Мотивированное 

решение

 

составлено 17.01 2020 года

З А О Ч Н О Е Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации 

г. Невьянск Свердловской области 10.01. 2020 года 

Невьянский городской суд Свердловской области

в составе председательствующего судьи Кордюковой Н.А.

при секретаре Стариковой О.А., 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ООО «Газпром трансгаз Югорск» к ФИО1 о взыскании ущерба в сумме 256 796 рублей 95 копеек.

установил:

ООО «Газпром трансгаз Югорск» обратился с иском к ФИО1 о взыскании ущерба в сумме 256 796 рублей 95 копеек..

В обоснование требований истец ООО «Газпром трансгаз Югорск» указал, что с 00.00.0000 года и по настоящее время в Сосьвинском ЛПУМГ, являющимся филиалом ООО «Газпром трансгаз Югорск» осуществляет трудовую деятельность в должности машиниста технологических компрессоров 5 разряда ФИО1, 00.00.0000 г.р.

Соглашением к трудовому договору от 00.00.0000 ФИО1. был переведен на внутрирегиональный вахтовый метод организации работ.

С 00.00.0000 истец находится в отпуске по уходу за ребенком до достижения 3-х лет.

00.00.0000 Сосьвинским ЛПУМГ была получена информация от Администрации .... ХМАО-Югры о том, что ...., расположенный по адресу: .... ...., ХМАО-Югры, ...., в котором Зарегистрирован по месту пребывания ФИО1 и его сын - ФИО5 уничтожен пожаром 00.00.0000 года, то есть до регистрации ФИО1 и ФИО5 по месту пребывания в нем.

Копии свидетельств о регистрации ФИО1. и его сына ФИО5 по месту пребывания от 00.00.0000 *** и от 00.00.0000 ***, предоставлялись ФИО1 для подтверждения фактического проживания в районе Крайнего Севера и последующего предоставления работодателем гарантий и компенсаций, в соответствии с Трудовым кодексом РФ и Коллективным договором ООО «Газпром трансгаз Югорск».

Квартира *** в уничтоженном пожаром доме, где были зарегистрированы ФИО1. с сыном, принадлежала гр. ФИО2, 00.00.0000 года рождения на основании свидетельства о праве собственности от 00.00.0000 № ..... Факт пожара также подтверждается актом о пожаре от 00.00.0000.

На основании закона и личных заявлений ФИО1 с приложением вышеуказанных свидетельств о регистрации по месту пребывания, ему предоставлялись гарантии и компенсации как работнику, работающему и проживающему в районах Крайнего Севера, а также как родителю, ребенок которого фактически проживает в районе Крайнего Севера, а именно:

- ФИО1 ежегодно предоставлялся дополнительный отпуск в размере 24 календарных дня за работу в районах Крайнего Севера как работнику, работающему внутрирегиональным вахтовым методом организации работ (дополнительное соглашение к трудовому договору от 00.00.0000 ***) и выезжающим для выполнения работ вахтовым методом в район Крайнего Севера из того же района Крайнего Севера (ч. 6 ст. 302 Трудового кодекса РФ).

При отсутствии регистрации по месту пребывания в ...., ежегодный дополнительный отпуск ФИО1 подлежал бы предоставлению в размере, пропорциональном календарным дням вахты в районе Крайнего Севера и фактическим дням нахождения в пути, предусмотренные графиками работы на вахте (ч. 6 ст. 302 Трудового кодекса РФ).

Количество излишне предоставленных дней отпуска за период с 00.00.0000 по 00.00.0000 - 38 дней, оплаченных средним заработком в размере 146 319,42 руб. Расчет, копии трудового договора от 00.00.0000 с ФИО1 С,В. и дополнительного соглашения к трудовому договору от 00.00.0000 ***, копии приказов о предоставлении дополнительного отпуска прилагаются. На данную выплату работодатель произвел начисление страховых взносов в государственные внебюджетные фонды в сумме 33018,55 руб.

- ФИО1. по его отдельному заявлению от 00.00.0000 была выплачена единовременная материальная помощь, в связи с рождением ребенка (п. 6.2.8 Коллективного договора ООО «Газпром трансгаз Югорск») с учетом районного коэффициента 1,7 на основании предоставленного свидетельства о регистрации ребенка по месту пребывания в .... от 00.00.0000 ***, подтверждающего место фактического проживания ребенка в районе Крайнего Севера.

Согласно Перечню районов Крайнего Севера и местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, на которые распространяется действие Указов Президиума Верховного Совета СССР от 10 февраля 1960 г. и от 26 сентября 1967 г. о льготах для лиц, работающих в этих районах и местностях (утв. постановлением СМ СССР от 10 ноября 1967 г. N1029), ...., в котором расположен ...., отнесен к районам Крайнего Севера.

Согласно постановлениям Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от 29.12.1964 N 611/35, от 16.04.1966 N 216/9, к указанным районам применяется районный коэффициент 1.7.

Согласно преамбуле к Коллективному договору ООО «Газпром трансгаз Югорск», работникам филиалов ООО «Газпром трансгаз Югорск», расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, льготы, отмеченные «TCP*», выплачиваются с учетом районного коэффициента к заработной плате.

При предоставлении льгот членам семьи Работника, в связи с различными обстоятельствами, применение районного коэффициента производить в зависимости от места их фактического проживания.

Согласно п. 6.2.8 Коллективного договора ООО «Газпром трансгаз Югорск», работодатель обязуется выплачивать одному из родителей, работающему в Обществе, при рождении ребенка (усыновлении или удочерении ребенка в возрасте до трех лет или оформлении опекунства над ребенком в возрасте до трех лет), единовременную материальную помощь в размере 10 TCP*.

Размер районного коэффициента составил 66 080 руб., расчет, доказательство выплаты пособия, заявление ФИО1. прилагаются. На данную выплату работодатель произвел начисление страховых взносов в государственные внебюджетные фонды в сумме 11378,98 руб.

В результате предоставления истцу недостоверных сведений о месте жительства, а именно в связи с предоставленными ФИО1 свидетельствами о регистрации по месту пребывания от 00.00.0000 *** и от 00.00.0000 *** ответчиком был причинен материальный ушерб работодателю в виде необоснованных выплат на сумму 256 796, 95 руб. рублей, что подтверждается соответствующими расчетами, приложенными к исковому заявлению.

Представитель истца ФИО6 в судебном заседании исковые требования поддержала в полном объеме. 

Ответчик ФИО1 в судебное заседание не явился, извещался о дате, времени и месте его проведения, сведений об уважительности причин неявки суду не представил. С учетом мнения истца и положений частей 1 и 3 ст. 167, статьи 233 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд определил рассмотреть дело в порядке заочного производства.

Исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

В судебном заседании установлено, что с 00.00.0000 года в Сосьвинском ЛПУМГ, являющимся филиалом ООО «Газпром трансгаз Югорск» осуществляет трудовую деятельность в должности машиниста технологических компрессоров 5 разряда ФИО1, 00.00.0000 г.р.

00.00.0000 соглашением к трудовому договору, ФИО1 был переведен на внутрирегиональный вахтовый метод организации работ.

С 00.00.0000 истец находится в отпуске по уходу за ребенком до достижения 3-х лет.

00.00.0000 Сосьвинским ЛПУМГ была получена информация от Администрации .... ХМАО-Югры о том, что ...., расположенный по адресу: .... ...., ХМАО-Югры, ...., в котором Зарегистрирован по месту пребывания ФИО1 и его сын - ФИО5 уничтожен пожаром 10,02.2016 года, то есть до регистрации ФИО1 и ФИО5 по месту пребывания в нем.

Копии свидетельств о регистрации ФИО1. и его сына ФИО5 по месту пребывания от 00.00.0000 *** и от 00.00.0000 ***, предоставлялись ФИО1 для подтверждения фактического проживания в районе Крайнего Севера и последующего предоставления работодателем гарантий и компенсаций, в соответствии с Трудовым кодексом РФ и Коллективным договором ООО «Газпром трансгаз Югорск».

Квартира *** в уничтоженном пожаром доме, где были зарегистрированы ФИО1. с сыном, принадлежала гр. ФИО2, 00.00.0000 года рождения на основании свидетельства о праве собственности от 00.00.0000 № ..... Факт пожара также подтверждается актом о пожаре от 00.00.0000.

Па основании закона и личных заявлений ФИО1 с приложением вышеуказанных свидетельств о регистрации по месту пребывания, ему предоставлялись гарантии и компенсации как работнику, работающему и проживающему в районах Крайнего Севера, а также как родителю, ребенок которого фактически проживает в районе Крайнего Севера, а именно:

- ФИО1 ежегодно предоставлялся дополнительный отпуск в размере 24 календарных дня за работу в районах Крайнего Севера как работнику, работающему внутрирегиональным вахтовым методом организации работ (дополнительное соглашение к трудовому договору от 00.00.0000 ***) и выезжающим для выполнения работ вахтовым методом в район Крайнего Севера из того же района Крайнего Севера (ч. 6 ст. 302 Трудового кодекса РФ).

При отсутствии регистрации по месту пребывания в ...., ежегодный дополнительный отпуск ФИО1 подлежал бы предоставлению в размере, пропорциональном календарным дням вахты в районе Крайнего Севера и фактическим дням нахождения в пути, предусмотренные графиками работы на вахте (ч. 6 ст. 302 Трудового кодекса РФ).

Количество излишне предоставленных дней отпуска за период с 00.00.0000 по 00.00.0000 - 38 дней, оплаченных средним заработком в размере 146 319,42 руб.

Статья 232. Трудового Кодекса Российской Федерации устанавливает, что

Сторона трудового договора (работодатель или работник), причинившая ущерб другой стороне, возмещает этот ущерб в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

Статья 1102. Гражданского кодекса Российской Федерации устанавливает, что

1.Лицо, которое без установленных законом, иными правовыми актами или сделкой оснований приобрело или сберегло имущество (приобретатель) за счет другого лица (потерпевшего), обязано возвратить последнему неосновательно приобретенное или сбереженное имущество (неосновательное обогащение), за исключением случаев, предусмотренных статьей 1109 настоящего Кодекса.

2. Правила, предусмотренные настоящей главой, применяются независимо от того, явилось ли неосновательное обогащение результатом поведения приобретателя имущества, самого потерпевшего, третьих лиц или произошло помимо их воли.

Учитывая, что ФИО1 фактически не проживал в районах Крайнего Севера и не имел право на дополнительны отпуска в размере 38 дней, то суд считает, что он получил неосновательное обогащение в размере 146319 руб. 42 коп. 

На основании изложенного, суд приходит к выводу, что необходимым взыскать с ответчика в пользу истца 146319 руб. 42 коп. неосновательного обогащения.

В соответствии со ст. 151 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд для правильного рассмотрения дела считает необходимым выделить в отдельное производство требования истца о возмещении ему ущерба в связи с выплатой пособий на ребенка и выплатой в государственные внебюджетные фонды. 

Руководствуясь статьями 194 – 199, 233-237 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд 

решил:

Взыскать с ФИО1 в пользу ООО «Газпром трансгаз Югорск» за незаконно использованные отпуска за период с 00.00.0000 по 00.00.0000 146319 руб. 42 коп. 

Остальные требования выделить в отдельное производство.

Ответчик вправе подать в Невьянский городской суд .... заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения. Одновременно должны быть указаны обстоятельства, свидетельствующие об уважительности причин неявки в судебное заседание, о которых он не имел возможности своевременно сообщить суду, и доказательства, подтверждающие эти обстоятельства, а также обстоятельства и доказательства, которые могут повлиять на содержание решения суда.

Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в апелляционном порядке в Свердловский областной суд в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления, путем подачи апелляционной жалобы через Невьянский городской суд. 

Председательствующий