Дело № 2-2770/2018 

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

18 октября 2018 г. г. Магадан

Магаданский городской суд Магаданской области в составе

председательствующего судьи Кирилловой Е.С.,

при секретаре Львовой Е.А.,

с участием прокурора Паскова А.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении Магаданского городского суда Магаданской области гражданское дело по иску прокурора города Магадана в интересах ФИО1 ФИО6 к областному государственному бюджетному учреждению «Социальная прачечная» о взыскании задолженности по заработной плате,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор города Магадана обратился в Магаданский городской суд с вышеуказанным иском к областному государственному бюджетному учреждению «Социальная прачечная» (далее ОГБУ «Социальная прачечная»), в обоснование которого указано, что прокуратурой города Магадана рассмотрено обращение ФИО1 о нарушении ОГБУ «Социальная прачечная» трудового законодательства в части начисления и выплаты заработной платы за период с 7 декабря 2017 г. по 31 декабря 2017 г. в размере менее размера минимальной заработной платы, установленной в Магаданской области.

В период с 10 июня 2017 г. по 31 декабря 2017 г. на территории Магаданской области действовало Соглашение об установлении минимальной заработной платы в Магаданской области между Магаданским областным союзом организаций профсоюзов, «Некоммерческая организация «Региональное объединение работодателей Магаданской области» и Правительством Магаданской области», утвержденной решением Областной трехсторонней комиссией по регулированию социально – трудовых отношений от 23 мая 2017 г., протокол № 2 (далее Соглашение).

В соответствии с пунктами 1, 2 Соглашения установлен размер минимальной заработной платы в Магаданской области работнику, отработавшему месячную норму рабочего времени, установленную законодательством Российской Федерации и исполнившему свои трудовые обязанности (норму труда), с 1 июля 2017 г. – 19 500 рублей 00 копеек, за исключением Северо-Эвенского городского округа Магаданской области.

Размер минимальной заработной платы включает тарифную ставку (оклад), а также компенсационные и стимулирующие выплаты.

Однако постановлением Конституционного суда Российской Федерации от 7 декабря 2017 г. № 38-П определено, что статья 133.1 Трудового кодекса Российской Федерации не предусматривает полномочия социальных партнеров, заключающих соглашение, помимо минимальной заработной платы самостоятельно определять правила о включении в нее каких-либо выплат, в частности, районных коэффициентов и процентных надбавок.

Минимальная заработная плата в субъекте Российской Федерации представляет собой установленную в системе социального партнерства дополнительную гарантию, которая не заменяет гарантии, предусмотренные федеральным законом, в том числе повышенную оплату труда в связи с работой в местностях с особыми климатическими условиями.

Исходя из данных нормативных положений в период с 7 декабря 2017 г. по 31 декабря 2017 г. на размер оплаты труда, установленный Соглашением на территории Магаданской области, подлежал начислению районный коэффициент и процентная надбавка, начисляемая в связи с работой в районах Крайнего Севера. 

Учитывая компенсационный характер оплаты за вредные условия работы, она должна начисляться к заработной плате сверх установленного федеральным законом принятого размера оплаты труда.

Однако, при начислении и выплате ФИО1 заработной платы за период с 7 декабря 2017 г. по 31 декабря 2017 г. вышеуказанные требования законодательства ответчиком не соблюдены.

Приказом от 22 мая 2017 г. № 68к ФИО1 принят на работу в ОГБУ «Социальная прачечная» на должность водителя с 22 мая 2017 г., с работником заключен трудовой договор от 22 мая 2017 г. № 9.

Заработная плата ФИО1 за период с 7 декабря 2017 г. по 31 декабря 2017 г. составила: 38 532 руб. 74 коп. / 21 (количество рабочих дней в декабре 2017 г.) х 17 (количество рабочих дней, отработанных в период с 7 по 31 декабря 2017 г.) = 31 193 руб. 17 коп.

Между тем, за указанный период размер оплаты труда ФИО1 должен был составлять в соответствии с Соглашением: 19 500 руб. / 21 (количество рабочих дней в декабре 2017 г.) х 17 (количество рабочих дней в декабре 2017 г.) х 80% (процентная надбавка) х 70% (районный коэффициент) = 39 464 руб. 28 коп. Таким образом, ответчик нарушил право истца на получение заработной платы за период с 7 декабря 2017 г. по 31 декабря 2017 г. в размере не ниже размера оплаты труда, установленного Соглашением, с учетом районного коэффициента и процентных надбавок.

Размер задолженности ОГБУ «Социальная прачечная» перед ФИО1 за период с 7 декабря 2017 г. по декабря 2017 г. составил: 39 464 руб. 28 коп. – 31 193 руб. 17 коп = 8 271 руб. 11 коп.

С учетом НДФЛ в размере 13% сумма к выплате ФИО1 составляет 8 271 руб. 11 коп. – 13% (1 075 руб. 24 коп.) = 7 195 руб. 87 коп.

С учетом изложенного, просит взыскать с ответчика в пользу ФИО1 задолженность по заработной плате за период с 7 декабря 2017 г. по 31 декабря 2017 г. в размере 7 195 руб. 87 коп.

Участвующий в судебном заседании прокурор заявленные требования поддержал, просил иск удовлетворить по доводам, изложенным в нем.

Материальный истец ФИО1 в судебном заседании участия не принимал, о времени и месте судебного заседания извещен надлежащим образом, об отложении дела не просил.

От представителя ответчика в материалы дела поступило письменное заявление о признании исковых требований, оформленное в установленном порядке, а также содержащее ходатайство о рассмотрении гражданского дела в отсутствие своего представителя.

Руководствуясь положениями статьи 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее - ГПК РФ), суд определил рассмотреть дело в отсутствие материального истца, представителя ответчика, извещенных о времени и месте судебного заседания надлежащим образом.

Выслушав пояснения прокурора, исследовав письменные доказательства по делу, суд приходит к следующему.

Согласно статье 39 ГПК РФ ответчик вправе признать иск. Суд не принимает признание иска ответчиком, если это противоречит закону или нарушает права и законные интересы других лиц. 

Поскольку признание ответчиком исковых требований не противоречит закону и не нарушает охраняемые законом права и интересы других лиц, то суд принимает признание иска.

В соответствии с части 3 статьи 173 ГПК РФ при признании ответчиком иска и принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований.

В силу части 4 статьи 198 ГПК РФ в случае признания иска ответчиком в мотивировочной части решения суда может быть указано только на признание иска и принятие его судом.

При таких обстоятельствах, суд полагает возможным принять признание иска ответчиком и удовлетворить исковые требования прокурора города Магадана в интересах ФИО1 к ОГБУ «Социальная прачечная» о взыскании задолженности по заработной плате. 

В соответствии со статьей 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина – в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.

Следовательно, с ответчика подлежит взысканию в доход бюджета Муниципального образования «Город Магадан» государственная пошлина в размере, установленном пунктом 1 части 1 статьи 333.19 Налогового кодекса Российской Федерации, то есть в сумме 400 руб.

Руководствуясь статьями 194, 198-199 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования прокурора города Магадана в интересах ФИО1 ФИО7 к областному государственному бюджетному учреждению «Социальная прачечная» о взыскании задолженности по заработной плате удовлетворить.

Взыскать с областного государственного бюджетного учреждения «Социальная прачечная» в пользу ФИО1 ФИО8 задолженность по заработной плате за период с 7 декабря 2017 г. по 31 декабря 2017 г. в размере 7 195 (семь тысяч сто девяносто пять) руб. 87 коп., с учетом удержанных 13 % НДФЛ.

Взыскать с областного государственного бюджетного учреждения «Социальная прачечная» в доход бюджета муниципального образования «Город Магадан» государственную пошлину в сумме 400 (четыреста) руб. 00 коп.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Магаданский областной суд путем подачи жалобы в Магаданский городской суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Установить день принятия решения суда в окончательной форме 23 октября 2018 г.

Судья Е.С. Кириллова