Дело № 

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Сургут 13 октября 2017 года

Сургутский городской суд Ханты - Мансийского автономного округа -Югры в составе: председательствующего судьи Лозовой М.А., при секретаре Асмоловой А.Л., с участием представителя истца ФИО1, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 к ГУ-Управление пенсионного фонда РФ в г. Сургуте ХМАО-Югры о признании права на досрочную страховую пенсию по старости и включении периодов работы в специальный стаж для досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность, обязании назначить страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ,

УСТАНОВИЛ:

Истец ФИО2 обратилась в суд с иском к ГУ-Управление пенсионного фонда РФ в г. Сургуте ХМАО-Югры (далее ГУ УПФ в г. Сургуте) о признании права на досрочную страховую пенсию по старости и включении периодов работы в специальный стаж для досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность, обязании назначить страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ, мотивируя тем, что ДД.ММ.ГГГГ она обратилась в ГУ УПФ в г. Сургуте за назначением досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с п.19 ч.1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Для назначения страховой пенсии по старости требуется стаж педагогической деятельности в учреждениях для детей в соответствии со « Списком должностей и учреждений для детей, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей», утв. Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 года №781 (далее Список) -25 лет. 

В системе государственного пенсионного страхования по данным индивидуального (персонифицированного) учета. ФИО2 зарегистрирована ДД.ММ.ГГГГ.

По имеющимся документам и данным индивидуального персонифицированного) учета стаж педагогической деятельности на дату подачи заявления составляет 

<

данные изъяты>, и на этом основании ответчик ДД.ММ.ГГГГ вынес решение № об отказе мне в назначении досрочной страховой пенсии по старости.

В стаж педагогической деятельности ответчиком не включен период работы с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ в должности 

<

данные изъяты> т. к. данный вид учреждения Списком не предусмотрен.

В страховой стаж не принята к зачету трудовая книжка заявителя от ДД.ММ.ГГГГ. серии №.т.к. в печати, заверяющей титульный лист трудовой книжки наименование организации не просматривается. Представленная с первого места работы справка от ДД.ММ.ГГГГ. №, выданная 

<

данные изъяты> за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в детском саду 

<

данные изъяты> не принята ответчиком для зачета трудовой книжки, так как в представленной справке указано, что записи о приеме и увольнении внесены на основании записей по трудовой книжке, а также первичные кадровые документы, карточка формы Т-2 заявителем не представлены.С читает отказ незаконным.

Просит признать за ней ФИО2 ДД.ММ.ГГГГ года рождения право на досрочную пенсию страховую пенсию при наличии стажа педагогической деятельности более 25 лет; включить в стаж педагогической деятельности следующие периоды: с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. в детском саду 

<

данные изъяты> в должности 

<

данные изъяты>; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. в 

<

данные изъяты> в

должности 

<

данные изъяты>; обязать Государственное учреждение Управление Пенсионного фонда РФ в г. Сургуте назначить страховую пенсию с момента обращения с ДД.ММ.ГГГГ.

Истец, извещенная надлежащим образом о месте и времени рассмотрения дела, в суд не явилась, о причинах неявки суду не сообщила.

В соответствии с ч.1 ст. 48 ГПК РФ, граждане вправе вести свои дела в суде лично или через представителей.

Представитель истца в судебном заседании поддержала требования по основаниям изложенным в иске.

Ответчик, извещенный надлежащим образом о месте и времени рассмотрения дела, в суд не явился, обратился с заявлением о рассмотрении дела в его отсутствие.

Дело рассмотрено в порядке ст. 167 ГПК РФ.

Ответчиком представлен отзыв на иск, из которого следует, что ДД.ММ.ГГГГ за назначением страховой пенсии по старости в соответствии с п. 19 ч 1 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» обратилась ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения.

Для назначения досрочной трудовой пенсии по старости по вышеуказанному основанию необходимо наличие стажа педагогической деятельности в учреждениях для детей в соответствии со «Списком должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам,

осуществляющим педагогическую деятельность в учреждениях для детей», утвержденным постановлением Правительства РФ № 781 от 29.10.2002г. (далее - Список) - 25 лет.

По представленным документам и данным индивидуального (персонифицированного) учета стаж педагогической деятельности на дату подачи заявления составил 

<

данные изъяты> 

Согласно п. 3 «Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение досрочной страховой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей», утвержденных Постановлением Правительства РФ № 781 от 29.10.2002г. (далее - Правила № 781) и в соответствии с пп. 19 п. 1 ст. 30 Закона №400-ФЗ в стаж работы засчитываются периоды работы в должностях и учреждениях, указанных в Списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии но старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей. При этом работа в должностях, указанных в п.1 раздела «Наименование должностей» Списка, засчитывается в стаж работы при условии ее выполнения в учреждениях, указанных в пп. 1.1-1.14 раздела «Наименование учреждений» Списка.

Список делится на два раздела. В первый включены учреждения образования, во второй - должности работников образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учебных учреждениях, дает право на досрочное назначение трудовой пенсии но старости.

Указанный Список составлен по принципу исчерпывающего перечня наименований учреждений, работа в которых дает право на досрочную пенсию, что исключает возможность его расширенного толкования.

Разделами «Наименование учреждений» и «Наименование должностей» названного Списка прямо предусмотрены виды учреждений и должности, работа в которых дает право на досрочную трудовую пенсию. Он содержит исчерпывающий перечень видов учреждений, юридически значимым является термин «вид учреждения».

В стаж работы истицы в должностях педагогической деятельности не могут быть включены следующие период работы: ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, так как период отражен в трудовой книжке от ДД.ММ.ГГГГ серии №, которая не принята во внимание, так как в печати, заверяющей титульный лист трудовой книжки наименование организации не просматривается. При условии установления юридического факта принадлежности трудовой книжки от ДД.ММ.ГГГГ., период не может быть учтен в страховой стаж и в стаж работы в должностях педагогической деятельности, так как оттиск печати, заверяющей увольнение, не просматривается, вид учреждения «я/сад» не соответствует Списку.

Представленная справка с первого места работы от ДД.ММ.ГГГГ №, выданная 

<

данные изъяты>, за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в детском саду 

<

данные изъяты>» не может быть принята для зачета трудовой книжки, так как в представленной справке указано, что записи о приеме и увольнении внесены на основании записей по трудовой книжке, а также первичные кадровые документы, карточка формы Т-2 заявителем не представлены.

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности 

<

данные изъяты> так как данный вид учреждения, Списком не предусмотрен.

В исковых требованиях ФИО2 просит отказать в полном объеме.

Выслушав представителя истца и изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 2 Конституции РФ человек, его права и свободы являются высшей ценностью. Признание, соблюдение и защита прав и свобод человека и гражданина - обязанность государства.

В соответствии со ст. 18 Конституции РФ права и свободы человека и гражданина являются непосредственно действующими. Они определяют смысл, содержание и применение законов, деятельность законодательной и исполнительной власти, местного самоуправления и обеспечиваются правосудием.

Часть 1 ст. 39 Конституции РФ, закрепляя свободу труда, право каждого свободно выбирать род деятельности и профессию, гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца. Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.

Федеральным законом от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в соответствии с Конституцией РФ установлены основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на трудовые пенсии.

На основании ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. 

В соответствии с п. 19 ч. 1 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (ч. 2 ст. 30).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии (ч. 3 ст. 30).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (ч. 4 ст. 30).

Согласно правовой позиции Конституционного Суда РФ, изложенной в постановлении от 29.01.2004 г. №2-П, часть 2 ст. 6, ч.4 ст. 15, ч.1 ст. 17, статьи 18, 19 и ч.1 ст. 55 Конституции Российской Федерации, по своему смыслу, предполагают правовую определенность и связанную с ней предсказуемость законодательной политики в сфере пенсионного обеспечения, необходимые для того, чтобы участники соответствующих правоотношений могли в разумных пределах предвидеть последствия своего поведения и быть уверенными в том, что приобретенное ими на основе действующего законодательства право будет уважаться властями и будет реализовано.

Аналогичная позиция содержится в абзаце седьмом пункта 14 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 г. № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии», согласно которой при разрешении споров, связанных с установлением и выплатой трудовой пенсии по старости гражданам ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста, в интересах граждан и в целях недопущения ухудшения условий реализации права на пенсионное обеспечение, на которые они рассчитывали до введения в действие нового правового регулирования (независимо от того, выработан ими общий или специальный трудовой стаж полностью либо частично), стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, может исчисляться с учетом законодательства, действовавшего на период выполнения соответствующих работ и иной общественно полезной деятельности, позволявшего засчитывать такие периоды в стаж при назначении пенсий на льготных условиях (Закон СССР от 14 июля 1956 года "О государственных пенсиях", Закон СССР от 15 мая 1990 года "О пенсионном обеспечении граждан в СССР", Закон Российской Федерации от 20 ноября 1990 года N 340-1 "О государственных пенсиях в Российской Федерации" и принятые в соответствии с ними подзаконные акты).

Постановлением Совета Министров СССР от 17.12.1959 N 1397, действовавшим в спорный период трудовой деятельности истицы, предусматривалось включение в специальный стаж для назначения пенсии за выслугу лет работникам просвещения работа в детских садах, объединенных яслях-садах в качестве заведующих, руководителей-воспитателей, воспитателей.

Согласно ч. 3 Постановления Правительства РФ от 22.09.1999 г. №1067 «Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, и Правила исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, засчитываются периоды работы до 1 ноября 1999 г. в соответствии со Списком профессий и должностей работников народного образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет по правилам статьи 80 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР", утвержденным Постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. N 463.

В соответствии с подп. "м" п. 1 Постановления Правительства РФ от 16.07.2014 N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение", при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, применяются:

- список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подп. 19 п. 1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее Список N 781 и Правила N 781);

- список профессий и должностей работников народного образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет по правилам статьи 80 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР", утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 N 463 "Об утверждении Списка профессий и должностей работников образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет", с применением положений п. 2 указанного постановления - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 января 1992 г. по 31 октября 1999 г. включительно (далее Список N 463).

Согласно пункту 3 Правил N 781 в стаж работы засчитываются в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в Списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей. При этом работа в должностях, указанных в пункте 1 раздела "Наименование должностей" Списка, засчитывается в стаж работы при условии ее выполнения в учреждениях, указанных в пунктах 1.1 - 1.14 раздела "Наименование учреждений" Списка, а работа в должностях, указанных в пункте 2 раздела "Наименование должностей" Списка, - в учреждениях, указанных в пункте 2 раздела "Наименование учреждений" Списка.

Пунктом 1 раздела "Наименование должностей" Списка N 781 предусмотрена должность воспитателя, а в пункте 1.8 раздела "Наименование учреждений" указаны дошкольные образовательные учреждения: детские сады всех наименований.

Аналогичные должность и дошкольные образовательные учреждения предусмотрены и Списком N 463.

Приказом от 24 сентября 2015 г. N 661н Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации «Об установлении тождественности профессиональной деятельности, выполняемой в образовательных организациях» в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 28 августа 2014 г. N 869 "Об установлении тождественности профессиональной деятельности, выполняемой после изменения организационно-правовой формы и (или) наименования учреждений (организаций), профессиональной деятельности, выполнявшейся до такого изменения, в целях досрочного пенсионного обеспечения по старости" установлена тождественность профессиональной деятельности, выполняемой в общеобразовательных организациях для детей независимо от их наименований, осуществляющих в качестве основной цели деятельности образовательную деятельность детей по образовательным программам дошкольного образования и образовательным программам начального общего образования, профессиональной деятельности, выполнявшейся в образовательных учреждениях для детей дошкольного и младшего школьного возраста (начальная школа (школа) - детский сад. Тождественность профессиональной деятельности, выполняемой в дошкольных образовательных организациях для детей независимо от их наименований, в том числе структурных подразделениях организаций, осуществляющих в качестве основной цели деятельности образовательную деятельность детей по образовательным программам дошкольного образования, профессиональной деятельности, выполнявшейся в дошкольных образовательных учреждениях (детские сады всех наименований; центр развития ребенка - детский сад; ясли-сад (сад-ясли); детские ясли), предусмотренных пунктом 1.8 раздела "Наименование учреждений" Списка, и профессиональной деятельности, выполнявшейся в структурных подразделениях организаций (независимо от того, предусмотрены эти организации в Списке или нет) (детский сад; ясли-сад (сад-ясли); детские ясли), указанных в пункте 13 Правил.

Таким образом, наименования учреждений такие как ясли/сад, детский сад приравниваются к учреждениям, осуществляющим в качестве основной цели деятельности образовательную деятельность детей по образовательным программам дошкольного образования. 

Согласно Перечню учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденному Постановлением Совета Министров СССР от 17.12.1959 N 1397, действовавшим в спорный период трудовой деятельности истицы, а именно с 05.11.1990 г. в разделе «Наименование учреждений и организаций» в п. 4 указаны детские сады и объединенные ясли-сады, а в разделе «Наименование должностей» указаны: заведующие, руководители-воспитатели, воспитатели.

Истцом представлена суду заверенная копия приказа о приеме на работу № от ДД.ММ.ГГГГ. в д/сад на должность 

<

данные изъяты>, что отражено в трудовой книжке истца серии №.

Доводы ответчика о том, что период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не может быть учтен в страховой стаж и в стаж работы в должности педагогической деятельности, в связи с тем, что оттиск печати, заверяющий увольнение не просматривается, суд считает не состоятельным, так как истцом представлена справка № от ДД.ММ.ГГГГ о помесячной заработной платой, учитываемой для исчисления пенсии за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г., что является в числе других представленных документов доказательством работы истца в указанный период по представленной трудовой книжке. 

Кроме того, истцом представлена заверенная копия карточки формы Т-2, выданная 

<

данные изъяты> за период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. 

Также из вышеизложенного следует, что в соответствии как со Списком N 781, так и со Списком N 463, действовавшем в спорный период работы истца 

<

данные изъяты> правом на получение пенсии в связи с осуществлением не менее 25 лет педагогической деятельности в учреждениях для детей обладают воспитатели в дошкольных образовательных организациях для детей независимо от их наименований. 

Согласно заверенной копии приказа №-к от ДД.ММ.ГГГГ истица принята воспитателем в детский сад 

<

данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ Из представленной суду личной карточки формы Т-2 следует, что истца работала воспитателем дошкольных групп в детском саду 

<

данные изъяты> до ДД.ММ.ГГГГ 

Кроме того, в сведениях о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица (ФИО2) указаны периоды её работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в детском саду № в качестве 

<

данные изъяты> и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве 

<

данные изъяты> в 

<

данные изъяты> 

Перечень документов, подтверждающих включаемые в страховой стаж периоды работы, имевшие место до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица и после такой регистрации, установлен Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденными Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 июля 2002 года N 555.

Согласно п. п. 6, 7 указанных Правил основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

В трудовой книжке истца серии № отражены спорные периоды работы. 

Вышеуказанные периоды работы истца в указанных предприятиях подтверждены справками работодателей, имеющимися в материалах дела.

Трудовая книжка истца не признана недействительной. 

Непринятие ответчиком трудовой книжки истца при исчислении трудового стажа, суд считает не обоснованной, так как все периоды работы отраженные в трудовой книжке соответствуют периодам отраженным в лицевом счете застрахованного лица, что подтверждено выпиской из лицевого счета истца, которая зарегистрирована в системе государственного пенсионного страхования ДД.ММ.ГГГГ 

Статьями 8 и 11 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" установлено, что сведения индивидуального (персонифицированного учета) в отношении работника обязан предоставлять работодатель - плательщик страховых взносов.

Согласно разъяснениям, содержащимся в пункте 9 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 г. N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии", уплата страховых взносов является обязанностью каждого работодателя как субъекта отношений по обязательному социальному страхованию (ст. ст. 1 и 22 Трудового кодекса Российской Федерации). Невыполнение этой обязанности не может служить основанием для того, чтобы не включать периоды работы, за которые не были уплачены полностью или в части страховые взносы, в страховой стаж, учитываемый при определении права на трудовую пенсию. 

В соответствии с п. 4 «Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей» утвержденных постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г. № 781 периоды работы, выполнявшиеся до 01.09.2000 г. засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени, а начиная с 01.09.2000 г. при условии выполнения нормы рабочего времени, установленной за ставку заработной платы.

Из имеющихся в деле справок работодателей и архивных справок следует, что истцом выполнялись установленные нормы рабочего времени. 

Учитывая вышеизложенное, суд приходит к мнению, об удовлетворении требования истца о включении в стаж педагогической деятельности спорные периоды, а также считает подлежащим удовлетворению требование истца о признании за ФИО2 право на досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с пунктом 19 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Суд пришел к выводу о том, что при включении оспариваемых периодов, с учетом периодов работы, зачтенных в специальный стаж истца по решению пенсионного органа, стаж истца, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии, превышает необходимые 25 лет, и полагает обоснованным обязать ответчика назначить ФИО2 досрочную страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ, т.е. со дня обращения в пенсионный орган.

Согласно ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.

Истцом при подаче искового заявления уплачена госпошлина в размере 

<

данные изъяты>., которые согласно ст. 88 ГПК РФ отнесены к судебным расходам. 

Руководствуясь ст.ст. 194 - 199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО2 к Государственному учреждению - Управление пенсионного фонда РФ в г. Сургуте ХМАО-Югры о признании права на досрочную страховую пенсию по старости и включении периодов работы в специальный стаж для досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность, обязании назначить страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ – удовлетворить.

Признать за ФИО2 право на досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с пунктом 19 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Обязать ГУ-Управление пенсионного фонда РФ в г. Сургуте ХМАО-Югры включить ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности 

<

данные изъяты>; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в должности 

<

данные изъяты> в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 19 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ «О страховых пенсиях». 

Обязать Государственное учреждение - Управление пенсионного фонда РФ в г. Сургуте ХМАО-Югры назначить ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, страховую пенсию по старости в соответствии с п.19 ч.1 ст. 30 Федеральный закон от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с ДД.ММ.ГГГГ.

Взыскать с Государственного учреждения - Управление пенсионного фонда РФ в г. Сургуте ХМАО-Югры в пользу ФИО2 государственную пошлину в размере 

<

данные изъяты> 

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам суда Ханты-Мансийского автономного округа-Югры в течении месяца через Сургутский городской суд с момента изготовления решения в окончательной форме.

Судья М.А. Лозовая

КОПИЯ ВЕРНА «____»_________20___г.

Подлинный документ находится в деле №__________

СУРГУТСКОГО ГОРОДСКОГО СУДА ХМАО-ЮГРЫ

Судья Сургутского городского суда

______________/М.А. Лозовая/

Судебный акт не вступил в законную силу

Секретарь с/заседания____________________