Дело № 2-1544/2020 ***

УИД 33RS0005-01-2020-002464-23 

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Александров 2 ноября 2020 года

Александровский городской суд Владимирской области в составе: председательствующего судьи Рыбачик Е.К.,

при секретаре Копненковой М.И.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Александровском районе Владимирской области о признании права на досрочную страховую пенсию по старости, 

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратилась в Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Александровском районе (далее по тексту ГУ – УПФ РФ в Александровском районе) с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной деятельности, полагая, что она имеет право на пенсию при наличии 30-ти летнего медицинского стажа. 

В назначении досрочной пенсии ответчик решением от 13.01.2020 № отказал, не включив в специальный стаж ряд периодов работы, в том числе: 

- с 09.09.1992 по 31.10.1992 в должности медицинской сестры в отделении новорожденных в МП «АГТМО», поскольку Списком № 781 от 29.10.2002 не предусмотрена организационно-правовая форма «предприятие»;

- с 01.11.1992 по 29.06.1997 в должности медицинской сестры палатной в инфекционном отделении Детской районной больницы МП АГТМО, МП «Муниципальная детская районная больница», поскольку Списком № 781 от 29.10.2002 не предусмотрена организационно-правовая форма «предприятие»;

- с 01.11.1999 по 14.05.2001 в должности медицинской сестры палатной в инфекционном отделении в МУ «Александровская муниципальная районная детская больница», поскольку в выписке из ИЛС отсутствует код выслуги лет и доля выполненной ставки;

- с 21.04.2011 по 15.06.2011 в должности медицинской сестры палатной в 4 отделении в ГУЗ «Детская инфекционная больница № 5» Управления здравоохранения СВАО г. Москвы, поскольку в выписке из ИЛС отсутствует код выслуги лет, код особых условий труда и доля выполненной ставки;

- с 01.01.2019 по 16.12.2019 в должности медсестры палатной в травматологическом-ортопедическом отделении в ГБУЗМО «Московская областная детская клиническая травматолого-ортопедическая больница», поскольку указанный период отсутствует в выписке из ИЛС;

а также курсы повышения квалификации с 02.09.1997 по 27.11.1997, с 12.11.2002 по 27.12.2002.

Полагая, что ей необоснованно отказано в назначении досрочной страховой пенсии, ФИО1 обратилась в суд с иском к ГУ – УПФ РФ в Александровском районе об обязании включить в ее специальный стаж вышеуказанные периоды, в том числе и период работы с 10.09.2010 по 30.09.2010 в должности медицинской сестры палатной в 4 отделении в ГУЗ «Детская инфекционная больница № 5» Управления здравоохранения СВАО г. Москвы, и назначить ей досрочную страховую пенсию по старости с даты возникновения такого права – 13.06.2020.

В судебном заседании истец ФИО1, заявленные требования поддержала по основаниям, изложенным в иске.

Представитель ответчика ГУ – УПФ РФ в Александровском районе ФИО2, действующая по доверенности, иск не признала по основаниям, изложенным в решении об отказе в установлении пенсии от 13.01.2020 №.

Выслушав объяснения сторон, исследовав и оценив письменные доказательства, суд приходит к следующему.

Согласно ч. 1 ст. 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и иных случаях, установленных законом.

Положения ч. 2 ст. 6, ч. 4 ст. 15, ч. 1 ст. 17, ст.ст. 18, 19 и ч. 1 ст. 55 Конституции Российской Федерации предполагают правовую определенность и связанную с ней предсказуемость законодательной политики в сфере пенсионного обеспечения, необходимых для того, чтобы участники соответствующих правоотношений могли в разумных пределах предвидеть последствия своего поведения и быть уверенными в том, что приобретенное ими на основе действующего законодательства право будет уважаться властями и будет реализовано.

Согласно правовой позиции, изложенной Конституционным Судом Российской Федерации в постановлении от 29 января 2004 г. № 2-П в отношении граждан, приобретших пенсионные права до введения нового правового регулирования, ранее приобретенные права на пенсию в соответствии с условиями и нормами законодательства Российской Федерации, действовавшего на момент приобретения права, сохраняются за указанной категорией лиц. 

В соответствии со ст. 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа.

Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

Согласно п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от № 400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста с применением положений части 1.1 настоящей статьи.

Аналогичные положения содержались и в законодательных актах, регламентирующих пенсионное обеспечение до 01.01.2015, в частности в Федеральном законе от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»; Законе Российской Федерации от 20 ноября 1990 г. №340-1 «О государственных пенсиях в Российской Федерации». 

В силу ч. 1 ст. 22 Федерального закона № 400-ФЗ страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

На основании ч. 2 ст. 30 указанного закона списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Согласно подп. «н» п. 1 постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 г. № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения:

список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации";

список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 г. N 1066 "Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения", - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 ноября 1999 г. по 31 декабря 2001 г. включительно;

список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. N 464 "Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет", с применением положений абзацев четвертого и пятого пункта 2 указанного постановления, - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 января 1992 г. по 31 октября 1999 г. включительно;

перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет (приложение к постановлению Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 г. N 1397 "О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства"), - для учета периодов соответствующей деятельности, имевшей место до 1 января 1992 г.;

В соответствии с п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. № 516 в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (далее именуется - стаж), засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В п. 1 раздела «Наименование учреждений» Списка должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», поименованы больницы всех наименований.

Как следует из разъяснений, содержащихся в п. 17 постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» при разрешении споров, возникших в связи с включением в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую или лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, периодов работы в организациях, не относящихся по своей организационно-правовой форме к учреждениям, судам следует иметь в виду, что в силу подпунктов 19 и 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона № 173-ФЗ право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с педагогической и лечебной деятельностью предоставляется исключительно работникам учреждений. Исходя из пункта 2 статьи 120 Гражданского кодекса Российской Федерации учреждение может быть создано гражданином или юридическим лицом (частное учреждение) либо соответственно Российской Федерацией, субъектом Российской Федерации, муниципальным образованием (государственное или муниципальное учреждение). При этом форма собственности (государственная, муниципальная, частная) учреждений в данном случае правового значения не имеет.

В то же время при изменении организационно-правовой формы учреждений, предусмотренных подпунктами 19 и 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона № 173-ФЗ, в случае сохранения в них прежнего характера профессиональной деятельности работников суд вправе установить тождественность должностей, работа в которых засчитывается в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости, тем должностям, которые установлены после такого изменения.

Указание на клинический профиль и ведомственную или территориальную принадлежность учреждений, перечисленных в Списке, не является основанием для исключения периода работы в таком учреждении из стажа работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

По смыслу вышеприведенных правовых норм, пенсия за выслугу лет работникам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, назначается в зависимости от вида деятельности, а не от правового статуса, вида (типа) учреждения или организации, с которыми они состояли в трудовых отношениях. Действовавшее на тот период законодательство не содержало ограничений по форме собственности или организационно-правовой форме учреждений здравоохранения.

Согласно записям в трудовой книжке Деркунская (до заключения брака ***) И.А., *** г.р., 07.08.1989 принята на должность медицинской сестры отделения новорожденных в Александровскую центральную районную больницу; 01.11.1990 в связи с изменением структуры медицинских учреждений района переведена медицинской сестрой отделения новорожденных Александровского головного территориального медицинского объединения; 26.10.1992 переведена медицинской сестрой инфекционного отделения Детской больницы; 01.01.1993 в связи с реорганизацией АГТМО и переименованием детской больницы считать медсестрой инфекционного отделения муниципальной районной детской больницы; 01.04.1998 присвоена первая квалификационная категория по специальности «Сестринское дело в педиатрии»; 10.04.2001 присвоена высшая квалификационная категория по специальности «Сестринское дело в педиатрии»; 15.05.2001 в связи с изменением наименования учреждения считать медицинской сестрой палатной инфекционного отделения МУ «Александровская городская детская больница»; 26.08.2004 уволена по ст. 80 ТК РФ по собственному желанию; 08.09.2004 принята на должность медицинской сестры палатной отделения по 11 разряду Единой тарифной сетки ГУЗ «Детская инфекционная больница № 1» г. Москвы, 31.08.2001 уволена по сокращению численности штата работников, п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ; 28.09.2011 принята в 8 инфекционное (боксированное диагностическое) отделение на должность медицинской сестры палатной по 11 разряду в Морозовскую детскую клиническую больницу; должность «медицинская сестра палатная» переименована с 01.01.2012 в «медицинская сестра палатная (постовая); 11.01.2012 Морозовская детская клиническая больница на основании приказа департамента здравоохранения г. Москвы от 31.10.2011 № 1192 переименована в ГБУЗ г. Москвы «Морозовская детская городская клиническая больница Департамента здравоохранения города Москвы»; 01.04.2012 8 инфекционное отделение (боксированное диагностическое) переименовано в Инфекционное диагностическое отделение для детей младшего возраста; 01.07.2013 переведена в отделение педиатрии и нефрологии на должность медицинской сестры палатной (постовой); 01.12.2013 переведена в отделение нефрологии и гастроэнтерологии по должности медицинской сестры палатной (постовой); 30.09.2014 уволена в связи с сокращением штата работников организации, п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ; 15.12.2014 принята на должность медсестры палатной (постовой) травматолого-ортопедического отделения № 3 в ГБУЗ МО «Московская областная детская клиническая травматолого-ортопедическая больница»; в связи с оптимизацией структурных подразделений стационара травматологическое ортопедическое отделение № 3 переименовано в травматолого-ортопедическое отделение № 1 на должность «медицинская сестра палатная», где работает по настоящее время. 

Из справки, выданной ГБУЗ ВО «Александровская районная детская больница», следует, что 01.11.1990 в связи с реорганизацией медицинских учреждений района Александровская детская больница переименована в детскую районную больницу Александровского головного территориального медицинского объединения (АГТМО). 05.10.1992 АГТМО переименовано в Муниципальное предприятие «Муниципальная детская районная больница» Александровского головного территориального медицинского объединения. 01.01.1993 в связи с реорганизацией АГТМО МП «МДРБ» АГТМО переименовано в Муниципальное предприятие «Александровская муниципальная районная детская больница». 30.06.1997 МП «АМРДБ» переименовано в Муниципальное учреждение «Александровская муниципальная районная детская больница». 15.05.2001 МУ «АМРДБ» переименовано в Муниципальное учреждение «Александровская городская детская больница». 01.04.2006 МУ «АГДБ» переименовано в Муниципальное медицинское учреждение «Александровская районная детская больница». 01.01.2012 ММУ «АРДБ» переименовано в Государственное бюджетное учреждение здравоохранения «Александровская районная детская больница». 

Факт осуществления муниципальным предприятием «Александровское головное территориальное медицинское объединение» и муниципальным предприятием «Муниципальная детская районная больница» в спорный период лечебной деятельности не оспаривался представителем ответчика в ходе судебного разбирательства.

По смыслу вышеприведенных правовых норм, пенсия за выслугу лет работникам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, назначается в зависимости от вида деятельности, а не от правового статуса, вида (типа) учреждения или организации, с которыми они состояли в трудовых отношениях. Действовавшее на тот период законодательство не содержало ограничений по форме собственности или организационно-правовой форме учреждений здравоохранения.

Соответственно, период работы ФИО1 с 09.09.1992 по 31.10.1992 в должности медицинской сестры в отделении новорожденных в МП «АГТМО» и с 01.11.1992 по 29.06.1997 в должности медицинской сестры палатной в инфекционном отделении Детской районной больницы МП АГТМО, МП «Муниципальная детская районная больница», подлежат включению в специальный стаж. 

В соответствии со ст.ст. 8 и 11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» сведения индивидуального (персонифицированного учета) в отношении работника обязан предоставлять работодатель - плательщик страховых взносов.

Тот факт, что в выписке из лицевого счета застрахованного лица отсутствует указание на объем выполненной ставки за спорные периоды, не свидетельствует об отсутствии права на зачет спорных периодов работы в специальный стаж, поскольку обязанность внесения сведений индивидуального (персонифицированного) учета возложена на работодателя. Невыполнение работодателем обязанности по своевременному предоставлению достоверной отчетности не может умалять права работника на досрочную страховую пенсию по старости при подтверждении в установленном порядке указанных обстоятельств. 

Из справки № 41 от 26.11.2019, выданной ГБУЗ ВО «АРДБ» следует, что ФИО1 работала в учреждении с 01.11.1992 по 26.08.2004 в должности медицинской сестры палатной. За весь период работы выработана 1,0 полная ставка. 

При этом ФИО1 направлялась на курсы повышения квалификации с сохранением средней заработной платы с 02.09.1997 по 27.11.1997 и с 12.11.2002 по 27.12.2002. 

Согласно выписке из наблюдательного дела № 749/1 от 20.08.2020 по ГБУЗ «Морозовская детская городская клиническая больница Департамента здравоохранения города Москвы», ФИО1 с 08.09.2004 по 31.08.2011 работала в должности медсестры палатной 4 отделения полный рабочий день на полную ставку. 09.09.2010 предоставлялся отпуск без сохранения заработной платы. Направлялась на курсы повышения квалификации с отрывом от работы с 21.04.2011 – 15.06.2011. Индивидуальные сведения с 08.09.2004 по 31.08.2011 предоставлены с учетом кода особых условий труда, кода выслуги лет и доли ставки. 

Из справки ГБУЗ МО «Московская областная детская клиническая травматолого-ортопедическая больница» от 15.07.2020 № 3 следует, что ФИО1 с 15.12.2014 принята в учреждение на должность медицинской сестры палатной в травматолого-ортопедическое отделение № 3, 01.06.2015 переведена на должность медицинской сестры палатной в травматолого-ортопедическое отделение № 1, на полную ставку, в режиме полной рабочей недели, полного рабочего дня. За период работы с 15.12.2014 по настоящее время, отпуск без сохранения заработной платы и учебный отпуск повышения квалификации с полным отрывом от работы не предоставлялись. 

На основании изложенного, в специальный стаж ФИО1 подлежат включению периоды с 01.11.1999 по 14.05.2001 в должности медицинской сестры палатной в инфекционном отделении в МУ «Александровская муниципальная районная детская больница»; с 21.04.2011 по 15.06.2011 в должности медицинской сестры палатной в 4 отделении в ГУЗ «Детская инфекционная больница № 5» Управления здравоохранения СВАО г. Москвы; с 01.01.2019 по 16.12.2019 в должности медсестры палатной в травматологическом-ортопедическом отделении в ГБУЗМО «Московская областная детская клиническая травматолого-ортопедическая больница». 

Согласно ст. 187 ТК РФ при направлении работодателем работника на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

Периоды повышения квалификации истцом подлежат зачету в стаж для назначения досрочной пенсии, так как повышение квалификации является обязанностью медицинского работника для допуска к осуществлению лечебной работы. Данные периоды являются периодами трудовой деятельности с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисления страховых взносов в Пенсионный фонд РФ, следовательно, периоды с 02.09.1997 по 27.11.1997 и с 12.11.2002 по 27.12.2002, подлежат включению в стаж ФИО1, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение.

Таким образом, с учетом принятых ответчиком в специальный стаж периодов работы, составляющих 22 года 2 месяца 6 дней и подлежащих включению на основании настоящего решения: 

- с 09.09.1992 по 31.10.1992, продолжительностью 1 месяц 23 дня;

- с 01.11.1992 по 29.06.1997, продолжительностью 4 года 7 месяцев 29 дней;

- с 01.11.1999 по 14.05.2001, продолжительностью 1 год 6 месяцев 14 дней; 

- с 21.04.2011 по 15.06.2011, продолжительностью 1 месяц 26 дней;

- с 01.01.2019 по 16.12.2019, продолжительностью 11 месяцев 16 дней;

- со 02.09.1997 по 27.11.1997, продолжительностью 2 месяца 25 дней;

- с 12.11.2002 по 27.12.2002, продолжительностью 1 месяц 16 дней,

специальный стаж ФИО1 по состоянию на 16.12.2019 составит 30 лет 5 дней, в связи с чем, у нее возникло право на досрочную страховую пенсию по старости. 

При этом период работы истца в ГУЗ «Детская инфекционная больница № 5» Управления здравоохранения СВАО г. Москвы с 10.09.2010 по 30.09.2010, продолжительностью 21 день, заявлен излишне, поскольку принят ответчиком в расчет специального стажа.

С учетом переходных положений, закрепленных в п. 3 ст. 10 Федерального закона от 3 октября 2018 г. № 350-ФЗ, страховая пенсия по старости может назначаться ранее достижения возраста либо наступления сроков, предусмотренных соответственно приложениями 6 и 7 к указанному Федеральному закону, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста либо наступления таких сроков.

Таким образом, поскольку ФИО1 по состоянию на 16.12.2019 выработала необходимый специальный стаж, дату назначения пенсии следует определить с 13.06.2020. 

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить. 

Признать за ФИО1 право на досрочную страховую пенсию по старости в связи с лечебной деятельностью.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Александровском районе Владимирской области назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости в связи с лечебной деятельностью с 13 июня 2020 года, включив в специальный стаж следующие периоды работы:

- с 09.09.1992 по 31.10.1992 в должности медицинской сестры в отделении новорожденных в МП «АГТМО»;

- с 01.11.1992 по 29.06.1997 в должности медицинской сестры палатной в инфекционном отделении Детской районной больницы МП АГТМО, МП «Муниципальная детская районная больница»;

- с 01.11.1999 по 14.05.2001 в должности медицинской сестры палатной в инфекционном отделении в МУ «Александровская муниципальная районная детская больница»;

- с 21.04.2011 по 15.06.2011 в должности медицинской сестры палатной в 4 отделении в ГУЗ «Детская инфекционная больница № 5» Управления здравоохранения СВАО г. Москвы;

- с 01.01.2019 по 16.12.2019 в должности медсестры палатной в травматологическом-ортопедическом отделении в ГБУЗМО «Московская областная детская клиническая травматолого-ортопедическая больница»;

а также курсы повышения квалификации с 02.09.1997 по 27.11.1997, с 12.11.2002 по 27.12.2002.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке во Владимирский областной суд через Александровский городской суд в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме.

Председательствующий *** Е.К. Рыбачик

***

***

***