К делу № 2-2846/18

ЗАОЧНОЕ

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Г.Геленджик 14 ноября 2018 г.

Геленджикский городской суд Краснодарского края в составе

председательствующего Попова П.А.,

при секретаре Мироненко О.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Обществу с ограниченной ответственностью «Промэнергострой» о взыскании задолженности по выплате пособия по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста полутора лет, 

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском к ООО «Промэнергострой» о взыскании задолженности по выплате пособия по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста полутора лет за период с ноября 2017г. по декабрь 2018г. в сумме 104 387,78 руб.. В обоснование своих требований указало, что она была принята на работу в ООО «Промэнергострой» на должность начальника ПТО (в строительстве с должностным окладом 30 000 рублей. С 07 августа 2017г. в связи с рождением ребенка она находится в отпуске по уходу за ребенком. Работодатель обязан выплачивать ей ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет, однако пособие за период с ноября 2017г. по декабрь 2018г. ей не выплачено. 

Представитель ответчика в судебное заседание не явился без уважительных причин, хотя извещался надлежащим образом о времени и месте судебного заседания. 

В связи с неявкой представителя ответчика истица согласна на заочное разбирательство по делу. 

Выслушав истицу, исследовав материалы дела, суд находит, что иск подлежит удовлетворению.

04 мая 2016 года между ФИО1 и ООО «Промэнергострой» заключен трудовой договор №2, согласно условиям, которого истец принят на работу в Общество на должность начальника ПТО (в строительстве), оклад установлен в размере 30 000 рублей в месяц. 

Из копии свидетельства о рождении следует, что ФИО1 имеет дочь С., ДД.ММ.ГГГГ. рождения.

Из ответа Федеральной службы по труду и занятости следует, что 18 декабря 2017 г. решением Геленджикского горсуда с ООО «Промэнергострой» в пользу ФИО2 взыскано пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет за период с сентября 2017г. по октябрь 2017г. в сумме 18 394,11 рублей. 

Трудовые отношения между истцом и ООО «Промэнергострой» не прекращены, пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет подлежит выплате истцу по месту работы, обязанность по выплате пособия возлагается законом на работодателя - ООО «Промэнергострой», поэтому с ответчика в пользу истца подлежит взысканию задолженность по выплате пособия по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста полутора лет за период с ноября 2017г. по декабрь 2018г. в сумме 104 387,78 руб.. 

Учитывая, что истец освобожден от уплаты государственной пошлины на основании ст.393 Трудового кодекса, с ответчика в соответствии со ст.333.19 Налогового кодекса РФ и ст.103 ГПК РФ подлежит взысканию в доход местного бюджета государственная пошлина в размере 3 288 руб..

Руководствуясь ст.ст.194, 198, 235 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить 

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Промэнергострой» в пользу ФИО1 пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет за период с ноября 2017г. по декабрь 2018г. в сумме 104 387,78 руб.. 

Взыскать с ООО «Промэнергострой» в доход местного бюджета государственную пошлину в сумме 3 288 руб..

Заочное решение может быть пересмотрено по заявлению ответчика в течение 7 дней со дня вручения ему копии данного решения. 

Решение может быть обжаловано сторонами в Краснодарский краевой суд в течение 1 месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене данного решения, а в случае, если такое заявление подано, - в течение 1 месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления через горсуд. 

Судья: