дело № 2-1454/18

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

12 ноября 2018 года город Буденновск

Буденновский городской суд Ставропольского края в составе:

председательствующего Куцева А.О.,

при секретаре судебного заседания Захаровой Е.В.,

с участием истицы ФИО1 и ее представителя ФИО2 действующей на основании заявления о допуске представителя,

представителя ответчика ГУ – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по Буденновскому муниципальному району Ставропольского края (межрайонное) ФИО3, действующего на основании доверенности № от ДД.ММ.ГГГГ, 

рассмотрел в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к ГУ – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по Буденновскому муниципальному району Ставропольского края (межрайонное) о признании незаконным отказа в назначении досрочной трудовой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском, в котором указала, что ДД.ММ.ГГГГ она обратилась в государственное учреждение Управление пенсионного фонда РФ по Буденновскому району (далее - УПФР) с заявлением о назначении досрочной пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности. Изучив представленные документы, УПФР отказало в назначении досрочной трудовой пенсии по старости, исключив из льготного стажа периоды: работы в должности социального педагога и учителя истории в МОУ СОШ № 

<

адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; период нахождения на курсах повышения квалификации в качестве директора и учителя истории в МОУ СОШ № 

<

адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Истица не согласна с выводами комиссии по установлению стажа и считает, что вышеуказанные периоды её работы должны быть включены в стаж для досрочного назначения пенсии на льготных условиях по следующим основаниям.

Период работы в должности социального педагога и учителя истории с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (начало отпуска по уходу за ребенком с ДД.ММ.ГГГГ) в МОУ СОШ № 

<

адрес> должен быть включен в льготный стаж, так как истицей по совместительству выполнялась работа в должности учителя истории, о чем свидетельствуют тарификационные списки МОУ СОШ № 

<

адрес>. В соответствии с п. 6 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 1- пункта 1 ст. 28 Федерального Закона соответствии со статьей 30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденными Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, работа в должности учителя, расположенных в сельской местности общеобразовательных школ всех наименований включается в стаж работы независимо от объема выполняемой учебной нагрузки. Следовательно, доводы УПФР об отсутствии подтверждения факта ее работы в должности учителя истории на 1 ставку не состоятельны.

Так же, она не согласна с исключением из льготного стажа периодов нахождения на курсах повышения квалификации. В соответствии со статьей 187 Трудового кодекса Российской Федерации при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. Курсы повышения квалификации являлись необходимым условием выполнения работы по специальности, осуществлялись по инициативе работодателя с сохранением заработной платы. Таким образом, период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель производит отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В связи с чем, отказ ответчика во включении в стаж работы по специальности, дающей право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, периодов нахождения на курсах повышения квалификации нельзя признать соответствующим вышеназванным положениям закона. На основании изложенного и в соответствии со ст.ст. 1 -3 Закона РФ «Об обжаловании в суд действий и решений, нарушающих права и свободы граждан», ст. ст. ст. 3, 22, 131 ГПК РФ, просит признать незаконным решение об отказе в досрочном назначении трудовой пенсии по старости ГУ УПФР по 

<

адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ Обязать Управление пенсионного фонда по 

<

адрес> включить в педагогический стаж, дающий право на назначение досрочной пенсии по старости периоды: работы в должности социального педагога и учителя истории в МОУ СОШ № 

<

адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; период нахождения на курсах повышения квалификации в качестве директора и учителя истории в МОУ СОШ № 

<

адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Назначить и выплатить досрочную пенсию с ДД.ММ.ГГГГ.

Представитель ответчика ГУ – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по Буденновскому муниципальному району 

<

адрес> (межрайонное) предоставил возражения на исковое заявление, в котором указал что, управление считает, что ФИО1 на законных основаниях, с соблюдением норм законодательства, было отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости по следующим основаниям: согласно пункту 19 части 1 статьи 30 Закона № 400-ФЗ досрочная страховая пенсия по старости устанавливается лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от возраста.

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 № 665 (далее – Постановление № 665) при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, применяются: Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, утвержденные постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 4 781 (далее - Список № 781 и Правила № 781).

Кроме того, на основании пункта 3 Постановления № 665 исчисление периодов соответствующей работы осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 № 516 (далее - Правила №516).

В Списке № 781 в пункте 1 раздела «Наименование должностей» предусмотрены должности «учитель», «воспитатель группы продленного дня», «заместитель директора по учебно-воспитательной работе, работа которого связана непосредственно с образовательным (воспитательным) процессом», «Социальный педагог», в пункте 1.1 раздела «Наименование учреждений» в числе образовательных учреждений — школы всех наименований.

Согласно Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии (Правила от 29.10.2002 № 781), работа в должности социального педагога засчитывается в стаж работы в образовательных учреждениях для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, указанных в пункте 1.3 раздела «Наименование учреждений», в специальных (коррекционных) образовательных учреждениях для обучающихся (воспитанников) с отклонениями в развитии, указанных в пункте 1.5 «Наименования учреждений» списка, в специальных учебно-воспитательных учреждениях открытого и закрытого типа, указанных в пункте 1.6 раздела «Наименование учреждений» списка, в образовательных учреждениях для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи, указанных в пункте 1.11 раздела «Наименование учреждений» списка. 

Данный перечень является исчерпывающим и расширительному толкованию не подлежит. ФИО1, в спорный период осуществляла работу в средней общеобразовательной школе, которая в данном пункте не значится.

Конституционный Суд РФ в своем Определении от 21.02.2008 года № 93-0-0 указал,

что предусмотрев возможность включения в стаж работы, дающей право па досрочное назначение трудовой пенсии по старости (специальный трудовой стаж), периодов работы по определенной профессии в соответствующих учреждениях и организациях, законодатель и Правительство Российской Федерации исходили из того, что осуществление такой деятельности сопряжено с неблагоприятным воздействием на организм работника различного рода факторов, с повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда, влияющими на утрату профессиональной трудоспособности.

Определение, какого рода профессиональная деятельность сопряжена с повышенными психофизиологическими нагрузками, связано с установлением критериев оценки условий и характера труда в той или иной должности и относится к компетенции Правительство Российской Федерации, утверждающего и корректирующего исходя из этих критериев списки работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости. и соответствующие правила, что исключает возможность их произвольного истолкования (Определение Конституционного Суда РФ т 29.09.2015 № 1928-О).

В соответствии с пунктом 4 Правил № 781 периоды выполнявшейся до 01.09.2000 работы в должностях в учреждениях, указанных в Списке № 781, засчитываются в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), а начиная с 01.09.2000 — при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы и нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), за исключением случаев, определенных Правилами № 781

Период нахождения женщины в начавшемся после 06.10.1992 отпуске по уходу за ребенком в стаж на соответствующих видах работ не засчитывается (с 06.10.1992 вступил в силу Закон Российской Федерации от 25.09.1992 № 3543-1 «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде Российской Федерации», с принятием которого названный период перестал включаться в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях).

Согласно Правилам № 516 в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, наряду с периодами работы включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

Правилами № 516 и Правилами № 781 не предусмотрена возможность включения в стаж на соответствующих видах работ периодов нахождения на курсах повышения квалификации, поэтому такие периоды не могут быть засчитаны в стаж педагогической деятельности, дающей право на досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с пунктом 19 части 1 статьи 30 Закона № 400-ФЗ.

При подсчете страхового стажа периоды работы до регистрации в системе обязательного пенсионного страхования в качестве застрахованного лица подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды работы после регистрации в системе обязательного пенсионного страхования в качестве застрахованного лица подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (статья 14 Закона № 400- ФЗ). Эти сведения учитываются на основании выписки из индивидуального лицевого счета. Дата регистрации ФИО1 в системе обязательного пенсионного страхования ДД.ММ.ГГГГ.

По представленным документам и акту документальной проверки в стаж педагогической деятельности, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 19 части 1 статьи 30 Закона № 400-ФЗ, не подлежат включению: период работы в должности социального педагога и учителя истории в МОУ СОШ № 

<

адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, поскольку из представленных документов не подтверждается факт работы заявительницы в должности учителя на 1 ставку, а должность «социальный педагог» в данном образовательном учреждении Списком № не предусмотрена, а так же по данным индивидуального персонифицированного учета, спорные периоды работы после регистрации ФИО1 в системе обязательного пенсионного страхования отражены работодателями без указания кода особых условий труда. То есть в периоды после регистрации истца в системе обязательного пенсионного страхования льготный характер работы не подтвержден (Определение Верховного Суда РФ от 11.09.2017 N 47-КГ17-13); период нахождения на курсах повышения квалификации в качестве директора и учителя истории в МОУ СОШ № 

<

адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - поскольку это не предусмотрено Списком № 781 и Правилами 781.

В судебном заседании ФИО1 и ее представитель ФИО2 исковые требования уточнили в части, просили суд обязать Управление пенсионного фонда по 

<

адрес> включить в педагогический стаж, дающий право на назначение досрочной пенсии по старости периоды: период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работы в должности социального педагога школы МОУ СОШ № 

<

адрес>, после выхода из отпуска по уходу за ребенком, раннее заявленные требования поддержали в полном объеме. 

Представитель ответчика ГУ – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по Буденновскому муниципальному району 

<

адрес> (межрайонное) по доверенности ФИО5 в судебном заседании возражал против удовлетворения заявленных требований ФИО1 и просил отказать в их удовлетворении на основании доводов изложенных в возражениях на исковое заявление.

Выслушав истицу, представителя ответчика, исследовав материалы дела, суд пришел к выводу об удовлетворении исковых требований ФИО1

Согласно ч. 1 ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

Из тарификационных списков 2002 - 2003 годы следует, что ФИО1, будучи в должности социального педагога, наряду с этой работой осуществляла работу в должности учителя истории. Поскольку работа в должности учителя истории осуществлялась в общеобразовательной школе, расположенной в сельской местности, то в силу п. 6 Правил данная работа подлежит включению в специальный стаж независимо от объема выполняемой учебной нагрузки.

В соответствии с п. п. 19 ч. 1 ст. 30 Федерального закона Российской Федерации от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

Согласно п. 2 ст. 30 Федерального закона Российской Федерации от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства Российской Федерации N 781 от 29 октября 2002 года утверждены Списки должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам,. осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьей 30 Федерального закона N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516 "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее - Правила N 516).

В п. 6 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации N 781 от 29 октября 2002 года предусмотрено, что работа в должности учителя начальных классов общеобразовательных учреждений, указанных в пункте 1.1 раздела "Наименование учреждений" списка, учителя расположенных в сельской местности общеобразовательных школ всех наименований (за исключением вечерних (сменных) и открытых (сменных) общеобразовательных школ) включается в стаж работы независимо от объема выполняемой учебной нагрузки.

Согласно пп. б п. 8 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 N 781 в стаж работы засчитывается выполнявшаяся при нормальной или сокращенной продолжительности рабочего времени, предусмотренной трудовым законодательством, работа в должности заместителя директора (начальника, заведующего) по учебной, учебно-воспитательной, воспитательной, производственной, учебно-производственной и другой работе, непосредственно связанной с образовательным (воспитательным) процессом, учреждений, указанных в пунктах 1.1 - 1.7, 1.9 и 1.10 раздела "Наименование учреждений" списка, независимо от времени, когда выполнялась эта работа, а также ведения преподавательской работы.

Как следует из трудовой книжки истицы следует, что она постоянно, начиная 15.08.1991 года по настоящее время осуществляет педагогическую деятельность.

Как установлено судом истица работала в должности социального педагога и учителя истории в МОУ СОШ № 

<

адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ указанный факт подтверждается записью в трудовой книжке и приказом № от ДД.ММ.ГГГГ о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 11, 25)

Спорный период истицы ФИО1 нахождения на курсах повышения квалификации в качестве директора и учителя истории в МОУ СОШ № 

<

адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подтверждают приказы: № ЛС от ДД.ММ.ГГГГ, № а ЛС от ДД.ММ.ГГГГ а также приказ № ОД от ДД.ММ.ГГГГ 

Период работы истицы ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работы в должности социального педагога школы МОУ СОШ № 

<

адрес>, после выхода из отпуска по уходу за ребенком подтверждается приказом № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.26)

В соответствии с записями в трудовой книжке истица ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ переведена на должность социального педагога и учителя истории и по настоящее время, работает в должности директора МОУ СОШ № 

<

адрес> должность учителя истории предусмотрена списками, утвержденными Постановлением Правительства N 781 от 29.10.2002.

При этом судом принято во внимание, что из представленных в материалы дела документов следует, что истица, работая в должности социального педагога, в спорный период времени осуществляла педагогическую деятельность по предмету - история, вела факультативные занятия по тому же предмету.

Учитывая вышеизложенное, суд считает установленным, что истица в спорные периоды времени осуществляла педагогическую деятельность в среднем общеобразовательном учреждении, данная работа предусмотрена Списком, утвержденным Постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 года N 781. 

Довод о том, что в отдельные периоды работодателем не проставлены соответствующие коды в выписке ИЛС, суд не принимает во внимание, поскольку статьями 8 и 11 Федерального закона от 01 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" установлено, что сведения индивидуального (персонифицированного учета) в отношении работника обязан предоставлять работодатель - плательщик страховых взносов.

В силу подпункта 2 пункта 2 статьи 14 Федерального закона Российской Федерации от 15 декабря 2001 г. N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" страхователи обязаны своевременно и в полном объеме уплачивать страховые взносы в бюджет Пенсионного фонда Российской Федерации, а также вести учет, связанный с начислением и перечислением страховых взносов в указанный бюджет.

Согласно разъяснениям, содержащимся в пункте 9 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 г. N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии", уплата страховых взносов является обязанностью каждого работодателя как субъекта отношений по обязательному социальному страхованию (ст. ст. 11 и 22 Трудового кодекса Российской Федерации). Невыполнение этой обязанности не может служить основанием для того, чтобы не включать периоды работы, за которые не были уплачены полностью или в части страховые взносы, в страховой стаж, учитываемый при определении права на трудовую пенсию. В связи с этим суд вправе удовлетворить требования граждан о перерасчете страховой части трудовой пенсии с учетом указанных периодов.

Суд приходит к выводу о признании незаконным решения Пенсионного фонда по отказу во включении истице в специальный стаж периодов нахождения ее на курсах повышения квалификации, поскольку в указанные периоды за ней сохранялись должность, средняя заработная плата, с которой работодатель производил отчисления страховых взносов в Пенсионный Фонд Российской Федерации. Кроме того, прохождение истицей курсов повышения квалификации было связано с трудовыми отношениями и направлено на повышение квалификации работников. 

Согласно ч. 1 ст. 22 Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 "О страховых пенсиях" страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных ч. ч. 5, 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Таким образом, при наличии у истицы ФИО1, педагогического стажа более 25 лет, решение ГУ - УПФ РФ по Буденновскому району Ставропольского края (межрайонное) об отказе в досрочном назначении страховой пенсии по старости № от ДД.ММ.ГГГГ, нельзя признать законным. 

На основании ст. 98 ГПК РФ, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию сумма 300 рублей в счет возмещения расходов по уплате государственной пошлины.

На основании выше изложенного, руководствуясь ст.ст. 194 -199 ГПК РФ, суд, 

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 к ГУ – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по Буденновскому муниципальному району 

<

адрес> (межрайонное) о перерасчете размера страховой пенсии по старости на основании косвенных документов (партийного билета) – удовлетворить частично. 

Признать незаконным решение об отказе в досрочном назначении трудовой пенсии по старости ГУ УПФР по Буденновскому району № от ДД.ММ.ГГГГ 

Обязать Управление пенсионного фонда по 

<

адрес> включить в педагогический стаж, дающий право на назначение досрочной пенсии по старости периоды: работы в должности социального педагога и учителя истории в МОУ СОШ № 

<

адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; период нахождения на курсах повышения квалификации в качестве директора и учителя истории в МОУ СОШ № 

<

адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности социального педагога школы МОУ СОШ № 

<

адрес>, после выхода из отпуска по уходу за ребенком. 

Назначить и выплачивать ФИО1 досрочную пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ

Взыскать с Государственного учреждения - Управления Пенсионного Фонда РФ по Буденовскому муниципальному району 

<

адрес> (межрайонное) в пользу ФИО1 300 (триста) рублей в счет возмещения расходов по уплате государственной пошлины.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Ставропольский краевой суд в течение одного месяца, со дня составления мотивированного решения, т.е. с 13 ноября 2018 года, через Буденновский городской суд.

Судья подпись:

Копия верна

Судья А.О. Куцев

Подлинник постановления подшит в гражданском деле № 2-1454/18, находящемся в Буденновском городском суде Ставропольского края.

Секретарь с/з