Дело № 1-54/2018

П Р И Г О В О Р

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

гор. Полярный 24 октября 2018 года 

Полярный районный суд Мурманской области в составе: 

председательствующего судьи Логиновой В.В., 

при секретаре Сагур М.С.,

с участием: 

государственного обвинителя Швецова С.А.,

защитника – адвоката Гриськова И.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в порядке особого производства уголовное дело в отношении 

ФИО1, ***, ранее не судимого,

осужденного 20.03.2018 Полярным районным судом Мурманской области по ч.3 ст.160 УК РФ к штрафу в сумме 150 000 рублей. Наказание исполнено 16.04.2018, 

обвиняемого в совершении преступления, предусмотренного ч.3 ст.160 Уголовного кодекса Российской Федерации,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 совершил растрату, то есть хищение чужого имущества, вверенного виновному, совершенную лицом с использованием своего служебного положения, при следующих обстоятельствах.

На основании приказа Управления образования администрации ЗАТО Александровск о приеме работника на работу №... от 22.12.2014 ФИО1 с 22.12.2014 принят на работу директором Муниципального автономного образовательного учреждения дополнительного образования детей «Детско-юношеская спортивная школа им. дважды Героя Советского Союза ФИО3» (далее Учреждение, МАОУ ДО ДЮСШ). 

23.12.2015 между работодателем в лице Управления образования администрации ЗАТО Александровск Мурманской области и руководителем в лице ФИО1 заключен очередной срочный трудовой договор за №... сроком на 1 год до 23.12.2016, согласно которому ФИО1 назначен директором Учреждения и является единоличным исполнительным органом учреждения, осуществляющим руководство его деятельностью.

В соответствии с п. 8 пп. «г.», «е», «з», «и» трудового договора №... от 23.12.2015 руководитель имеет право на осуществление в установленном порядке приема на работу работников Учреждения; заключение, изменение и расторжение трудовых договоров с ними; утверждение в установленном порядке структуры и штатного расписания учреждения, принятие локальных нормативных актов; поощрения работников, привлечение работников Учреждения к дисциплинарной и материальной ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

В соответствии п. 9 пп. «б», «г», «з», «и», «к» указанного выше трудового договора руководитель обязан обеспечивать эффективную деятельность учреждения и его структурных подразделений, организацию административно-хозяйственной, финансовой и иной деятельности Учреждения; обеспечивать целевое и эффективное использование денежных средств учреждения, а также имущества, переданного Учреждению в оперативное управление в установленном порядке; обеспечивать разработку в установленном порядке правил внутреннего трудового распорядка; требовать соблюдения работниками Учреждения правил внутреннего трудового распорядка; обеспечивать выплату в полном размере заработной платы, пособий и иных выплат работникам Учреждения в соответствии с законодательством Российской Федерации, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка и трудовыми договорами. 

В соответствии с п.п. «1.1.», «2.4», «2.8», «2.9», «2.12», «2.13», «2.28», «2.29», «2.30», «2.31» «2.32», «2.36», «2.37», «3.10» должностной инструкции «директора образовательного учреждения дополнительного образования» утвержденной приказом Управления образования администрации ЗАТО Александровск №... от 14.10.2013: должность директора образовательного учреждения дополнительного образования относится к категории руководителей; директор обеспечивает системную работу административно-управленческого персонала учреждения, эффективно осуществляет организационно-управленческую и финансово-хозяйственную деятельность, в том числе направленную на развитие учреждения; директор устанавливает штатное расписание образовательного учреждения; директор осуществляет прием на работу работников, заключает и расторгает с ними трудовой договор, распределяет должностные обязанности; разрабатывает и утверждает правила внутреннего трудового распорядка учреждения; планирует, координирует и контролирует работу структурных подразделений, работников; в пределах своих полномочий распоряжается бюджетными средствами, обеспечивает результативность и эффективность их использования; в пределах установленных средств формирует фонд оплаты труда с распределением на базовую и стимулирующую часть; устанавливает оклады работников учреждения и размеры компенсационных и стимулирующих выплат в соответствии с Положением об оплате труда; обеспечивает выплату в полном объеме причитающейся работникам заработной платы в сроки, установленные коллективным договором; утверждает локальные нормативные акты учреждения в соответствии с действующим законодательством; управляет на праве оперативного управления имуществом учреждения, полученным от собственника имущества, а также имуществом, являющимся собственностью учреждения; распоряжается средствами и имуществом учреждения в пределах своих полномочий и в соответствии с уставом; вправе налагать на сотрудников образовательного учреждения взыскания в соответствии с действующим законодательством.

В связи с положениями Устава Муниципального автономного образовательного учреждения дополнительного образования «Детско-юношеская спортивная школа им. дважды Героя Советского Союза ФИО3», утвержденного 02.12.2015 приказом Управления образования администрации ЗАТО Александровск Мурманской области № 910 (далее Устав), денежные средства, находящиеся на счетах МАОУ ДО ДЮСШ, вверены руководителю Учреждения, который в силу положений Устава МАОУ ДО ДЮСШ является распорядителем данных средств.

Таким образом, ФИО1, в силу своего служебного положения, занимая должность директора Учреждения, являлся должностным лицом, постоянно выполнявшим организационно-распорядительные и административно-хозяйственные функции в муниципальном учреждении, совершал действия, влекущие за собой юридически-значимые последствия, принимал непосредственное участие в распоряжении денежными средствами, находящимися на лицевом счете №... автономного учреждения, открытом в УФК по Мурманской области. 

На основании приказа директора МАОУ ДО ДЮСШ о приеме работника на работу №... от 01.09.2016, подписанного ФИО1, сын последнего - ФИО7 с 01.09.2016 принят на работу тренером-преподавателем МАОУ ДО ДЮСШ. 

В соответствии с трудовым договором №... от 01.09.2016, заключенным между МАОУ ДО ДЮСШ в лице директора ФИО1 и ФИО7, дата начала работы 01.09.2016, работнику устанавливаются норма часов педагогической работы (учебная нагрузка) 06 часов в неделю.

В нарушение положений, определенных трудовым договором №... от 01.09.2016, в период с 01.09.2016 по 05.09.2016 за исключением 04.09.2016 (выходной день) ФИО7 отсутствовал на рабочем месте по причинам, не связанным с исполнением им трудовых обязанностей, и находился в г. Санкт-Петербург, о чем ФИО1 было достоверно известно.

Таким образом, в период с 01.09.2016 по 05.09.2016 за исключением 04.09.2016 (выходной день) ФИО7 свои трудовые обязанности тренера-преподавателя МАОУ ДО ДЮСШ не исполнял, установленный трудовой распорядок не соблюдал в соответствии с законодательством Российской Федерации и локальными нормативными актами, в связи с чем, не имел законных оснований для получения заработной платы. 

Однако, ФИО1, на которого как руководителя МАОУ ДО ДЮСШ были возложены обязанности по контролю за соблюдением трудовой дисциплины сотрудниками учреждения, в нарушение правил внутреннего трудового распорядка, зная о том, что ФИО7 в период с 01.09.2016 по 05.09.2016 за исключением 04.09.2016 (выходной день) свои трудовые обязанности фактически не исполнял, на рабочем месте не находился, мер для фиксации работниками МАОУ ДО ДЮСШ фактов неявки ФИО7 на рабочее место, а также решения о наложении на него дисциплинарного взыскания либо увольнения ФИО7 не принял. 

Не позднее 09 часов 00 минут 15.09.2016 ФИО2 достоверно зная, что в период с 01.09.2016 по 05.09.2016 за исключением 04.09.2016 (выходной день) его сын ФИО7 не исполнял свои трудовые обязанности тренера-преподавателя МАОУ ДО ДЮСШ в связи с чем не имел законных оснований для получения заработной платы, у него возник преступный умысел, направленный на хищение чужого имущества - бюджетных денежных средств, принадлежащих Управлению образования администрации ЗАТО Александровск, вверенных ему в силу служебного положения, находящихся на лицевом счете №... МАОУ ДО ДЮСШ, открытом в УФК по Мурманской области, в пользу своего сына ФИО7, путем их растраты. 

Реализуя задуманное, ФИО1 действуя умышленно из корыстной заинтересованности, направленной на хищение чужого имущества путем растраты в пользу своего сына ФИО7, в рабочее время с 09 часов 00 минут до 17 часов 45 минут в период с 06.09.2016 по 15.09.2016, в нарушение возложенных на него должностных обязанностей, по контролю за соблюдением работниками МАОУ ДО ДЮСШ правил внутреннего трудового распорядка, используя свое служебное положение, поручил подчиненному работнику – заместителю директора по воспитательной работе МАОУ ДО ДЮСШ ФИО8 внести в табель учета использования рабочего времени заведомо недостоверные сведения о том, что в период с 01.09.2016 по 05.09.2016 его сын ФИО7 находился на рабочем месте, тем самым исполнял свои трудовые обязанности.

Следуя указаниям ФИО1, ФИО8, не осведомленная о преступных намерениях ФИО1, в рабочее время с 09 часов 00 минут до 17 часов 45 минут в период с 06.09.2016 по 15.09.2016, находясь на рабочем месте в служебном кабинете в административном помещении МАОУ ДО ДЮСШ, по адресу: 

<

...>, внесла в табель учета использования рабочего времени и расчета заработной платы МАОУ ДО ДЮСШ за сентябрь 2016 года от 20.09.2016 сведения о том, что в период с 01.09.2016 по 03.09.2016, а также 05.09.2016 ФИО7 находился на рабочем месте, указав 04.09.2018 выходным днем. Сведения из табеля учета использования рабочего времени и расчета заработной платы МАОУ ДО ДЮСШ за сентябрь 2016 года от 20.09.2016 были включены в общий табель учета использования рабочего времени за сентябрь 2016 года от 26.09.2016, на основании которого работниками бухгалтерии МАОУ ДО ДЮСШ была изготовлена расчетно-платежная ведомость №... за сентябрь 2016 года и передана ФИО1 для утверждения.

Далее, в период времени с 09 часов 00 минут до 12 часов 00 минут 29.09.2016, ФИО1, реализуя свой преступный умысел, находясь на рабочем месте в служебном кабинете директора расположенного в МАОУ ДО ДЮСШ по адресу: Мурманская область, ЗАТО Александровск, 

<

...> осознавая общественную опасность своих действий, предвидя возможность и неизбежность наступления общественно опасных последствий, выразившихся в причинении имущественного вреда Управлению образования администрации ЗАТО Александровск, и желая их наступления, действуя умышленно из корыстной заинтересованности, направленной на хищение чужого имущества путем растраты в пользу своего сына ФИО7, используя свое служебное положение директора МАОУ ДО ДЮСШ, достоверно зная о внесенных в официальный документ – расчетно-платежную ведомость №... за сентябрь 2016 года заведомо ложных сведений об исполнении его сыном ФИО7 трудовых обязанностей в период с 01.09.2016 по 05.09.2016 за исключением 04.09.2016 (выходной день), а также осознавая, что без его подписи расчетно-платежная ведомость не будет принята к исполнению бухгалтерией МАОУ ДО ДЮСШ, собственноручно утвердил расчетно-платежную ведомость №... за сентябрь 2016 года, поставив подпись, с внесенными в нее заведомо ложными сведениями, о нахождении в период с 01.09.2016 по 05.09.2016 за исключением 04.09.2016 (выходной день) ФИО7 на рабочем месте и исполнения тем своих трудовых обязанностей, подтвердив тем самым правильность, содержащихся в платежной ведомости №... за сентябрь 2016 года, сведений.

На основании заведомо ложных сведений, внесенных в табель учета использования рабочего времени и расчета заработной платы МАОУ ДО ДЮСШ за сентябрь 2016 года от 20.09.2016, в общий табель учета использования рабочего времени за сентябрь 2016 года от 26.09.2016, согласно расчетно-платежной ведомости №... за сентябрь 2016 года, ФИО7 за период с 01.09.2016 по 03.09.2016 и 05.09.2016 неправомерно была начислена заработная плата в сумме 835 рублей 22 копейки, которая с учетом удержаний в виде налогов, страховых взносов и иных платежей на основании платежного поручения №... от 14.09.2016 реестр №... от 14.09.2016 и платежного поручения №... от 29.09.2016 реестр №... от 29.09.2016 была выплачена ФИО7 безналичным расчетом путем перечисления денежных средств на его лицевой счет №..., открытый в ПАО Сбербанк России. Указанными денежными средствами ФИО7 распорядился по своему усмотрению. 

В судебном заседании подсудимый ФИО1 заявил, что ему понятно предъявленное обвинение, он полностью с ним согласен, как по обстоятельствам совершения преступления, так и по квалификации, данной органом предварительного следствия. 

Подсудимый поддержал своё ходатайство о постановлении приговора без проведения судебного разбирательства при согласии с предъявленным обвинением.

При этом суд приходит к выводу, что обвинение, с которым согласился подсудимый, обоснованно, подтверждается доказательствами, собранными по уголовному делу.

Установлено, что ходатайство заявлено ФИО1 добровольно, после консультации с защитником, и он осознает последствия постановления такого приговора. 

Возражений от подсудимого, защитника, государственного обвинителя, представителя потерпевшего, против постановления приговора без проведения судебного разбирательства не поступило. 

Каких-либо обстоятельств, препятствующих вынесению обвинительного приговора, а также оснований для изменения квалификации содеянного, прекращения уголовного дела и оправдания подсудимого, не имеется.

Действия ФИО1 суд квалифицирует по ч.3 ст.160 Уголовного кодекса Российской Федерации как растрату, то есть хищение чужого имущества вверенного виновному, совершенную лицом с использованием своего служебного положения. 

При назначении подсудимому наказания суд учитывает положения ст.6, 60 Уголовного кодекса Российской Федерации. 

Совершенное подсудимым преступление отнесено законом к категории тяжких. 

ФИО1 на момент совершения преступления не судим, привлекался к административной ответственности за правонарушения в области дорожного движения, работает, женат, имеет на иждивении малолетнего ребенка, ***, по месту жительства и по месту работы характеризуется положительно, является тренером-преподавателем высшей категории, на протяжении длительного времени осуществляет тренерскую работу, многократно поощрялся различными организациями за тренерскую работу, организацию и проведение различных спортивных мероприятий. 

В качестве обстоятельств, смягчающих наказание подсудимому, суд учитывает явку с повинной, активное способствование раскрытию и расследованию преступления, полное признание вины и раскаяние в содеянном, добровольное возмещение имущественного ущерба, причиненного в результате преступления, наличие малолетнего ребенка.

Обстоятельств, отягчающих наказание, не установлено.

Учитывая личность подсудимого, фактические обстоятельства совершения тяжкого корыстного преступления, степень его общественной опасности, вопреки доводам стороны защиты, суд не находит оснований для рассмотрения вопроса об изменении категории преступления на менее тяжкую в соответствии с ч. 6 ст. 15 Уголовного кодекса Российской Федерации.

С учетом обстоятельств содеянного, характера и степени общественной опасности совершенного преступления, данных о личности подсудимого и его имущественного положения, отсутствия отягчающих при наличии смягчающих наказание обстоятельств, влияния наказания на его исправление и на условия жизни его семьи, соразмерности и справедливости наказания содеянному, суд считает, что исправление ФИО1 возможно при назначении ему наказания в виде штрафа, которое в полной мере сможет обеспечить достижение целей наказания. При этом суд не находит оснований для применения положений ст.64 Уголовного кодекса Российской Федерации. 

С учётом личности ФИО1, назначенного ему наказания, отсутствия тяжких последствий, отношение подсудимого к содеянному, суд, вопреки позиции государственного обвинителя, не находит оснований для назначения дополнительного наказания в виде лишения права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью в соответствии с ч.3 ст.47 Уголовного кодекса Российской Федерации.

Принимая во внимание, что наказание в виде штрафа, назначенного по приговору Полярного районного суда Мурманской области от 20.03.2018 ФИО1 исполнено, оснований для применения при назначении наказания положений ч.5 ст.69 УК РФ, не имеется. 

Судьбу вещественных доказательств по уголовному делу суд решает в соответствии со ст. 81 УПК РФ.

Процессуальные издержки в соответствии с ч. 10 ст. 316 УПК РФ взысканию с подсудимого не подлежат. 

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 307-309, 316 УПК РФ, суд

П Р И Г О В О Р И Л:

ФИО1 признать виновным в совершении преступления, предусмотренного ч.3 ст.160 Уголовного кодекса Российской Федерации и назначить ему наказание в виде штрафа в сумме 100 000 рублей. 

Меру пресечения ФИО1 в виде подписки о невыезде и надлежащем поведении оставить без изменения до вступления приговора в законную силу, после чего отменить.

Вещественные доказательства по делу:

- личное дело ФИО1, личное дело ФИО7, приказ №... от 05.09.2016, табель учета использования рабочего времени от 26.09.2016, табель учета использования рабочего времени и расчета заработной платы за сентябрь 2016 г., расчетно-платежная ведомость №... за сентябрь 2016 г., расчетный листок за сентябрь 2016 на имя ФИО7, платежное поручение №... от 14.09.2016, реестр денежных средств с результатами зачислений №... от 14.09.2016, платежное поручение №... от 29.09.2016, реестр денежных средств с результатами зачислений №... от 29.09.2016, реквизиты счета на имя ФИО7 – по вступлении приговора в законную силу вернуть по принадлежности в Управление образования администрации ЗАТО Александровск. 

Приговор может быть обжалован в апелляционном порядке, с соблюдением требований ст.317 УПК РФ, в Мурманский областной суд через Полярный районный суд в течение 10 суток со дня провозглашения, а осужденным - в тот же срок со дня вручения ему копии приговора. 

В случае подачи апелляционной жалобы или апелляционного представления, осужденный в течение 10 суток с момента вручения жалобы или представления, вправе ходатайствовать о своем участии в рассмотрении уголовного дела судом апелляционной инстанции, а также пригласить защитника для участия в рассмотрении апелляционной жалобы судом апелляционной инстанции, о чем он должен указать в своей апелляционной жалобе или заявлении.

Председательствующий В.В. Логинова