Дело № 2- 2427/2018

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ 

21 сентября 2018 года 

Бийский городской суд Алтайского края в составе: 

председательствующего судьи Штополь Ю.В.,

при секретаре Безнутровой Е.М., Кирилловой Н.Н.

с участием истца ФИО1, представителя истца ФИО2,

представителя ответчика ФИО3,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 ФИО13 к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда РФ в г.Бийске и Бийском районе о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии, включении периодов в специальный и страховой стаж, признании права на досрочную страховую пенсию по старости,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратился в суд с иском с учетом уточнения к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда РФ в г. Бийске и Бийском районе о признании решения об отказе в установлении досрочной страховой пенсии незаконным, возложении обязанности включить в специальный стаж период работы, назначить досрочную страховую пенсию по старости, указав, что 30.01.2018 об обратился в пенсионный орган с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.1 ч.1 ст.30 ФЗ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ.

Возраст истца на дату обращения составлял 55 лет, требуемый специальный стаж по Списку № 1 для данного возраста должен составлять не менее 5 лет. Однако при рассмотрении специального стажа ФИО1 по Списку № 1 его продолжительность была установлена 03 года 08 месяцев 20 дней вместо требуемых 5 лет. Решением начальника Управления от 04 апреля 2018 года № ФИО1 в назначении досрочной страховой пенсии по старости было отказано в виду отсутствия требуемого специального стажа.

В дальнейшем, в связи с предоставлением истцом суду справки от 25.03.2010 №, уточняющей особый характер работы, по заявлению ФИО1 от 30.01.2018 о назначении страховой пенсии по старости на основании п.1 ч.1 ст.30 ФЗ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ ответчиком истцу выдано также Решение № от 06.08.2018, которым установлен специальный стаж по Списку № 1- 03 года 08 месяцев 20 дней вместо требуемых 5 лет, что не дает ему права на назначение досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.1 ч.1 ст.30 ФЗ № 400-ФЗ.

Специальный стаж истца по Списку № 2 с учетом суммирования со специальным стажем по Списку № 1- 06 лет 08 месяцев 20 дней, что дает ему право на назначение досрочной страховой пенсии по старости на основании п.2 ч.1 ст.30 ФЗ № 400-ФЗ в 58 лет.

Специальный стаж по Списку № 2 с учетом суммирования со специальным стажем по Списку № 1 ( без учета ранее действовавшего законодательства от 1965 г.)- 05 лет 01 месяц 16 дней, что не дает ему права на назначение досрочной страховой пенсии по старости на основании п.1 ч.1 ст.30 ФЗ № 400-ФЗ.

Согласно доводам уточненного иска, оспариваемыми ФИО1 решениями пенсионного органа № от 04.04.2018, № 201/1 от 06.08.2018 не были засчитаны в специальный стаж работы ФИО1 на соответствующих видах работ по Списку № 1 следующие периоды:

с 01.09.1978 по 15.10.1980- период обучения в СПТУ № 4 г.Бийска;

с 21.06.1983 по 04.05.1984- период прохождения военной службы по призыву в рядах Советской Армии.

Управление указало, что к стажу на соответствующих видах работ по Списку № 1 в соответствии с нормами Закона от 1956 года согласно п.109 Положения от 03.08.1972 № 590 приравнивается период учеты в СПТУ № 4 г.Бийска с 16.10.1980 по 16.07.1981 согласно диплому Б № 608083 от 16.07.1981 в размере, не превышающем фактически отработанного специального стажа по Списку № 1- 00 лет 09 месяцев 01 день.

Управление также указало, что к стажу на соответствующих видах работ по Списку № 1 в соответствии с нормами Закона от 1956 года согласно п.109 Положения от 03.08.1972 № 590 приравнивается период прохождения военной службы по призыву с 12.05.1982 по 20.06.1983 согласно справке № 105 от 30.01.2018 в размере, не превышающем фактически отработанного специального стажа ФИО1 по Списку № 1- 01 год 01 месяц 09 дней. Таким образом, по мнению ответчика, специальный стаж ФИО1 по Списку № 1 должен составлять 03 года 08 месяцев 20 дней, что не дает ему право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в возрасте 55 лет.

Не был засчитан в специальный стаж работы ФИО1 на соответствующих видах работ по Списку № 2 период : с 01.01.2008 по 30.10.2009- в качестве каменщика в бригаде каменщиков в ООО «Анис» г.Бийск, так как указанный период не подтвержден сведениями индивидуального ( персонифицированного ) учета.

С данными решениями ФИО1 не согласен, полагает, что они должны быть признаны незаконными по следующим основаниям.

Имеющийся льготный стаж истца по Списку № 1 составляет 03 года 08 месяцев 20 дней, по мнению Управления, имеющийся льготный стаж истца в указанном размере подлежит распределению между периодом обучения и службы в рядах Советской армии, сторона же истца полагает, что решения ответчика в части отказа во включении периодов обучения и службы в рядах Советской армии в льготный стаж по Списку № 1 основаны на неверном толковании закона и являются преждевременными.

Так, Списком № 2 от 26.01.1991 Раздел ХХV11 «Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов» предусмотрены каменщики, постоянно работающие в бригадах каменщиков и в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад ( позиция 2290000а-12680).

К вышеуказанному подразделу по Списку № 2 от 1991 относится, по мнению истца, его работа в качестве каменщика в бригаде каменщиков.

ФИО1 в указанный спорный период работал в тяжелых условиях труда в ООО «Анис», что подтверждается трудовой книжкой истца, в которой должность и спорный период работы поименованы.

Таким образом, по мнению истца, период обучения в СПТУ № 4 г.Бийска, период службы в рядах Советской армии должны быть включены в специальный стаж работы ФИО1 по Списку № 1.

Продолжительность специального стажа ФИО1 в соответствии со Списком № 1 с учетом спорных периодов должна составлять 05 лет 07 месяцев 00 дней.

Продолжительность специального стажа ФИО1 в соответствии со Списком № 2 с учетом спорного периода должна составлять 05 лет 01 месяцев 05 дней.

Итого, в соответствии с п.3 Правил № 516 от 11.07.2002, с учетом суммирования со Списком № 1 (с учетом норм ранее действующего законодательства от 1956 г.) специальный стаж ФИО1 по Списку № 2 должен составлять 10 лет 08 месяцев 05 дней.

Специальный стаж по Списку № 2 в размере 10 лет 08 месяцев 05 дней в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 закона № 400-ФЗ дает право истцу на назначение досрочной страховой пенсии по старости в возрасте 56 лет.

Необоснованными, по мнению истца, являются доводы пенсионного органа об отказе в установлении пенсии в части отказа во включении спорного периода работы ФИО1 в ООО «Анис» г.Бийск с 01.01.2008 по 31.12.2008.

Доводы пенсионного органа, что спорный период работы ФИО1 в ООО «Анис» не подтвержден сведениями индивидуального 

( персонифицированного ) учета, можно отнести к тем обстоятельствам, согласно которым работник не может нести бремя негативных последствия за ошибки, допущенные сотрудниками бухгалтерии предприятия, которые не предоставляли требуемую отчетность. Согласно трудовой книжке истец в указанный спорный период работал в ООО «Анис» в должности каменщика в бригаде каменщиков, выполнял работы в соответствии с должностными обязанностями, а именно: выполнял кладку кирпича, устанавливал бетонные блоки на объекте на спуске «Вокзал-Зеленый клин» в г.Бийске.

Таким образом, для назначения пенсии ФИО1 по достижении возраста 55 лет необходимо соблюдение следующих условий:

стаж работы по Списку № 1 не менее 05 лет ( имеется с учетом заявленных истцом исковых требований) ; страховой стаж не менее 20 лет ( имеется согласно результатам расчета страхового стажа, произведенного ответчиком); величина ИПК не ниже 13,8 ( имеется, иначе это было бы отражено в решении Управления об отказе в установлении пенсии).

При таких обстоятельствах, а также учитывая тот факт, что ФИО1 обратился с заявлением о назначении пенсии в возрасте 55 лет, а именно: 30.01.2018, истец полагает, что досрочная страховая пенсия по старости должна быть назначена в соответствии с п.1 ч.1 ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ с 30.01.2018.

На основании изложенного, с учетом уточнения, истец просил признать решения Государственного учреждения-Управление Пенсионного фонда РФ в г.Бийске и Бийском районе Алтайского края № 102 от 04.04.2018, № 102/ 1 от 06.08.2018 об отказе в установлении досрочной страховой пенсии по старости ФИО1 незаконными.

Обязать пенсионный орган включить в специальный стаж работы истца по Списку № 1 период обучения в СПТУ № 4 г.Бийска, с 01.09.1978 по 11.07.1980 ( в размере, не превышающем фактического льготного стажа работы истца по Списку № 1 ( 01 год 10 месяцев 10 дней).

Обязать Государственное учреждение-Управление пенсионного фонда РФ в г.Бийске и Бийском районе включить в специальный стаж работы ФИО1 по Списку № 1 период прохождения военной службы по призыву в рядах Советской армии, с 12.05.1982 по 22.03.1984 ( в размере, не превышающем фактического льготного стажа работы истца по Списку № 1 

( 01 год 10 месяцев 10 дней).

Обязать ответчика включить в специальный стаж работы истца по Списку № 2 период работы с 01.01.2008 по 30.10.2009 в качестве каменщика в бригаде каменщиков в ООО «Анис» г.Бийск.

Обязать ответчика включить в страховой стаж ФИО1 период работы с 01.01.2008 по 31.12.2008 в ООО «Анис» г.Бийск.

Признать за ФИО1 право на досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п.1 ч.1 ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ.

Обязать пенсионный орган назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п.1 ч.1 ст.30 ФЗ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ с 30.01.2018.

В судебном заседании истец и его представитель по устному ходатайству ФИО2 уточненные исковые требования ФИО1 поддержали в полном объеме по основаниям, изложенным в исковом заявлении.

Представитель ответчика ФИО3, действующая на основании доверенности, представила отзыв на исковое заявление, в котором просила отказать истцу в удовлетворении уточненных исковых требований в полном объеме в связи с их необоснованностью и недоказанностью.

Исследовав материалы дела, выслушав истца и его представителя, представителя ответчика, допросив свидетеля, суд пришел к следующему.

В соответствии с ч. ч. 1 и 2 ст. 17, ст. 18, ч. 1 ст. 19, ч. ч. 1 и 2 ст. 39, ст. 45, ч. 1 ст. 46 Конституции РФ в Российской Федерации признаются и гарантируются права и свободы человека и гражданина согласно общепризнанным принципам и нормам международного права и в соответствии с настоящей Конституцией. Основные права и свободы человека неотчуждаемы и принадлежат каждому от рождения. Права и свободы человека и гражданина являются непосредственно действующими. Они определяют смысл, содержание и применение законов, деятельность законодательной и исполнительной власти, местного самоуправления и обеспечиваются правосудием. Все равны перед законом и судом. Каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом. Государственная защита прав и свобод человека и гражданина в Российской Федерации гарантируется. Каждый вправе защищать свои права и свободы всеми способами, не запрещенными законом. Каждому гарантируется судебная защита его прав и свобод.

Реализация прав граждан на трудовые пенсии с 01.01.2015 осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ.

По общему правилу, право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет ( ч.1 ст.8 ФЗ № 400«О страховых пенсиях» от 28.12.2013).

Согласно ч.1 ст.32 ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

В судебном заседании установлено и подтверждается материалами дела, что 30.01.2018 ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, обратился в ГУ –УПФР в г.Бийске и Бийском районе с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.1 ч.1 ст.30 ФЗ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ.

В соответствии с п.1 ч.1 ст.30 указанного Федерального закона страховая пенсия по старости назначается мужчинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с вредными условиями труда не менее 10 лет и имеют страховой стаж не менее 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия мужчинам назначается с уменьшением возраста на один год за каждый полный год такой работы, при наличии индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) в размере не менее 30. 

Переходным положением, предусмотренным ч.3 ст.35 Закона №400-ФЗ с 1 января 2018 г. страховая пенсия по старости назначается при наличии величины ИПК не ниже 13,8. 

Поскольку возраст ФИО1 на дату обращения составил 55 лет, для данного возраста требуемый специальный стаж по Списку № 1 должен составлять не менее 5 лет, по Списку № 2 не менее 12 лет 06 месяцев.

При определении стажа на соответствующих видах работ, с учетом которого приобретается право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьей 30 Федерального закона № 400-ФЗ, применяется Постановление «О списках, работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» от 16.07.2014 г. № 665. 

В соответствии с п. 1 Постановления № 665 применяется: Список № 1 и № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, утвержденных постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991г. № 10; для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992г. – Список № 1 и № 2, утвержденные постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956г. № 1173.

Согласно п. 3 Постановления № 665 при применении к периодам работы до 01.01.1992 г. Списков № 1 и № 2, утвержденных от 22.08.1956г. № 1173, по выбору застрахованного лица могут применяться положения пунктов 97, 108, 109, 110, 112 и 113 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденного постановлением Совета министров СССР от 03.08.1972г. №590, которое действовало при назначении пенсий в соответствии с Законом СССР «О государственных пенсиях» от 14.07.1956 г.

Порядок подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержден Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 31.03.2011г. № 258н.

На основании пункта 3 Приказа № 258н, от 31.03.2011г., периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости подтверждаются: до даты регистрации в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» (ОПС) - документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами; после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица — на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. 

Дата регистрации истца в системе ОПС - 18.08.2004. 

Возраст истца на дату обращения - 30.01.2018, составлял 55 лет, требуемый специальный стаж по Списку № 1 для данного возраста должен составлять не менее 5 лет. 

Пенсионным органом при рассмотрении специального стажа ФИО1 по Списку № 1 его продолжительность была установлена 03 года 08 месяцев 20 дней. Решением начальника Управления от 04 апреля 2018 года № ФИО1 в назначении досрочной страховой пенсии по старости было отказано в виду отсутствия требуемого специального стажа.

В связи с предоставлением истцом в материалы настоящего гражданского дела справки от 25.03.2010 №, уточняющей особый характер работы, по заявлению ФИО1 от 30.01.2018 о назначении страховой пенсии по старости на основании п.1 ч.1 ст.30 ФЗ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ Управлением истцу выдано Решение № 102/1 от 06.08.2018, которым установлен специальный стаж по Списку № 1-03 года 08 месяцев 20 дней вместо требуемых 5 лет, что не дает ему права на назначение досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.1 ч.1 ст.30 ФЗ № 400-ФЗ. Специальный стаж по Списку № 2 с учетом суммирования со специальным стажем по Списку № 1 -06 лет 08 месяцев 20 дней, что дает ему право на назначение досрочной страховой пенсии по старости на основании п.2 ч.1 ст.30 ФЗ № 400-ФЗ в 58 лет.

Специальный стаж ФИО1 по Списку № 2 с учетом суммирования со специальным стажем по Списку № 1 ( без учета ранее действовавшего законодательства от 1965 г.)- 05 лет 01 месяц 16 дней, что не дает ему права на назначение досрочной страховой пенсии по старости на основании п.1 ч.1 ст.30 ФЗ № 400-ФЗ.

Оспариваемыми истцом решениями пенсионного органа № 102 от 04.04.2018, № 201/1 от 06.08.2018 не были засчитаны в специальный стаж работы ФИО1 на соответствующих видах работ по Списку № 1 следующие периоды:

с 01.09.1978 по 15.10.1980-период обучения в СПТУ № 4 г.Бийска 

( ФИО1 в период с 01.09.1978 по 15.07.1981 учился в СПТУ -4 г.Бийска);

с 21.06.1983 по 04.05.1984-период прохождения военной службы по призыву в рядах Советской армии (с 12.05.1982 по 04.05.1984 истец служил в рядах Советской армии;

В соответствии п.109 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденного постановлением Совета Министров СССР от 3 августа 1972 г. №590, при назначении на льготных условиях или в льготных размерах пенсий по старости и инвалидности рабочим и служащим, работавшим на подземных работах, на работах с вредными условиями труда, 

период, указанный в подпункте «з» (обучение в училищах и школах системы государственных трудовых резервов и системы профессионально-технического образования (в ремесленных, железнодорожных училищах, горнопромышленных школах и училищах, школах фабрично-заводского обучения, училищах механизации сельского хозяйства, технических училищах, профессионально-технических училищах и т.д.) и в других училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, по повышению квалификации и по переквалификации приравнивается к работе, которая следовала за окончанием этого периода;

периоды, указанные в подпунктах «к» (служба в составе Вооруженных Сил СССР) приравнивается по выбору обратившегося за назначением пенсии либо к работе, которая предшествовала данному периоду, либо к работе, которая следовала за окончанием этого периода.

В случаях назначения пенсий на льготных условиях или в льготных размерах (подпункты «а», «б» м «в» пункта 91) работа или другая деятельность приравнивается к работе, дающей право на указанную льготную пенсию, учитывается в размере, не превышающем имеющегося стажа работы, дающей право на пенсию на льготных условиях или в льготных размерах.

В соответствии с трудовой книжкой истца ФИО1 в период с 01.09.1978 по 15.07.1981 учился в СПТУ -4 г.Бийска;

работал с 03.08.1981 по 03.05.1982 ( 09 месяцев 01 день) в качестве слесаря КИПиА в цехе аммонитов на Бийском химическом комбинате;

с 12.05.1982 по 04.05.1984 служил в рядах Советской армии;

с 30.07.1984 по 08.09.1985 работал в качестве эл. слесаря КИПпА в цехе аммонитов ( 01 год 09 месяцев 01 день), 

с 09.09.1985 по 14.12.1985 работал в качестве машиниста проточного агрегата в цехе латексирования на Бийском химическом комбинате;

с 01.01.2005 по 01.01.2006 работал в качестве каменщика в бригаде каменщиков в ООО СМУ «Материалстройсервис»;

с 11.01.2006 по 31.03.2009, с 01.04.2009 по 30.10.2009 работал в качестве каменщика в бригаде каменщиков в ООО «Анис».

В специальный стаж истца по Списку № 1 пенсионным органом засчитаны периоды:

с 03.08.1981 по 03.05.1982 ( 09 месяцев 01 день) в качестве слесаря КИПиА в цехе аммонитов на Бийском химическом комбинате;

к стажу на соответствующих видах работ по Списку № 1 в соответствии с нормами Закона от 1956 г., согласно п.109 Положения от 03.08.1972 № 590, пенсионным органом приравнен период учебы в СПТУ № 4 г.Бийска, с 16.10.1980 по 16.07.1981 в соответствии с дипломом Б № 608083 от 16.07.1981, в размере, не превышающем фактически отработанного специального стажа по Списку № 1-00 лет 09 месяцев 01 день;

с 30.07.1984 по 08.09.1985 ( 01 год 09 месяцев 01 день) в качестве эл. слесаря КИПпА в цехе аммонитов на Бийском химическом комбинате согласно уточняющей справке № 240 от 26.03.2010г. ;

к стажу на соответствующих видах работ по Списку № 1 в соответствии с нормами Закона от 1956 г., согласно п.109 Положения от 03.08.1972 г. № 950 пенсионным органом приравнен период прохождения истцом военной службы по призыву с 12.05.1982 по 20.06.1983 согласно справке № 105 от 30.01.2018, в размере, не превышающем фактически отработанного специального стажа по Списку № 1-01 год 01 месяц 09 дней. 

В специальный стаж работы по Списку № 2 ФИО1 засчитан период с 09.09.1985 по 14.12.1985 ( 0 лет 03 месяца 06 дней) в качестве машиниста проточного агрегата в цехе латексирования на Бийском химическом комбинате на основании справки уточняющей особый характер работы № 241 от 26.03.2010;

С 01.01.2005 по 31.12.2007 ( 03 года 00 месяцев 00 дней) в качестве каменщика в бригаде каменщиков в ООО СМУ «Материалстройсервис» согласно сведениям индивидуального ( персонифицированного) учета и материалам наблюдательного дела о специальном стаже работы ООО СМУ «Материалстройсервис».

Принимая во внимание вышеприведенные нормативные положения, анализируя исследованные доказательства в их совокупности по правилам ст.67 ГПК РФ, суд приходит к выводу о том, что пенсионным органом на законных основаниях оспариваемыми истцом решениями период учебы в СПТУ № 4 г.Бийска был приравнен к работе, которая следовала за окончанием этого периода ( с 03.08.1981 г. по 03.05.1982 г. в качестве слесаря КИПиА в цехе аммонитов на БХК- ( общей продолжительностью 09 месяцев 01 день), в размере, не превышающем имеющегося специального стажа работы, в связи с чем данный период и составил 09 месяцев 01 день.

Период службы в Советской армии на законном основании приравнен ответчиком к работе истца, которая следовала за окончанием этого периода ( с 30.07.1984 по 08.09.1985 в качестве электрослесаря КИПиА в цехе аммонитов на БХК общей продолжительностью 01 год 01 месяц 09 дней), в размере, не превышающем имеющегося стажа работы, в связи с чем данный период составил 01 год 01 месяц 09 дней.

В соответствии с Данными о стаже и оспариваемыми истцом решениями общая продолжительность стажа работы ФИО1 по Списку № 1 составила 01 год 10 месяцев 10 дней, следовательно, период учебы, а также период службы в Советской армии могут быть приравнены к данной работе в размере, не превышающем 01 год 10 месяцев 10 дней.

Решением Управления № 102 от 04 апреля 2018 специальный стаж истца по Списку № 1 установлен 03 года 08 месяцев 20 дней ( 1 год 10 месяцев 10 дней специального стажа по Списку № 1 + 1 год 10 месяцев 10 дней приравненных к специальному стажу периодов учебы истца и службы ФИО1 в Советской армии ), что соответствует вышеприведенным нормативным положениям и фактическим обстоятельствам дела, установленным судом. 

Таким образом, оснований для удовлетворения исковых требований истца ФИО1 о возложении на ответчика обязанности включить в специальный стаж работы истца по Списку № 1 периода обучения в СПТУ № 4 г.Бийска, с 01.09.1978 по 11.07.1980 ( в размере, не превышающем фактического льготного стажа работы истца по Списку № 1 ( 01 год 10 месяцев 10 дней); включить в специальный стаж работы ФИО1 по Списку № 1 период прохождения военной службы по призыву в рядах Советской армии, с 12.05.1982 по 22.03.1984 ( в размере, не превышающем фактического льготного стажа работы истца по Списку № 1 ( 01 год 10 месяцев 10 дней) не имеется.

Оспариваемыми решениями ответчиком, кроме того, не был засчитан в специальный стаж работы ФИО1 на соответствующих видах работ по Списку № 2 период с 01.01.2008 по 30.09.2009- в качестве каменщика в бригаде каменщиков в ООО «Анис» г.Бийск, так как документально не подтверждены специальные условия труда. Период работы с 01.01.2008 по 31.12.2008 не засчитан и в страховой стаж истца, так как не подтвержден сведениями индивидуального ( персонифицированного) учета.

В соответствии со статьей 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ основанием для досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, имеющим право на такую пенсию, является работа определенной продолжительности в опасных, вредных, тяжелых и иных неблагоприятных условиях труда.

Согласно указанной норме закона одним из условий установления страховой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста является наличие стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, установленной законом продолжительности.

Пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ определено, что страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 названного закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет и 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 названного закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Частью 2 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ установлено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу этого федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии (часть 3 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу названного федерального закона, могут исчисляться с применением правил, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (часть 4 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

В целях реализации положений статьи 30 указанного закона Правительством Российской Федерации принято постановление от 16 июля 2014 г. N 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочной пенсионное обеспечение».

В соответствии с подпунктом "б" пункта 1 данного постановления при определении стажа в целях досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяются:

- Список N 2 производств, работ, профессий и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение»;

- Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах», - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 г.

Из приведенных нормативных положений следует, что досрочная страховая пенсия по старости по пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ назначается в том числе мужчинам, проработавшим не менее 12 лет 6 месяцев на работах с тяжелыми условиями труда, предусмотренных соответствующими списками работ, профессий и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 и страхового стажа не менее 20 лет.

Согласно разделу XXVII «Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов» (код 2290000а-12680) Списка № 2, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. № 10, право на назначение пенсии по старости на льготных условиях имеют каменщики, постоянно работающие в бригадах каменщиков и в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад.

Таким образом, право на досрочное назначение страховой пенсии по старости по пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ в связи с тяжелыми условиями труда имеют в том числе мужчины-каменщики, проработавшие постоянно не менее 12 лет 6 месяцев в бригадах каменщиков и в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 и страхового стажа не менее 20 лет.

Устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда. При этом также учитываются различия в характере работы и функциональных обязанностях работающих лиц. Под характером работы понимаются особенности условий осуществления трудовой функции.

В соответствии с пунктом 5 Разъяснения Минтруда России от 22.05.1996 N 5 «О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда», утвержденного постановлением Минтруда Российской Федерации от 22.05.1996 № 29, право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня.

Под полным рабочим днем при этом понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. В указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.

Таким образом, из анализа указанных правовых норм следует, что при определении права на назначение досрочной пенсии по старости указанной категории лиц необходимо соблюдение следующих условий: работа в должности, предусмотренной Списками (в данном споре в качестве каменщика), особые характер и условия работы (в данном случае работа каменщиком в бригадах каменщиков и в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад, как это указано в Списках), постоянная занятость на этих работах.

Согласно части 1 статьи 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и разрешения дела.

Эти сведения могут быть получены из объяснений сторон и третьих лиц, показаний свидетелей, письменных и вещественных доказательств, аудио- и видеозаписей, заключений экспертов (часть 1 статьи 55 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации).

В соответствии со статьей 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации обстоятельства дела, которые по закону должны быть подтверждены определенными средствами доказывания, не могут подтверждаться никакими другими доказательствами.

Установленные статьей 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации правила о допустимости доказательств носят императивный характер.

В соответствии с пунктом 3 статьи 13 Федерального закона N 173-ФЗ (аналогичное правило предусмотрено в пункте 3 статьи 14 Федерального закона «О страховых пенсиях») к допустимым доказательствам, подтверждающим особенности работы (работы в определенных условиях), определяющие ее характер и влияющие на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, не могут быть отнесены свидетельские показания. Указанные обстоятельства могут подтверждаться иными доказательствами, предусмотренными в статье 55 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (например, приказами, расчетной книжкой, нарядами и т.п.).

Из приведенных нормативных положений и разъяснений Пленума Верховного Суда Российской Федерации следует, что при рассмотрении судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии, характер работы, включаемый в специальный стаж для досрочного назначения страховой пенсии по старости, подтверждается на основании документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в установленном порядке.

Согласно выписке из Единого государственного реестра юридических лиц в отношении ООО «Анис», №, указанное юридическое лицо является действующим, директором и учредителем общества является ФИО4

Опрошенный в судебном заседании в качестве свидетеля ФИО4 пояснил, что предприятие хозяйственную деятельность не ведет продолжительное время, документами о трудовой деятельности работников, в том числе истца ФИО1, свидетель не располагает, их местонахождение свидетелю не известно.

В силу п.п.1,2 ст.11 Федерального закона от 01 апреля 1996 г.№ 27-ФЗ «Об индивидуальном ( персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» страхователи представляют в органы Пенсионного фонда РФ по месту их регистрации сведения об уплачиваемых страховых взносах на основании данных бухгалтерского учета, а сведения о страховом стаже- на основании приказов и других документов по учету кадров. 

Страхователь представляет о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ.

Пенсионный фонд РФ осуществляет прием и учет сведений о застрахованных лицах в системе индивидуального ( персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета застрахованных лиц в порядке и сроки, которые определяются уполномоченными Правительством РФ федеральным органом исполнительной власти ( статья 8.1 ФЗ от 01 апреля 1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном ( персонифицированном ) учете в системе обязательного пенсионного страхования»).

В соответствии со ст.28 ФЗ от 28.12.2013 № 400-ФЗ работодатели несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального ( персонифицированного ) учета в системе обязательного пенсионного страхования. Перед сдачей отчетности предприятия, имеющие льготные профессии, представляют в орган Пенсионного фонда РФ документы, подтверждающие льготу, персонально по каждому работающему у него по льготной профессии человеку.

По смыслу приведенных нормативных положений, индивидуальный ( персонифицированный) учет используется в целях назначения страховой и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица на основе страхового стажа конкретного застрахованного лица и его страховых взносов, обязанность по уплате которых законом возложена на страхователей. Страхователь ( работодатель) представляет в Пенсионный фонд РФ работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, после получения которых Пенсионный фонд РФ вносит эти сведения в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица. При этом страхователи ( работодатели) несут ответственность за достоверность сведений, представляемых ими для ведения индивидуального ( персонифицированного ) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

Согласно выписке из лицевого счета застрахованного лица ФИО1 ООО «Анис» сведений в отношении истца за 2008 год не представило, с 01.01.2009 по 30.09.2009 ООО «Анис» представило в отношении ФИО1 сведения о работе с общими условиями труда, без указания кода льготных условий труда.

Из представленной в обоснование своих возражений ответчиком справки от 07.08.2018 №, а также копий документов из наблюдательного дела страхователя ООО «Анис», в том числе Перечней рабочих мест и Поименных списков к ним следует, что в наблюдательном деле страхователя ООО «Анис» имеются сведения с 1998 г., ООО «Анис» представило в пенсионный орган сведения о рабочих местах-каменщик с 01.02.2004-30.09.2005; производитель работ с 01.02.2004-30.09.2005. За иные периоды ООО «Анис» с льготным стажем не отчитывалось.

Руководитель и учредитель ООО «Анис» ФИО4, опрошенный в судебном заседании в качестве свидетеля, сведениями о месте нахождения документов в отношении истца не располагает, его показания в качестве свидетеля в части характера работы истца в спорный период не отвечают признакам допустимости доказательств, иных относимых, допустимых и достаточных доказательств в указанной части стороной истца в соответствии с положениями ст.ст.12,56 ГПК РФ суду не представлено.

Судом по ходатайству ответчика предпринимались меры к вызову в суд для опроса в качестве свидетеля ФИО5, которая по словам ее мужа ФИО4( директора ООО «Анис») являлась бухгалтером предприятия, находится в городе Бийске, работает, при этом судебное заседание было отложено с учетом занятости на работе ФИО5, о чем сообщил ее муж.

Однако из телефонограммы, поступившей от ФИО5 следует, что она является пенсионером, находится за пределами города Бийска Алтайского края, не может сообщить информацию о предполагаемом сроке возвращения в город Бийск, в суд явиться не может, поскольку занимается воспитанием малолетнего внука.

Кроме того, при разрешении заявленных истцом требований суд также учитывает, что Постановлением Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 31.12.1980 № утверждено Типовое положение о производственной бригаде, бригадире, совете бригадиров, пунктом 2.2. которого было предусмотрено, что бригада создается приказом

( распоряжением) руководителя предприятия либо по его поручению приказом руководителя производственной единицы, цеха, другого структурного подразделения.

Постановление Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 11.05.1982 № 106/6-34 «О порядке сохранения права на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах за рабочими-членами комплексных бригад» определяло, что расчет численности, профессионально-квалификационный и персональный состав такой комплексной бригады утверждается приказом по предприятию 

( объединению, комбинату, организации). В целях обеспечения права на льготную пенсию запись о включении рабочих в состав комплексной бригады по профессиям, перечисленным в указанных Списках, вносится в их трудовые книжки со ссылкой на дату и номер соответствующего приказа.

Однако такой записи ( о включении в состав комплексной бригады) в трудовой книжке истца ФИО1 не имеется.

Запись о работе в спорный период никакими другими доказательствами, исследованными судом, не подтверждается, при этом достоверность данной записи, по мнению суда, опровергнута представленными ответчиком в судебное заседание письменными доказательствами.

В п.п.15,15 Постановления Пленума Верховного суда РФ от 11.12.2012 № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии», также разъяснено, что в соответствии с п.3 ст.13 Федерального закона № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» к допустимым доказательствам, подтверждающим особенности работы (работы в определенных работах), определяющие ее характер и влияющие на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, не могут быть отнесены свидетельские показания, указанные обстоятельства могут подтверждаться иными доказательствами, предусмотренными в ст.55 ГПК РФ.

Показания свидетеля ФИО4, допрошенного по ходатайству истца, таким образом, в части характера работы истца в спорный период с учетом положений ст.ст.59,60 ГПК РФ не отвечают признакам относимости и допустимости доказательств. 

Более того, показания указанного свидетеля не соответствуют сведениям о численности бригад на предприятии, профессионально-квалификационном и персональном составе, сообщенных самим истцом.

Таким образом, допустимых доказательств, бесспорно подтверждающих характер работы истца каменщиком в бригаде каменщиков в ООО «Анис» в период с 01.01.2008 по 30.10.2009, а также занятость истца в течение полного рабочего времени, в материалах дела не содержится, стороной истца суду не представлено.

При изложенных обстоятельствах у суда отсутствуют основания для включения указанного периода в стаж работы истца с тяжелыми условиями труда по Списку № 2.

Принимая во внимание, что специальный стаж истца по Списку № 1 составляет 03 года 08 месяцев 20 дней вместо требуемых 5 лет, специальный стаж истца по Списку № 2 с учетом суммирования со специальным стажем по Списку № 1 составляет 06 лет 08 месяцев 20 дней, специальный стаж по Списку № 2 с учетом суммирования со специальным стажем по Списку № 1 ( без учета ранее действовавшего законодательства от 1965 г.) составляет 05 лет 01 месяц 16 дней, у суда отсутствуют основания для признания решений пенсионного органа незаконными, возложении обязанности включить в специальный стаж работы истца по Списку № 1 период обучения в СПТУ № 4 г.Бийска, с 01.09.1978 по 11.07.1980 ( в размере, не превышающем фактического льготного стажа работы истца по Списку № 1 ( 01 год 10 месяцев 10 дней); включить в специальный стаж работы ФИО1 по Списку № 1 период прохождения военной службы по призыву в рядах Советской армии, с 12.05.1982 по 22.03.1984 ( в размере, не превышающем фактического льготного стажа работы истца по Списку № 1 ( 01 год 10 месяцев 10 дней), а также возложении обязанности включить период работы с 01.01.2008 по 30.10.2009 в ООО «Анис» в стаж с тяжелыми условиями труда по Списку № 2, признании права истца на досрочную страховую пенсию и возложения на ответчика обязанности назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости с даты обращения с заявлением.

Разрешая требования истца в части возложения на ответчика обязанности включить в его страховой стаж период работы с 01.01.2008 по 31.12.2008 в ООО «Анис» г.Бийск, суд учитывает следующие обстоятельства.

Страховой стаж –это учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и 

( или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд РФ, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

Право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных законодательством (часть 1 статьи 4 Федерального закона «О страховых пенсиях», часть первая статьи 3 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»).

В качестве одного из таких условий законодатель установил наличие у гражданина страхового стажа, определяемого как суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж (пункт 2 статьи 3 Федерального закона «О страховых пенсиях», абзац третий статьи 2 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»). При этом, по общему правилу, периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации застрахованными лицами, включаются в страховой стаж, если за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации (часть 1 статьи 11 Федерального закона «О страховых пенсиях», пункт 1 статьи 10 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»).

Федеральный закон РФ N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в качестве общего правила также предусматривает включение в страховой стаж периодов работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации застрахованными лицами, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации (часть 1 статьи 11).

Согласно Правилам подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденным Постановлением Правительства РФ от 2 октября 2014 года N 1015, в страховой стаж включаются (засчитываются) периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, застрахованными в соответствии с Федеральным законом «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии со ст. 14 Федерального закона РФ N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Пунктом 43 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 № 1015 определено, что периоды работы и ( или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда РФ на основании сведений индивидуального ( персонифицированного) учета.

Согласно выписке из лицевого счета застрахованного лица, ФИО1 зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования 18.08.2004. 

По сведениям Пенсионного фонда, продолжительность страхового стажа истца с учетом Постановления Конституционного суда № 2-П от 29.01.2004 составила 26 лет 10 месяцев 05 дней.

При этом согласно сведениям индивидуального (персонифицированного) учета пенсионным органом засчитан в страховой стаж истца на основании ст.8 ФЗ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» период работы истца в ООО «Анис» с 01.01.2009 по 30.09.2009.

Период работы ФИО1 в ООО «Анис» с 01.01.2008 по 31.12.2008 не засчитан ответчиком в страховой стаж истца, так как не подтвержден сведениями индивидуального (персонифицированного) учета. В выписке из индивидуального лицевого счета ФИО1 спорный период не отражен как оплачиваемый. Работодателем соответствующие сведения в пенсионный орган не предоставлялись, страховые взносы не уплачивались. 

Запись о работе ФИО1 в спорный период никакими другими доказательствами, исследованными судом, кроме как записью в трудовой книжке, не подтверждается, при этом достоверность данной записи, по мнению суда, опровергнута представленными ответчиком в судебное заседание письменными доказательствами, в том числе материалами наблюдательного дела страхователя ООО «Анис», а также выпиской из лицевого счета застрахованного лица ФИО1 от.31.01.2018.

При таких обстоятельствах, при отсутствии начисленных страховых взносов, уплаченных за ФИО1 в спорный период, пенсионный орган на законных основаниях не учел данный период при подсчете и страхового стажа истца ФИО1

Таким образом, суд признает исковые требования ФИО1 недоказанными, в связи с чем полагает необходимым отказать истцу в удовлетворении исковых требований в полном объеме.

Истцом при подаче настоящего иска неимущественного характера понесены расходы по оплате государственной пошлины в сумме 300 рублей.

На основании ч.1 ст.98 ГПК РФ возмещению ответчиком данные судебные расходы истца не подлежат.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд 

Р Е Ш И Л :

Отказать ФИО1 ФИО14 в удовлетворении исковых требований в полном объеме. 

На решение может быть подана апелляционная жалоба в течение месяца со дня составления судом мотивированного решения в Алтайский краевой суд через Бийский городской суд Алтайского края.

Судья Штополь Ю.В.