Дело № 2-1475/2020 07.09.2020 года

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Ленинский районный суд Санкт-Петербурга в составе: 

председательствующего судьи Батогова А.В.,

при секретаре Булыгиной Ю.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Санкт-Петербургского государственного унитарного предприятия «Петербургский Метрополитен» к ФИО1 о возмещении затрат на обучение,

УСТАНОВИЛ:

СПбГУП «Петербургский метрополитен» обратилось в суд с иском к ФИО1, указывая на то, что 20.05.2019 г. между сторонами был заключен ученический договор о профессиональном обучении с лицом, ищущим работу, предметом которого является профессиональная подготовка ответчика на должность инспектора сил обеспечения транспортной безопасности с целью дальнейшего его трудоустройства в метрополитене по полученной квалификации. 

Приказом от 24.05.2019 №180-к/ПТБ ФИО1 была направлена на обучение в Северо-Западный филиал ФГУП «УВО Минтранса России» группу №ИТБ-14 на обучение по программе «Повышение квалификации работников, осуществляющих досмотр, дополнительный досмотр и повторный досмотр в целях обеспечения транспортной безопасности на объектах транспортной инфраструктуры». ФИО1 прошла полный курс теоретический и практической подготовки на должность «инспектор», что подтверждается удостоверением на имя ФИО1, выданным 07.06.2019, регистрационный номер ДППД 5-37-0483.

Приказом от 06.06.2019 №211-к/ПТБ ФИО1 была направлена на производственную практику в группу ИТБ-14.

С ФИО1 был заключен трудовой договор от 07.06.2019 №67334.

ФИО1 прошла полный курс теоретической и практической подготовки, по итогам которых было принято решение о направлении ФИО1 на прохождение итоговой аттестации.

В телефонном разговоре с сотрудниками отдела по работе с кадрами ФИО1 отказывалась от прохождения итоговой аттестации, ей было предложено написать заявление на расторжение ученического договора.

10.06.2019 ФИО1 вручено под подпись уведомление от 07.06.2019 №114-32/802 о прекращении срочного трудового договора.

16.08.2019 по адресу постоянной регистрации и фактического проживания ФИО1 было направлено уведомление №254-02/05-330 об ответственности за невыполнения условий ученического договора и отказа о прохождении аттестации.

03.09.2019 уведомление было ФИО1 получено, однако в отдел по работе с кадрами она не явилась, ученический договор в письменной форме не расторгла.

13.11.2019 было направлено повторное уведомление №254-02/05-528 об ответственности за невыполнения условий ученического договора и отказа о прохождении аттестации.

05.12.2019 уведомление было ФИО1 получено, однако в отдел по работе с кадрами она не явилась, ученический договор в письменной форме не расторгла.

Сотрудники отдела по работе с кадрами посредством телефонной связи уведомляли ФИО1 о прохождении аттестации, на звонки сотрудников отдела по работе с кадрами ФИО1 проявляла крайне негативную реакцию и от прохождения итоговой аттестации отказывалась.

19.12.2019 посредством телеграфной связи по адресу постоянной регистрации и фактического проживания ФИО1 на территории Санкт-Петербурга были направлены уведомления о дате, времени и месте проведения итоговой аттестации.

Согласно полученным из ФГУП «Почта России» уведомлениям, телеграммы ФИО1 получены не были. 

24.12.2019 в отношении ФИО1 из аттестующей организации ООО «АБ Интех Системы» было получено заключение о несоответствии аттестующего лица требованиям законодательства РФ о транспортной безопасности в связи с неявкой.

09.01.2020 по адресу постоянной регистрации и фактического места проживания на территории Санкт-Петербурга ФИО1 были направлены уведомления №254-02/05-2 о явке в отдел по работе с кадрами и предоставлении документов, подтверждающих уважительную причину отсутствия на итоговой аттестации.

Уведомления ФИО1 получены не были, вернулись в отдел по работе с кадрами неврученными. Документы, подтверждающие уважительную причину отсутствия на итоговой аттестации, ФИО1 не предоставила.

21.02.2020 ученический договор и ФИО1 был расторгнут.

26.02.2020 по адресу постоянной регистрации и фактического места проживания ФИО1 были направлены уведомления №133/2237 о расторжении ученического договора и о погашении задолженности за обучение сроком до 01.05.2020.

Уведомления ФИО1 получены не были, вернулись в отдел по работе с кадрами неврученными.

Приказом от 17.06.2019 №379/К-ПТБ трудовой договор с ФИО1 расторгнут.

Приказом от 21.02.2020 №45-к/ПТБ ФИО1 отчислена в связи с непрохождением итоговой аттестации.

До настоящего времени затраты на обучение в размере 13 220,27 руб. ФИО1 метрополитену не возмещены.

В связи с чем истец просит взыскать с ответчика в счет возмещения затрат на обучение 13 220,27 рублей, а также расходы по оплате государственной пошлины в размере в размере 529,00 руб.

В судебное заседание представитель истца СПбГУП Петербургский метрополитен» явился, исковые требования поддержал в полном объеме, возражал против отзыва ответчика, ссылаясь на то, что согласно материалам дела порядок прохождения аттестации утверждён истцом, ответчик с ним была ознакомлена, о всех действиях и событиях извещена надлежащим образом. 

Ответчик ФИО1 в судебное заседание не явилась, извещена надлежащим образом, представила ходатайство о рассмотрении дела в свое отсутствие и отзыв на исковое заявление, в котором просила в удовлетворении исковых требований отказать.

Суд полагает возможным рассмотреть дело при данной явке по ст. 167 ГПК РФ.

Суд, рассмотрев материалы дела, выслушав стороны по делу, приходит к следующему.

Из материалов дела следует, что 20.05.2019 г. между ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ г.р. и СПбГУП «Петербургский метрополитен» был заключен ученический договор, предметом которого является профессиональная подготовка ответчика на должность инспектора сил обеспечения транспортной безопасности с целью дальнейшего его трудоустройства в метрополитене по полученной квалификации. 

В соответствии с пунктами 3.1, 3.5 ученического договора ученик обязуется пройти курс теоретической подготовки в специализированной организации, пройти производственную практику в Службе транспортной безопасности, пройти итоговую аттестацию, получить квалификацию и после окончания обучения отработать в метрополитене по полученной квалификации не менее одного года.

П. 6.1.3 ученического договора предусматривает, что ученический договор может быть расторгнут в случае установления в ходе итоговой аттестации несоответствия личностных (психофизиологических) качеств ученика требования законодательства РФ о транспортной безопасности.

По условиям п.7.2 ученического договора в случае расторжения ученического договора, когда ученик по окончании ученичества не приступает к работе в течении 5 рабочих дней или же увольняется из метрополитена в период срока отработки, ученик возмещает метрополитену затраты, связанные с расходами на его обучение, и сумму фактически начисленной стипендии.

По условиям п. 7.2 ученического договора в случае расторжения ученического договора по инициативе метрополитена (п. 6.1) ученик возмещает метрополитену затраты, связанные с расходами на его обучение, и сумму фактически начисленной стипендии.

Согласно п. 7.4.1 при расторжении ученического договора в период обучения возмещению подлежит сумма, рассчитанная за время фактического обучения, кроме времени прохождения практики по срочному трудовому договору.

По условиям п.7.5.1 ученического договора при расторжении ученического договора в период обучения для случаев, когда стипендия уже перечислена Ученику на расчетный счет Ученика, открытый в банке в соответствии с договором комплексного обслуживания соответствующего банка, возмещению подлежит сумма фактически начисленной стипендии.

Приказом от 24.05.2019 №180-к/ПТБ ФИО1 была направлена на обучение в Северо-Западный филиал ФГУП «УВО Минтранса России» группу №ИТБ-14 на обучение по программе «Повышение квалификации работников, осуществляющих досмотр, дополнительный досмотр и повторный досмотр в целях обеспечения транспортной безопасности на объектах транспортной инфраструктуры». ФИО1 прошла полный курс теоретический и практической подготовки на должность «инспектор», что подтверждается удостоверением на имя ФИО1, выданным 07.06.2019, регистрационный номер ДППД 5-37-0483.

Приказом от 06.06.2019 №211-к/ПТБ ФИО1 была направлена на производственную практику в группу ИТБ-14.

С ФИО1 был заключен трудовой договор от 07.06.2019 №67334.

ФИО1 прошла полный курс теоретической и практической подготовки, по итогам которых было принято решение о направлении ФИО1 на прохождение итоговой аттестации.

В телефонном разговоре с сотрудниками отдела по работе с кадрами ФИО1 отказывалась от прохождения итоговой аттестации, ей было предложено написать заявление на расторжение ученического договора.

10.06.2019 ФИО1 вручено под подпись уведомление от 07.06.2019 №114-32/802 о прекращении срочного трудового договора.

16.08.2019 по адресу постоянной регистрации и фактического проживания ФИО1 было направлено уведомление №254-02/05-330 об ответственности за невыполнения условий ученического договора и отказа о прохождении аттестации.

03.09.2019 уведомление было ФИО1 получено, однако в отдел по работе с кадрами она не явилась, ученический договор в письменной форме не расторгла.

13.11.2019 было направлено повторное уведомление №254-02/05-528 об ответственности за невыполнения условий ученического договора и отказа о прохождении аттестации.

05.12.2019 уведомление было ФИО1 получено, однако в отдел по работе с кадрами она не явилась, ученический договор в письменной форме не расторгла.

Согласно п. 4.5.1 положения «О порядке профессиональной подготовки на должность «инспектор» сил обеспечения транспортной безопасности», утвержденным приказом начальника метрополитена от 01.06.2018 №929, документы ФИО1 были направлены отделом по работе с кадрами на обработку в аттестующую. организацию, и 24.12.2019 ФИО1 была назначена итоговая аттестация.

Сотрудники отдела по работе с кадрами посредством телефонной связи уведомляли ФИО1 о прохождении аттестации, на звонки сотрудников отдела по работе с кадрами ФИО1 проявляла крайне негативную реакцию и от прохождения итоговой аттестации отказывалась.

19.12.2019 посредством телеграфной связи по адресу постоянной регистрации и фактического проживания ФИО1 на территории Санкт-Петербурга были направлены уведомления о дате, времени и месте проведения итоговой аттестации.

Согласно полученным из ФГУП «Почта России» уведомлениям, телеграммы ФИО1 получены не были. 

24.12.2019 в отношении ФИО1 из аттестующей организации ООО «АБ Интех Системы» было получено заключение о несоответствии аттестующего лица требованиям законодательства РФ о транспортной безопасности в связи с неявкой.

09.01.2020 по адресу постоянной регистрации и фактического места проживания на территории Санкт-Петербурга ФИО1 были направлены уведомления №254-02/05-2 о явке в отдел по работе с кадрами и предоставлении документов, подтверждающих уважительную причину отсутствия на итоговой аттестации.

Уведомления ФИО1 получены не были, вернулись в отдел по работе с кадрами неврученными. Документы, подтверждающие уважительную причину отсутствия на итоговой аттестации, ФИО1 не предоставила.

21.02.2020 ученический договор и ФИО1 был расторгнут.

26.02.2020 по адресу постоянной регистрации и фактического места проживания ФИО1 были направлены уведомления №133/2237 о расторжении ученического договора и о погашении задолженности за обучение сроком до 01.05.2020.

Уведомления ФИО1 получены не были, вернулись в отдел по работе с кадрами неврученными.

Приказом от 17.06.2019 №379/К-ПТБ трудовой договор с ФИО1 расторгнут.

Приказом от 21.02.2020 №45-к/ПТБ ФИО1 отчислена в связи с непрохождением итоговой аттестации.

Затраты на обучение ФИО1 составили 13 220,27 руб.

Согласно п. 3 Правил аттестации сил обеспечения транспортной безопасности, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 26.02.2015 № 172, аттестация заключается в установлении соответствия знаний, умений и навыков аттестуемых лиц и личностных (психофизиологических) качеств и уровня физической подготовки отдельных категорий аттестуемых лиц требованиям законодательства Российской Федерации о транспортной безопасности в целях принятия субъектом транспортной инфраструктуры решения о допуске (невозможности допуска) аттестуемых лиц к выполнению работы, непосредственно связанной с обеспечением транспортной безопасности, либо об отстранении от выполнения такой работы.

В отношении работников подразделения транспортной безопасности, осуществляющим досмотр, дополнительный досмотр и повторный досмотр в целях обеспечения транспортной безопасности, осуществляется проверка соответствия личностных (психофизиологических) качеств.

ФИО1 от прохождения итоговой аттестации отказалась. 

По состоянию на дату подачи искового заявления в суд ответчик не возместил истцу в добровольном порядке сумму, затраченную на обучение в размере 13 220,27 руб.

В соответствии со ст. 205 Трудового Кодекса Российской Федерации на учеников распространяется трудовое законодательство. По условиям ст.249 ТК РФ работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение.

Представленный истцом расчет задолженности проверен судом, суд считает данный расчет арифметически верным, произведенным в соответствии с положениями ученического договора и ТК РФ.

Доводы ответчика, изложенные им в отзыве, не подтверждаются и опровергаются материалами дела. 

На основании части 1 статьи 98 ГПК РФ суд считает необходимым взыскать с ответчика в пользу истца расходы на уплату государственной пошлины в размере 529 руб. 

Руководствуясь статьями 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Иск Санкт-Петербургского государственного унитарного предприятия «Петербургский метрополитен» удовлетворить.

Взыскать с ФИО1 в пользу Санкт-Петербургского государственного унитарного предприятия «Петербургский метрополитен» в счет возмещения затрат на обучение 13 220,27 руб., расходы по уплате государственной пошлины в сумме 529 руб.

Решение может быть обжаловано в Санкт-Петербургский городской суд через Ленинский районный суд Санкт-Петербурга в течение месяца.

Судья: А.В. Батогов

Решение в окончательной форме изготовлено 09.09.2020