховой стаж считает незаконным, не включение спорного периода в страховой стаж повлекло уменьшение размера пенсии.

В судебном заседании истец просил иск удовлетворить.

Представитель ответчика иск не признал, пояснил, что в трудовой книжке разница между датой приема на работу и датой приказа составляет месяц, в связи с чем период не был зачтен. Включение спорного периода в страховой стаж повлечет увеличение размера пенсии.

Заслушав лиц, участвующих в деле, изучив материалы гражданского дела, пенсионного дела, суд приходит к выводу удовлетворить иск по следующим основаниям. 

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее - Федеральный закон от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ), вступившим в силу с 1 января 2015 г.

По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет (часть 1 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

В соответствии со ст. 11 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ (ред. от 29.12.2015) "О страховых пенсиях" в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно п.8 ФЗ «О страховых пенсиях» при исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа), по выбору застрахованного лица.

Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 N 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий"

В страховой стаж включаются (засчитываются) периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, застрахованными в соответствии с Федеральным законом "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации (п.2а)

При подсчете страхового стажа подтверждаются периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, предусмотренные пунктом 2 настоящих Правил до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации(п.4а)

Согласно разъяснениям, изложенным в пункте 15 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 г. N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии", периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными). Если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами), а также по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин), не связанным с виной работника, и восстановить их невозможно, то такие периоды работы могут быть установлены на основании показаний двух или более свидетелей. При этом характер работы показаниями свидетелей не подтверждается (пункт 3 статьи 13 Федерального закона N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации").

Согласно выписки из лицевого счета, ФИО1 зарегистрирован в системе государственного пенсионного страхования 17 сентября 1998 года, то есть спорный период приходится на период работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица.

Из материалов пенсионного дела №1052840 установлено, что ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, была назначена страховая пенсия по старости по достижении 60 лет - с 15 апреля 2018 года в размере 14618 руб. 36 коп. 

Решением комиссии ГУ УПФР в г.Заринске от 06.06.2018 года в страховой стаж ФИО1 не был включен период работы с 10.10.1989 по 08.12.1992 в кооперативе «Специалист» из-за разницы между датой приема и датой приказа на прием, составляющей один месяц, указанных в трудовой книжке ФИО1.

Согласно действующей в спорный период «Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях" утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 N 162 (далее Инструкции) трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности рабочих и служащих.

Согласно п.2.3 Инструкции все записи в трудовой книжке о приеме на работу, переводе на другую постоянную работу или увольнении, а также о награждениях и поощрениях вносятся администрацией предприятия после издания приказа (распоряжения), но не позднее недельного срока, а при увольнении - в день увольнения и должны точно соответствовать тексту приказа (распоряжения).

Из представленной истцом трудовой книжки следует, что запись о принятии ФИО1 в кооператив «Строитель» произведена за №11. Согласно данной записи ФИО1 принят на работу с 10.10.1989 года электрослесарем 5 разряда согласно приказа №10 от 9 ноября 1989 года. Уволен 8 декабря 1992 года в связи с ликвидацией предприятия согласно приказа от 16 ноября 1992 года. Записи заверены печатью и подписью должностного лица.

Согласно информации заведующей архивным отделом г.Заринска от 25.05.2018 года документы по личному составу «Кооператив «Специалист» на хранение в архивный отдел администрации города Заринска Алтайского края не поступали., их местонахождение неизвестно.

Допрошенные в качестве свидетелей ФИО8 пояснили, что работали в одно время с ФИО1 в кооперативе «Специалист», работы проходили на территории завода «Алтай-Кокс», ФИО1 был бригадиром слесарей. Увольнение происходило в разные даты в зависимости от сроков завершения работ на объектах.

В подтверждение факта работы в кооперативе «Специалист» в спорные периоды свидетелями представлены трудовые книжки, из которых установлено, что ФИО5 был принят в кооператив «Специалист» слесарем –монтажником 4 разряда с 01 марта 1990 года по приказу от 15 февраля 1990 года; уволен 20 января 1993 года в связи с ликвидацией предприятия на основании протокола от 16.11.1992 года.

ФИО6 принят в кооператив «Специалист» 3 октября 1989 года электросварщиком согласно приказа от 24 декабря 1989 года, уволен в связи с ликвидацией предприятия 30 ноября 1992 года согласно протокола от 16 ноября 1992 (записи №20-21).

ФИО9 принят в кооператив «Специалист» 26 мая 1989 года газоэлектросварщиком согласно приказа от 13 мая 1989 года, уволен в связи с ликвидацией предприятия 30 ноября 1992 года согласно протокола от 16 ноября 1992 (записи №228-29).

ФИО7 принят в кооператив «Специалист» 25 октября 1989 года слесарем монтажником 6 разряда согласно приказа от 24 декабря 1989 года, уволен в связи с ликвидацией предприятия 02 февраля 1993 года согласно протокола от 16 ноября 1992 (записи №18-19).

Пояснения истца и свидетелей о периодах совместной работы в кооперативе «Специалист» согласуются между собой, соответствуют представленным трудовым книжкам. Все записи в трудовых книжках истца и свидетелей произведены последовательно, в хронологическом порядке, заверены надлежащим образом.

Собранные по делу доказательства свидетельствую о том, что действительно ФИО1 работал в кооперативе «Специалист» в период с 10 октября 1989 по 8 декабря 1992 года. 

Давая оценку собранным по делу доказательствам в их совокупности, суд считает возможным включить в страховой стаж истца указанный период работы, поскольку вины истца в неправильном оформлении записей в трудовой книжке не имеется. Отсутствие архивных данных не могут являться основанием для лишения гражданина права на социальное обеспечение.

Включение указанных периодов в общий трудовой (страховой) стаж влечет изменение размера пенсии согласно п.2 статьи 18 Федерального закона «О страховых пенсиях» №400 ФЗ, в связи с чем иск о перерасчете пенсии с даты её назначения с 15 апреля 2018 года подлежит удовлетворению.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд РЕШИЛ:

Иск ФИО1 удовлетворить. 

Установить факт работы ФИО1 в кооперативе «Специалист» с 10.10.1989 по 08. 12.1992 в кооперативе «Специалист».

Включить в общий страховой стаж ФИО1 период работы с 10.10.1989 по 08.12.1992 в кооперативе «Специалист».

Обязать Государственное учреждение -Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Заринске и Заринском районе Алтайского края (межрайонное) произвести перерасчет страховой пенсии ФИО1 с даты назначения страховой пенсии по старости с 15 апреля 2018 года с учетом включения в общий страховой стаж периода работы с 10.10.1989 по 08.12.1992 в кооперативе «Специалист»

Решение может быть обжаловано в Алтайский краевой суд в течение 1 месяца со дня изготовления мотивированного решения через Заринский городской суд.

Судья Н.М.Беккер