Дело № 2-786/2021

УИД 03RS0049-01-2021-001470-81

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

29 июля 2021 года с. Николо-Березовка РБ

Краснокамский межрайонный суд Республики Башкортостан в составе:

председательствующего судьи Гареевой А.У.,

при секретаре Садриевой Р.М., 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к ГУ - Отделение Пенсионного фонда РФ по Республике Башкортостан об обязании включения периодов работы в льготный стаж для назначения досрочной страховой пенсии, 

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с исковым заявлением к Государственному учреждению Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Краснокамском районе Республики Башкортостан (далее по тексту ГУ-УПФ РФ в Краснокамском районе) о назначении страховой пенсии. В обоснование своих исковых требований указал, что ДД.ММ.ГГГГ он обратился в ГУ –УПФ РФ в Краснокамском районе с заявлением о назначении пенсии в связи с тяжелыми условиями труда. Решением ГУ-УПФР от ДД.ММ.ГГГГ в назначении страховой пенсии по старости ему отказано, со ссылкой на отсутствие требуемого специального стажа, а именно отсутствие документального подтверждения постоянной занятости в течение полного рабочего дня на выполнении работ, отсутствие сведений о страховом стаже в индивидуальном лицевом счете застрахованного лица. При исчислении стажа ответчиком в льготный стаж работы не был включен период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве прибориста в цехе автоматизации в НГДУ«Арланнефть». Истец с решением ГУ-УПФ РФ в Краснокамском районе не согласен по следующим основаниям: у истца страховой стаж работы на момент подачи заявления в пенсионный фонд составляет более 26 лет 3 месяца 19 дней. Отсутствие документального подтверждения в виде справок, уточняющих особый (льготный) характер работы в указанный период, отсутствие сведений о страховом стаже в индивидуальном лицевом счете застрахованного лица, не может служить основанием для отказа во включении спорного периода работы в специальный стаж, поскольку отсутствие в архиве первичных документов организации, являющимися основанием для подтверждения особого характера работы не могут быть признаны правильными, несвоевременная передача обходимых документов в архив на хранение работодателем не должна влиять законное право гражданина в предоставлении заслуженной трудовой пенсии. На основании вышеизложенного, ФИО1 просил признать незаконным решение ГУ - УПФ РФ в Краснокамском районе № от ДД.ММ.ГГГГ в части не включения ему в стаж работы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве прибориста в цехе автоматизации в НГДУ«Арланнефть», включить указанный период в стаж работы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, обязать ответчика назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости со дня обращения с ДД.ММ.ГГГГ.

Истец ФИО1 в судебном заседании исковые требования поддержал, по доводам, изложенным в иске. 

Представитель истца ФИО4, действующая по устному ходатайству истца, исковые требования поддержала, просила их удовлетворить, постоянная занятость истца в течение полного рабочего дня, а также особый характер в спорные периоды работы подтверждается документально и показаниями свидетелей.

Представитель ответчика ГУ- Отделение Пенсионного фонда РФ по РБ на рассмотрение дела не явился, надлежащим образом извещен о времени и месте рассмотрения дела, представил возражения на исковые требования, просил в удовлетворении исковых требований отказать, рассмотреть дело без участия представителя. 

На судебном заседании от ДД.ММ.ГГГГ, допрошенный в качестве свидетеля ФИО5 показал, что с 1977 года до 1999 года он работал в НГДУ Арланнефть, с 1999 года переведен в ОАО Белкамнефть. С 1983 года по 1988 года он работал в НГДУ Арланнефть мастером, а после прибористом по 5 разряду. Банников также работал прибористом, обслуживал ППД, в трудовые обязанности входил ремонт приборов, которые находились в БКНС – блочных кустовых насосных станциях, работали полый рабочий день с 09 утра до 18 часов вечера, непосредственно работали в первичной переработке нефти на Вятке, обслуживали три цеха, котельную, БКНС, котельную и нефтепарк, проводили диагностику. После перевода в ОАО «Белкамнефть» должностные обязанности остались прежними, работали так же.

На судебном заседании, допрошенный в качестве свидетеля ФИО6 показал, что работал вместе с ФИО1 с 1982 года прибористом в НГДУ Арланнефть, работали полный рабочий день с 09 часов до 18 часов. В настоящее время получает пенсию как имеющий специальный стаж с тяжелыми условиями работы.

Место работы, должность и периоды работы свидетелей подтверждены представленными копиями трудовых книжек.

Суд, выслушав истца и его представителя, допросив свидетелей, проверив материалы дела и оценив представленные доказательства в их совокупности, приходит к следующему.

Конституция РФ в соответствии с целями социального государства, закрепленными в ее ст. 7 (ч. 1), гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту.

В целях обеспечения конституционного права каждого на получение пенсии законодатель вправе, как это вытекает из статьи 39 (часть 2) Конституции РФ, определять механизм его реализации, включая закрепление в законе правовых оснований назначения пенсий, установление их размеров и порядка исчисления, особенностей приобретения права на пенсию отдельными категориями граждан.

В соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Из содержания ч. 2 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" следует, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации. Аналогичные положения были предусмотрены ранее действовавшим Федеральным законом N 173-ФЗ от 17 декабря 2001 г. "О трудовых пенсиях в РФ".

Согласно Постановлению Правительства РФ от 16 июля 2014 г. N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" применяются: Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10.

Согласно частей 1 и 2 ст.14 ФЗ от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, а после – на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. 

Списком N 2, утвержденным Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10, право на льготное пенсионное обеспечение установлено прибористам, занятым обслуживанием и ремонтом контрольно-измерительных приборов и автоматики непосредственно в местах их установки на участках (рабочих местах), где основные рабочие, ведущие технологический процесс (код 21303019-17150 ) раздела XII «Бурение, добыча и переработка нефти, газа и газового конденсата, переработка угля сланца». 

Таким образом, оспариваемые периоды работы истца в должности прибориста подлежат включению в специальный стаж только при условии подтверждения постоянной занятости обслуживанием и ремонтом контрольно-измерительных приборов и автоматики непосредственно в местах их установки на участках (рабочих местах), где основные рабочие, ведущие технологический процесс, что предусмотрено Списком N 2 от 26 января 1991 года.

Порядок подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение пенсии, утвержден Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31 марта 2011 года N 258н (далее - Порядок).

Из пункта 4 Порядка следует, что в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), например, о занятости на подземных работах, о выполнении работ определенным способом, о работе с вредными веществами определенных классов опасности, о выполнении работ в определенном месте (местности) или структурном подразделении, о статусе населенного пункта, о выполнении нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки) и др., для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений (индивидуального) персонифицированного учета (пункт 13 Порядка).

Аналогичные разъяснения содержатся и в пункте 15 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 года N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии".

Таким образом, действующим правовым регулированием предусмотрена необходимость подтверждения специального стажа, дающего право на досрочное назначение пенсии, а также порядок и условия его подтверждения.

Как установлено судом и усматривается из материалов дела, ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратился в ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в Краснокамском районе с заявлением о назначении ему досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

Решением ГУ - Управления Пенсионного фонда РФ в Краснокамском районе по РБ № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 отказано в установлении досрочной страховой пенсии по старости, в связи с отсутствием требуемого стажа на соответствующих видах работ по Списку № 2.

Указанным решением не включены в специальный стаж истца, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии оспариваемые периоды работы:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (2 мес. 11 дней), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (13 лет 3 мес. 8 дней)– приборист в цехе автоматизации производства НГДУ «Арланнефть» как не подтвержденная документально постоянная занятость в течение полного рабочего дня на выполнении работ, предусмотренной позицией 2130301а-17150 п.3 «Переработка нефти, газа, газового конденсата, угля и сланца» Раздела XII Списка №2, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 №10 (занятость обслуживанием и ремонтом контрольно-измерительных приборов и автоматики непосредственно в рабочих местах их установки на участках (рабочих местах), где основные рабочие, ведущие технологический процесс, пользуются правом на льготное пенсионное обеспечение). Отсутствие кода условий труда в представленных страхователем индивидуальных сведений. 

Продолжительность страхового стажа определена 26 лет 3 мес. 19 дней, стаж работы на соответствующих видах работ – 2 года 6 мес. 7 дней, право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч.1 ст.30 Закона №400-ФЗ на дату обращения (ДД.ММ.ГГГГ) отсутствует. 

Как следует из трудовой книжки ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, с ДД.ММ.ГГГГ принят в Нефтегазодобывающее управление «Арланнефть» после окончания техучилища, в цех автоматизации производства прибористом по 3 разряду; ДД.ММ.ГГГГ – уволен в связи с призывом в ряды Советской Армии; ДД.ММ.ГГГГ принят в Нефтегазодобывающее управление «Арланнефть», в цех автоматизации производства прибористом 4 разряда, ДД.ММ.ГГГГ уволен в порядке перевода в ОАО «Белкамнефть». 

За указанный период трудовая книжка истца не содержит исправлений и неточностей, а потому является надлежащим доказательством.

В соответствии со статьей 66 ТК РФ, трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовом стаже и деятельности работника. Обязанность ведения трудовых книжек на каждого работника, в случае, когда работа у данного работодателя является для работника основной, возложена на работодателя.

Согласно данным трудовой книжки, истец работал в указанной должности, которая являлась для него основной работой, сведений об одновременном выполнении им другой работы не установлено. Кроме того, трудовая книжка ФИО1 не содержит указаний о том, что он принимался на работу на условиях неполного рабочего времени.

Пленум Верховного Суда Российской Федерации в постановлении от 11.12.2012 N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" разъяснил, что согласно ст. ст. 27, 27.1 и 28 Федерального закона N 173-ФЗ одним из условий установления трудовой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста является наличие стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленной законом продолжительности.

В соответствии с п. 15 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11.12.2012 N 30, рассматривая требования, связанные с порядком подтверждения страхового стажа (в том числе стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости), судам следует различать периоды, имевшие место до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" и после такой регистрации.

Периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными).

В силу п. 2 ст. 14 Федерального Закона от 28.12.2014 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина а качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Согласно сведениям ГУ-Отделения Пенсионного фонда РФ по РБ ФИО1 зарегистрирован в системе государственного пенсионного страхования ДД.ММ.ГГГГ.

Спорный период работы истца относятся к периоду до его регистрации в качестве застрахованного лица и после регистрации.

Периоды работы до регистрации гражданина в качестве застраховананного лица подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными).

Пунктом 5 разъяснения Министерства труда Российской Федерации от 22 мая 1996 года N 5 (в редакции от 1 октября 1999 г.) "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет" (далее - Разъяснение) предусмотрено, что право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня; под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени.

В пункте 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 и 28 указанного закона, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 г. № 516 также указано, что в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовым актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Соответственно для подтверждения занятости истца в спорный период на работах с тяжелыми условиями труда только записью в трудовой книжке недостаточно. 

В силу пункта 2 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 31.03.2011 № 258н предусмотрено, что в соответствии с настоящим Порядком подтверждению, в том числе, подлежат работы с тяжелыми условиями труда.

Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение и пенсии по старости. 

В соответствии с п. 16 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" в случае несогласия гражданина с отказом органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, включить в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (пункт 1 статьи 27 Федерального закона N 173-ФЗ), период работы, подлежащий, по мнению гражданина, зачету в данный стаж, необходимо учитывать, что вопрос о тождественности выполняемых истцом работ, занимаемой должности, имеющейся профессии тем работам, должностям, профессиям, которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, решается судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и имеющимся профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.).

Поскольку ответственность за организацию работы по ведению, хранению, учету и выдаче трудовых книжек и оформлению приказов возлагается на работодателя, отсутствие в архивах первичных документов организации, которые являлись основаниями для подтверждения льготного характера работы, не может повлечь неблагоприятных последствий для истца в виде не включения в специальный стаж периода работы.

В соответствии с архивной справкой № от ДД.ММ.ГГГГ архивного сектора Администрации ГО г. Нефтекамск РБ, ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, принят в НГДУ «Арланнефть» прибористом 3 разряда в цех автоматизации производства с ДД.ММ.ГГГГ (приемная запись № от ДД.ММ.ГГГГ), уволен с ДД.ММ.ГГГГ (увольнительная запись № от ДД.ММ.ГГГГ), основание: фонд-144, дело 871, лист 43. Был принят в НГДУ «Арланнефть» в цех автоматизации производства прибористом 4 разряда с ДД.ММ.ГГГГ (приемная запись № от ДД.ММ.ГГГГ), уволен с ДД.ММ.ГГГГ (увольнительная запись №-к от ДД.ММ.ГГГГ). Основание: фонд-

<

данные изъяты>, дело 

<

данные изъяты>, лист 

<

данные изъяты> 

Из имеющейся в материалах дела рабочей инструкции прибориста цеха автоматизации производств ООО «НГДУ «Арланнефть» следует, что главной задачей прибориста цеха автоматизации производства является обеспечение безаварийной и бесперебойной работы средств КИПиА на закрепленных объектах. 

В должностные обязанности прибориста 3-го разряда входит включение и отключение манометрических термометров, рабочих манометров, термометров сопротивления, термопар, тягомеров, милливольтметров, лагометров, расходомеров, уровнемеров и других приборов, замена дисковых и рулонных диаграмм, проверка приборов на «О»; перевод регуляторов с автоматического управления на ручное; заполнение смазкой лубрикаторов приборов распада, уровня и исполнительных механизмов; ревизия и устранение воздающих неисправностей в регуляторах прямого действия, редукторах фильтрах. Должен знать принципиальную схему установок и объектов на обслуживаемом участке; назначение и работу аппаратов и оборудования обслуживаемых объектов, принципы измерения давления, расхода, уровня, температуры воды, нефтепродуктов и т.д.; устройство и назначение приборов контроля и автоматики; основы физики, электротехники и электроники; элементы автоматического регулирования, дистанционного управления и передачи показаний на расстояние, правила пользования контрольными приборами и схемы проверки; методы прозвонки пирометрических трасс и опрессовки импульсных линий; методы выявления дефектов в работе приборов и устранение их; слесарное дело. 

В должностные обязанности прибориста 4-го разряда входит регулировка и наладка всех регуляторов на технологических установках в насосных и компрессорных отделениях, трубопроводах, корректировка показаний приборов в рабочих условиях; подготовка приборов к поверке; проверка контрольными приборами показаний и устранение неисправностей приборов измерения уровня, расхода, давления, температуры. Должен знать порядок расчета и введения поправок к показаниям приборов, схемы сигнализации и блокировки на обслуживаемом участке; устройство приборов качества всех систем и их обслуживание; порядок ремонта приборов с заменой отдельных узлов и их настройка. 

В Перечне цехов, профессий и должностей по НГДУ «Арланнефть» филиала АНК «Башнефть», работа в которых дает право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденный начальником НГДУ «Арланнефть» филиала АНК «Башнефть» ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ, согласованные с Минтруда РБ, в цехе автоматизации производства (ЦАП) входит приборист (так согласно должности по штатному расписанию в соответствии с ЕТКС, квалификационных характеристик должностей руководителей, специалистов, служащих), что соответствует разделу XII под.3 п.«а», код профессий и должностей по классификации ОК-016-94 – 17150, а именно- прибористы, занятые обслуживанием и ремонтом контрольно-измерительных приборов и автоматики непосредственно в местах их установки на участках (рабочих местах), где основные рабочие, ведущие технологический процесс, пользуются правом на льготное пенсионное обеспечение.

Как усматривается из сведений об объеме и разряде работ по цеху АП бр. № НГДУ «Арланнефть» за 1987-1999 года по обслуживанию ППР и наладки средств КИПиА на объектах нефтедобычи и подготовки нефти, указано звено по обслуживанию ППР и наладке средств КИПиА на объектах БКНС, НСП и котельной на Вятке, где в качестве прибориста указан истец ФИО1

Согласно личной карточке ФИО1, указан его табельный №.

Из представленных расчетных ведомостей НГДУ «Арланнефть» с 1997 по 1999 годы подтверждается полная занятость ФИО1 в качестве прибориста в течение полного рабочего дня.

Как усматривается из исторической справки по НГДУ «Арланнефть» АНК «Башнефть», на основании Соглашения между Республикой Башкортостан и Удмуртской республикой о сотрудничестве по добыче и переработке нефти от ДД.ММ.ГГГГ Правительство Удмуртской Республики постановило о переоформлении лицензии на право пользования недрами на Вятской площади Арланского месторождения на имя ЗАО «Белкамнефть» за № от ДД.ММ.ГГГГ года, вследствие чего согласно приказа АНК «Башнефть» № от ДД.ММ.ГГГГ и на основании договора купли-продажи № от ДД.ММ.ГГГГ имущество НГДУ «Арланнефть» (на Вятской площади) с переводом обслуживающего персонала ЦДНГ № 6 и 8 передано в ОАО «Белкамнефть».

Согласно справки АО «БелкамНефть» имени А.А. Волкова, уточняющей особый характер работы или условий труда, необходимых для досрочного назначения пенсии от ДД.ММ.ГГГГ, ФИО1 действительно работал на предприятии АО «Белкамнефть» имени А.А. Волкова полный рабочий день с ДД.ММ.ГГГГ (Приказ № к от ДД.ММ.ГГГГ) по ДД.ММ.ГГГГ (Приказ № к от ДД.ММ.ГГГГ) в качестве прибориста, занятого обслуживанием и ремонтом контрольно - измерительных приборов и автоматике непосредственно в местах их установки на участках (рабочих мест), где основные рабочие, ведущие технологический процесс, пользуется правом на льготное пенсионное обеспечение в производстве «Переработка нефти, газа, газового конденсата, угля и сланца», что предусмотрено кодом профессии 2130301 а-17150 - раздела ХII.З списка № 2, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10 и соответствие с п.п. 2 ст.30 ФЗ от 28.12.2013 года № 400 -ФЗ «О страховых пенсиях».

В судебном заседании достоверно установлено, что истец ФИО2 осуществлял свою трудовую деятельность в спорные периоды ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в течение полного рабочего времени в местах установки (непосредственно в местах установки на участках (рабочих местах), где основные рабочие, ведущие технологический процесс, пользуются правом на льготное пенсионное обеспечение. При указанных обстоятельствах, в спорный период истец выполнял работу, предусмотренную Списком №2 утвержденным Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10.

В системе государственного пенсионного страхования ФИО1 зарегистрирован ДД.ММ.ГГГГ, то есть часть спорного период его трудовой деятельности имела место до регистрации в системе государственного пенсионного страхования, а часть после.

По общему правилу периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае отсутствия в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета данных о периодах работы и (или) иной деятельности, с учетом которых назначается страховая пенсия по старости, и оспаривания достоверности таких сведений гражданином, претендующим на досрочное назначение страховой пенсии по старости, выполнение им такой работы, и, как следствие, недостоверность сведений индивидуального (персонифицированного) учета могут быть подтверждены в судебном порядке путем предоставления гражданином письменных доказательств, отвечающих требованиям статей 59, 60 ГПК РФ.

Как следует из исследованных доказательств, ФИО1 после перевода в АО «Белкамнефть» с ДД.ММ.ГГГГ проставлен льготный код для назначения досрочной пенсии в индивидуальном лицевом счете застрахованного лица. При этом место работы истца фактически не менялось, ФИО1 продолжал свою трудовую деятельность, не меняя рабочее место и условий работы, менялись только названия организаций. 

При таких обстоятельствах довод ответчика, о том, что в представленных страхователем сведениях индивидуального (персонифицированного) учета за период после регистрации в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования, после ДД.ММ.ГГГГ не отражен соответствующий код льготы, поэтому не может быть включен в льготный стаж, суд считает необоснованным. 

Совокупность вышеприведенных письменных доказательств, а также показаний свидетелей приводит к выводу о необходимости включения указанных истцом периодов работы в его специальный страховой стаж, для назначения досрочной пенсии по старости.

Таким образом, у суда имеются основания для признания незаконным в части решения Государственного учреждения – Управление Пенсионного фона РФ в Краснокамском районе РБ № от ДД.ММ.ГГГГ год об отказе в назначении досрочной страховой пенсии, и включении периодов работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (2 мес. 11 дней), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (13 лет 3 мес. 8 дней) в качестве прибориста в цехе автоматизации в НГДУ«Арланнефть» в специальный стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховое пенсии в связи с тяжелыми условиями труда.

Согласно ст. 22 ФЗ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях в РФ» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но не ранее, чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

На момент обращения истца за назначением пенсии он достиг 55-летнего возраста, следовательно, ответчик должен назначить истцу досрочную страховую пенсию с ДД.ММ.ГГГГ.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194 - 199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 к ГУ - Отделение Пенсионного фонда РФ по Республике Башкортостан об обязании включения периодов работы в льготный стаж для назначения досрочной страховой пенсии, удовлетворить.

Признать незаконным решение ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в Краснокамском районе Республики Башкортостан № от ДД.ММ.ГГГГ в части не включения ФИО1 в стаж работы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве прибориста в цехе автоматизации в НГДУ«Арланнефть».

Включить ФИО1 в стаж работы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости период работы - с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (2 мес. 11 дней), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (13 лет 3 мес. 8 дней) в качестве прибориста в цехе автоматизации в НГДУ«Арланнефть».

Обязать ГУ - Отделение Пенсионного фонда РФ по Республике Башкортостан назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости со дня обращения, с ДД.ММ.ГГГГ.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца в Верховный суд РБ через Краснокамский межрайонный суд РБ, со дня принятия решения в окончательной форме.

Мотивированное судебное решение изготовлено 02 августа 2021 года.

Председательствующий судья: А.У. Гареева

Решение02.08.2021