УИД 72RS0004-01-2023-000130-40

№ 2-111/2023

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

с. Бердюжье 06 июня 2023 года 

Бердюжский районный суд Тюменской области в составе:

председательствующего судьи Тарасовой Ю.С., 

при секретаре Степановой А.В.

с участием:

помощника прокурора Бердюжского района Тюменской области Мельниковой Ю.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании материалы гражданского дела №2-111/2023 по исковому заявлению заместителя прокурора Бердюжского района Тюменской области в защиту прав и законных интересов ФИО1 к администрации Зарословского сельского поселения о возложении обязанности обеспечить работника средствами индивидуальной защиты,

установил:

Заместитель прокурора Бердюжского района Тюменской области Кислов В.И. обратился в суд в порядке ст. 45 ГПК РФ в защиту прав и законных интересов истца ФИО1 к администрации Зарословского сельского поселения, в котором просит суд обязать ответчика обеспечить водителя администрации сельского поселения ФИО1 костюмом для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий, в соответствии с Типовыми нормами бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, утвержденными Приказом Минтруда России от 09.12.2014 № 997н, в течение одного месяца с момента вступления решения суда в законную силу.

Требование мотивировано тем что, при проведении прокуратурой Бердюжского района проверки соблюдения требований трудового законодательства, в части охраны труда работников администрации Зарословского сельского поселения, установлено, что ФИО1 работает водителем в администрации Зарословского сельского поселения, и, в нарушение действующего законодательства, не обеспечен работодателем костюмом для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий.

В соответствие со ст. 221 ТК РФ для защиты от воздействия вредных и (или) опасных факторов производственной среды и (или) загрязнения, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях, работникам бесплатно выдаются средства индивидуальной защиты и смывающие средства, прошедшие подтверждение соответствия в порядке, установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании.

Средства индивидуальной защиты включают в себя специальную одежду, специальную обувь, дерматологические средства защиты, средства защиты органов дыхания, рук, головы, лица, органа слуха, глаз, средства защиты от падения с высоты и другие средства индивидуальной защиты, требования к которым определяются в соответствии с законодательством Российской Федерации о техническом регулировании.

Правила обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами, а также единые Типовые нормы выдачи средств индивидуальной защиты и смывающих средств устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

Работодатель за счет своих средств обязан в соответствии с установленными нормами обеспечивать своевременную выдачу средств индивидуальной защиты, их хранение, а также стирку, химическую чистку, сушку, ремонт и замену средств индивидуальной защиты.

Приказом Минтруда России от 09.12.2014 № 997н утверждены Типовые нормы бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением (далее по тексту – Типовые нормы). 

На основании п. 11 Типовых норм определено, что работникам по должности водитель при управлении легковым автомобилем выдаются: костюм для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий – 1 на год; перчатки с точечным покрытием – 12 пар в год; перчатки резиновые или из полимерных материалов – дежурные. 

Следовательно, водитель ежегодно подлежит обеспечению работодателем – специальной одеждой и другими средствами индивидуальной защиты. 

В соответствии со ст. 214 ТК РФ работодатель обязан обеспечить приобретение за счет собственных средств и выдачу средств индивидуальной защиты и смывающих средств, прошедших подтверждение соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке, в соответствии с требованиями охраны труда и установленными нормами работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением. 

На основании ст. 216 ТК РФ каждый работник имеет право на обеспечение в соответствии с требованиями охраны труда за счет средств работодателя средствами коллективной и индивидуальной защиты и смывающими средствами, прошедшими подтверждение соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке. 

Приказом Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 № 290н утверждены Межотраслевые правила обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты (далее по тексту – Правила).

В соответствии с п. 4 Правил работодатель обязан обеспечить приобретение и выдачу прошедших в установленном порядке сертификацию или декларирование соответствия СИЗ работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением. Приобретение СИЗ осуществляется за счет средств работодателя. 

В соответствии с п. 5 Правил, предоставление работникам СИЗ, в том числе приобретенных работодателем во временное пользование по договору аренды, осуществляется в соответствии с типовыми нормами бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты (далее – типовые нормы), прошедших в установленном порядке сертификацию или декларирование соответствия, и на основании результатов проведения специальной оценки условий труда. 

Таким образом, обязанность приобрести и выдать работникам, занятым на работе с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, специальную одежду или средства индивидуальной защиты, прошедшие в установленном порядке сертификацию или декларирование соответствия, является юридической обязанностью работодателя, распространяется на все организации независимо от организационно- правовой формы собственности, сферы хозяйственной деятельности и ведомственной подчиненности, и не ставится в зависимость от личного усмотрения работодателя.

ФИО1 – водитель администрации сельского поселения состоит в трудовых отношениях с ответчиком, в связи с чем, находится по отношению к нему в зависимом положении и не может самостоятельно обратиться в суд за защитой своих прав, в связи с чем, ссылаясь на нарушение трудовых прав истца, прокурор, реализуя свои полномочия, предусмотренные ст. 45 ГПК РФ, обратился в суд в интересах указанного работника. 

В судебном заседании помощник прокурора Бердюжского района Мельникова Ю.Н. исковые требования поддержала полностью. 

Истец ФИО1, при надлежащем извещении в судебное заседание не явился, об отложении рассмотрения дела не ходатайствовал, о наличии уважительных причин неявки суду не сообщил. 

Представитель ответчика Глава сельского поселения, действующий на основании прав по должности, в судебное заседание не явился. О месте и времени судебного заседания извещен надлежащим образом, направил в суд телефонограмму, в которой ходатайствовал о рассмотрении дела в его отсутствие, также представил письменное заявление о признании иска, приобщенное к материалам дела (л.д.25). При признании иска представителем ответчика в данном заявлении отражено, что ответчик считает требования прокурора Бердюжского района обоснованными и законными, не нарушающими права и интересы других лиц. Последствия признания иска ответчику понятны, что отражено в указанном выше заявлении. Просит принять признание иска ответчиком и удовлетворить заявленные прокурором требования в полном объеме.

Выслушав помощника прокурора Бердюжского района Мельникову Ю.Н., полагавшую возможным принять признание ответчиком иска и удовлетворить исковое требование в полном объеме, изучив письменные материалы дела, на основании ст. 39, ч. 3 ст.173 ГПК РФ, учитывая, что признание иска ответчиком, в лице Главы Зарословского сельского поселения ФИО4, действующего на основании прав по должности, заявлено добровольно, не нарушает прав и законных интересов других лиц, не противоречит требованиям закона, суд считает возможным принять признание иска ответчиком и удовлетворить в полном объеме требования прокурора 

<

адрес>, действующего в защиту прав и законных интересов ФИО1 к администрации Зарословского сельского поселения о возложении на ответчика обязанности обеспечить водителя данного сельского поселения ФИО1 костюмом для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий, в соответствии с Типовыми нормами бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, утвержденными Приказом Минтруда России от ДД.ММ.ГГГГ №н, в течение одного месяца с момента вступления решения суда в законную силу.

Согласно п. 3 ст. 173 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации при принятии судом признания иска ответчиком принимается решение об удовлетворении заявленных требований.

В соответствие с ч. 4.1 ст.198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, в случае признания иска ответчиком в мотивировочной части решения суда может быть указано только на признание иска и принятие его судом.

На основании изложенного, руководствуясь частью 3 статьи 173, статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Исковое заявление заместителя прокурора Бердюжского района Тюменской области в защиту прав и законных интересов ФИО1 к администрации Зарословского сельского поселения о возложении обязанности обеспечить работника средствами индивидуальной защиты, удовлетворить полностью.

Обязать администрации Зарословского сельского поселения (ОГРН 

<

***>, ИНН 

<

***>) обеспечить водителя администрации Зарословского сельского поселения ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения (паспорт №) костюмом для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий, в соответствии с Типовыми нормами бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, утвержденных Приказом Минтруда России от 09.12.2014 № 997н, в течение 1 месяца со дня вступления решения суда в законную силу.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Тюменский областной суд путем подачи апелляционной жалобы через Бердюжский районный суд в течение 1 месяца со дня вынесения решения в окончательной форме. 

Судья Ю.С. Тарасова 

Решение в окончательной форме вынесено судом 07 июня 2023 года.