55RS0007-01-2023-000818-85

Дело № 2-1620/2023

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

10 июля 2023 года город Омск

Центральный районный суд города Омска в составе председательствующего судьи Калининой К.А. при секретаре судебного заседания Лисиной В.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ЧНА к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Омской области о включении периодов работы в страховой стаж, в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, назначении досрочной страховой пенсии по старости,

установил:

ЧНА обратился в суд с иском к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Омской области (далее – ОСФР по Омской области) о включении периодов работы в страховой стаж, в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, назначении досрочной страховой пенсии по старости. 

В обоснование указал, что 01.06.2022 обратился в орган пенсионного обеспечения с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости на основании пункта 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013№ 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее – Закон о страховых пенсиях). Решением ОСФР по Омской области от 12.07.2022 в назначении досрочной страховой пенсии по старости отказано в связи с отсутствием требуемой продолжительности стажа на соответствующих видах работ (специального стажа). 

При этом, в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, не включены периоды работы:

-с 02.07.1990 по24.07.1994 в качестве сварщика АОЗТ «Пушкинское»;

-с 14.02.1995 по 24.03.1996 в качестве газоэлектросварщика АОЗТ «Пушкинское»;

-с 25.03.1996 по 19.11.1996 в качестве электрогазосварщика ИЧП «Сибтайм»;

-c 25.11.1996 по 02.11.2000 в качестве газоэлектросварщика СПК «Пушкинский»;

-с 25.10.2001по 29.12.2001 в качестве газоэлектросварщика в ООО «Суперстрой», так как документально условия, предусмотренные Списком № 2, а именно - занятость на перечисленных видах сварки, не подтверждены.

Не включены в страховой стаж и специальный стаж периоды отпуска без сохранения заработной платы. 

С учетом уточнения исковых требований, просил обязать ОСФР по Омской области включить в страховой стаж истца, периоды работы: с 01.02.2001 по 01.10.2001 в должности сварщика в ООО «Купеческий хлеб», с 01.01.2004 по 14.01.2004 в должности газоэлектросварщика в СПК «Пушкинский», с 22.01.2004 по 14.07.2004 в должности газоэлектросварщика 5 разряда в ООО «Стройоборудование», с 01.01.2002 по 06.05.2002 в должности электрогазосварщика ручной сваркив ОАО «Омскметаллооптторг», обязать ОСФР по Омской области включить в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, периоды работы: с 02.07.1990 по 24.09.1994 в должности сварщика 3 разряда, с 14.02.1995 по 24.03.1996 в должности газоэлектросварщика, с 25.03.1996 по 19.11.1996 в должности электрогазосварщика, с 25.11.1996 по 02.11.2000 в должности газоэлектросварщика, с 01.02.2001 по 01.10.2001 в должности сварщика, с 25.10.2001 по 29.12.2001 в должности газоэлектросварщика, с 05.01.2002 по 21.01.2004 в должности газоэлектросварщика, с 22.01.2004 по 14.07.2004 в должности газоэлектросварщика 5 разряда, с 01.11.2004 по 27.10.2005 в должности сварщика 5 разряда, с 28.10.2005 по 30.11.2005 в должности электросварщика 5 разряда, с 01.12.2005 по 25.04.2006 в должности электрогазосварщик 5 разряда, с 03.08.2006 по 16.12.2008 в должности электрогазосварщика, с 01.01.2022 по 06.05.2022 в должности электрогазосварщика ручной сварки, обязать ответчика назначить истцу досрочную страховую пенсию по старости с 29.06.2022 года, назначить истцу досрочную страховую пенсию по старости с 29.06.2022, взыскать с ОСФР по Омской области в пользу истца расходы по уплате государственной пошлины в размере 300 рублей.

Истец ЧНА в судебном заседании участия не принимал, о времени и месте судебного разбирательства извещен надлежаще. 

Представитель истца ГСГ, действующая на основании доверенности, исковые требования с учетом уточнения поддержала в полном объеме по основаниям, изложенным в иске, просила удовлетворить. 

Представитель ответчика ОСФР по Омской области ЗИВ, действующий на основании доверенности, против удовлетворения заявленных истцом требований возражал по основаниям, изложенным в письменных возражениях на иск. 

Иные лица, участвующие в деле, в судебном заседании участия не принимали, о времени и месте судебного заседания извещены надлежаще. 

Исследовав материалы гражданского дела, оценив представленные доказательства в их совокупности с позиции относимости, допустимости и достаточности, суд приходит к следующему.

Как установлено судом и следует из материалов дела, 01.06.2022 истец обратился в орган пенсионного обеспечения с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости на основании пункта 2 части 1 статьи 30 Закона о страховых пенсиях. Решением ОСФР по Омской области от 12.07.2022 в назначении досрочной страховой пенсии по старости отказано в связи с отсутствием требуемой продолжительности стажа на соответствующих видах работ (специального стажа). 

Согласно позиции истца, в страховой стаж истца не включены периоды работы: с 01.02.2001 по 01.10.2001 в должности сварщика в ООО «Купеческий хлеб», с 01.01.2004 по 14.01.2004 в должности газоэлектросварщика в СПК «Пушкинский», с 22.01.2004 по 14.07.2004 в должности газоэлектросварщика 5 разряда в ООО «Стройоборудование», с 01.01.2002 по 06.05.2002 в должности электрогазосварщика ручной сварки в ОАО «Омскметаллооптторг», в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, - периоды работы: с 02.07.1990 по 24.09.1994 в должности сварщика 3 разряда, с 14.02.1995 по 24.03.1996 в должности газоэлектросварщика, с 25.03.1996 по 19.11.1996 в должности электрогазосварщика, с 25.11.1996 по 02.11.2000 в должности газоэлектросварщика, с 01.02.2001 по 01.10.2001 в должности сварщика, с 25.10.2001 по 29.12.2001 в должности газоэлектросварщика, с 05.01.2002 по 21.01.2004 в должности газоэлектросварщика, с 22.01.2004 по 14.07.2004 в должности газоэлектросварщика 5 разряда, с 01.11.2004 по 27.10.2005 в должности сварщика 5 разряда, с 28.10.2005 по 30.11.2005 в должности электросварщика 5 разряда, с 01.12.2005 по 25.04.2006 в должности электрогазосварщик 5 разряда, с 03.08.2006 по 16.12.2008 в должности электрогазосварщика, с 01.01.2022 по 06.05.2022 в должности электрогазосварщика ручной сварки. 

Оспаривая законность решения органа пенсионного обеспечения, истец обратился в суд с настоящим иском.

Разрешая заявленные истцом требования, суд исходит из следующего. 

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии регулируются вступившим в силу с 1 января 2015 года Законом о страховых пенсиях. 

Согласно статье 11 Закона о страховых пенсиях в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 названного Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 этого закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (часть 1 статьи 14 Закона о страховых пенсиях).

При подсчете страхового стажа периоды работы, которые предусмотрены статьями 11 и 12 названного федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2 статьи 14 Закона о страховых пенсиях).

Постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 № 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.

Пунктом 43 названных правил определено, что периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» (далее - после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица) - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Из статьи 3 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» следует, что целями индивидуального (персонифицированного) учета являются, в том числе, создание условий для назначения страховых и накопительных пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица; обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке (доходе), определяющих размер страховой и накопительной пенсий при их назначении (абзацы первый - третий).

Органом, осуществляющим индивидуальный (персонифицированный) учет в системе обязательного пенсионного страхования, является Пенсионный фонд Российской Федерации (статья 5 указанного закона).

В силу пунктов 1, 2 статьи 11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ страхователи представляют в органы Пенсионного фонда Российской Федерации по месту их регистрации сведения об уплачиваемых страховых взносах на основании данных бухгалтерского учета, а сведения о страховом стаже - на основании приказов и других документов по учету кадров. Страхователь представляет о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ.

Пенсионный фонд Российской Федерации осуществляет прием и учет сведений о застрахованных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета застрахованных лиц в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (статья 8.1 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ).

В соответствии со статьей 28 Закона о страховых пенсиях работодатели несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования. Перед сдачей отчетности предприятия, имеющие льготные профессии, представляют в орган Пенсионного фонда Российской Федерации документы, подтверждающие льготу, персонально по каждому работающему у него по льготной профессии человеку.

Согласно сведениям из выписки индивидуального лицевого счета застрахованного лица, истец зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования 16.12.1999. 

С этого периода страховой (специальный) стаж должен подтверждаться выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

При изложенных обстоятельствах, периоды работы истца, заявленные к включению в страховой стаж после 16.12.1999, включению в таковой не подлежат, поскольку оценены пенсионным органом согласно данным индивидуального лицевого счета застрахованного лица. 

Согласно выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, за спорные периоды работы с 16.12.1999, работы страхователями истца не подтверждена. 

В связи с изложенным, правовых оснований для включения в страховой стаж заявленных периодов не имеется. 

Разрешая требование истца о включении периодов работы в специальный стаж, суд исходит из следующего. 

В силу части 1 статьи 8 Закона страховых пенсиях право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к названному Федеральному закону).

Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены статьей 30 Закона о страховых пенсиях.

В соответствии со статьей 30 Закона о страховых пенсиях основанием для досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, имеющим право на такую пенсию, является работа определенной продолжительности в опасных, вредных, тяжелых и иных неблагоприятных условиях труда.

Согласно указанной норме закона одним из условий установления страховой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста является наличие стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, установленной законом продолжительности.

В соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Закона о страховых пенсиях страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 названного Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 названного Федерального закона по состоянию на 31.12.2018, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам. 

Согласно части 2 статьи 30 Закона о страховых пенсиях списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

В целях реализации положений статей 30 и 31 Закона о страховых пенсиях Правительством Российской Федерации принято постановление от 16.07.2014 № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение».

Подпунктом «б» пункта 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 № 665 установлено, что при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда: 

Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение»; 

Список № 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22.0.1956 № 1173 «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах», - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 01.01.1992. 

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии (часть 3 статьи 30 Закона о страховыхпенсиях).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу названного федерального закона, могут исчисляться с применением правил, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (часть 4 статьи 30 Закона о страховых пенсиях).

Подпунктом «б» пункта 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 18.07.2002 № 537 «О списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», предусмотрено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10.

При этом время выполнявшихся до 01.01.1992 работ, предусмотренных Списком № 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 № 1173, засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком № 2 от 26.01.1991 № 10.

Списком № 2, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 № 1173, была предусмотрена профессия «сварщики аргонной и атомно-водородной сварки», «электросварщики».

Списком № 2, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10, предусмотрена профессия – «электросварщики ручной сварки», а также профессия «электрогазосварщики занятые на резке и ручной сварке на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности».

В соответствии постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 Списки производств, работ, профессий, должности показателей, которые дают право на пенсию по возрасту на льготных условиях, должны применяться независимо от ведомственного подчинения, используемых форм собственности и хозяйствования на предприятиях и в организациях, а также в колхозах и других кооперативах.

Таким образом, периоды работы по профессиям и в должностях, дающих право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, засчитываются в специальный стаж по Списку № 2, утвержденному Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10, а работа в период до 01.01.1992 может также засчитываться в специальный стаж по Списку № 2, утвержденному Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 № 1173.

В силу абз. 1 пункта 4 Правил исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. ст. 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 № 516, в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено названными Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных списками, не менее 80 процентов рабочего времени.

При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования.

В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций. Если работники в связи с сокращением объемов производства работали в режиме неполной рабочей недели, но выполняли в течение полного рабочего дня работы, дающие право на пенсию в связи с особыми условиями труда, то специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, исчисляется им по фактически отработанному времени (п. 5 Разъяснений Министерства труда Российской Федерации от22.05.1996 № 5 «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет», утвержденных постановлением Министерства труда Российской Федерации от 22.05.1996 г. № 29).

Таким образом, периоды работы до 01.01.1992 требуют подтверждения факта соответствия работы Списку от 22.08.1956, а после 01.01.1992 – не только факта соответствия работы Списку от 26.01.1991, но и ее выполнения постоянно в течение полного рабочего дня, то есть в условиях труда, предусмотренных Списком, не менее 80 процентов рабочего времени.

Как установлено судом и следует из материалов дела, все спорные периоды работы истца, кроме периода работы с 02.07.1990 по 24.07.1994 в качестве сварщика АОЗТ «Пушкинское» (должность в трудовой книжке не поименована), отражены в трудовой книжке, выданной на его имя (л.д. 9-17). 

В материалы дела представлена справка, уточняющая стаж работы в СПК «Пушкинский» № 253 от 25.07.2022 о том, что истец действительно работал в СПК «Пушкинский» в период с 02.07.1990 по 12.01.1992 сварщиком 3 разряда в цехе жилищно-коммунального хозяйства. Сварочными работами был занят менее 80% рабочего времени. В период с 13.01.1992 по 24.09.1994 работал сварщиком в цехе животноводства. Сварочными работами был занят менее 80 % рабочего времени. В период с 14.02.1995 по 24.03.1996 работал сварщиком в цехе растениеводства. Сварочными работами был занят менее 80 % рабочего времени. В период с 25.11.1996 по 02.11.2000 работал сварщиком в цехе растениеводства. Сварочными работами был занят менее 80 % рабочего времени (л.д. 21). 

Также в материалы дела представлена справка о том, что Колхоз «Заря коммунизма» переименован в колхоз «Пушкинский» на основании решения общего собрания колхозников, протокол № 1 от 15.02.1992.Колхоз «Пушкинский» реорганизован в акционерное общество закрытого типа «Пушкинское» постановлением главы администрации Омского района № 26П от 18.01.1993. АОЗТ «Пушкинское» реорганизовано в СПК «Пушкинский» постановлением администрации Омского района № 369П от 16.06.1999.

По сведениям БУ Омской области «Исторический архив Омской области», АОЗТ «Пушкинское», ИЧП «Сибтайм», ООО «Купеческий хлеб», ООО «Суперстрой», ООО «Стройоборудование», ЗАО «Русь», ООО ПТК «Сибакватрейд», ООО ОССМУ «Двигательмонтаж» за 2005 - 2006 годы, ООО «Бизнес центр равновесия «Нижегородец и К», ОАО «Омскметаллооптторг» данные по личном у составу на хранение в архив не передавали. 

Таким образом, материалами дела подтверждается и сторонами не оспаривалось, что в период до 01.01.1992 истец работал в должности сварщика, при том, что Список от 22.08.1956 предусматривал возможность досрочного пенсионного обеспечения по должности «сварщики аргонной и атомно-водородной сварки». 

Доказательств подтверждения факта соответствия работы истца по должности «сварщик» Списку от 22.08.1956 в материалы дела не представлено. 

В спорные периоды после 01.01.1992 истец работал в должностях «сварщик», «электрогазосварщик», «газоэлектросварщик», при том, что Список от 26.01.1991 предусматривает возможность досрочного пенсионного обеспечения по должностям «электросварщики ручной сварки», «электрогазосварщики занятые на резке и ручной сварке на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности».

Доказательств подтверждения факта соответствия работы истца по должностям «сварщик», «электрогазосварщик», «газоэлектросварщик» Списку от 26.01.1991 в материалы дела также не представлено. 

Кроме того, не представлено доказательств, с необходимостью подтверждающих факт работы истца в условиях труда, предусмотренных Списком, не менее 80 процентов рабочего времени.

Напротив, по данным СПК «Пушкинский» (АОЗТ «Пушкинское»), представленным по запросу суда, истец сварочными работами был занят менее 80 % рабочего времени, что не отвечает приведенным выше требованиям законодательства. 

При таких обстоятельствах, не могут быть включены в специальный стаж истца и спорные периоды работы после 01.01.1992 как требующие не только подтверждения факта соответствия работы Списку от 26.01.1991, но и ее выполнения постоянно в течение полного рабочего дня, то есть в условиях труда, предусмотренных Списком, не менее 80 процентов рабочего времени.

Кроме того, суд исходит из того, что согласно выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, за спорные периоды работы после регистрации истца в системе обязательного пенсионного страхования (ДД.ММ.ГГГГ) работа в особых условиях страхователями не подтверждена, основание (код) льготы не проставлен. 

В указанной части исковых требований надлежит отказать. 

Принимая во внимание продолжительность специального стажа, зачтенного в добровольном порядке ответчиком, правовых оснований для назначения досрочной страховой пенсии истцу с 29.06.2022 не имеется. 

Оснований для признания оспариваемого решения пенсионного органа об отказе в установлении пенсии незаконным не имеется, поскольку оно вынесено в рамках полномочий, предоставленных ответчику изложенными выше нормативными актами, исходя из объема представленных заявителем документов. 

Поскольку в удовлетворении заявленных истцом требований отказано, правовых оснований для распределения судебных расходов не имеется. 

Руководствуясь статьями 194-199 ГПК РФ,

решил:

В удовлетворении исковых требований ЧНА к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Омской области о включении периодов работы в страховой стаж, в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, назначении досрочной страховой пенсии по старости отказать. 

Решение может быть обжаловано путем подачи апелляционной жалобы в Омский областной суд через Центральный районный суд города Омска в течение одного месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья К.А. Калинина

Решение в окончательной форме изготовлено 17 июля 2023 года.