РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

23 октября 2017 года г. Мытищи

Мытищинский городской суд Московской области в составе: 

судьи Тюшляевой Н.В., 

при секретаре Овсепян В.Р.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-4930/17 по иску ГромыхА. А. А. к ГУ-ГУ ПФР № 6 по г. Москве и Московской области о признании решения незаконным, о зачете периодов работы в трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости в льготном исчислении, о зачете периодов нахождения на курсах повышения квалификации, периодов нахождения в учебных отпусках, периодов нахождения в отпуске по уходу за ребенком в календарном исчислении и об обязании назначить досрочно трудовую пенсию по старости,

УСТАНОВИЛ:

ГромыхА. А.А., с учетом уточнения от ДД.ММ.ГГГГ, обратилась в суд с иском к ГУ-ГУ ПФР № 6 по г. Москве и Московской области о признании решения об отказе в зачете спорных периодов в льготный стаж незаконным, о зачете в специальный трудовой стаж в льготном исчислении (1 год за 1 год и 6 месяцев) периодов работы в Московском областном научно-исследовательском клиническом институте им. М.Ф. Владимирского с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности 

<

данные изъяты>; о зачете в календарном исчислении периодов работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности 

<

данные изъяты>, периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности 

<

данные изъяты>; периодов нахождения в отпуске по уходу за ребенком: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – до 1,5 лет, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – до 3-х лет; периоды нахождения в учебных отпусках: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; периодов нахождения на курсах повышения квалификации: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Также просила назначить ей досрочную трудовую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ

В обоснование своих требований указала, что ДД.ММ.ГГГГ она обратилась в ГУ-ГУ ПФР №6 по г. Москве и Московской области с заявлением и необходимыми документами для досрочного назначения страховой пенсии по старости в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона РФ от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Решением заседания Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан (протокол № от ДД.ММ.ГГГГ) истице было отказано в досрочном назначении трудовой пенсии по старости по мотиву отсутствия требуемого специального стажа, в связи с непринятием к зачету в льготном исчислении периода работы в Московском областном научно-исследовательском клиническом институте им. М.Ф. Владимирского в должности медицинской сестры отделения хронического гемодиализа, в календарном исчислении периодов работы в должности медицинской сестры отделения переливания крови, периодов работы в должности медицинской сестры операционной отделения переливания крови, периоды нахождения в отпуске по уходу за ребенком, периоды нахождения в учебных отпусках, периоды нахождения на курсах повышения квалификации. Полагала данный отказ незаконным и необоснованным, в связи с чем, она вынуждена обратиться в суд за разрешением возникшего спора.

Истица ГромыхА. А.А. в судебном заседании поддержала уточненные исковые требования, просила данные требования удовлетворить в полном объеме.

Представитель ГУ-ГУ ПФР № 6 по г. Москве и Московской области по доверенности ФИО1 в судебном заседании исковые требования не признала, поддержав доводы, изложенные в письменных возражениях на иск (л.д. 19-23).

Выслушав участвующих в деле лиц, исследовав материалы дела, суд находит исковые требования подлежащими удовлетворению в полном объеме на основании следующего.

В соответствии с пп. 20 п. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от 28.12.2013 г., трудовая пенсия по старости назначается лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

В соответствии с п. 8 ст. 13 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», при исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа), по выбору застрахованного лица.

В случае отсутствия права на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с действующим нормативно правовым регулированием периоды работы, дающей право на досрочное назначение пенсии могут быть исчислены с учетом Постановления Конституционного Суда РФ от 29.01.2004 года № 2-П (в отношении периодов имевших место до 1 января 2002 года) – по нормам Закона РФ от 20.11.1990 года № 340-1 «О государственных пенсиях в РФ» и ранее действовавших на 31.12.2001 года нормативно правовых актов, регулирующих вопросы пенсионного обеспечения.

При определении права на досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 16.07.2014 г. № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений ( организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» за периоды до 01.11.1999 года применяется Список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа, в которых по охране здоровья дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденным постановлением Кабинета Министров РСФСР от 06.09.1991 года № 464. 

Как видно из приведенного в Списке от 06.09.1991 года № 464 перечня врачей и среднего медицинского персонала, он является обобщенным и в нем не содержатся конкретные наименования должностей врачей и среднего медицинского персонала, а также лечебно-профилактических и санитарно-эпидемиологических учреждений.

Согласно Акту проверки № от ДД.ММ.ГГГГ ГУ-ГУ ПФР № 10 по г. Москве и Московской области, в Правилах исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения утвержденных постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, в стаж работы засчитывается работа в клиниках, в медицинских научных организациях, к которым относятся Моники им. М.Ф. Владимирского, а также в соответствующих подразделениях организаций – стационарах. Отделение «хронического гемодиализа» как подразделение стационар было включено в штатное расписание с ДД.ММ.ГГГГ, а отделение переливания крови с ДД.ММ.ГГГГ в стационар не входило. 

По этому основанию истице было отказано во включении периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – в должности 

<

данные изъяты>, а также периодов работы в должности 

<

данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности 

<

данные изъяты>.

При подсчете стажа за периоды работы до ДД.ММ.ГГГГ на практике применяется Номенклатура учреждений здравоохранения, утвержденная приказом Министерства здравоохранения РФ от 03.11.1999 года № 395 и Номенклатура должностей медицинского и фармацевтического персонала и специалистов с высшим профессиональным образованием в учреждениях здравоохранения утвержденная приказом Минздрава РФ от 15.10.1999 года № 377. Номенклатурой должностей медицинского и фармацевтического персонала и специалистов с высшим профессиональным образованием в учреждениях здравоохранения утвержденная приказом Минздрава РФ от 15.10.1999 года № 377 предусмотрена должность медицинской сестры, а п. 1.8.2. Номенклатуры учреждений здравоохранения, утвержденной приказом Министерства здравоохранения РФ от 03.11.1999 года № 395 предусмотрена «клиника медицинской научной организации».

В соответствии с п. 19 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 года № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» установлено, что льготный порядок исчисления предусмотрен и для лиц, работавших в структурных подразделениях в учреждениях здравоохранения в должностях, согласно перечня.

Отделение хронического гемодиализа и отделение переливания крови являлись структурными подразделениями Моники им. М.Ф. Владимирского. Из понятия «стационар» следует, что это структурное подразделение медицинского учреждения (больницы, медсанчасти, диспансера и др.), предназначенное для обследования и лечения больных в условиях круглосуточного пребывания их в данном учреждении. 

Согласно штатному расписанию медицинского, фармацевтического, педагогического и административно-хозяйственного персонала на ДД.ММ.ГГГГ Московского областного научно-исследовательского клинического института им. М.Ф. Владимирского на 

<

данные изъяты> коек, отделение хронического гемодиализа (

<

данные изъяты> коек) входило в состав хирургического отдела Клинического института (л.д. ). В составе данного отделения предусматривалась должность медицинской сестры.

Таким образом, в спорный период работы истец осуществляла трудовую деятельность в отделении хирургического профиля стационаров, что дает ей право на назначение пенсии в льготном исчислении как 1 год и 6 месяцев за один год работы в соответствии с п. 2 Постановления Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 г. № 464 «Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет».

В связи с вышеизложенным, суд находит подлежащими удовлетворению требования истца о включении в ее специальный трудовой стаж в льготном исчислении (1 год за 1 год и 6 месяцев) периода работы в Московском областном научно-исследовательском клиническом институте им. М.Ф. Владимирского с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности 

<

данные изъяты>

Данное исчисление сроков выслуги указанным категориям предусмотрено также Перечнем структурных подразделений государственных и муниципальных учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала (Утв. Постановлением Правительства от ДД.ММ.ГГГГ №).

Периоды работы истицы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности 

<

данные изъяты>, периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности 

<

данные изъяты> подлежат включению в стаж в календарном исчислении по следующим основаниям.

Как следует из Акта № от ДД.ММ.ГГГГ, составленного по результатам документальной ( выездной ) проверки сведений о характере работы ГромыхА. А.А., Типовое положение МОНИКИ им. М.В. Владимирского составлено на основе типового Положения о научно-исследовательском институте системы Министерства здравоохранения СССР от ДД.ММ.ГГГГ В соответствии с типовым положением Минздрава СССР от ДД.ММ.ГГГГ на институт возложена функция: оказание лечебной стационарной и амбулаторной помощи в связи с наличием своего стационара и осуществлением амбулаторного приема больных.

Из нормативных документов по здравоохранению следует, что клиникой называется больница, входящая в состав медицинской научной организации. По кодам Мосгоркомстата МОНИКИ им. М.Ф. Владимирского относится к больничным учреждениям.

Формы штатного расписания МОНИКИ им. М.Ф. Владимирского составлялись в соответствии с формами штатного расписания медицинского, фармацевтического и другого персонала учреждений здравоохранения ( утверждены приказом Министерства здравоохранения СССР от ДД.ММ.ГГГГ №) и форами штатного расписания учреждений здравоохранения – приказ № от ДД.ММ.ГГГГ Министерства здравоохранения и медицинской промышленности РФ.

До 2001 г. штатное расписание МОНИКИ подразделялось на разделы «здравоохранение», в состав которого входил «стационар», как структурное подразделение и «Наука». С 2001 г. штатные расписания составляются и утверждаются руководителем организации для медицинского персонала по разделу «Клиника». Штатные расписания для научных работников составляются по разделу «наука».

В штатном расписании медицинского, фармацевтического, педагогического и административно-хозяйственного персонала на 

<

данные изъяты> коек по разделу «Здравоохранение» от ДД.ММ.ГГГГ предусмотрена должность медицинской сестры отделения хронического гемодиализа на 

<

данные изъяты> коек, в штатном расписании от ДД.ММ.ГГГГ. по разделу «Здравоохранение» предусмотрена должность медсестры отделения переливания крови, с ДД.ММ.ГГГГ в штатное расписание МОНИКИ было включено подразделение «стационар». В штатном расписании по разделу «Здравоохранение» от ДД.ММ.ГГГГ. предусмотрена должность операционной медицинской сестры отделения переливания крови отдела клинической трансфузиологии и иммунологии вспомогательных лечебно-диагностических подразделений.

Наименование должности «

<

данные изъяты>» предусмотрена Списком должностей, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, утвержденному постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №.

В связи с чем, суд находит подлежащими удовлетворению требования истца о включении в специальный трудовой стаж периодов работы истицы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности 

<

данные изъяты>,, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности 

<

данные изъяты>

Что касается периода с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, при решении вопроса о его включении в стаж истца нельзя не учесть, что в данный период, согласно Акту № от ДД.ММ.ГГГГ, имел место период работы истицы на неполную ставку (на 

<

данные изъяты> ставки) с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, таким образом, данный период подлежит частичному включению – с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ 

Требуя включения в стаж, необходимый для назначения досрочной страховой пенсии, периодов нахождения в отпуске по уходу за ребенком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – до 

<

данные изъяты> лет, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – до 

<

данные изъяты> лет, истица ссылается на п. 27 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 года № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии»,в котором установлено, что при разрешении споров, возникших в связи с включением женщинам в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, периода нахождения их в отпуске по уходу за ребенком, судам следует исходить из того, что если указанный период имел место до ДД.ММ.ГГГГ, то он подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Суд установил, что отпуск истицы по уходу за ребенком начался и закончился до ДД.ММ.ГГГГ, а должность истицы и учреждение, в которых она числилась, находясь в отпуске по уходу за ребенком, предусмотрены пенсионным законодательством.

Таким образом, периоды нахождения истицы в отпуске по уходу за ребенком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – до 1,5 лет, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – до 3-х лет подлежат включению в стаж в календарном исчислении.

Требуя включения в специальный трудовой стаж периодов нахождения в учебных отпусках: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ сторона истца ссылается на положения п. 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», согласно которому в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, кроме периодов работы включаются также периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

Действительно, в силу ст. 173 ТК РФ, работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно в имеющие государственную аккредитацию образовательные учреждения высшего профессионального образования независимо от их организационно-правовых форм по заочной форме обучения, успешно обучающимся в этих учреждениях, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка.

Таким образом, периоды нахождения истицы в учебных отпусках: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подлежат включению в стаж в календарном исчислении.

Как было указано выше, истицей также заявлены требования о зачете в календарном исчислении периодов нахождения на курсах повышения квалификации: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. 

В силу статей 165, 168 и 187 Трудового кодекса Российской Федерации одной из гарантий при направлении работника на курсы и в служебную командировку является сохранение средней заработанной платы, перечисление взносов в пенсионный фонд.

В соответствии с Основами Законодательства «Об охране здоровья населения», утвержденными 22 июля 1993 года, и Положением «О порядке допуска к осуществлению профессиональной (медицинской и фармацевтической) деятельности», утвержденного приказом Министерства здравоохранения и Медицинской промышленности Российской Федерации от 19 декабря 1994 года № 286, прохождение курсов повышения квалификации медицинскими работниками являлось обязательным, так как право на занятие занимаемых ими должностей сохранялось при условии получения сертификата специалиста. 

В соответствии с п. 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства РФ № 516 от 11.07.2002 года, в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных оплачиваемых отпусков, включая дополнительные.

Разрешая спор в данной части, суд с учетом установленных обстоятельств, приведенных выше норм права, приходит к выводу, что указанные периоды подлежат зачету в льготный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с лечебной деятельностью, поскольку курсы повышения квалификации, предоставляемые с сохранением средней заработной платы и места работы и предусмотренные ст. ст. 173 - 176 ТК РФ, являются разновидностью дополнительных отпусков, и за работником сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

При таких обстоятельствах, суд находит подлежащими удовлетворению также требования истицы о зачете в специальный трудовой стаж в календарном исчислении периодов нахождения на курсах повышения квалификации: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Таким образом, признанию незаконным подлежит решение заседания Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан ГУ-ГУ ПФР № 6 по г. Москве и Московской области (протокол № от ДД.ММ.ГГГГ) в части не включения в льготном исчислении периода работы в Московском областном научно-исследовательском клиническом институте им. М.Ф. Владимирского в должности медицинской сестры отделения хронического гемодиализа, в календарном исчислении периодов работы в должности медицинской сестры отделения переливания крови, периодов работы в должности медицинской сестры операционной отделения переливания крови, периодов нахождения в отпуске по уходу за ребенком, периодов нахождения в учебных отпусках, периодов нахождения на курсах повышения квалификации

Поскольку с учетом спорных периодов, специальный трудовой стаж истца составит не менее 30 лет, суд находит подлежащими удовлетворению также требования истца о назначении ей досрочной трудовой пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ. 

На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ГромыхА. А. А. - удовлетворить.

Признать незаконным решение заседания Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан ГУ-ГУ ПФР № 6 по г. Москве и Московской области (протокол № от ДД.ММ.ГГГГ) в части не включения в льготном исчислении периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Московском областном научно-исследовательском клиническом институте им. М.Ф. Владимирского в должности медицинской сестры отделения хронического гемодиализа, в календарном исчислении периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в должности 

<

данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, периодов работы в должности 

<

данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, периодов нахождения в отпуске по уходу за ребенком, периодов нахождения в учебных отпусках, периодов нахождения на курсах повышения квалификации.

Обязать ГУ –ГУ ПФР № 6 по г. Москве и Московской области включить ГромыхА. А. А. в специальный трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в льготном исчислении – один год работы за один год и шесть месяцев период работы в Московском областном научно-исследовательском клиническом институте им. М.Ф. Владимирского с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности 

<

данные изъяты>.

Обязать ГУ –ГУ ПФР № 6 по г. Москве и Московской области включить ГромыхА. А. А. в специальный трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в календарном исчислении периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности 

<

данные изъяты>, периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности 

<

данные изъяты>; периоды нахождения в отпуске по уходу за ребенком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – до 1,5 лет, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – до 3-х лет; периоды нахождения в учебных отпусках с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; периоды нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Обязать ГУ-ГУ ПФР № 6 по г. Москве и Московской области назначить ГромыхА. А. А. досрочную страховую пенсию по старости, с учетом подлежащих в специальный трудовой стаж периодов работы, с ДД.ММ.ГГГГ. 

Решение суда может быть обжаловано в Мособлсуд через Мытищинский городской суд в течение одного месяца путем подачи апелляционной жалобы. 

Судья