Дело № 2-956/2018

Р Е Ш Е Н И Е

 

именем Российской Федерации

г. Рузаевка 19 сентября 2018 г.

Рузаевский районный суд Республики Мордовия в составе

судьи Апариной Л.О.,

при секретаре Орешкиной О.С., 

с участием представителя ответчика Акционерного общества «Рузтекс» ФИО1, действующей на основании доверенности от 09.01.2018г., 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 к акционерному обществу «Рузтекс» о взыскании заработной платы, 

установил:

ФИО2 обратился в суд с иском к акционерному обществу «Рузтекс» (далее также АО «Рузтекс») о взыскании заработной платы, указав, что на основании приказа № от 9 января 2013 г. состоит в трудовых отношениях с ответчиком, с 30 октября 2013 г. назначен 

<

данные изъяты> АО «Рузтекс». По состоянию на 9 августа 2018 г. ему не выплачена начисленная заработная плата в размере 

<

данные изъяты>. Просит взыскать с ответчика в его пользу задолженность по заработной плате в размере 

<

данные изъяты>.

Истец ФИО3 надлежащим образом и своевременно извещенный о времени и месте судебного разбирательства (л.д. 89), в судебное заседание не явился, письменно ходатайствовал о рассмотрении дела в его отсутствие, исковые требования поддерживает (л.д.70).

Представитель ответчика АО «Рузтекс» ФИО1 исковые требования ФИО2 о взыскании заработной платы в размере 

<

данные изъяты> признала.

Суд в соответствии со статьей 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации пришел к выводу о возможности рассмотрения дела в отсутствие неявившегося истца, надлежащим образом извещенного о времени и месте судебного заседания, не просившего суд об отложении судебного разбирательства в связи с неявкой. 

Заслушав объяснения представителя ответчика, исследовав письменные материалы дела, суд считает требования истца обоснованными и подлежащими удовлетворению, по следующим основаниям.

Судом установлено и подтверждено материалами дела, что на основании приказа № от 9 января 2013 г. истец ФИО2 был принят на работу в закрытое акционерное общество «Рузтекс» 

<

данные изъяты> (л.д. 5-12, 13). 

Закрытое акционерное общество «Рузтекс» 30 октября 2013 г. реорганизовано в форме слияния в открытое акционерное общество «Рузтекс», 2 декабря 2016 г. переименовано в акционерное общество «Рузтекс» (л.д. 11-12).

30 октября 2013 г. ФИО2 назначен 

<

данные изъяты> ОАО «Рузтекс», с ним заключен трудовой договор на неопределенный срок, согласно пункту 3.1. которого его ежемесячная заработная плата составляет 

<

данные изъяты> (л.д. 16-19). Решением Совета директоров № от 17 ноября 2017 года назначен на должность генерального директора с 25 ноября 2017 года по 24 ноября 2018 года включительно (л.д. 15). 

Согласно расчетных ведомостей, справок, пояснительных записок, расходных кассовых ордеров, представленных АО «Рузтекс», задолженность по заработной плате ФИО2 за период с сентября 2017 года по февраль 2018 года составляет 

<

данные изъяты> (л.д.39-46, 108-159).

Согласно абзаца пятого части первой статьи 21 Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

В соответствии с частью первой статьи 129 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

В силу статьи 135 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

В силу абзаца седьмого части второй статьи 22 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров; выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

С учетом приведенных правовых норм и принимая во внимание установленные обстоятельства, а также признание иска ответчиком, суд приходит к выводу о том, что требования ФИО2 являются обоснованными.

При таких обстоятельствах, суд удовлетворяет исковые требования и взыскивает с АО «Рузтекс» в пользу ФИО2 заработную плату 

<

данные изъяты>.

При решении вопроса о судебных расходах суд исходит из следующего.

Государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований в соответствующий бюджет (часть 1 статьи 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, подпункт 8 пункта 1 статьи 333.20 Налогового кодекса Российской Федерации). 

Поскольку исковые требования о взыскании задолженности по заработной плате, предъявленные ФИО2, освобожденным от уплаты государственной пошлины, удовлетворены в полном объеме, суд взыскивает с ответчика, не освобожденного от уплаты государственной пошлины, в бюджет Рузаевского муниципального района Республики Мордовия государственную пошлину в размере 

<

данные изъяты> 

На основании изложенного и руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, 

решил:

исковые требования ФИО2 к акционерному обществу «Рузтекс» о взыскании заработной платы удовлетворить.

Взыскать с акционерного общества «Рузтекс» в пользу ФИО2 задолженность по заработной плате за период с сентября 2017 года по февраль 2018 года в размере 

<

данные изъяты>.

Взыскать с акционерного общества «Рузтекс» в бюджет Рузаевского муниципального района Республики Мордовия государственную пошлину в размере 

<

данные изъяты>. 

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Судебную коллегию по гражданским делам Верховного Суда Республики Мордовия в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме, путем подачи жалобы через Рузаевский районный суд Республики Мордовия.

Судья Рузаевского районного суда

Республики Мордовия Л.О. Апарина.

Решение принято в окончательной форме 24 сентября 2018 года.