Дело № 2-489/2018 

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Николаевск-на-Амуре 21 июня 2018 года

Николаевский-на-Амуре городской суд Хабаровского края в составе:

председательствующего судьи А.С.Новосёлова,

при секретаре Ковцур И.В., 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к войсковой части 13178, федеральному казенному учреждению «Управление финансового обеспечения Министерства обороны Российской Федерации по Хабаровскому краю», федеральному казенному учреждению «Объединенное стратегическое командование Восточного военного округа» о взыскании денежных средств, затраченных на прохождение медицинской комиссии, 

третье лицо – филиал № 2 федерального казенного учреждения «Управление финансового обеспечения Министерства обороны Российской Федерации по Хабаровскому краю»,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в Николаевский-на-Амуре городской суд Хабаровского края с иском к ФКУ «УФО МО РФ по Хабаровскому краю», ФКУ «ОСК ВВО» о взыскании денежных средств, затраченных на прохождение медицинской комиссии, в обоснование заявленных требований ссылаясь на то, что он работает в в/ч 13178 

<

данные изъяты>. 06.03.2018 года по требованию работодателя он прошел за собственные денежные средства очередную медицинскую комиссию в КГБУЗ «НЦРБ». Просит взыскать с ответчиков в его пользу денежные средства за прохождение медицинской комиссии в сумме 6 349,84 руб.

В судебное заседание истец ФИО1 не прибыл, о времени месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом, представил заявление о рассмотрении дела без своего участия, заявленные требования поддерживает. 

В судебное заседание ответчики - войсковая часть 13178 и ФКУ «ОСК ВВО», надлежащим образом извещенные о дате, времени и месте слушания дела, представителей не направили, о причинах неявки суду не сообщили, возражений по заявленным требованиям не представили. 

В судебное заседание представитель ФКУ «УФО МО РФ по Хабаровскому краю» не прибыл, о времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом, предоставил отзыв по заявленным требованиям, из которого следует, что обязанность проходить предварительные и периодические медицинские осмотры установлена ч. 3 ст. 213 ТК РФ. В соответствии с Трудовым кодексом РФ работодатель обеспечить недопущение работников к исполнению ими трудовых обязанностей без прохождения обязательных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований, а также в случае медицинских противопоказаний (ст. 212). Статья 213 Трудового кодекса РФ предусматривает обязанность работника проходить обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (в течение трудовой деятельности) медицинские осмотры (обследования), а также проходить внеочередные медицинские осмотры (обследования) по направлению работодателя в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами (ст. 214). В силу ст. 213 ТК РФ вредные и (или) опасные производственные факторы и работы, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры, порядок проведения таких осмотров определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти. Реализуя предоставленные полномочия, Министерство здравоохранения и социального развития России издало приказ от 12.04.2011 года № 302н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда». Так, согласно п. 19 Порядка периодические осмотры проводятся на основании поименных списков, разработанных на основании контингентов работников, подлежащих периодическим и (или) предварительным осмотрам (далее - поименные списки) с указанием вредных (опасных) производственных факторов, а также вида работы в соответствии с Перечнем факторов и Перечнем работ. Из искового заявления невозможно установить, имеется ли истец в данных списках. Пунктом 21 Порядка установлено, что список контингента, разработанный и утвержденный работодателем, в 10-дневный срок направляется в территориальный орган федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на осуществление федерального государственного санитарно-эпидемиологического надзора по фактическому месту нахождения работодателя. Пункт 24 Порядка свидетельствует об обязательности наличия у направляемого на периодический осмотр направления, оформленного в соответствии с пунктом 8 Порядка. По окончании прохождения работником периодического осмотра медицинской организацией оформляется медицинское заключение в порядке, установленном пунктами 12 и 13 настоящего Порядка (п. 31 Порядка). В силу ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований. Истцом не представлено в суд направление на периодический медицинский осмотр, а значит, обстоятельство направления его работодателем на периодический осмотр является недоказанным. 

При таких обстоятельствах суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие лиц, участвующих в деле.

Изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

Как установлено в судебном заседании и по делу никем не оспорено, истец ФИО1 работает в в/ч 13178 в должности 

<

данные изъяты>. 

Как следует из письма командира в/ч 13178 от 26.12.2017 года, ФИО1 предлагается пройти медицинское обследование в медицинских учреждениях г. Николаевска-на-Амуре Хабаровского края за счет собственных средств с последующим возмещением расходов, затраченных на медицинский осмотр через суд, в связи с тем, что медицинской службой ВВО не был заключен контракт с медицинскими организациями на проведение ежегодных медицинских осмотров гражданского персонала в/ч 13178, до настоящего времени не определено место прохождения медицинских осмотров, а также отсутствует финансирование расходов на их проведение. 

Согласно имеющегося в материалах дела договора на оказание платных медицинских услуг № 016374 от 06.03.2018 года, ФИО1 проходил медицинский смотр в КГБУЗ «Николаевская-на-Амуре центральная районная больница» Министерства здравоохранения Хабаровского края. 

Согласно имеющимся в материалах дела копии квитанции и чека, стоимость прохождения медицинской комиссии составила 6 349,84 руб. и оплачена истцом полностью. 

Необходимость прохождения ФИО1 указанного медицинского осмотра представителем в/ч 13178 не оспаривалась, вместе с тем, компенсация оплаты пройденного ФИО1 медицинского осмотра проведена не была. 

В соответствии со ст. 214 ТК РФ работник обязан проходить обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (в течение трудовой деятельности) медицинские осмотры (обследования), а также проходить внеочередные медицинские осмотры (обследования) по направлению работодателя в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

Предусмотренные настоящей статьей медицинские осмотры осуществляются за счет средств работодателя.

В силу приказа Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 года № 302н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и порядка проведения обязательных предварительных и периодических осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работ и на работах с вредными и (или) опасными) условиями труда», а также пункта 4.4 Приложения № 2 к указанному приказу ФИО1 обязан проходить периодические медицинские осмотры один раз в год. 

В соответствии со ст. 212 ТК РФ работодатель обязан в случаях, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, организовывать проведение за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров (обследований), других обязательных медицинских осмотров (обследований), обязательных психиатрических освидетельствований работников, внеочередных медицинских осмотров (обследований), обязательных психиатрических освидетельствований работников по их просьбам в соответствии с медицинскими рекомендациями с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка на время прохождения указанных медицинских осмотров (обследований), обязательных психиатрических освидетельствований.

Таким образом, законом предусмотрена обязанность работодателя возместить истцу понесенные расходы. 

Учитывая, что истцом предоставлены все необходимые документы для возмещения расходов по оплате пройденной им медицинской комиссии, суд приходит к выводу о том, что требования истца достаточно мотивированы и обоснованы, вследствие чего подлежат удовлетворению. 

В соответствии со ст. 20 ТК РФ работодатель - физическое лицо либо юридическое лицо (организация), вступившее в трудовые отношения с работником. 

Поскольку ФКУ «Управление финансового обеспечения Министерства обороны РФ по Хабаровскому краю в лице филиала № 2 ФКУ «Управления финансового обеспечения Министерства обороны РФ по Хабаровскому краю» является довольствующим органом для войсковой части, в том числе и финансового обеспечения расходов войсковой части 13178, согласно договору об осуществлении финансово-экономического обеспечения войсковой части, суд приходит к выводу о том, что командировочные расходы и компенсация морального вреда, подлежат взысканию с ответчика в лице ФКУ «Объединенное стратегическое командование Восточного военного округа» как работодателя истца, поскольку сама войсковая часть 13178 является лишь его обособленным подразделением, при этом взыскание следует произвести путем обращения взыскания на денежные средства, находящиеся на лицевом счете Филиала № 2 ФКУ УФО МО РФ по Хабаровскому краю, выделенных для финансирования расходов войсковой части 13178. 

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить. 

Взыскать с федерального казенного учреждения «Объединенное стратегическое командование Восточного военного округа» обособленным подразделением, которого является войсковая часть 13178, в пользу ФИО1 денежные средства, затраченные на прохождение медицинской комиссии, в сумме 6 349 (шесть тысяч триста сорок девять) рублей 84 копейки путем обращения взыскания на денежные средства, находящиеся на лицевом счете филиала № 2 федерального казенного учреждения «Управление финансового обеспечения Министерства обороны Российской Федерации по Хабаровскому краю», выделенных для финансирования расходов войсковой части 13178. 

Решение может быть обжаловано в Хабаровский краевой суд через Николаевский-на-Амуре городской суд в течение месяца со дня его вынесения. 

Судья А.С.Новосёлов