Дело № 2-2960/2018

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

19.10.2018 года

Копейский городской суд Челябинской области в составе:

Председательствующего: Ботовой М.В.,

При секретаре: Валинуровой К.В.,

рассмотрев гражданское дело по иску ФИО1 к УПФР в городе Копейске Челябинской области об отмене решения об отказе в установлении пенсии,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском к УПФР в городе Копейске Челябинской области об отмене решения об отказе в установлении пенсии, где указано, что 12.02.2018 года она обратилась с заявлением о назначении пенсии, однако, ей было в этом отказано, поскольку в трудовую книжку внесена запись о переводе с 30.09.1988 года в санаторий профилактория шахты «Комсомольская» с нарушением пункта 4.1 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек. Считает, что указанное обстоятельство не может служить отказом в назначении пенсии. Просит отменить решение УПФР в городе Копенйске Челябинской области об отказе в установлении ей пенсии, включить в стаж периоды ее работы в профилактории шахты «Комсомольская» с 30.09.1988 по 31.03.1992 года и обязать ответчика назначить ей пенсию с 12.02.2018 года.

В судебном заседании истец, ее представитель на требованиях настаивали, просили их удовлетворить в полном объеме.

В судебном заседании представитель ответчика пояснила, что с требованиями не согласна, ссылаясь на доводы решения об отказе в назначении пенсии.

Выслушав стороны, допросив свидетелей, изучив материалы дела, суд пришел к следующему выводу.

В соответствии с п. 1 п. 2 ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом. 

В силу ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ (ред. от 19.12.2016) "О страховых пенсиях" Право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Согласно ст. 35 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ (ред. от 19.12.2016) "О страховых пенсиях" продолжительность страхового стажа, необходимого для назначения страховой пенсии по старости, в 2015 году составляет 6 лет, в 2016 году составляет семь лет, в 2017 году восемь лет, в 2018 году 9 лет. 

Согласно части 3 ст. 35, Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ (ред. от 27.06.2018, с изм. от 03.10.2018) "О страховых пенсиях" с 1 января 2015 года страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента не ниже 6,6 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения величины индивидуального пенсионного коэффициента 30. При этом необходимая величина индивидуального пенсионного коэффициента при назначении страховой пенсии по старости определяется на день достижения возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, а при назначении страховой пенсии по старости ранее достижения возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, - на день установления этой страховой пенсии.

Таким образом, условиями назначения страховой пенсии по старости в соответствии со ст.8 выше указанного закона для заявителя являются: достижение возраста 55 лет, наличие страхового стажа не менее 9 лет, наличие величины индивидуального пенсионного коэффициента не ниже 13,8.

Согласно статьи 11 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ (ред. от 19.12.2016) "О страховых пенсиях" в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно пункта 11 Постановления Правительства РФ от 02.10.2014 N 1015 (ред. от 10.05.2017) "Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий" документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

Согласно 4.1. "Инструкция о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях" (утв. Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 N 162) (ред. от 19.10.1990) При увольнении рабочего или служащего все записи о работе, награждениях и поощрениях, внесенные в трудовую книжку за время работы на данном предприятии, заверяются подписью руководителя предприятия или специально уполномоченного им лица и печатью предприятия или печатью отдела кадров.

Судом установлено, что ФИО1 обратилась в УПФР в городе Копейске с заявлением о назначении пенсии 12.02.2018 года.

Решением НОМЕР от 10.05.2018 года в установлении пенсии ФИО1 отказано, так как продолжительность стажа составила 06 лет 03 месяца, индивидуальный пенсионный коэффициент составил 8,4, в стаж не включен период работы с 30.09.1988 по 31.03.1992 в санатории профилактории шахты «Комсомольская» в связи с нарушением пункта 4.1 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях, организациях, утвержденной постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 НОМЕР (запись об увольнении с работы заверена печатью другого предприятия).

Судом установлено, и следует из трудовой книжки истца от 07.06.1982 года, выписки из книги приказов финансового управления администрации Копейского городского округа Челябинской области от 15.10.2018 года, что 30.09.1988 года она освобождена от занимаемой должности в Копейском городском финансовом отделе в связи с переводом в распоряжение профсоюзного комитета шахты «Комсомольская», согласно приказа НОМЕР от 30.09.1988 года (л.д.14, 35).

Из ответа ГУ ОГАЧО НОМЕР от 28.06.2018 года следует, что документы санатория-профилактория «Надежда» ОАО «Челябинскуголь» поступили в архив в неполном объеме, в лицевых счетах по заработной плате с 1990 года, в карточках формы Т-2 и приказах с 1988-1992 ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения не значится (л.д.18).

Из ответа архивного отдела администрации Копейского городского округа НОМЕР от 04.09.2017 года следует, что в архивном фонде «Горисполком г.Копейска» в приказах председателя горисполкома по личному составу за 1982,1988 сведения о работе ФИО2 не обнаружены (л.д.20).

Из ответа УПФР в г.Копейске Челябинской области от 15.10.2018 года следует, что филиал ОАО Челябинскуголь санаторий-профилакторий «Надежда» (рег.НОМЕР) состоял на учете в УПФР в г.Копейске Челябинской области с 08.07.1991 по 21.04.2006.Согласно данным наблюдательного дела в период с 08.07.1991 по 31.03.1992 руководитель-главный врач М.А.П., главный бухгалтер А.И.Г. ( л.д.37).

Допрошенные в судебном заседании от 16.10.2018 года свидетели А.И.Г.. Т.Л.И. пояснили, что знают ФИО1 по совместной работе в санатории-профилактории шахты «Комсомольская», где последняя работала главным бухгалтером. В то время на работу в руководящий состав принимал профком шахты, которому они и подчинялись. В обоснование пояснений свидетелями представлены копии трудовых книжек 

( л.д.49-50, 60-62).

Оценив представленные в совокупности обстоятельства, суд пришел к выводу, что требования истца о включении в ее стаж для назначении пенсии периода работы главным бухгалтером в профилактории шахты «Комсомольская» с 30.09.1988 по 31.03.1992 г.г. подлежат удовлетворению.

Таким образом, следует обязать УПФР в городе Копейске Челябинской области включить в стаж истца для назначения пенсии период работы главным бухгалтером в профилактории шахты «Комсомольская» с 30.09.1988 по 31.03.1992. 

С учетом включенного судом периода, стаж истца составит более 9 лет.

Однако, как следует из представленного суду расчета ( л.д.38), а также пояснений свидетеля Г.Д.Г. заместителя начальника отдела назначения пенсий УПФР в городе Копейске, величина индивидуального пенсионного коэффициента ( далее ИПК) с учетом включенного судом периода составит 13,541 вместо требуемого по закону 13,8.

Проверив представленный расчет ИПК, суд пришел к выводу, что одно из условий, требуемых для назначения пенсии, истцом не соблюдено, в связи, с чем отсутствуют основания для отмены решения УПФР в городе Копейске Челябинской области НОМЕР от 10.05.2018 года об отказе в установлении ФИО1 пенсии и назначении пенсии.

Таким образом, требования истца в указанной части удовлетворению не подлежат. 

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд-

РЕШИЛ:

Обязать УПФР в городе Копейске Челябинской области включить в стаж для назначения пенсии ФИО1 периоды работы главным бухгалтером в профилактории шахты «Комсомольская» с 30.09.1988 по 31.03.1992, в остальной части иска отказать.

Решение суда может быть обжаловано сторонами в Челябинский областной суд через Копейский городской суд Челябинской области в течение месяца со дня его изготовления в окончательной форме.

Судья: Ботова М.В.